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UNIVERSIDAD DEL TURABO DE PUERTO RICO ESCUELA DE CIENCIAS SOCIALES Y COMUNICACIONES CONSEJERÍA GRUPAL BASADA EN EL MINDFULLNESS DIRIGIDA A LA REDUCCIÓN DE SÍNTOMAS DE ANSIEDAD Y DEPRESIÓN EN ESTUDIANTES UNIVERSITARIOS Por: Gilvic Carmona De Jesús DISERTACIÓN Presentada como Requisito Final para la Obtención del Grado Doctoral en Consejería Psicológica Gurabo, Puerto Rico mayo, 2015

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UNIVERSIDAD DEL TURABO DE PUERTO RICO

ESCUELA DE CIENCIAS SOCIALES Y COMUNICACIONES

CONSEJERÍA GRUPAL BASADA EN EL MINDFULLNESS DIRIGIDA A LA

REDUCCIÓN DE SÍNTOMAS DE ANSIEDAD Y DEPRESIÓN EN

ESTUDIANTES UNIVERSITARIOS

Por:

Gilvic Carmona De Jesús

DISERTACIÓN

Presentada como Requisito Final para la Obtención del Grado Doctoral

en Consejería Psicológica

Gurabo, Puerto Rico

mayo, 2015

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UNIVERSIDAD DEL TURABO

CERTIFICACIÓN DE APROBACIÓN DE DISERTACIÓN

La disertación de Gilvic Carmona-De Jesús fue revisada y aprobada por los miembros del

Comité de Disertación. El formulario de Cumplimiento de Requisitos Académicos

Doctorales con las firmas de los miembros del comité se encuentra depositado en el

Registrador y en el Centro de Estudios Graduados e Investigación de la Universidad

del Turabo.

MIEMBROS DEL COMITÉ DE DISERTACIÓN

Dr. Francisco Millán, PsyD,

Sistema Universitario Ana G. Mendez

Universidad del Turabo

Director

Dr. Efraín Ríos Ruiz, PsyD

Universidad de Puerto Rico

Recinto de Ponce

Miembro

Dra. Margarita Villamil Torres, EdD

Universidad de Puerto Rico

Administración Central

Miembro

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©Copyright, 2015

Gilvic Carmona-De Jesús. Derechos Reservados

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iv

GROUP COUNSELING BASED ON MINDFULLNESS AIMED AT

REDUCING SYMPTOMS OF ANXIETY AND DEPRESSION IN

UNIVERSITY STUDENTS

Gilvic Carmona-De Jesús

Dr. Francisco Millán

Director

ABSTRACT

The universities in the 21st century have many advances to help their students

improve their academic performance, but in recent years some psychosocial problems

had form barriers in the learning process. According to the National Alliance on Mental

Illness (NAMI) (2012), 3 in 10 college students have mental health problems, with

depression and anxiety on top of that list.

The purpose of this study was to design a counseling group based on mindfulness,

aimed at reducing symptoms of anxiety and depression on college students. Previous

studies showed that the application of mindfulness was effective in patients with

symptoms of depression and anxiety in a group mode. (Miró, Perestelo-Pérez and others,

2011).

The conceptual framework used is based on the clinical model of Jonh Kabat-

Zinn (2013) and group counseling model proposed by Corey (2014) related to the process

of group counseling.

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v

The design of this program provides psychological counseling centers and

universities a useful tool that serves as a guide for implementing a counseling group. It

has ten group counseling sessions lasting 1.5 hours at the rate of weekly intervals, in

which they can impact college students between 18 and 24 years old. A manual was

developed to explain therapists from counseling centers and psychological services how

to apply this program.

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vi

DEDICATORIA

Este trabajo deseo dedicarlo primero que todo a Señor de los Señores, iluminador

de mis pensamientos. A mis padres terrenales, Victor y María quienes me enseñaron la

importancia de conocer, de educar y de ayudar a liberar a otros a través del conocimiento.

A mis hermanos, Victor, Giltor, Carvic, Marvic y Otmar, cómplices a lo largo de mi

existencia, compañeros en mi quehacer intelectual. A mis tíos Pedro y Ginette, ejemplos

de consistencia, esfuerzo y paciencia. También, a mis primos, Pedro, Gini, Clari, Daniel

y Sharleen, han sido ustedes más que primos hermanos, sus porras y loas me ayudan

cuando he pensado desfallecer. A mis sobrinos, ustedes son el reflejo de la bondad y el

recuerdo constante de que hay que sembrar buenas semillas, aunque el terreno no este

fértil.

A ustedes mis seres de luz, los que han trascendido el cuerpo físico y me

acompañan día tras días con su presencia espiritual. Mamama, tu que has sido mi

inspiración en el servicio, tu que viviste con sencillez y profundidad al mismo tiempo. A

ti que nunca te has ido, solo cambiaste de forma.

A mis amigos, Maira, José Ramón, Glenda, Melissa, Laura, Maribel, Margarita,

Marisel y a muchos otros, son parte de mi devenir en la vida. A mis pacientes, a los

miles de estudiantes que estuvieron, que están y que estarán son ustedes por quienes me

esmero con el propósito de ayudarlos a trascender y a creer en sus sueños.

A los miles de maestros que me han formado como una escultura

pluridimensional. Aquellos formales, los cotidianos, los informales, los de la calle, los de

mundo.

A todos Gracias…

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AGRADECIMIENTOS

Me gustaría expresar mi sincero y profundo agradecimiento al Dr. Francisco

Millán, director de esta disertación quien desde primera instancia confió en mi propuesta.

Agradezco el haber aceptado el reto de trabajar con un tema complicado y poco discutido

en Puerto Rico. A este atribuyo el que evitara claudicar del proceso. Por su parte

desearía agradecer a la Dra. Margarita Villamil Torres, quien a través de sus aportaciones

desde la Consejería Profesional me permitió plantearme la importancia de impactar a la

comunidad estudiantil universitaria. Esta quien muestra un respeto extraordinario por los

estudiantes fue mi guía en la ampliación de mis posturas acerca de los alumnos. El Dr.

Efraín Ríos Ruiz, colega psicólogo e investigador, me inspiro con sus ideas a realizar un

trabajo de excelencia. El me permitió ver el lado positivo de la investigación. A ellos mi

especial agradecimiento, sé que son personas del más alto calibre profesional en Puerto

Rico, gracias por el tiempo comprometido. Agradezco el especial interés por la utilidad

del trabajo y por siempre encontrar en sus bocas un sí. No quisiera dejar de agradecer a

una persona muy especial para mi, quien ha sido uno de mis maestros de vida, el Dr. José

R Villalón Sorzano, este ser especial quien posee una visión de avanzada del mundo. A

él le debo que me planteara la importancia del reencantamiento del mundo.

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TABLA DE CONTENIDO

LISTA DE TABLAS x

CAPÍTULO I: INTRODUCCIÓN 1

Trasfondo 1

Planteamiento del problema 7

Objetivos y justificación 7

Marco conceptual 9

CAPITULO II: REVISIÓN DE LITERATURA 15

Qué es el mindfulness 21

Definición de términos 25

Definición de variables 26

CAPITULO III: METODOLOGÍA 27

Introducción 27

Diseño de investigación 28

Propósito del programa 28

Descripción de la población y selección de la muestra 29

Descripción del programa 29

Elementos del programa 30

Sinopsis del programa 31

Selección de los participantes del grupo 32

Consideraciones Éticas 34

Consentimiento Informado 34

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ix

Confidencialidad 35

Normas de la consejería Grupal 35

Expectativas 35

Asistencia, puntualidad, retirarse de participar en el grupo 35

Intervalo de la consejería, lugar y arreglo del lugar 36

Lugar y arreglo del espacio 36

Evaluación del programa 42

CAPITULO IV: DISCUSIÓN 44

Introducción 44

Recomendaciones 47

Limitaciones 47

REFERENCIAS 49

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x

LISTA DE TABLAS

Tabla Página

1. Tabla de Instrucciones: Sesión 1 Conociéndonos a través del mindfulness 37

2. Tabla de Instrucciones: Sesión 2 Conociéndonos a través del mindfulness 38

3. Tabla de Instrucciones: Sesión 3 Conexión con las sensaciones corporales 38

4. Tabla de Instrucciones: Sesión 4 Prestando atención a los síntomas de

Ansiedad 39

5. Tabla de Instrucciones: Sesión 5 Prestando atención a los síntomas de

depresión 39

6. Tabla de Instrucciones: Sesión 6 Experimentando el momento presente 40

7. Tabla de Instrucciones: Sesión 7 Identificando los pensamientos que me

provocan ansiedad y depresión 40

8. Tabla de Instrucciones: Sesión 8 Manejando los síntomas de ansiedad y

de depresión con el mindfulness como herramienta 41

9. Tabla de Instrucciones: Sesión 9 Trabajando con el Consentimiento

(Willingness) 41

10. Tabla de Instrucciones: Sesión 10 Clausura y planes 42

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LISTA DE APÉNDICES

Apéndice A. Tabla de Contenido 57

Apéndice B. Sesiones 72

Apéndice C. Ejercicios de Meditación 100

Apéndice D. Log y Asignaciones 109

Apéndice E. Evaluaciones 111

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CAPÍTULO I

INTRODUCCIÓN

Trasfondo

Asistir a la universidad es una etapa importante para la vida de muchos jóvenes

alrededor del mundo, que al mismo tiempo implica uno de los cambios más drásticos en

el decurso del desarrollo humano. Los estudiantes universitarios enfrentan

constantemente grandes retos que inciden en las más diversas dimensiones humanas.

Papalia, Feldman y Martorell (2011) sugieren que la etapa del desarrollo humano de la

adultez temprana es la que concuerda con la entrada a la universidad, que oscila

normalmente entre los 19 y los 30 años de edad. Es un período en el cual se espera que el

individuo comience a tomar sus propias decisiones con la conciencia de que le afectarán

para el resto de la vida. El estudiante universitario se enfrenta con la exigencia de lograr

un balance entre una actitud pura racional y metódica imprescindible para el dominio de

conceptos y destrezas y la experiencia de afrontar una vida rica, una sociedad

complejísima de ninguna manera bien centrada, quizás unas fuerzas vitales desbordantes

y sin duda también una cantidad de limitaciones de diverso tipo. Esta etapa puede

resultar abrumadora para la mayoría de los estudiantes universitarios del siglo 21.

Muchos de estos cambios se ven reflejados por ajustes en el estado personal-emocional,

ajuste académico, ajuste social y acoplamiento al entorno entre otros Ramírez, (2014).

En este proceso de transición con todo lo que supone, muchos estudiantes presentan

síntomas de ansiedad y de depresión los cuales en muchos casos pueden desembocar en

psicopatología severa (Aldao, Nolen-Hoeksema & Schweizer, 2010).

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Aproximadamente 3 de cada 10 estudiantes universitarios presentan problemas de

salud mental, siendo la depresión y la ansiedad los que encabezan la lista. En un artículo

reciente publicado por la National Alliance on Mental Illness (NAMI) (2012), se muestra

una prevalencia mayor entre las féminas que suelen buscar ayuda en los centros de

consejería y servicios psicológicos en comparación con los varones. Se observa una

prevalencia de un 45%, de estudiantes mujeres que reciben el servicio para su situación

de salud mental frente a un 38% de estudiantes varones. Lo alarmante de los resultados

evidenciados en este estudio es el hecho de que más del 30% de los estudiantes

universitarios que buscan ayuda reportan que han pensado en atentar contra su vida en

algún momento. (Association for University and College Counseling Center Directors

[AUCCCD], 2013).

Por su parte un reciente artículo publicado por la American Psychological

Association, plantea el incremento de estudiantes universitarios que presentan problemas

de salud mental, siendo los tres diagnósticos principales, el trastorno de ansiedad, el

trastorno de depresión y los problemas de relaciones (APA, 2014). Es preciso destacar

que poco más de un tercio de los estudiantes universitarios en los Estados Unidos de

América, han presentado la exacerbación de sus síntomas, los cuales han llevado a

requerir la ayuda de los centros de consejería y servicios psicológicos de sus

universidades. Al mismo tiempo la cantidad de casos se ha aumentado tan

dramáticamente en estos centros que los recursos humanos para atenderlos apenas dan

abasto en un proceso individual. La cantidad de estudiantes con estas necesidades supera

la proporción de consejeros, trabajadores sociales, y psicólogos disponible para

atenderlos debidamente. Esto conlleva a que diversas universidades estén optando por

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varias alterativas para atender el asunto más adecuadamente. Una de estas alternativas es

atemperar las modalidades de terapias a las necesidades actuales de los centros de

consejería y servicios psicológicos universitarios. Algunas de estas son: los grupos de

apoyo, la mentoría y las consejerías de grupales; estas últimas están utilizándose con

mayor frecuencia de manera que se pueda atender las necesidades de servicio con

diligencia y celeridad (APA, 2014). Algunos centros están incorporando aspectos como

líneas de emergencia 24 horas y servicios por internet con el objetivo de ofrecer un

contacto inicial en lo que hay el espacio para una cita. La consejería de grupos resulta

muy efectiva a la hora de complementar los servicios que los estudiantes necesitan.

(Severy, & Ali Sawyer, 2004).

La consejería de grupo ha resultado una alternativa novedosa y efectiva en la

intervención con estudiantes universitarios. Contrario a lo que se pensaba en el Siglo

XIX, la generación de este milenio está más abierta a este tipo de tratamiento debido a

que le permite aprender mientras mejora su situación emocional. Corey, (2012) plantea

que la consejería de grupos se ha convertido en una alterativa de intervención muy

utilizada en los últimos años tanto para prevenir como tratar desórdenes mentales. Por un

lado, el terapeuta se ven atraídos por la consejería de grupos, ya que les permite impactar

a un mayor número de pacientes; al mismo tiempo les ayuda a promover entre los

clientes un aspecto psicoeducativo sobre su condición. (Gladding, 2011; Leszcz &

Kobos, 2008; Santiago, Jimenez, Casellas y Santos 2009). Es importante destacar que

una de las situaciones de salud mental que presentan los estudiantes universitarios con

más frecuencia está ligado a problemas en las relaciones interpersonales debido a las

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pobres destreza sociales, por lo que la consejería de grupo cumple también la función de

mejorar estas habilidades, a través del modelaje.

Para Boldt & Paul, (2011) una de las ventajas de utilizar la consejería de grupos

para la población de estudiantes universitarios es que le permite al terapeuta impactar

diversas áreas como, lo vocacional, lo académico, lo social y lo afectivo. La consejería

de grupo es más diversa. Otra de las ventajas de la consejería de grupos en este sentido

es que permite a los estudiantes practicar en un ambiente social similar aquel con el cual

tienen que lidiar en su diario vivir, al mismo tiempo les permite lograr unas conexiones

sociales efectivas que los motivan al cambio. Comúnmente la consejería de grupos

aplicada a estudiantes universitarios además de la regulación de las emociones, resulta

muy apropiada para atender los síntomas de depresión y ansiedad.

Múltiples investigaciones en el área de la piscología y de la medicina han

incorporado el uso del mindfulness a sus procesos terapéuticos, debido a que han

encontrado sus beneficios principalmente en el manejo de las emociones y en la

reducción de pensamientos negativos. Bishop, (2004); y Pepping et al., (2014) plantean

que la práctica del mindfulness permite a las personas una mayor flexibilidad

cognoscitiva, conductual y emocional, a la vez que promueve una mayor adaptación a las

situaciones cotidianas y a los retos que se les presenten. Por su parte, Kabat-Zim (1994)

define brevemente el mindfulness como la conciencia que emerge a través de prestar

atención a propósito en el momento presente por el momento. Prestando esa atención

particular el individuo alcanza un autodominio en su personalidad.

Por otro lado, Caldwell, Harrison, Adams, Quin,y Greeson, (2010) plantean que la

conciencia plena (como podría traducirse el término mindfulness) ha sido estudiada

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ampliamente. Concuerdan que la efectividad del mindfulness, al ser aplicado a

estudiantes universitarios, no tan solo disminuye los síntomas de insomnio en esta

población, sino que también resulta ser efectiva, respecto a la disminución de síntomas de

ansiedad. Estos coinciden con Kabat-Zim (1994) en que el mindfulness es la capacidad

para poner atención de una manera particular al momento presente. Esta forma de

conciencia reduce significativamente los síntomas de ansiedad debido a que disminuye la

carga emocional de los eventos pasados y de las situaciones futuras. La efectividad del

mindfulness según este estudio descansó sobre cómo esta estrategia terapéutica permitió

a las personas desarrollar la destreza de obtener una conciencia mente-cuerpo. Al mismo

tiempo, se evidenció que los estudiantes impactados a través de una consejería de grupos

basada en el mindfulness, durante 15 semanas, mejoraron significativamente en los

hábitos de dormir, de autorregulación de la conducta, autoeficacia y el estado de ánimo.

En un estudio reciente realizado con estudiantes del Western Institute en Nueva

Zelanda, Mapel, (2012), comprobó que a través del mindfulness los estudiantes

incrementaban sus habilidades de autorregulación, sus habilidades en el manejo de

situaciones de la vida diaria, debido a que esta práctica les permitía estar en un estado de

bienestar pleno. Al mismo tiempo algunos estudiantes manifestaron que el mindfulness

les ayudó significativamente a reducir sus síntomas de ansiedad ente los exámenes. Un

estudio similar realizado con estudiantes que no recibían servicios clínicos formales

reveló que el mindfulness es también efectivo para manejar los síntomas de depresión

debido a que se evidenció que esta práctica reduce significativamente los pensamientos

negativos y de rumiación respecto a las situaciones que provocan desbalance en el estado

de ánimo.

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Finalmente, las universidades han tenido que aceptar la realidad patente del

aumento de casos de estudiantes que tienen problemas de salud mental. Algunas ya

comenzaron a hacer sus ajustes para atender adecuadamente a sus alumnos creando

diversas alternativas para impactar a una mayor cantidad de ellos. No cabe duda que el

proceso educativo tiene que estar centrado en las necesidades del estudiante. Para tener

un mejor desempeño es imperativo que el individuo esté balanceado en todas sus

dimensiones humanas. La ansiedad y la depresión son los síntomas que más aquejan a la

población estudiantil universitaria, requiriendo ayuda inmediata y profesional. Los

estudios alrededor del mundo han evidenciado que la consejería de grupos es altamente

efectiva en un sinnúmero de poblaciones incluyendo la de los estudiantes universitarios.

A través de esta no tan solo se impacta a una población más numerosa sino que también

sirve como aliciente para el desarrollo de conexiones sociales entre los alumnos.

Al mismo tiempo, el mindfulness es una herramienta poderosa cuando es aplicado

a poblaciones estudiantiles debido a que permite un desarrollo de la conciencia plena, el

cual promueve el empoderamiento de sí mismo para quien lo practica. Esto es

extremadamente oportuno para la etapa de desarrollo de la adultez temprana puesto que

en ella es crucial que la persona logre un control, un balance y un manejo adecuado tanto

de sus emociones como de sus pensamientos. Cuando la consejería de grupos está basada

en el mindfulness resulta altamente efectiva, debido a que incorpora elementos como el

aprendizaje social, la relación entre los miembros como estrategia terapéutica, se

disminuye el estigma de “trastorno mental”. Al mismo tiempo se enfatiza en las

soluciones creativas para los problemas más que en la situación que está aquejando

(Luciano, Valdivia, y Páez-Blarrina, 2006).

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Planteamiento del problema

La cantidad de casos reportados de estudiantes que presentan síntomas de

ansiedad y de depresión atendidos por los departamentos de consejería y servicios

psicológicos de las universidades ha ido aumentando en los últimos años (APA, 2014).

En una encuesta que realizara NAMI (2012) en el pasado año se encuestó a 765

estudiantes universitarios con algún problema de salud mental siendo el 71% estudiantes

de universidades con programas de 4-5 años a nivel subgraduado. De estos un 60% se

encontraban entre las edades de 18 y 27 años de edad (Lowenstein, 2011).

Los estudiantes universitarios cada vez muestran mayor vulnerabilidad

emocional, al mismo tiempo que revelan poseer poca destreza para manejar situaciones

cotidianas. Todo se une a la importancia que tiene para esta generación de alumnos el

desarrollo de la pertenencia a grupos, la aceptación y el apoyo de sus pares, lo que hace la

consejería grupal idónea para esta población (Santiago, Jimenez y Casellas, 2009). A

estos efectos, este estudio tiene como propósito diseñar un modelo de consejería grupal

basada en el mindfulness. El interés del estudio descansa en la modificación de las

estrategias del mindfulness para ser aplicadas a la consejería grupal, con el objetivo de

lograr la reducción de los síntomas de ansiedad y de depresión en estudiantes

universitarios.

Objetivos y Justificación del estudio

La universidad es un paso trascendental en la vida del individuo. Al mismo

tiempo representa una serie de cambios drásticos en las diversas dimensiones de la vida

de los estudiantes, en lo social, en lo económico, en los hábitos de estudio, al igual que en

el aspecto psicoafectivo. Estos cambios son de tal naturaleza que pueden generar

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síntomas de ansiedad y de depresión en algunos provocando la posible búsqueda de

ayuda en los centros de consejería y servicios psicológicos (Cámara& Calvete, 2012).

Los centros de consejería y servicios psicológicos de las universidades reportan

un incremento en los casos de estudiantes que reciben ayuda para trabajar situaciones de

salud mental. En un reciente estudio de National Alliance of Mental Ilness (NAMI,

2012), se plantea que los estudiantes de esta generación reciben mucha presión para

alcanzar el éxito, lo cual constituye al mismo tiempo una lógica consecuencia de que los

alumnos universitarios no podrían culminar sus estudios e integrarse al área laboral

adecuadamente sin los servicios de apoyo estudiantil. Esta encuesta realizada a

estudiantes universitarios muestra cómo los desórdenes de salud mental, tales como la

depresión, el trastorno bipolar y la ansiedad juegan un papel protagónico entre los

problemas más recurrentes en la vida universitaria de un número creciente de jóvenes

adultos, con los consecuentes resultados adversos en el futuro personal y laboral de

muchos individuos y la economía, cultura y salud mental del país.

Aunque la modalidad de intervención individual sigue teniendo su preeminencia

respecto a la preferencia de recibir servicios de salud mental, la consejería de grupo ha

ganado más adeptos en los últimos años, y no solo por sus características económicas y

terapéuticas. Los estudiantes se quejan que los servicios de consejería individual

conllevan grandes esperas para obtener una cita, así como el largo intervalo de tiempo

entre las citas (Corey, 2011). La consejería grupal para muchos resulta atractiva debido a

que los estudiantes que buscan servicios sienten además que son reforzados y apoyados

por sus pares. La terapia grupal constituye, mucho más que la individual, una

participación en procesos de aprendizaje procesal, y no solo declarativo.

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El mindfulness ha sido aplicado efectivamente a pacientes con un diagnóstico de

depresión y de ansiedad. Miró, Perestelo-Pérez y otros, (2011) expusieron en un estudio

que el uso del mindfulness resultaba efectivo en pacientes con síntomas de depresión y de

ansiedad en una modalidad grupal. Estos concluyeron que estas técnicas deben ponerse

en práctica con diversas poblaciones para comprobar sus resultados. Sin embargo, el

mindfulness resulta muy valioso en el aspecto clínico.

Marco conceptual

El marco conceptual el cual cobija este estudio está basado en los postulados

propuestos por Kabat-Zinn (2013) y Germer (2005). Kabat- Zinn (2003) supone que el

mindfulness se refiere a la práctica de la atención de manera primaria, centralizada y

ligada a la experiencia del momento presente, con especial papel asignado a la

curiosidad, aceptación y la ausencia de pre-juicios. El mindfulness tiene su aplicación en

el aspecto clínico, según este tratadista, considerado en occidente una autoridad en este

tema, desde 1978.

Kabat-Zinn (2004) esboza que la práctica del mindfulness aplicada al aspecto

terapéutico, requiere que se cumplan una serie de factores, los cuales se ven reflejados en

siete actitudes necesarias para aplicar el mindfulness a un contexto clínico.

1. Paciencia. Esta actitud tiene como objetivo plantearle al sujeto que las cosas

ocurren o llegan a su justo tiempo, tanto las que provienen de otros seres

inteligentes como las sujetas a las leyes físicas y que no vale adelantar o

preocuparse por el tiempo que les tome cumplir su proceso.

2. Mente de principiante. La mente de principiante es la oportunidad de vivir e

interpretar siempre las experiencias como si fuera por vez primera, de allí que

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Kabat- Zinn hace énfasis especial en la curiosidad, con la frescura que suele

tener un primer encuentro.

3. Aceptación. Esta actitud supone que al evaluar la experiencia se comprenda

que las cosas, especialmente aquellas que no provienen expresamente de

voluntades, son tal y como son, de manera que no habría lugar para el afán de

cambiarlas.

4. Sin juzgar. Estar en la práctica del mindfulness exige no tan solo una gran

apertura, sino también ser un testigo silente, no fácilmente descompensado por

las experiencias vitales. El juicio es, ciertamente el objetivo final del proceso

intelectual, mediado por el análisis, la síntesis y las inferencias. El juicio es

además el prerrequisito básico para la conducta racional. Pero aquí se refieren

los autores a otro componente semántico del vocablo, cercano al que hizo

decir a alguien como Jesús el Nazareno: “No juzguéis, y no seréis juzgados”,

frase donde el juicio es no-condenación del otro, no precipitadamente

interpretador de intenciones de los otros.

5. Confianza. La confianza se logra al prestar principal atención a lo que el

cuerpo dice a través de los sentidos. Para lograr confianza es necesario

comprender lo que está sucediendo en el interior. La confianza se abre un

espacio para la interpretación constructiva de las experiencias ante la

“certidumbre de la existencia del principio de incertidumbre”, la complejidad

del corazón humano, propio y ajeno, y la convicción de la coherencia de las

constantes del universo.

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6. Asentir. Es importante lograr la capacidad para dejar ir o quizás dejarse ir con

la experiencia sea negativa o positiva. A pesar de la importancia de reconocer

la necesidad de ser agente de cambio en el mundo, los hechos naturales tienen

una direccionalidad no siempre alterable, que es preciso respetar, y las

acciones humanas ajenas proceden de voluntades cuya concertación con las

demás exigen la sumisión de todos a un proceso dialéctico: es a éste al que

hay que asentir.

7. Sin forzar. La experiencia del mindfulness es única y debe ser al mismo

tiempo fluida. Para ello hay que practicarla sin una intención de obtener algún

resultado de carácter mayormente personal o definitivo. Este principio fluye

del carácter holístico y “complejo” de todo cambio en el Universo y de la

necesidad de considerarnos piezas (activas, como las demás) en el todo.

Por su parte Germer (2005) propone tres aproximaciones desde donde se puede

estudiar el mindfulness. (Parra, Montáñez Montañés y Bartolomé, 2012). Estas tres

aproximaciones son: El mindfulness como constructo teórico, como forma de meditación

y como un proceso psicológico.

1. Como constructo teórico. El significado del mindfulness ha estado tomando

una cierta relevancia filosófica, debido a que ha sido definida ciertamente por

múltiples tratadistas permitiendo que se construyan teorías para logar unos

estándares de sus aplicaciones y que a su vez sus fundamentos no estén

plasmados al vacío sino que estén basados en la evidencia. El mindfulness

como constructo ha sido comparado con conceptos como metacognición y

conciencia reflexiva en un libro reciente publicado por Germer y Seigel

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(2012). Richard Davison (2011) comenta que conceptos como los antes

mencionados son comparables con el mindfulness.

Para incorporar el componente semántico de la plenitud, presente en la

traducción inglesa mindfulness, que a su vez es una traducción de sati, un

término pali (es decir, de la lengua sagrada de las escrituras budistas) una

construcción a la manera científica podría verterse a nuestras lenguas como

plerosínesis (plerosynesis) del griego πληροσυνεσις (“plena intelección o

comprehensión”) o plerosinéidesis, (plerosyneidesis), del griego

πληροσυνειδεσις (“conciencia plena”). El original en pali: sati, en su sentido

general en esa lengua, se refiere a la memoria, pero cuando usado como

concepto ascético budista es la plena atención y consciencia de lo que

ocurre, incluyendo la adopción de una actitud consecuente con este estado.

De todas maneras, también para nosotros, memoria incluye la conciencia del

pasado en el presente.

2. Como forma de meditación. El mindfulness analizados desde una perspectiva

de la meditación es lo que el propio Germer plantea como Awareness o

meditación Vipassana. En otras palabras este tipo de meditación intenta

alcanzar la conciencia plena sin juzgarla experiencia. Se espera que el

meditante alcance una consciencia plena y abstracta que le permita ubicarse

en el aquí y el ahora, por lo tanto el mindfulness permite que el meditante

adquiera las destrezas para reconocer y conectarse como un observador de sus

propias sensaciones, emociones, sentimientos, percepciones y pensamientos

(Moñivas, Garcia-Diex, y Garcia-De-Silvia 2012).

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A pesar de que el mindfulness en la meditación conlleva especial

atención a la respiración como estímulo de la consciencia y para evitar los

distractores del entorno, lo principal es el ejercicio de alertar la consciencia.

Germer (2005) hace una distinción importante al aclarar que en el mindfulness

no se trata de ninguna forma de un ejercicio de relajación. De igual forma

aclara que el mindfulness no es una manera de eludir los problemas, un

ejercicio de suspensión mental o abstención. Este apunta a que este tipo de

meditación se puede realizar de manera informal y espontánea o de manera

formal como lo postula, Kabat-Zinn, por ejemplo. El apoyo en la mentalidad

budista, si bien es un reconocimiento de la sabiduría de esa tradición cultural

humana, no implica la necesaria adopción de particulares concepciones

religiosas, sino el reconocimiento de la justeza de una cierta visión, en esta

cultura, de la naturaleza humana. El término sati está ligado

etimológicamente al concepto de verdad. Esta puede ser comprendida como

conformidad (del pensamiento y la acción) con la naturaleza de la realidad.

La más específica significación budista del término se refería principalmente a

la autenticidad de la relación matrimonial expresada por la inmolación de la

mujer en ocasión del fallecimiento de su esposo, práctica vigente en el

budismo en largas aunque esporádicas épocas de su historia. Esta desgraciada

manifestación cultural, similar a prácticas religiosas en otras tradiciones,

(piénsese por ej. en la inmolación de los primogénitos) ha dado lugar, sin

embargo, tras un proceso de purificación, a la aguda intuición del necesario

acomodo del ser humano a las exigencias de la realidad.

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3. Mindfulness como proceso psicológico. En este sentido el mindfulness se

reconoce como una poderosa herramienta para que los individuos puedan

hacer frente a situaciones afectivas que surgen como producto las

preocupaciones de la cotidianidad de los seres humanos. En este sentido el

mindfulness permite prestar atención al momento presente, reconociendo que

no hay nada que se pueda cambiar del pasado, por haberse ya vivido, así como

también que han de dejarse en suspenso las preocupaciones del futuro. Una

de las cosas que plantea Germer (2005) en esta perspectiva es que el

mindfulness permite que las personas superen el vivir en la actitud llamada del

piloto automático.

Es importante señalar que el mindfulness desde un enfoque clínico ha podido

probar su efectividad para condiciones de salud mental como la depresión (Radford,

2014; Desrosiers, Vine, Klemanski, & Nolen-Hoeksema, 2013; Kuyken, Byford, Byng,

Dalgleish, Lewis, Taylor, & Evans, 2014). Al mismo tiempo diversos estudios han

comprobado su efectividad en el manejo de ansiedad (Choi, Vickers, & Tassone, 2014;

Strauss, Cavanagh, Oliver, & Pettman, 2014; Edenfield, & Saeed, 2012).

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CAPÍTULO II

REVISIÓN DE LA LITERATURA

El mindfulness ha sido estudiado a lo largo del tiempo, por la tradición Oriental,

la cual describe al ser humano como uno que posee múltiples dimensiones, precisamente

el mindfulness significado desde los fundamentos filosóficos orientales y occidentales

intenta regular esas dimensiones, más no con una acción restrictiva sino, con cierta

direccionalidad (La Villa, Molina, y López, 2008). Cónsono con esta postura, desde la

antigua Grecia el individuo es contemplado como un ser pluridimensional, es decir como

uno complejo, por lo que no podría ser estudiado, evaluado o tratado desde una sola

perspectiva. Por ejemplo alguna de las dimensiones humanas son lo físico, lo

psicológico, lo afectivo, lo espiritual, lo trascendente. Cuando tratamos a un estudiante, o

a un paciente es necesario pensarlo como parte de un todo y que no podría desvincularse

en partes. El concepto holístico es una palabra compuesta por holos que significa todo,

universalidad, completo, proviene de una raíz de etimología griega que implica que todo

objeto de conocimiento o de acción forma parte de un conjunto mayor del que recibe su

sentido. Aplicado a los clientes, es imperativo comprender que si es holístico se

constituye en un todo y que es importante conocer ese todo al momento de evaluarlo

(Villalón, 2012). Para el filósofo oriental Thich Nhat Hahn (1992, 1993 y 2005) el ser

humano por naturaleza está en constante búsqueda del balance de sus dimensiones y es el

mindfulness una de las estrategias más efectivas debido a que libera a quien lo practica de

pensamientos limitados del pasado y lo centra en el presente. El mindfulness le permite a

la persona alcanzar una consciencia de sus pensamientos, sensaciones y presencia a sí

mismo. Esta práctica suscitar la capacidad para enfocarse en los pensamientos que el

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individuo purificado de sus rémoras desea, ya que evita que la mente divague en

fijaciones en el pasado o en pensamientos irracionales.

La visión holística es la tendencia del estudio humano que promueve enlazar y

relacionar lo íntimo con lo público, lo particular con lo universal. Es una forma, nueva

en el sentido de retomada, de entender la realidad, desde la nueva física y la cosmología

hasta la teoría de la complejidad y filosofía de los sistemas. Sin embargo, el espíritu del

holismo se manifestaba desde la visión global característica del pensamiento mítico y se

volatilizó desde el rechazo de ese pensamiento, particularmente en un Occidente

exclusiva y exageradamente analítico.

La concepción holística de los fenómenos humanos es congenial con el ámbito de la

consejería, en cuanto que desde los principios que estructuran la formación académica y

profesional su foco de atención siempre ha sido, es y será el estudio de los fenómenos

humanos como organizados en sistemas (Wilber, 1997; Kornfield, 2009). En este sentido

se inscriben las diversas dimensiones humanas, como la fisiológica, la cognoscitiva, la

afectiva, la conductual individual y social. Estas dimensiones responden al estudio de la

complejidad humana.

La perspectiva holística explica el encuentro terapéutico como aquel en el cual

ocurre un proceso de trasformación mediante el intercambio de una serie de historias,

experiencias, significados e interacciones, entre sujeto(s) y terapeuta(s) con el efecto de

disminuir la ansiedad por la ampliación de las perspectivas o modificar las historias o

narrativas de los comportamientos problemático-sintomáticos. El rol del terapeuta es

facilitar o promover un cambio que redunde en el balance de todas las dimensiones del

individuo. (Wilber, 2006; Hick, 2009).

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Es importante describir brevemente cada una de las dimensiones del individuo

que deben ser evaluadas y los diferentes acercamientos a las mismas. Por ejemplo la

dimensión fisiológica que está constituida principalmente por el cuerpo y su eco-entorno

es la dimensión del individuo que de cierta forma lo enlaza con sus antepasados, tanto

genética como históricamente y se puede por ejemplo enlazar con las características

como el género, la inteligencia, el temperamento (Papalia, D.; Olds S, Feldman R. 2011).

Esta dimensión está a la base de lo que define a la persona humana. El cerebro humano,

por ejemplo, diferente como es al de otros animales, por ejemplo por el desarrollo de la

corteza cerebral en nuestra especie es correlato, o según otros incluso causa de las

funciones de razonar, de resolver problemas, de actuar conociendo las metas de la acción

y sus consecuencias y del disfrute consciente de las experiencias vitales. El cuerpo

humano no carece de la infraestructura física ni de las funciones biológicas similares a las

de los otros animales, pero las mismas constituyen en él el presupuesto de la dimensión

de interioridad, que por efecto de un último estadio del fenómeno general conocido hoy

como emergencia caracteriza exclusivamente al hombre en nuestro sistema planetario. El

terapeuta en ese aspecto debe fijarse que prácticamente todo lo que ocurre en el cuerpo se

ve reflejado en la mente. Es decir que si, por ejemplo, se le diagnostica cáncer a un joven

es natural que se afecte su estado de ánimo. (Villalón, 2012)

Otra dimensión importante es la cognoscitiva. Esta muchas veces se ha limitado a

definirla como inteligencia. Esta visión es un tanto simplista, puesto que el aspecto

cognoscitivo del individuo, además de estar anclado en lo biológico (sensaciones,

percepción) está compuesto por la Razón, tomada en un sentido que incluye, pero que

sobrepasa los simples procesos lógicos e incluye además valores e ideas a las cuales no se

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les puede aplicar las leyes de la lógica, no obstante explican y determinan constantemente

los propósitos humanos. Este último aspecto define el deseo intrínseco humano de querer

ser mejor, de conocer y de obtener mucho de la vida (Hanh, 1991), y está relacionado con

un concepto, que renovado, puede denominarse como conatividad, relacionado con la

característica antropológica conocida como agencia.

El mindfulness promueve que la persona perciba las cosas tal y como son. Si tal

aserto ha de distinguirse de un realismo simplista, fácilmente presa de “memes” y

formulismos, víctima de ideologías, puede cabalmente relacionarse con las ideas actuales

de la nueva física y la nueva cosmología, deseosas de aprovecharse de un reencontrado

acercamiento a la “filosofía primera”. Kabat Zinn (2007) hace una aclaración a este

supuesto y es que el individuo a través del mindfulness tiene una actitud y un

pensamiento de aceptación, sin que esto equivalga a la resignación. Equivale más bien al

resultado del descubrimiento de la coherencia y continuidad de los sistemas cósmico y

humano que exigen mutua adecuación. (Por ejemplo, aceptación de la muerte). Es decir

que no se trata de dejar las cosas tal como están, sino de un esfuerzo que le permita a la

persona aceptar aquellas situaciones o cosas que le causen disgusto, de manera que se le

pueda dar un significado más constructivo para sí mismo.

El terapeuta debe evaluar esta dimensión como herramienta para aumentar la

capacidad del individuo para resolver problemas y para tomar decisiones. El terapeuta

puede así tomar en cuenta que según la etapa del desarrollo en la cual se encuentren las

personas así será su capacidad para tomar decisiones. Este puede, por ejemplo, tomar en

cuenta si intenta ayudar a una estudiante universitaria cuyo problema es que todas sus

parejas le han sido infieles, cuáles son los patrones de esta chica para seleccionar pareja

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pues es probable que dichos patrones sean incompatibles con la estabilidad y persistencia

de la relación (Papalia, Felman, y Martorell 2012).

Otra dimensión es la dimensión social. El hombre, por naturaleza, es un ser

social que necesita por ende comunicarse. En un principio surgió como una necesidad de

supervivencia que en la actualidad se ha convertido en un elemento esencial para

coexistir en un mundo con tanta diversidad tanto de etnias, culturas, idiomas, como

costumbres. Lo social define al individuo en cuanto a la civilidad para convivir con las

personas que lo rodean, hablar en el momento oportuno, participar con propiedad en los

temas de interés, desenvolverse en la sociedad con tolerancia, respeto, unidad y

solidaridad. Tales disposiciones comprometen al ser humano con el desarrollo no sólo a

nivel social sino productivo (Clark, 1994; Villalón 2012).

El terapeuta debe evaluar esta dimensión humana conociendo cómo se relaciona

ese individuo. Por ejemplo si tiene un caso en el que este estudiante tiene mucha

ansiedad al presentar un reporte oral. El terapeuta debe mirar qué eventos le han ocurrido

a este estudiante, como una mala experiencia en el pasado, como cuando pudo haber sido

avergonzado en público. Para ello habrá de traer al sujeto a la plena consciencia.

La dimensión espiritual, entendida como el haber ganado consciencia de la propia

situación total es realmente lo que define al hombre en si trascendencia al pensar que hay

un propósito en la vida. Es la dimensión que implica el desarrollo de la autoconsciencia

y la consciencia del otro.

Carmody, Reed, Kristeller, y Merriam, (2008) plantean que el terapeuta al evaluar

esta dimensión se pregunta cuál es el sistema de creencias de ese individuo. Por ejemplo,

si se está atendiendo un caso de un joven que presenta síntomas de depresión y tiene una

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creencia espiritual o religiosa esta se puede utilizar como una herramienta del aspecto

terapéutico. Precisamente el mindfulness permite afianzar en cierto sentido un sentido de

trascendencia, diferente, pero cónsono con el aspecto religioso.

La dimensión emocional o afectiva, por su parte explica esa primera

interpretación que el individuo da a lo que ocurre. El sistema límbico del cerebro está

activo en el procesar, definir y controlar las emociones. Muchos estudios plantean que

una emoción se genera más rápido que el pensamiento de manera que muchas de nuestras

acciones y pensamientos se ven influenciados por las emociones al tiempo que los

pensamientos pueden cambiar el estado de ánimo. El mindfulness permite que los

individuos alcancen una mayor conciencia de las emociones, las sensaciones y los

sentimientos. Esta práctica ayuda a disminuir la forma en que las personas reaccionan

emocionalmente a los eventos y las situaciones que se le presentan. Al mismo tiempo, se

convierte en el enlace entre las ideas y las emociones ayudando a que se redefinan las

emociones provocadas por los pensamientos catastróficos (Coholic, 2010).

El terapeuta en esta dimensión debe evaluar las destrezas que las personas tienes

para afrontar los problemas. ¿Cuál es la intensidad de las emociones y si tiene la

capacidad para regular las mismas? Un ejemplo es un alumno que tiene problemas con

controlar el coraje y actúa en una forma agresiva cada vez que siente frustración. El

mindfulness le permite al paciente que evaluar cuál es el esquema de pensamiento que

lleva a ese coraje intenso y aquellos mecanismos que inciden que este tenga una conducta

agresiva.

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Qué es el mindfulness

Durante poco más de dos décadas en Occidente, psicólogos, médicos y diversos

tratadistas vinculados al ámbito de la salud se han dado a la tarea de robustecer la

información – por medio de estudios basados en la evidencia – acerca de la actividad de

la mente humana. Los adelantos tecnológicos para monitorearla y regularla, al igual que

los aportes de la neurociencia permiten que el cerebro humano pueda ser analizado de

manera profunda. El concepto de mente, sin embargo, es un constructo que tiene tantas

variaciones que es casi un enigma definirlo (Costa y López, 2006). Lo que sí se puede

decir de la mente desde una conceptualización operacional es que envuelve diversos

procesos de pensamiento, lo consciente, lo inconsciente y lo procesal (Seligman, 2002;

Baer, 2006). En todo caso, la mente envuelve los elementos conscientes de los

fenómenos de la percepción, las emociones, la razón (en su sentido que incluye memoria,

fantasía, sueños, ilusiones, pensamiento lógico, pensamiento mítico, estados extáticos,

etc.) y la conación. Entendiéndose por conación todos los procesos que llevan a la

acción: reflejos, instintos, “ganas”, deseo, actos conscientes libres, entre los cuales los

hay conscientes e inconscientes). Esto hace que sea sumamente complejo su estudio y es

lo que sin duda conlleva que el ser humano sea considerado un ser de la más alta

complejidad.

Al mismo tiempo surgen algunas preguntas respecto a la mente como: ¿Cuál es el

estado activo de la mente? O por el contrario ¿Cuál es el estado de serenidad de la

mente? ¿Puede una persona reconocer el estado psicológico de su mente la mayor parte

del tiempo? ¿Qué produce la mente y cómo se conforma el pensamiento? ¿Es posible

estar consciente, alerta, atento a lo que pasa por mi mente suspendiendo el juicio

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momentáneamente o de manera que no me perturbe? Estas preguntas conducen a definir

el concepto mindfulness (atención plena). Este término que fue incorporado a la cultura

Occidental por el doctor John Kabat-Zinn (2003) y que es en su esencia un constructo

difícil de definir proviene de la palabra Sati. Sati es una palabra que procede de una

lengua llamada Pali. Pali era la versión popular hablada del sánscrito en la región donde

vivió Buda y fue la misma que él utilizó en la transmisión de sus enseñanzas. Sati, en su

versión de término técnico de una cierta escuela psicológica, incluye varios significados

en inglés: awareness, attention y remembering (Germer, 2005a, p. 5).

En el inglés mindfulness se compone del sufijo "-ful" (or "-full") que significa que

la persona practica la acción "mind" (el verbo "mind" o "to mind") tiene una cantidad de

acepciones, todas relacionadas con la acción de cuidar o de atender y valorar. Hay que

destacar que mind en mindfulness no es utilizado como sustantivo ("a mind", "una

mente"). El olvido de este matiz ha llevado a traducciones como "mente plena" ("a mind

being full" "una mente plena"), que son incorrectas desde el punto de vista idiomático y

del concepto psicológico especializado. (Martin, 2002; Guranatana, 2002). Sin

embargo, la palabra mindfulness tiene estructura de sustantivo abstracto, referente a un

estado psicológico. Este “estado” psicológico debe ser considerado como dinámico y de

una cierta tensión. Ya hemos expresado que el mindfulness no es un ejercicio de

relajación, al contrario, más bien la actitud del que está “serenamente en guardia”.

Para Kabat Zinn (2007) el mindfulness es definido como el tipo especial de

atención con intención, momento a momento de manera imperturbable, “Es la

consciencia que emerge a través de poner atención intencional, en el momento presente,

de manera no condenatoria, del flujo de la experiencia momento a momento” (Kabat-

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Zinn, 2003). Mindfulness también ha sido definido en términos de una habilidad meta-

cognitiva (Bishop et al., 2004). Por su parte Germer, (2005a, p. 7), diferencia tres

elementos fundamentales ligados a la definición de mindfulness: (1) consciencia, (2) a la

experiencia presente, (3) con aceptación (para más detalles sobre el concepto de

mindfulness referirse a su uso en psicología.

El mindfulness como objeto de estudio en Occidente ha estado presente en el

ámbito científico desde la década de los setenta del siglo pasado, siendo las tres áreas de

interés su aplicación a la salud, a la educación y a los negocios. En cuanto a la salud, esta

herramienta terapéutica fue aplicada a una población de envejecientes, con el propósito

de que los niveles de estrés relacionados con su edad y con los problemas de salud que

presentaban. Al mismo tiempo, fue aplicado a intervenciones para manejo del dolor en

pacientes con artritis y en dependientes del alcohol. Relacionado a los negocios el

mindfulness fue aplicado con éxito para manejo del estrés en empleados, al igual que

para mejorar la creatividad.

Para Capel (2012) el mindfulness fue abordado en la educación una década más

tarde con el propósito de mejorar la concentración y la atención de los estudiantes.

(Arguís, et al., 2010) ha estudiado aspectos como la creatividad y el manejo de las

emociones en el contexto pedagógico. El mindfulness ha resultado efectivo para el

desarrollo cognitivo de los estudiantes y el rendimiento académico (Cranson et al., 1991;

Sugiura, 2004). Al mismo tiempo se ha estudiado ampliamente la aplicación del

mindfulness a estudiantes con un diagnóstico de Trastorno de Déficit Atención e

Hiperactividad (Zylowska, 2008).

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El mindfulness ha sido ampliamente estudiado en su aplicación a estudiantes

universitarios. Las investigaciones en este ámbito han sido variadas desde los últimos

años. Esta herramienta ha probado ser útil por ejemplo para el logro de la

autorregulación, la autoeficacia, la estabilización de estado de ánimo y la calidad del

proceso del sueño, como fue demostrado en un estudio reciente. En este estudio como

estas dimensiones fueron balanceadas en los estudiantes universitarios a los cuales se

expuso a este tratamiento. El mindfulness junto a una rutina de pilates y Taiji quan

ejercitado experimentalmente con 166 estudiantes universitarios de primer año durante 15

semanas, mostró ser altamente efectivo (Caldwell et al, 2010). Coincidentalmente, de

Vibe (2013) comprobó la efectividad del mindfulness para disminuir el estrés en

estudiantes de psicología y de medicina.

Por su parte, Rajesh, Ilavarasu, y Srinivasan, (2012), encontraron una correlación

positiva entre la aplicación del mindfulness y un estado de bienestar en estudiantes que

incluyó tres universidades de la India, en la cual la mayoría de la muestra eran mujeres,

fue vasta.

Al mismo tiempo, se ha encontrado una relación moderada entre el mindfulness y

la reducción de pensamientos irracionales en estudiantes con problemas de trastornos

alimenticios. Masuda, Price y Latzman, (2012) realizaron un estudio con 278 estudiantes

féminas con problemas alimentarios mostrando efectos moderados en la disminución de

pensamientos compulsivos de anorexia y bulimia.

Según Rogers (2013), la práctica del mindfulness en estudiantes universitarios ha

demostrado ser eficaz para el desarrollo de la destreza de resiliencia. Esta habilidad le

permite a los estudiantes superar situaciones traumáticas y por ende mejorar su

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desempeño académico. Al mismo tiempo el mindfulness, permite la reducción de

síntomas de ansiedad.

Definición de términos

En todo estudio es imperativo realizar una definición de términos que describa

clara y eficazmente los conceptos que el investigador intenta proponer a través de la

investigación. Es importante que los términos tengan una concordancia con el trabajo y

una significación técnica unívoca debido a que constituyen la línea de comunicación

entre el investigador y el lector. (Villeneuve, 2004). En esta parte del estudio se definirá

operacionalmente los términos y variables con mayor relevancia para el estudio:

1. Emociones positivas. Las emociones positivas pueden ser definidas para los

efectos de este estudio como la tendencia de una respuesta compleja que se

despliegan durante períodos de tiempo relativamente cortos como una reacción

que causa bienestar. Por lo general, una emoción comienza con la evaluación por

un individuo del significado personal de algún acontecimiento antecedente el cual

define como placentero (Ekman & Davidson, 1994)

2. Síntomas de ansiedad. Los síntomas de ansiedad son descritos como sentimientos

de miedo, desasosiego y preocupación. A diferencia del miedo usualmente la

fuente de estos síntomas no siempre se conoce. Esto provoca dificultades para

concentrarse, cansancio, al mismo tiempo puede causar problemas sexuales y

dificultades para conciliar el sueño. (Medline, 2014).

3. Síntomas de depresión. Los síntomas de depresión pueden definirse como el

hecho de sentirse triste, melancólico, infeliz, abatido o derrumbado. Estos

síntomas pueden incluir, estado de ánimo irritable o bajo la mayoría de las veces,

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pérdida de satisfacción actividades habituales, dificultad para conciliar el sueño o

exceso de sueño, pérdida o aumento de apetito, cansancio y falta de energía,

dificultad para concentrarse, sentimientos de desesperanza y abandono, y

pensamientos repetitivos de muerte o suicidio. (Medline, 2014).

Definición de variables

1. Consejería de grupo. La consejería de grupos se describe como una herramienta

terapéutica colectiva basada en la evidencia cuyo fin es ofrecer a un grupo de

estudiantes universitarios destrezas para manejar, prevenir y conocer cómo

mejorar su estado de ánimo, en especial los síntomas de ansiedad y de depresión.

Tiene un especial énfasis en la interacción entre pares y el terapeuta ofreciendo y

recibiendo retroalimentación acerca de su problema con un enfoque del momento

presente, así como una perspectiva favorable para elaborar un diagnóstico.

2. Mindfulness. El mindfulness es definido como la capacidad para prestar atención

de un modo particular: a propósito, en el momento presente suspendiendo

momentáneamente los juicios de valor o más bien que estos juicos no le perturben

(Jon Kabat‐Zinn, 1990). Al mismo tiempo se refiere a la tendencia a ser

conscientes de las propias experiencias internas y externas en el contexto de una

postura de aceptación y no enjuiciamiento hacia esas experiencias. (Cardaciotto et

al., 2008).

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CAPITULO III

METODOLOGÍA

Introducción

En todo proceso de estudios científico es necesario que exista un procedimiento

adecuado que permita sentar las bases para la aplicación de un tratamiento. La cantidad

de estudiantes universitarios con síntomas de ansiedad y de depresión cada vez está en

aumento lo que hace necesario aplicar métodos complementarios a la terapia individual.

Luego de un análisis minucioso y ponderado acompañado por una amplia revisión de

literatura realizada en bibliotecas y bases de datos electrónicos tales como, Pro Quest,

Wiley Online Library, Gale Cengabe Leraning, PsycINFO, EBSCOhost, MEDLINE,

National Institute on Mental Health, APA Online. Al mismo tiempo se analizaron poco

más de 8,000 disertaciones y resúmenes con los términos de: mindfulness, conciencia

plena, consejería de grupos, consejería de grupos aplicadas a estudiantes universitarios,

síntomas de ansiedad y depresión en jóvenes universitarios, diseño de programas,

consejería de grupo basada en el mindfulness, el mindfulness aplicado a la reducción de

síntomas de ansiedad, mindfulness aplicado a síntomas de depresión, consejería de grupo

basada en el mindfulness para reducción de síntomas de ansiedad y depresión.

Al mismo tiempo, la diversidad de literatura relevante, encontradas en artículos

profesionales relacionados a esta materia, se complementa con el análisis más profundo

de tópicos como, los síntomas de ansiedad y depresión en estudiantes universitarios, la

consejería de grupo basada en el mindfulness, el mindfulness y su aplicación a

estudiantes universitarios. Todo esto sugiere un diseño de programa basada en el

mindfulness para disminuir los síntomas de ansiedad y de depresión en estudiantes

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universitarios cuya modalidad sea la consejería de grupo. En esta parte del estudio se

presenta el diseño de investigación, propósito del programa, la descripción de la

población y la selección de la muestra y la descripción del programa.

Diseño de investigación

El diseño de investigación en este estudio corresponde a un diseño de programa.

Un diseño de programa es la estipulación de una secuencia de acciones y eventos, que

elicitan en un sujeto una experiencia determinada o un cambio de perspectiva aplicada a

una situación particular (Barkman, 2000).

Propósito del programa

El propósito del diseño de este programa es proveer a los centros de consejería y

servicios psicológicos de las universidades de una herramienta útil que sirva como guía

para la aplicación de una consejería de grupos basada en el mindfulness para la reducción

de síntomas de ansiedad y de depresión de sus alumnos. A través de esta consejería se

espera que los participantes del mismo desarrollen mayores destrezas para el manejo de

sus síntomas de ansiedad y depresión. El enfoque central del diseño de este programa

descansa principalmente los participantes tomen un rol activo en manejo de sus

emociones, especialmente en los síntomas de ansiedad y de depresión. Al mismo tiempo

este diseño de programa pretende que los participantes del grupo puedan identificar

adecuadamente las señales fisiológicas de ansiedad y de depresión para ello aprenderán

algunas estrategias propuestas en el mindfulness y basadas en la evidencia.

Es importante destacar que una vez completado el proceso de consejería grupal,

los participantes habrán podido adquirir las destrezas de reconocer las sensaciones

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fisiológicas, un enfoque de la atención al momento presente, reconocimiento de la

autoimagen, reconocimiento de sus pensamientos y estrategias de autorregulación.

Descripción de la población y selección de la muestra

La población y la muestra de este estudio es a una población prospectiva. El

programa de consejería de grupo basada en el mindfulness para la reducción de síntomas

de ansiedad y depresión en estudiantes universitarios podrá ser implementado en los

centros de consejería y servicios psicológicos de las universidades; siguiendo las guías de

consejería de grupo propuestas en Corey, Corey, &, Corey, (2014). La población para la

cual se ha diseñado este programa son estudiantes universitarios entre las edades de 18 y

24 años que presentan síntomas de ansiedad y de depresión.

Descripción del programa

La consejería de grupos cada vez se ha hecho más pertinente en diversos

contextos de ayuda relacionada a la salud mental y emocional. Los grupos aunque no

pretenden sustituir las intervenciones individuales, suelen ser más eficiente porque su

implantación suele ser más económica e impacta a un conglomerado mayor de personas.

Jacobs, Masson, Harvill, & Schimmel, (2012) coinciden con Corey, (2008) en el

planteamiento que la consejería de grupo deben tener unas guías mínimas que garanticen

las metas generales de los grupos de consejería. La consejería grupal debe fomentar la

experiencia de comunidad, el sentido de pertenencia, la oportunidad para practicar

diversos cambios de conducta y el aprendizaje vicario a través de observar y escuchar a

los demás.

Corey, (2008, 2012) establece unos lineamientos que son esenciales para la

efectividad del proceso de consejería. Este expone que el líder de grupos especializados

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en grupos de estudiantes universitarios debe poseer un buen talante de personalidad y

destrezas tales como presencia, empoderamiento, congruencia, coraje. Sinceridad y

transparencia. Al mismo tiempo es esencial que este crea en los proceso de grupos, que

sea creativo y empático.

Como segundo elemento se plantea que el líder grupo debe promover la escucha

activa, parafraseo, resumen, interpretación, confrontación, reflejo de sentimientos y

soporte emocional. Las destrezas que poseen los terapistas de terapia individual son

complementarias en este sentido en la consejería de grupos.

Por otro lado Corey (2012) hace hincapié en varios elementos indispensables al

momento del desarrollo de la consejería grupal. Los aspectos de la diversidad, lo que

implica que el líder debe ser consciente de sus prejuicios y estereotipos acerca de los

miembros del grupo. Es importante que se tenga una visión general a temperada a las

necesidades de una población diversa, con formas de pensar, sentir y relacionarse de

manera distinta. Al mismo tiempo es menester que el diseño de la consejería grupal tome

en cuenta las consideraciones éticas y legales aplicables con énfasis en los aspectos de la

confidencialidad, información privilegiada, consentimiento informado. (Trotzer, 2012).

Elementos del programa

Además de las guías de Corey, (2008) con las cuales ha sido diseñado este

programa es importante destacar que una consejería de grupo basada en el mindfulness

debe tomar en consideración de los parámetros establecidos por el Dr. Jon Kabat-Zinn.

Es importante que haya una preselección de los candidatos en la cual se pueda realizar

una evaluación inicial de ser el caso, y una evaluación clínica por parte del terapista. Este

tipo de consejería grupal supone que se provea un ambiente colectivo en el cual haya el

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espacio para proporcionar el aspecto psicoeducativo, para enfatizar en la experiencia del

mindfulness, y para practicar la meditación. Como elemento esencial de este tipo de

consejería se debe incorporar dos ejercicios basados en la evidencia que aumentan la

efectividad de los resultados. La conciencia de la respiración y el escaneo corporal.

Por otro lado Kabt-Zinn (2005) expone que se debe considerar que la práctica del

mindfulness, como toda meditación debe poco a poco formar un hábito en la persona,

para ellos es fundamental se incorpore al trabajo de grupo y encuentros semanales

asignaciones para que continúe practicado la meditación consciente fuera de los tiempos

de grupos designados. Esto suele darles la idea a los participantes de una continuidad de

la práctica en su vida cotidiana que no se limita a las sesiones grupales.

Sinopsis del programa

Las diversas sesiones presentadas en este programa tiene como propósito ayudar a

los terapistas a guiarse en el proceso de la consejería grupal basada en el mindfulness, por

supuesto se reconoce a priori que los psicólogos y consejeros poseen una buena

comprensión de los procesos de grupo.

La Primera Sesión presenta una oportunidad para que los participantes se

encuentren en un espacio convergente donde intercambien impresiones respecto su

situación afectiva, sus expectativas respecto al proceso de consejería de grupos. Por su

parte, la Segunda Sesión y la Tercera van enfocadas a la inducción en la práctica del

mindfulness, el conocimiento de diversas estrategias del mindfulness aplicadas al manejo

de emociones.

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La Cuarta, Quinta y Sextas sesión esta enfocadas en la identificación de síntomas

de ansiedad y de depresión. Al mismo tiempo se enfatiza el prestar atención sostenida a

los síntomas como preparación al manejo.

La Séptima, Octava y Novena sesión trabaja en la identificación de pensamientos

que provocan los síntomas de depresión y de ansiedad. Además se enfatiza en el Manejo

de síntomas mediante el mindfulness y el trabajo con el consentimiento también llamado

Willigness.

La Decima sesión se hará una clausura del proceso y se administrará los

inventarios de depresión y de ansiedad de Beck.

Selección de los participantes del grupo

En esta sección se presenta los criterios para la membresía en el programa de

grupo. Una discusión sobre el uso de instrumentos de evaluación específicos y el proceso

de evaluación general para el programa serán cubiertos también.

Los participantes deberán estar entre las edades de 18 a 24 años de edad. Será un

grupo cerrado con una cantidad mínima de 8 participantes hasta un máximo de 15

estudiantes. Cada uno de los aspirantes a participar de la consejería pasará por una

entrevista individual previa en la cual se le explicará el propósito de la consejería, al

mismo tiempo se evaluará las expectativas de este. Se le administrara un Inventario de

Depresión de Beck (BDI-II) y un Inventario de Ansiedad de Beck (BAI). Para poder

participar de la consejería deberán obtener resultados de moderados a severos en ambas

pruebas

Los miembros del grupo deben ser voluntarios. En los últimos estudios realizados

por Corey, Corey, y Corey (2010) se encontró que el nivel de motivación de los

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participantes y las expectativas de que el tratamiento les ayudara son esenciales para el

logro del éxito. La práctica del mindfulness requiere de la inversión de tiempo

significativo, debido a que las sesiones son semanales durante una hora y media. Este

compromiso se debe sostener por espacio de diez semanas. Además parte de la

efectividad depende del cumplimiento de muchos ejercicios de tareas asignadas. Este

requisito sustancial de tiempo puede ser un inconveniente para los participantes

(Kocovski, Segal, y Battista, 2009).

De igual forma los participantes que presentan ideación suicida activa pudieran

participar siempre y cuando estén asistiendo a terapia individual. De tener una situación

de crisis este deberá informarlo de inmediato a los terapista. A pesar de estos criterios de

selección es importante el juicio clínico del líder de la consejería

Además, Corey, Corey, y Corey (2010) aconseja que los líderes deban utilizar su

juicio clínico al seleccionar los miembros del grupo. Otro de los criterios esenciales es

que los participantes deben beneficiarse tanto individual como colectivamente.

Otros criterios de selección y de exclusión

CRITERIOS DE

SELECCIÓN CRITERIOS DE EXCLUSIÓN

Estar altamente motivado a la

experiencia de grupo para trabajar

sus síntomas.

Estar pasando por una crisis extrema que requiera

ayuda psiquiátrica.

Disposición para participar en todas

las sesiones

Inhabilidad para comunicarse efectivamente.

Establecer buenas relaciones

intrapersonales.

No ser consistentes en la participación.

Síntomas activos de ansiedad y de

depresión.

Estar activo en el consumo de sustancias

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Consideraciones Éticas

Esta consejería de grupos debe regirse por las consideraciones legales y las

normas estipuladas por el código de ética del mismo modo se debe cumplir con las

normas establecidas por las agencias acreditadoras de los centros de consejería y

servicios psicologías de las instituciones educativas que se realice la consejería.

Finalmente, se debe cumplir con las políticas institucionales.

Consentimiento Informado

Una vez seleccionado todo participante deberá completar por escrito un

consentimiento para participar de la consejería de grupo. El consentimiento informado

debe tener la información adecuada que le permita al participante decidir si desea unirse

al grupo. Este consentimiento puede ser el que cada institución tiene disponible, sin

olvidarse que debe contener algunos aspectos esenciales talas como planteado por

(Corey, Corey(2011):

La naturaleza del grupo

Los objetivos del grupo

La estructura general de las sesiones

¿Qué se espera de ellos si se unen

Lo que pueden esperar de usted como líder

Para Corey, Corey, y Corey (2010) la ética en los grupos tiene que considerar que

las técnicas del mindfulness utilizadas deben tener una justificación. Que los miembros

siempre tenga la opción de participar de un ejerció o declinar. Que se pueda logara

mejores respuesta enmarcadas en el aquí y el ahora. El líder no debe utilizar una técnica

si se da cuenta que no funciona.

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Confidencialidad

Definir claramente lo que significa la confidencialidad, por qué es importante y

las dificultades es esencial al inicio del proceso de consejería grupal. Es una regla de oro

que el terapista haga hincapié en la importancia de mantener la confidencialidad antes de

que comience el grupo y en varias ocasiones en el grupo. Al mismo tiempo se debe

explicar a los miembros del grupo que la confidencialidad en la terapia de grupo no

puede estar protegida por las leyes estatales de comunicación privilegiada. Al igual que

en los proceso de psicoterapia se le debe informar y cerciórese que los miembros hayan

entendió las razones donde se tendrá que renunciar a la confidencialidad. Como

elemento final es importante hacer claro a los miembros del grupo la importancia de no

discutir con nadie fuera de la terapia de lo ocurrido dentro de la misma. Y del respeto a

la información provista por otros miembros.

Normas de la consejería Grupal

Expectativas. En la reunión inicial, los miembros diseñaran junto al terapista las

reglas del grupo las cuales traducirán a un contrato de participación en el grupo. Estas

estipulaciones serán corroboradas con las expectativas de cada miembro del grupo. En

este acuerdo habrá aspectos como la política de asistencia, puntualidad, retirarse del

grupo, evaluación de satisfacción del proceso, tiempo e intervalo de participación, lugar y

arreglo del lugar, posibilidad de un colíder.

Asistencia, puntualidad, retirarse de participar en el grupo. Una vez formado

el grupo de consejería los miembros deben comprometerse a asistir puntualmente una vez

por semana a la consejería por especio del tiempo que dure la consejería de grupo. De

ausentarse debe ser con aviso previo y hasta un máximo de 2 ausencias.

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Los miembros del grupo tienen derecho a salir del grupo cuando lo entiendan

pertinente (Corey, Corey, Corey, 2010), no obstante es responsabilidad de los terapeutas

de los grupos alentar a los miembros a asistir a algunas sesiones adicionales antes de

tomar su decisión final si están pensando en abandonar la terapia. Estas instrucciones

deben ser presentadas en forma clara durante la entrevista de preselección, los miembros

serán informados de que si quieren abandonar, lo que significa que no van a completar el

programa por cualquier razón, tienen que informar a la líder del grupo con antelación,

para que los demás miembros tendrán la oportunidad para despedirse de sus compañeros.

Intervalo de la consejería, lugar y arreglo del lugar. La consejería de grupos

basada en el mindfulness para reducir los síntomas de ansiedad y de depresión tendrá una

duración de 10 semanas (consecutivas preferiblemente). Con un tiempo de 1.5 horas por

cada sesión. Cada sesión estará dividida por segmentos que se describirán mas adelante.

Lugar y arreglo del espacio. El lugar y el arreglo del miso son elementos

imprescindibles que complementan el proceso de consejería. Es importante que el lugar

sea uno acogedor, accesible para los participantes. Si hubiese una persona con algún

impedimento físico se debe proveer el fácil acceso y los acomodos razonables. El salón

donde se realizara la consejería de grupo debe ser una equipada con sillas que se colocan

en un círculo, de manera que los participantes puedan mantener contacto visual, unos con

otros. Los materiales didácticos que deben estar disponibles y ser tales como: papel,

lápices y otros artículos interesantes ubicados en un lugar accesible del salón. El o los

líderes de grupo tendrán disponible una pizarra u otro material para escribir con sus

marcadores para uso ocasional para demostrar conceptos visuales. Debe haber

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ocasionalmente un proyector de PowerPoint y una computadora. Al mismo tiempo el

lugar debe estar equipado con un sistema de sónico, con CD o MP3.

Tabla de Instrucciones: Sesión 1

Conociéndonos a través del mindfulness

Segmento Recursos

Duración del

segmento

Introducción

Explicación de las

reglas del juego

Evaluar expectativas de

los miembros del grupo

Confidencialidad

Escucha activa de los

demás

20 minutos

Definición de Mindfulness

(Kabat-Zinn, 1994, p.4)

10 minutos

Ejercicio Mindfulness

Atención a la respiración

(ejercicio)

20 minutos

Discusión del Ejercicio

20 minutos

Asignación

Mindfulness Log

10 minutos

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Tabla de Instrucciones 2: Sesión 2

Mindfulness para principiante

Segmento

Recursos

Duración del

segmento

Repaso de la semana

Log Mindfulness

10 minutos

Ejercicio de

Mindfulness

Saboreando a través del mindfulness

10 a 15 minutos

Discusión de la tarea

pasada

10 a 15 minutos

Tema de la sesión

Fundamentos de la Practica del

Mindfulness

Trabajando con la distracción

20 a 30 minutos

Asignación

Mindfulness Log

10 minutos

Tabla de Instrucciones 3: Sesión 3

Conexión con las sensaciones corporales

Segmento Recursos

Duración del

segmento

Repaso de la semana

Log Mindfulness

10 minutos

Ejercicio de Mindfulness

Meditación, sentados en el piso y

concentrado en los sentidos

10 a 15 minutos

Discusión de la tarea

pasada

10 a 15 minutos

Tema de la sesión

Conociendo a través de mis

sentidos

Body Scan (Kabat-Zinn, 1995)

20 a 30 minutos

Asignación

Mindfulness Log

Body Scan Meditation (Kabat-

Zinn, 1995)

Reconociendo el Piloto

automático

10 minutos

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Tabla de Instrucciones 4: Sesión 4

Prestando atención a los síntomas de ansiedad

Segmento Recursos

Duración del

segmento

Repaso de la semana Log Mindfulness 15 minutos

Ejercicio de Mindfulness

Soy un Árbol o una Montaña

10 a 15 minutos

Discusión de la tarea

pasada

Reconociendo el piloto

automático

10 a 15 minutos

Tema de la sesión

Ejercicio Siluetas

de ansiedad

Reconociendo los síntomas de

ansiedad y su intensidad

20 a 30 minutos

Asignación

Mindfulness Log

Registro de situaciones de

ansiedad

10 minutos

Tabla de Instrucciones 5: Sesión 5

Prestando atención a los síntomas de depresión

Segmento Recursos

Duración del

segmento

Repaso de la semana

Log Mindfulness

10 minutos

Ejercicio de Mindfulness

Meditación de Gratitud

10 a 15 minutos

Discusión de la tarea

pasada Registro de situaciones de

ansiedad

10 a 15 minutos

Tema de la sesión

Reconociendo los síntomas

depresión y su intensidad

20 a 30 minutos

Asignación

10 minutos

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Tabla de Instrucciones 6: Sesión 6

Experimentando el momento presente

Segmento Recursos Duración del segmento

Repaso de la semana

Log Mindfulness

10 minutos

Ejercicio de Mindfulness

Mindfulness Mandala

20 minutos

Discusión de la tarea

pasada

10 a 15 minutos

Tema de la sesión

Enfoque en el propósito

10 a 15 minutos

Asignación

10 minutos

Tabla de Instrucciones 7: Sesión 7

Identificando los pensamientos que me provocan ansiedad y depresión

Segmento

Recursos

Duración del segmento

Repaso de la semana

Log Mindfulness

10 minutos

Ejercicio de Mindfulness

Mindfulness Mandala

20 minutos

Discusión de la tarea

pasada

10 a 15 minutos

Tema de la sesión

ABC del pensamiento

20 a 30 minutos

Asignación

10 minutos

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Tabla de Instrucciones 8: Sesión 8

Manejando los síntomas de ansiedad y de depresión con el mindfulness como

herramienta

Segmento Recursos Duración del segmento

Repaso de la semana

Mindfulness Log

10 minutos

Ejercicio de Mindfulness

Tengo en mis manos lo más

sagrado

10 a 15 minutos

Discusión de la tarea

pasada

10 a 15 minutos

Tema de la sesión

Aplicando el mindfulness

20 a 30 minutos

Asignación

10 minutos

Tabla de Instrucciones 9: Sesión 9

Trabajando con el Consentimiento (Willingness)

Segmento

Recursos

Duración del segmento

Repaso de la semana

Log Mindfulness

10 minutos

Ejercicio de Mindfulness

Walking Mindfulness

10 a 15 minutos

Discusión de la tarea

pasada

10 a 15 minutos

Tema de la sesión

Trabajando con mis metas,

sin juicio

20 a 30 minutos

Asignación

10 minutos

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Tabla de Instrucciones 10: Sesión 10

Clausura y planes

Segmento

Recursos

Duración del segmento

Repaso de la semana

Log MIndfulness

10 minutos

Ejercicio de Mindfulness

Cerrando círculos

10 a 15 minutos

Cuestionarios

Evaluación General de

la Consejería

Beneficio del

Mindfulness

IBA y BDI II

10 a 15 minutos

Tema de la sesión

Resumen de la experiencia

20 a 30 minutos

Asignación

N/A

10 minutos

Evaluación del programa

Todo programa responsablemente debe cumplir con unos parámetros previamente

establecidos por el investigador. La eficacia del programa debe medirse basado en el

cumplimiento de las metas y los diversos estándares establecidos. Siendo realistas la

salud mental de los individuos de una naturaleza muy compleja, por lo que no se deberá

medir el éxito o fracaso de la intervención solo por la disminución de los síntomas de

ansiedad o de depresión.

La consejería grupal basada en el mindfulness para la disminución de síntomas de

ansiedad y síntomas de depresión, se convierte en un puente de integración entre el área

de intervención individual estudiantil y académica, que debe redundar en un participante

empoderado, que posee un conocimiento pleno de sus emociones, un dominio de las

destrezas para identificación de los síntomas asociados a la ansiedad y a la depresión. Al

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mismo tiempo los participantes adquieren la capacidad para manejar los síntomas

utilizando las estrategias del mindfulness.

La evaluación de este programa estará basada en varias medidas de efectividad.

La primera será los resultados obtenidos en las pruebas de Beck, Inventario de Depresión

de Beck (BDI-II) y el Inventario de Ansiedad de Beck (BAI-II). Los resultados de esta

serán tipo post prueba, ya que en la etapa de preselección los participantes habrán tomado

estas pruebas como requisito de inclusión.

Al terminar cada sesión de grupo, los participantes deberán completar un

formulario de satisfacción del cliente de la experiencia, este formulario es un corto, el

cual le tomará 5 minutos completarlo. Este cuestionario breve está diseñado con una

escala Likerty resume la experiencia que tuvo el participante en cada sesión.

Al final del proceso de consejería los participantes podrán realizar una evaluación

general de su experiencia en consejería, y el manejo del terapista de la misma. Al mismo

tiempo deberá completar un cuestionario de cierre que mide la actitud respecto a la

efectividad del mindfulness en su situación emocional.

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CAPITULO IV

DISCUSIÓN

Introducción

La educación universitaria ha evolucionado a pasos agigantados en los últimos

años, cada vez más formarse profesionalmente es una opción que las personas en general

y en especial los jóvenes optan porque reconocen que el conocimiento permite un mayor

libertar de movimiento y de decisiones.

Al mismo tiempo la educación universitaria del Siglo 21 presenta una visión de

muchos y complicados retos. (Ander-Egg, 2001). Muchos de los estudiantes que entran

a estudiar en la universidad poseen múltiples problemas emocionales y de salud mental,

los cuales les dificultan cumplir cabalmente con su agenda académica. Un estudio

publicado por la American College Health Association (2011) plantea que más del 64%

de los impedimentos que afectan el desempeño de los estudiantes universitarios están

relacionados a diagnósticos de ansiedad y de depresión. Adicional a eso más de un 31%

del resto de los estudiantes sin ningún diagnóstico de salud mental reportan cada año

síntomas de depresión y de ansiedad asociados a su capacidad para lidiar con su vida

académica y con su cotidianidad.

Los centros de consejería y los servicios psicológicos se han convertido en

indispensables dentro de la universidad. Estos fomentan que el estudiante reciba una

serie de servicios multidisciplinario de índole psicoafectivo. Reiteradamente estudios

han demostrado que en las instituciones de educación superior, uno de los campos

necesarios y complementarios para ayudar a los estudiantes a cumplir sus metas

educativas es la consejería de grupo, la cual se ha vuelto muy popular entre los centros,

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debido a lo costo-efectivo del proceso y la accesibilidad para atender a un volumen

mayor de persona. Este tipo de modalidad en un contexto o proceso educativo, sirve de

apoyo al sistema educando y por ende en el logro de los objetivos personales de los

estudiantes permitiendo que se produzca un entorno de bienestar ( Zunker, 2002).

Al mismo tiempo en los últimos años se ha visto la necesidad de reforzar el

ofrecimiento de servicios en los centros de consejería y servicios psicológicos a través de

diversas herramientas que ayudan a los estudiantes desde sus inicios hasta el momento de

su graduación a mantener un balance emocional que complemente su búsqueda del

bienestar pleno y felicidad a lo largo de su incursión en la universidad que redunde en

beneficios marginales para toda la vida.

En efecto la transición a la vida universitaria puede desplegar un sin número de

cambios, que requieren ajustes en su estilo de vida. Muchas veces por su falta de

madurez y carencia de destrezas se ve afectado el desenvolviendo académico del alumno.

Esta realidad comprobada en todas las universidades del mundo, unida a la creciente

necesidad de los estudiantes de recibir ayuda en áreas personales, ocupacionales y

académicas, en una serie de modalidades como lo son la psicoterapia individual, los

grupos de apoyo y la consejería grupal.

La consejería grupal vista de esta forma, se convierte en un puente de integración

entre el área estudiantil y académica, que debe redundar en un terapeuta mejor preparado

y más activo en su función, en una facultad y administración más comprometida con la

formación del estudiante y en un estudiante más auto dirigido y codueño de su proceso de

enseñanza -aprendizaje. Por ende, por un lado, el proceso deberá contribuir más

efectivamente, a la meta de retención de la universidad; y por otro, deberá desarrollar en

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los estudiantes una mayor conciencia de la importancia de comenzar y terminar una

carrera universitaria que les provea gran parte de su bienestar personal, profesional y

social.

El mindfulness ha tenido un papel protagónico en los procesos terapéuticos a

nivel mundial. Esta estrategia terapéutica, la cual tiene sus raíces en la psicología oriental

se ha popularizado por su efectividad y luego de los estudios realizados por el Dr. John

Kabat-Zinn (1995). Esta técnica terapéutica basada en la evidencia ha sido estudiada

ampliamente y existen más de 15. 000 estudios en los últimos cinco años. Nyklícek,

Dijksman., Lenders., Fonteijn, & Koolen, (2014) exponen que el desarrollo de estrategias

para el logro de una conciencia plena, y de evitar los juicios valorativos de las

experiencias cotidianas son esenciales en instituciones de educación superior. El

mindfulness ha resultado ser efectivo para el manejo de la depresión y de la ansiedad en

múltiples escenarios incluyendo los entornos universitarios. Este ha resultado efectivo no

tan solo para trabajar psicopatología, sino que también ha probado ser efectivo para el

desarrollo del bienestar. Este programa precisamente ha sido inspirado en los múltiples

trabajos y estudios basados en la evidencia que han demostrado la efectividad del

mindfulness.

Los resultados positivos obtenidos de la práctica del mindfulness por más de dos

décadas, en diferentes escenarios, motivaron al investigador a diseñar una herramienta

que le permitirá a los centros de consejería y servicios psicológicos de las instituciones

universitarias impactar la consejería grupal. Puesta la confianza en esta consejería grupal

basada en el mindfulness para la disminución de los síntomas de ansiedad y de depresión

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se espera que los centros de consejería y servicios psicológicos universitarios lo adopten

para su población.

Recomendaciones

Luego de las reflexiones provocadas mediante el diseño de este programa existen

una serie de recomendaciones:

1. Implantar este programa en algún escenario universitario para comprobar su

efectividad.

2. Diseñar un adiestramiento para psicólogos, consejeros, trabajadores sociales y

psiquiatras que traban en los centros de consejería y servicios psicológicos con el

propósito que aprenda a implantar este programa en sus instituciones.

3. Desarrollar un estudio en Puerto Rico con el fin de validar un programa basado en

el mindfulness aplicada a estudiantes universitarios.

4. Promover la investigación, la enseñanza y aplicación del Mindfulness en otras

áreas relacionadas con el comportamiento humano, con el mundo social y la

calidad de vida.

5. Publicar los hallazgos de investigaciones relacionadas al mindfulness y sus

beneficios con la disminución de síntomas de ansiedad y de depresión en ámbitos

universitarios.

Limitaciones

Toda investigación además de sus pros posee algunas limitaciones y reconocerlas

es esencial para darle una mayor credibilidad a la misma. En este sentido las limitaciones

en este estudio son la falta de estudios relacionados al diseño de programa basadas en el

mindfulness. Los pocos estudios de la población puertorriqueñas. Por último, la

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incertidumbre de la efectividad del programa debido a que no será implementado en esta

fase.

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APÉNDICE

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APÉNDICE A

TABLA DE CONTENIDO

PREÁMBULO

Visión general y descripción de las sesiones 3

Selección de la población 3

Criterios de exclusión 4

CONSIDERACIONES ÉTICAS

Consentimiento informado 5

Confidencialidad 5

NORMAS DE LA CONSEJERIA GRUPAL

Expectativas 6

Asistencia y puntualidad 6

Evaluación de satisfacción 6

Logística y arreglo del salón 7

DESCRIPCION GENERAL DE LAS SESIONES

SESIONES

Primera sesión: Conociéndonos a través del mindfulness 16

Segunda sesión: Mindfulness para principiante 18

Tercera sesión: Conexión con las sensaciones corporales 20

Cuarta sesión: Prestando atención a los síntomas de ansiedad 24

Quinta sesión: Prestando atención a los síntomas de depresión 27

Sexta sesión: Experimentando el momento presente 29

Séptima sesión: Identificando los pensamientos que me provocan ansiedad

y depresión 32

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Octava sesión: Manejando los síntomas de ansiedad y de depresión con el

mindfulness como herramienta 34

Novena sesión: Trabajando con el Consentimiento (Willingness) 36

Decima sesión: Clausura y planes 38

EJERCICIOS

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PREÁMBULO

Con este programa de consejería de grupo basada en mindfulness se pretende

proporcionar a los centros de consejería de las universidades de un recurso terapéutico

adicional para intervenir con los estudiantes que presentan síntomas de ansiedad y de

depresión. La siguiente sección proporciona una visión general del programa de grupo,

que será seguido por la información sobre los miembros de selección de grupo,

consideraciones éticas, la estructura del grupo, y planes de sesiones

Visión General y Descripción de Sesiones

El programa de consejería de grupo basada en el mindfulness para la reducción de

síntomas de ansiedad y depresión en estudiantes universitarios sería implementado en los

centros de consejería y servicios psicológicos de las universidades; siguiendo las guías de

consejería de grupo propuestas en Corey, M., Corey, G. &, Corey, C. (2014) consta de

diez (10) secciones de consejería en el que los participantes se reunirán semanalmente

por espacio de una hora y media (1.5 hrs). Este programa pretende impactar a

estudiantes universitarios entre las edades de 18 y 24 años que presentan síntomas de

ansiedad y de depresión.

Las diversas sesiones presentadas en este manual tiene como propósito ayudar a

los terapistas a guiarse en el proceso de la consejería grupal basada en el mindfulness, por

supuesto se reconoce a priori que los psicólogos y consejeros poseen una buena

comprensión de los procesos de grupo.

La Primera Sesión presenta una oportunidad para que los participantes se

encuentren en un espacio convergente donde intercambien impresiones respecto su

situación afectiva, sus expectativas respecto al proceso de consejería de grupos. Por su

parte, la Segunda Sesión y la Tercera van enfocadas a la inducción en la práctica del

mindfulness, el conocimiento de diversas estrategias del mindfulness aplicadas al manejo

de emociones.

La Cuarta, Quinta y Sextas sesión esta enfocadas en la identificación de síntomas

de ansiedad y de depresión. Al mismo tiempo se enfatiza el prestar atención sostenida a

los síntomas como preparación al manejo.

La Séptima, Octava y Novena sesión trabaja en la identificación de pensamientos

que provocan los síntomas de depresión y de ansiedad. Además se enfatiza en el Manejo

de síntomas mediante el mindfulness y el trabajo con el consentimiento también llamado

Willigness.

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La Decima sesión se hará una clausura del proceso y se administrará los

inventarios de depresión y de ansiedad de Beck.

Selección de los participantes del grupo

En esta sección se presenta los criterios para la membresía en el programa de

grupo. Una discusión sobre el uso de instrumentos de evaluación específicos y el proceso

de evaluación general para el programa serán cubiertos también.

Los participantes deberán estar entre las edades de 18 a 24 años de edad. Será un

grupo cerrado con una cantidad mínima de 8 participantes hasta un máximo de 15

estudiantes. Cada uno de los aspirantes a participar de la consejería pasará por una

entrevista individual previa en la cual se le explicará el propósito de la consejería, al

mismo tiempo se evaluará las expectativas de este. Se le administrara un Inventario de

Depresión de Beck (BDI-II) y un Inventario de Ansiedad de Beck (BAI). Para poder

participar de la consejería deberán obtener resultados de moderados a severos en ambas

pruebas

Los miembros del grupo deben ser voluntarios. En los últimos estudios realizados

por Corey, Corey, y Corey (2010) se encontró que el nivel de motivación de los

participantes y las expectativas de que el tratamiento les ayudara son esenciales para el

logro del éxito. La práctica del mindfulness requiere de la inversión de tiempo

significativo, debido a que las sesiones son semanales durante una hora y media. Este

compromiso se debe sostener por espacio de diez semanas. Además parte de la

efectividad depende del cumplimiento de muchos ejercicios de tareas asignadas. Este

requisito sustancial de tiempo puede ser un inconveniente para los participantes

(Kocovski, Segal, y Battista, 2009).

De igual forma los participantes que presentan ideación suicida activa pudieran

participar siempre y cuando estén asistiendo a terapia individual. De tener una situación

de crisis este deberá informarlo de inmediato a los terapista. A pesar de estos criterios de

selección es importante el juicio clínico del líder de la consejería

Además, Corey, Corey, y Corey (2010) aconseja que los líderes deban utilizar su

juicio clínico al seleccionar los miembros del grupo. Otro de los criterios esenciales es

que los participantes deben beneficiarse tanto individual como colectivamente.

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Otros criterios de selección y de exclusión

Criterios de selección Criterios de exclusión

Estar altamente motivado a la

experiencia de grupo para trabajar

sus síntomas.

Estar pasando por una crisis extrema que

requiera ayuda psiquiátrica

Disposición para participar en

todas las

Inhabilidad para comunicarse efectivamente

Establecer buenas relaciones

intrapersonales

No ser consistentes en la participación

Síntomas activos de ansiedad y de

depresión

Estar activo en el consumo de sustancias

CONSIDERACIONES ÉTICAS

Esta consejería de grupos debe regirse por las consideraciones legales y las

normas estipuladas por el código de ética del mismo modo se debe cumplir con las

normas establecidas por las agencias acreditadoras de los centros de consejería y

servicios psicologías de las instituciones educativas que se realice la consejería.

Finalmente, se debe cumplir con las políticas institucionales.

Consentimiento Informado

Una vez seleccionado todo participante deberá completar por escrito un

consentimiento para participar de la consejería de grupo. El consentimiento informado

debe tener la información adecuada que le permita al participante decidir si desea unirse

al grupo. Este consentimiento puede ser el que cada institución tiene disponible, sin

olvidarse que debe contener algunos aspectos esenciales talas como planteado por

(Corey, Corey(2011):

La naturaleza del grupo

Los objetivos del grupo

La estructura general de las sesiones

¿Qué se espera de ellos si se unen

Lo que pueden esperar de usted como líder

Para Corey, Corey, y Corey (2010) la ética en los grupos tiene que considerar que las

técnicas del mindfulness utilizadas deben tener una justificación. Que los miembros

siempre tenga la opción de participar de un ejerció o declinar. Que se pueda logara

mejores respuesta enmarcadas en el aquí y el ahora. El líder no debe utilizar una técnica

si se da cuenta que no funciona.

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Confidencialidad

Definir claramente lo que significa la confidencialidad, por qué es importante y

las dificultades es esencial al inicio del proceso de consejería grupal. Es una regla de oro

que el terapista haga hincapié en la importancia de mantener la confidencialidad antes de

que comience el grupo y en varias ocasiones en el grupo. Al mismo tiempo se debe

explicar a los miembros del grupo que la confidencialidad en la terapia de grupo no

puede estar protegidas por las leyes estatales de comunicación privilegiada. Al igual que

en los proceso de psicoterapia se le debe informar y cerciórese que los miembros hayan

entendió las razones donde se tendrá que renunciar a la confidencialidad. Como

elemento final es importante hacer claro a los miembros del grupo la importancia de no

discutir con nadie fuera de la terapia de lo ocurrido dentro de la misma. Y del respeto a

la información provista por otros miembros.

NORMAS DE LA CONSEJERÍA GRUPAL

Expectativas

En la reunión inicial, los miembros diseñaran junto al terapista las reglas del

grupo las cuales traducirán a un contrato de participación en el grupo. Estas

estipulaciones serán corroboradas con las expectativas de cada miembro del grupo. En

este acuerdo habrá aspectos como la política de asistencia, puntualidad, retirarse del

grupo, evaluación de satisfacción del proceso, tiempo e intervalo de participación, lugar y

arreglo del lugar, posibilidad de un colíder.

Asistencia, puntualidad, retirarse de participar en el grupo

Una vez formado el grupo de consejería los miembros deben comprometerse a

asistir puntualmente una vez por semana a la consejería por especio del tiempo que dure

la consejería de grupo. De ausentarse debe ser con aviso previo y hasta un máximo de 2

ausencias.

Los miembros del grupo tienen derecho a salir del grupo cuando lo entiendan

pertinente (Corey, Corey, Corey, 2010), no obstante es responsabilidad de los terapeutas

de los grupos alentar a los miembros a asistir a algunas sesiones adicionales antes de

tomar su decisión final si están pensando en abandonar la terapia. Estas instrucciones

deben ser presentadas en forma clara durante la entrevista de preselección, los miembros

serán informados de que si quieren abandonar, lo que significa que no van a completar el

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programa por cualquier razón, tienen que informar a la líder del grupo con antelación,

para que los demás miembros tendrán la oportunidad para despedirse de sus compañeros.

Evaluación de satisfacción y beneficio del proceso

Al terminar cada sesión de grupo, los clientes deberán completar un formulario de

satisfacción del cliente de la experiencia, este formulario es un corto, el cual le tomará 5

minutos completarlo. Al final del proceso de consejería los participantes podrán realizar

una evaluación general de su experiencia en consejería, y el manejo del terapista de la

misma.

Intervalo de la consejería, lugar y arreglo del lugar

La consejería de grupos basada en el mindfulness para reducir los síntomas de

ansiedad y de depresión tendrá una duración de 10 semanas (consecutivas

preferiblemente). Con un tiempo de 1.5 horas por cada sesión. Cada sesión estará

dividida por segmentos que se describirán mas adelante.

Lugar y arreglo del espacio

El lugar y el arreglo del miso son elementos imprescindibles que complementan el

proceso de consejería. Es importante que el lugar sea uno acogedor, accesible para los

participantes. Si hubiese una persona con algún impedimento físico se debe proveer el

fácil acceso y los acomodos razonables. El salón donde se realizara la consejería de grupo

debe ser una equipada con sillas que se colocan en un círculo, de manera que los

participantes puedan mantener contacto visual, unos con otros. Los materiales didácticos

que deben estar disponibles y ser tales como: papel, lápices y otros artículos interesantes

ubicados en un lugar accesible del salón. El o los líderes de grupo tendrán disponible una

pizarra u otro material para escribir con sus marcadores para uso ocasional para

demostrar conceptos visuales. Debe haber ocasionalmente un proyector de power point y

una computadora. Al mismo tiempo el lugar debe estar equipado con un sistema de

sónico, con CD o MP3.

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Descripción General de las Sesiones

Tabla de Instrucciones 1: Sesión 1: Conociéndonos a través del mindfulness

Segmento Recursos Duración del

segmento

Introducción

Explicación de las reglas

del juego

Evaluar expectativas de

los miembros del grupo

Confidencialidad

Escucha activa de los

demás

20 minutos

Definición de Mindfulness (Kabat-Zinn, 1994, p.4) 10 minutos

Ejercicio Mindfulness Atención a la respiración

(ejercicio)

20 minutos

Discusión del Ejercicio 20 minutos

Asignación Mindfulness Log

Lectura de folleto Wake up a la

vida (2011)

10 minutos

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Tabla de Instrucciones 2: Sesión 2 Mindfulness para principiante

Segmento Recursos Duración del

segmento

Repaso de la semana Log Mindfulness 10 minutos

Ejercicio de Mindfulness Saboreando a través del mindfulness 10 a 15 minutos

Discusión de la tarea pasada 10 a 15 minutos

Tema de la sesión Fundamentos de la Practica del

Mindfulness

Trabajando con la distracción

20 a 30 minutos

Asignación Mindfulness Log

Lectura de folleto Wake up a la vida

(2011)

10 minutos

Tabla de Instrucciones 3: Sesión 3 Conexión con las sensaciones corporales

Segmento Recursos Duración del

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segmento

Repaso de la semana Log Mindfulness 10 minutos

Ejercicio de Mindfulness Meditación, sentados en el piso y

concentrado en los sentidos

10 a 15 minutos

Discusión de la tarea pasada 10 a 15 minutos

Tema de la sesión Conociendo a través de mis sentidos

Body Scan (Kabat-Zinn, 1995)

20 a 30 minutos

Asignación Mindfulness Log

Body Scan Meditation (Kabat-Zinn,

1995)

Reconociendo el Piloto automático

10 minutos

Tabla de Instrucciones 4: Sesión 4 Prestando atención a los síntomas de ansiedad

Segmento Recursos Duración del

segmento

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Repaso de la semana Log Mindfulness

15 minutos

Ejercicio de Mindfulness Soy un Árbol o una Montaña 10 a 15 minutos

Discusión de la tarea pasada Reconociendo el piloto automático 10 a 15 minutos

Tema de la sesión

Ejercicio Siluetas de

ansiedad

Reconociendo los síntomas de

ansiedad y su intensidad

20 a 30 minutos

Asignación Mindfulness Log

Registro de Situaciones de ansiedad

10 minutos

Tabla de Instrucciones 5: Sesión 5 Prestando atención a los síntomas de depresión

Segmento Recursos Duración del

segmento

Repaso de la semana Log Mindfulness 10 minutos

Ejercicio de Mindfulness Meditación de Gratitud 10 a 15 minutos

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Discusión de la tarea pasada Registro de situaciones de ansiedad 10 a 15 minutos

Tema de la sesión Reconociendo los síntomas depresión y

su intensidad

20 a 30 minutos

Asignación 10 minutos

Tabla de Instrucciones 6: Sesión 6 Experimentando el momento presente

Segmento Recursos Duración del segmento

Repaso de la semana Log Mindfulness 10 minutos

Ejercicio de Mindfulness Mindfulness Mandala 20 minutos

Discusión de la tarea pasada 10 a 15 minutos

Tema de la sesión Enfoque en el propósito 10 a 15 minutos

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Asignación 10 minutos

Tabla de Instrucciones 7: Sesión 7 Identificando los pensamientos que me provocan

ansiedad y depresión

Segmento Recursos Duración del segmento

Repaso de la semana Log Mindfulness 10 minutos

Ejercicio de Mindfulness Mindfulness Mandala 20 minutos

Discusión de la tarea pasada 10 a 15 minutos

Tema de la sesión ABC del pensamiento 20 a 30 minutos

Asignación 10 minutos

Tabla de Instrucciones 8: Sesión 8 Manejando los síntomas de ansiedad y de depresión

con el mindfulness como herramienta

Segmento Recursos Duración del segmento

Repaso de la semana Mindfulness Log 10 minutos

Ejercicio de Mindfulness Tengo en mis manos lo más

sagrado

10 a 15 minutos

Discusión de la tarea pasada 10 a 15 minutos

Tema de la sesión Aplicando el mindfulness 20 a 30 minutos

Asignación 10 minutos

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Tabla de Instrucciones 9: Sesión 9 Trabajando con el Consentimiento (Willingness)

Segmento Recursos Duración del segmento

Repaso de la semana Log Mindfulness 10 minutos

Ejercicio de Mindfulness Walking Mindfulness 10 a 15 minutos

Discusión de la tarea pasada 10 a 15 minutos

Tema de la sesión Trabajando con mis metas,

sin juicio

20 a 30 minutos

Asignación 10 minutos

Tabla de Instrucciones 10: Sesión 10 Clausura y planes

Segmento Recursos Duración del segmento

Repaso de la semana Log Mindfulness 10 minutos

Ejercicio de Mindfulness Cerrando círculos 10 a 15 minutos

Discusión de la tarea pasada Evaluación General de

la Consejería

Beneficio del

Mindfulness

IBA y BDI II

10 a 15 minutos

Tema de la sesión Resumen de la experiencia 20 a 30 minutos

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71

Asignación N/A 10 minutos

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72

APÉNDICE B

SESIONES

PRIMERA SESSIÓN

CONOCIÉNDONOS A TRAVÉS DEL MINDFULNESS

Descripción

Esta sesión inicial tiene como propósito principal el establecimiento de las reglas del

juego. Se comenzará ofreciendo un breve resumen de lo que sucederán durante el proceso

terapéutico. Se discutirán aspectos como la confidencialidad, la asistencia y puntualidad.

Cada uno de los miembros del grupo describirá cuáles son sus expectativas acerca del

proceso de consejería grupal. Los participantes serán orientados de las fases de la

consejería grupal. Se realizara algún ejercicio de romper el hielo.

I. Introducción:

a. Dinámica de presentación y romper el hielo (Apéndice A1)

b. Explicación de las reglas del juego

c. Confidencialidad

d. Escucha activa

e. Puntualidad y asistencia

II. Definición de Mindfulness:

a. Lectura de la definición de mindfulness

Mindfulness es mantener viva la conciencia en la realidad del

presente (Thich Naht Hanh, 1975).

Prestar atención de manera intencional al momento presente, sin

juzgar (Kabat-Zinn, 1994).

Una forma de conciencia centrada en el presente no elaborativa, no

juzgadora en la que cada pensamiento, sentimiento o sensación que

surge en el campo atencional es reconocida y aceptada tal y como

es” (Bishop et al., 2004).

III. Ejercicio de integración:

a. Dinámica: ¿Qué Quieres?

IV. Discusión del ejercicio:

V. Asignación:

a. Realizar Log Mindfulness

b. Ejercicio de mindfulness atención a una de las comidas o meriendas

VI. Concusión de la sesión

a. Ejerció de meditación corto

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Introducción

En esta sección se trabajará con el desarrollo de la cultura de grupo, las cuales

incluyen una serie de reglas implícita que desarrollará más adelante una idea colectiva del

proceso terapéutico. Al mismo tiempo se propondrán una serie de reglas estructuradas

con el propósito de crear un encuadre grupal. Para Corey, (1995) la etapa de iniciación es

importante para el establecimiento de la identidad colectiva. En esta sesión se debe

permitir el espacio para que los participantes logren conocerse unos a otros. Al mismo

tiempo se elaborara acerca de las expectativas individuales y las metas que cada uno de

los miembros posee. En esta fase inicial el enfoque será en crear la cohesión de grupo y

el establecimiento del rappot, más que en las técnicas del mindfulness. Corey, (2011)

establece que para obtener una mayor efectividad en los proceso de consejería de grupo

es importante el estadio de iniciación debido a que ayuda a formar la identidad de grupo y

el desarrollo de la confianza.

El primer ejercicio grupal propuesto en el Apéndice (A1) es uno en el que los

participantes podrán presentarse y conocerse entre sí. Esta será una dinámica para el

desarrollo de la confianza en mediado con el respeto individual y del otro.

Reglas del Juego

Este segmento se discuten las reglas del juego relacionadas a los criterios para

participar en la consejería. Estas reglas se leerán en voz alta y se discutirán las mismas.

Cada participante recibirá las reglas por escrito y el contrato de participación el cual

deberá firmar antes de acabar la sesión. Entre las reglas están contenidos aspectos como

la asistencia, la puntualidad, la confidencialidad. Al mismo tiempo se acordará algunas

reglas como la escucha activa de los compañeros, manejo de situaciones de crisis o

malestar durante el proceso.

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Material de Apoyo 1.1

Definición del Mindfulness

“Prestar atención de un modo particular: a propósito, en el momento presente y sin

establecer juicios de valor” (Jon Kabat‐Zinn, 1990).

“Mindfulness es mantener viva la conciencia en la realidad del presente” (Thich

Naht Hanh, 1975).

“Una forma de conciencia centrada en el presente no elaborativa, no juzgadora en

la que cada pensamiento, sentimiento o sensación que surge en el campo atencional

es reconocida y aceptada tal y como es” (Bishop et al., 2004).

“Conciencia de la experiencia presente con aceptación” (Germer, 2005).

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Material de Apoyo 1.2

Situaciones que me provocan ansiedad y depresión

Situaciones que me provocan ansiedad

1.

2.

3.

4.

Situaciones que me provocan depresión

1.

2.

3.

4.

Pensamientos que aportan a…

1.

2.

3.

4.

Pensamientos que aportan a…

1.

2.

3.

4.

Emociones asociadas a la ansiedad….1.

2.

3.

4.

Emociones asociadas a la depresión...

1.

2.

3.

4.

La intento controlar…

1.

2.

3.

4.

La intento controlar…

1.

2.

3.

4.

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SEGUNDA SESSIÓN

MINDFULNESS PARA PRINCIPIANTE

Descripción

Esta sesión se comenzará realizando un acercamiento al mindfulness. Se repasará

brevemente la definición del mindfulness que los participantes han procesado Se

practicará algunos ejercicios relacionados al mindfulness. Esta sesión tiene como

propósito que los participantes aprendan diversas estrategias relacionados a la utilización

correcta de la respiración, meditación y diversos tipos de mindfulness.

I. Repaso de la semana:

a. Discusión del Mindfulness Log (Apéndice

II. Ejercicio de Mindfulness:

a. Ejercicio del chocolate (Apéndice)

III. Discusión de la tarea de la semana:

a.

IV. Tema de la sesión: Fundamentos de la Practica del Mindfulness

V. Asignación:

a. Realizar Log Mindfulness

Fundamentos de la Practica del Mindfulness

La práctica del mindfulness conlleva un proceso de fases y etapas que deben

presidir su aplicación a diversos ámbitos. Kabat-Zinn (2004) esboza que la práctica del

mindfulness aplicada al aspecto terapéutico, requiere que se cumplan una serie de

factores, los cuales se ven reflejados en siete actitudes necesarias para aplicar el

mindfulness a un contexto clínico. Mantener una actitud adecuada en el proceso de

formación en esta estrategia terapéutica conlleva siete actitudes básicas que se discutirán

a continuación

Paciencia

Esta actitud tiene como objetivo plantearle al sujeto que las cosas ocurren o llegan

a su justo tiempo, tanto las que provienen de otros seres inteligentes como las sujetas a

las leyes físicas y que no vale adelantar o preocuparse por el tiempo que les tome cumplir

su proceso.

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Mente de principiante

La mente de principiante es la oportunidad de vivir e interpretar siempre las

experiencias como si fuera por vez primera, de allí que Kabat- Zinn hace énfasis especial

en la curiosidad, con la frescura que suele tener un primer encuentro.

Aceptación

Esta actitud supone que al evaluar la experiencia se comprenda que las cosas,

especialmente aquellas que no provienen expresamente de voluntades, son tal y como

son, de manera que no habría lugar para el afán de cambiarlas.

Sin juzgar

Estar en la práctica del mindfulness exige no tan solo una gran apertura, sino

también ser un testigo silente, no fácilmente descompensado por las experiencias vitales.

El juicio es, ciertamente el objetivo final del proceso intelectual, mediado por el análisis,

la síntesis y las inferencias. El juicio es además el prerrequisito básico para la conducta

racional. Pero aquí se refieren los autores a otro componente semántico del vocablo,

cercano al que hizo decir a alguien como Jesús el Nazareno: “No juzguéis, y no seréis

juzgados”, frase donde el juicio es no-condenación del otro, no precipitadamente

interpretador de intenciones de los otros.

Confianza

La confianza se logra al prestar principal atención a lo que el cuerpo dice a través

de los sentidos. Para lograr confianza es necesario comprender lo que está sucediendo en

el interior. La confianza se abre un espacio para la interpretación constructiva de las

experiencias ante la “certidumbre de la existencia del principio de incertidumbre”, la

complejidad del corazón humano, propio y ajeno, y la convicción de la coherencia de las

constantes del universo.

Asentir

Es importante lograr la capacidad para dejar ir o quizás dejarse ir con la

experiencia sea una negativa o positiva. A pesar de la importancia de reconocer la

necesidad de ser agente de cambio en el mundo, los hechos naturales tienen una

direccionalidad no siempre alterable, que es preciso respetar, y las acciones humanas

ajenas proceden de voluntades cuya concertación con las demás exigen la sumisión de

todos a un proceso dialéctico: es a éste al que hay que asentir.

Sin forzar. La experiencia del mindfulness es única y debe ser al mismo tiempo fluida.

Para ello hay que practicarla sin una intención de obtener algún resultado de carácter

mayormente personal o definitivo. Este principio fluye del carácter holístico y

“complejo” de todo cambio en el Universo y de la necesidad de considerarnos piezas

(activas, como las demás) en el todo.

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Trabajar con la distracción

TERCERA SESSIÓN

CONEXIÓN CON LAS SENSACIONES CORPORALES

Descripción

Esta sesión inicial tiene como propósito principal el establecimiento de las reglas del

juego. Se comenzará ofreciendo un breve resumen de lo que sucederán durante el proceso

terapéutico. Se discutirán aspectos como la confidencialidad, la asistencia y puntualidad.

Cada uno de los miembros del grupo describirá cuáles son sus expectativas acerca del

proceso de consejería grupal. Los participantes serán orientados de las fases de la

consejería grupal. Se realizara algún ejercicio de romper el hielo.

I. Repaso de la semana:

a. Discusión del Mindfulness Log (Apéndice

II. Ejercicio de Mindfulness:

a. Meditación sentados en el piso concentrando en los sentidos

b. Body Scan (Kabat-Zinn, 1995)

III. Discusión de la tarea de la semana:

IV. Tema de la sesión:

a. Conociendo mis sentidos a través del mindfulness

V. Asignación:

a. Realizar Log Mindfulness

Conociendo a través de mis sentidos

En la práctica del mindfulness es esencial lograra conectarse con cada uno de los

sentidos. Estos precisamente son la puerta de comunicación, de interpretación del mundo

externo. Al mismo tiempo es la herramienta que media en la percepción. A través de los

sentidos los individuos interactúan con su entorno interno y externo. Aunque no es muy

común en Occidente, dese hace miles de años los Orientales tiene gran conocimiento

acerca de los sentidos y de cómo utilizarlos para lograr una conexión intrínseca.

Brevemente se explicara en algunos aspectos relacionados a los sentidos y la

importancia de estos cuando se incorpora a la práctica del mindfulness. Obviamente los

cinco sentidos están interconectados con una serie de órganos en el cuerpo, de manera

que la anatomía y fisiología juegan un papel importante cuando de este tema se habla.

Estos transmiten a la mente la interpretación de lo que sucede en fuera de la persona, que

es traducido en impulsos eléctricos y químicos en el cerebro.

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Lo que se percibe, se procesa interioriza ocurre a través de los sentidos, estos son

las antenas que conectan a las personas con lo que ocurre en su entorno y les permite

entrar en las fases del mindfulness. Es importante señalar que hablar de los sentidos esta

intendente relacionado con el mindfulness debido a que las personas perciben en el

presente, en otra palabras en el aquí y el ahora. Al mismo tiempo es importante destacar

que para el logro de una práctica adecuada de la meditación es esencial poseer una

percepción correcta de lo que ocurre y es percibido en el entorno (lo exterior) y lo que

ocurre en la autoconciencia (lo interior). (Linden, 2010).

A continuación como puntal de esta sesión se deberá trabajar el tema de los

sentidos y la meditación para el logro del mindfulness.

La audición:

Los oídos son los responsables de percibir los estímulos del entorno a través del

sentido de la audición. Este sentido tiene la tarea de interpretar la experiencia

relacionada con el volumen, el tono, al igual que el timbre. (Linden, 2010). La audición

está relacionada con el lóbulo occipital, quien a su vez maneja funciones como los

recuerdos. Una de las experiencias que se logra a través de la meditación es desarrollar la

destreza de escuchar el sonido interno. Al mismo tiempo la atención plena mediante el

sentido de la audición implica conscientemente bloquear las distracciones externas y

mantener el enfoque solo en lo que se pretende escuchar. La práctica del mindfulness

necesita que la persona se concentre es escuchar solo lo necesario para ese momento

presente. (Nataraja, 2008).

La vista:

La vista permite a través de los ojos permite percibir aspectos como la distancias,

la profundidad, el fondo, la figura, al igual que los colores y la intensidad de la luz. Los

ojos aunque no lo parezca es uno de los órganos con una estructura bastante compleja. El

lóbulo occipital es el encargado principalmente de procesar los estímulos que se reciben a

través de este sentido. (Hickman, 2009)

Es el encargado de experiencias tales como el descubrimiento de algo nuevo. Al

ser la visión un sentido tan agudo es el que ofrece mayor oportunidad para la distracción.

La vista es considerada como un sentido principal, debido a que es responsable del

contacto con la realidad de al menos el 75% de lo que se percibe. Según Linden (2010),

la visón incluso es llamada la ventada al mundo exterior e interior, de manera que el

cerebro es capaz de crear imágenes que le produzcan al individuo una experticia de

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quietud. Cuando meditan las personas pueden se pueden quedar mirando a un punto fijo,

bajar la vista o simplemente cerrar los ojos y conectarse con una imagen. (Nataraja,

2008).

El olfato:

Curiosamente en comparación con otros animales la percepción del olor en los seres

humanos es menos desarrollada, por ejemplo un perro puede oler a distancias. La nariz

órgano encargado de los sentidos del olfato. El olfato suele surgir cuando ciertas

sustancias se introducen en la nariz esto provoca una reacción que permite la sensación

de oler. (Linden, 2010). Para poder lograr oler algo, las sustancias que se desprenden de

ésta deben llegar a la nariz. En la mayoría de los casos las moléculas de olor atraviesan

dos procesos antes de ser percibidos por la nariz. Uno de ellos ocurre cuando los átomos

se desprenden de la sustancia en que se encuentran y el segundo cuando estas son

recibidas por la nariz.

En meditación se activa este sentido el cual puede evocar experiencias del pasado

que pueden ser placenteras o desagradables. Por ejemplo, el olor a una sustancia que

recuerde el perfume de la madre. En mindfulness no es trata de oler una sustancia en

particular, sino de hacerse consiéntete de este sentido y que este pueda a su vez evocar

una experiencia nueva que represente el presente. (Nataraja, 2008).

El gusto:

El sentido del gusto, el cual utiliza como principal herramienta a la lengua, es un

sentido que suele estar relacionado principalmente al olfato. En muchas ocasiones si algo

no tiene olor entonces no se sabrá distinguir cuál es su sabor. El sentido del gusto es

capaz de percibir solo cuatro sabores básicos: lo dulce, lo ácido, lo salado y lo amargo;

cada uno de ellos es detectado por un tipo especial de papilas gustativas. (Linden, 2010).

Los estudios demuestran que la lengua utiliza como su herramienta más o menos

10.000 papilas gustativas las están se distribuyen de manera heterogénea a través de toda

su superficie. En la punta de la lengua suelen percibirse los sabores dulces y salados a los

cuales los individuos suelen ser más afines. A los costados suelen percibirse los sabores

ácidos y en la parte más cercana a la garganta los sabores amargos.

El cerebro percibe he interpreta los sabores a través de los impulsos eléctricos que

son provocados por las sustancias que se reciben en la boca. De acuerdo a como sea los

intervalos de los impulsos recibidos por el cerebro es la intensidad del sabor. (Hickman,

2009)

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El mindfulness lo que busca no es percibir algún sabor particular, aunque hay

ejercicios que lo promueven, sino más bien a poseer una conciencia de lo que degusta y

que se pueda enfocar la atención es ese objeto. Luego de las sensaciones que provoca el

mismo. (Nataraja, 2008).

El tacto:

El sistema tegumentario es el responsable de todo lo que se percibe a través de la

piel. El estar consiéntele este sentido permite conectarse con los nervios más sensitivos

del cuerpo. El meditar se puede llevar la atención a una parte de la piel o a toda ella en

general.

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CUARTA SESSIÓN

PRESTANDO ATENCIÓN A LOS SÍNTOMAS DE ANSIEDAD

Descripción

En esta cuarta sesión los participantes ya habrán aprendido a identificar sus sensaciones

corporales enfocadas en sus diferentes sentidos. Se espera que estos alcancen un mayor

empoderamiento que les permita establecer una serie de señales y síntomas relacionados

a la ansiedad

I. Repaso de la semana:

a. Discusión del Mindfulness Log (Apéndice

II. Ejercicio de Mindfulness:

a. Soy un árbol o una montaña

III. Discusión de la tarea de la semana:

IV. Tema de la sesión:

a. Reconociendo los síntomas de ansiedad y su intensidad

V. Asignación:

a. Realizar Log Mindfulness

RECONOCIENDO MIS SÍNTOMAS DE ANSIEDAD Y SU INTENSIDAD

La vida universitaria exige una serie de cambios que generan una situación de

ansiedad. Nos solemos enfrentar a diferentes situaciones desconocidas que provocan

malestar significativo. Reconocemos que hay pérdida de amigos, cambio del entorno

escolar, separación de los padres en algún caso. Además, habría que enfrentarse a nuevas

reglas académicas, a conocer gente nueva y a crear nuevas relaciones interpersonales.

Existen muchos estresores a los cuales los alumnos tienen que enfrentar,

exámenes con un grado mayor de dificultad, presentaciones orales individuales y

grupales. Al mismo tiempo se conoce que el lenguaje en la universidad es uno elevado,

por lo cual los estudiantes deben adaptarse al mismo. Algunos cursos suelen ser de

mayor dificultad como las matemáticas. Esto acompañado con las pobres destrezas

sociales abona a la ansiedad.

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Ansiedad:

Los síntomas de ansiedad son descritos como sentimientos de miedo, desasosiego

y preocupación. A diferencia del miedo usualmente la fuente de estos síntomas no

siempre se conoce. Esto provoca dificultades para concentrarse, cansancio, al mismo

tiempo puede causar problemas sexuales y dificultades para conciliar el sueño. (Medline,

2014).

La ansiedad es una respuesta natural del organismo a un estímulo que le provoca estrés.

Esta suele desencadenar diversas reacciones que activan el funcionamiento del sistema

nervioso central, para responder a través de la respuesta de lucha, o huida. Si la situación

es amenazante y el individuo percibe que no tiene las destrezas para enfrentarse a la

situación entonces huye o se alega. Por el contrario si entiende que la amenaza la puede

controlar se enfrenta a ella. La ansiedad posee tres características ocurre ante un evento

nuevo, impredecible, amenazante y que provoca una sensación de descontrol

Para la experta canadiense conocida a nivel mundial Sonia Lupien (2014), el

cerebro es como un detector de amenazas, cada vez que eso ocurre se activa una serie de

hormonas que provocan una reacción hormonal en cadena. Al mismo tiempo esta

establece que existen dos tipos de amenazas unas relativas y otras absolutas. Estas

últimas se refieren a eventos severos como desastres, accidentes. Las amenazas relativas

son definidas por el propio individuo a través de sus pensamientos e ideas, algunas

racionales y otras distorsionadas.

Síntomas y señales de ansiedad:

Psicológicos Físicos

Angustia, temor a perder el control, deseos

de huir, sensación de vacío, desesperación,

sentirse extraño, pensamientos rumiantes.

Dudas, suspicacias, inseguridad,

sentimientos de peligrosidad,

obnubilación, destructibilidad, ideas

suicidas, problemas en la toma de

decisiones, irritabilidad.

Falta de aire, hormigueo o sensación de

adormecimiento, agitación, temblores

taquicardia, pecho apretado,

hipervigilancia, sensación de nudo en la

garganta, nauseas, vómitos o diarrea. Falta

o aumento de apetito, tensión muscular,

mareos, alteración en el sueño y problemas

de seo sexual.

Cognitivos Sociales

Problemas de concentración y atención,

pesimismo, dificultad para solucionar

problemas, falta de memoria, confusión.

Ideas y pensamientos distorsionados,

fijación por las cosas negativas. Ideas de

inadecuadas y problemas de autoestima.

Susceptibilidad a la crítica, aislamiento,

problemas de comunicación. Irritabilidad y

pobre tolerancia a la crítica. Habla

verborrea y circunstancial. Dificultad para

expresar lo que piensa y lo que siente.

Temor a las personas o a fallar en su

ejecución.

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Conductuales

Dificultad para quedarse tranquilos, movimientos de extremidades, hipervigilancia,

hostilidad, tensión en diferentes partes del cuerpo, bloqueo para realizar actividades

cotidianas.

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QUINTA SESSIÓN

PRESTANDO ATENCIÓN A LOS SÍNTOMAS DE DEPRESIÓN

Descripción

Usualmente los síntomas de depresión impiden que las personas puedan fluir en las cosas

que son cotidianas. Identificar adecuadamente estos síntomas le permite a la personas

tener una mayor conciencia y poder atajar la situación los Se espera que estos alcancen

un mayor empoderamiento que les permita establecer una serie de señales y síntomas

relacionados a la depresión.

I. Repaso de la semana:

a. Discusión del Mindfulness Log (Apéndice

II. Ejercicio de Mindfulness:

III. Discusión de la tarea de la semana:

IV. Tema de la sesión:

V. Asignación:

a. Realizar Log Mindfulness

RECONOCIENDO MIS SÍNTOMAS DE DEPRESIÓN Y SU INTENSIDAD

La vida universitaria supone grandes cambios para los estudiantes, estos suele

desestabilizar el estado de ánimo de muchos. Amplia literatura expone que más del 30%

de los estudiantes universitarios sufren de depresión. La depresión al igual que la

ansiedad puede tener diversos grados de intensidad los cuales pueden ir de síntomas

leves, moderados a severos. Los estudios plantean que el dejar a sus amigos, a su familia

y a su escuela puede crear sentimientos de perdida y vacío al igual que de indefensión.

Los síntomas de depresión pueden definirse como el hecho de sentirse triste,

melancólico, infeliz, abatido o derrumbado. Estos síntomas pueden incluir, estado de

ánimo irritable o bajo la mayoría de las veces, pérdida de satisfacción actividades

habituales, dificultad para conciliar el sueño o exceso de sueño, pérdida o aumento de

apetito, cansancio y falta de energía, dificultad para concentrarse, sentimientos de

desesperanza y abandono, y pensamientos repetitivos de muerte o suicidio. (Medline,

2014).

En estudiantes universitarios al igual que en la población general, problemas

como el abuso de sustancia, la deserción, el ausentismo a sus labores académicas y

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laborales está asociada a la depresión. El problema de todo esto estriba en que la

dimensión académica, las relaciones interpersonales y las situaciones internas deterioran

el bienestar de los jóvenes.

Depresión:

Síntomas y señales de ansiedad:

Psicológicos Físicos

Angustia, tristeza, ansiedad, irritabilidad,

sentimientos y sensación de vacío,

vergüenza, sentimientos de culpa,

inadecuacidad, melancolía, ansiedad

irracional

.

Falta de sueño o aumento, apetito o

inapetencia, disminución del deseo sexual,

falta de energía,

Cognitivos Sociales

Disminución de capacidades de memoria,

atención, concentración, problemas con el

contenido de las cogniciones, pensamientos

de vacío, ideas de desesperanza,

indefensión, ideas de muerte, culpa,

distorsión cognitiva, ideas de suicidas,

dificultad para planifica

Susceptibilidad a la crítica, aislamiento,

problemas de comunicación. . Dificultad

para expresar lo que piensa y lo que siente.

Temor a las personas o a fallar en su

ejecución.

Conductuales

Anhedonia, apatía, indiferencia, enlentecimiento, menor actividad física, aislamiento,

menor capacidad para manejar situaciones cotidianas, consumo de drogas o alcohol.

Ingesta grande de alimento o dejar de comer. Falta de interés

.

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SEXTA SESSIÓN

EXPERIMENTANDO EL MOMENTO PRESENTE

Descripción

Esta sesión es una muy interactiva en la que se trabaja con la técnica del mandala para

realizar la meditación tipo mindfulness. En muchas ocasiones las personas se enfocan en

el pasado, o en el futuro. Sin embargo, prestar atención al momento presente permite

un mayor enclave en una mente serena, sin pelear o resistir los sentimientos de ansiedad y

de depresión. A través del mandala los participantes lograran na auto-reflexión de sus

pensamientos y sentimientos del momento presente.

I. Repaso de la semana:

a. Discusión del Mindfulness Log (Apéndice

II. Ejercicio de Mindfulness:

a. Mindfulness Mandala

III. Discusión de la tarea de la semana:

a. Enfoque el Propósito

IV. Tema de la sesión:

V. Asignación:

a. Realizar Log Mindfulness

ENFOQUE EN EL PROPÓSITO

Durante poco más de dos décadas en Occidente, psicólogos, médicos y diversos

tratadistas vinculados al ámbito de la salud se han dado a la tarea de robustecer la

información – por medio de estudios basados en la evidencia – acerca de la actividad de

la mente humana los adelantos tecnológicos, al igual que los aportes de la neurociencia

permiten que el cerebro humano puede ser analizado de manera profunda, la mente sin

embargo es un constructo que tiene tantas variaciones que es casi un enigma definirla.

Lo que sí se puede decir de la mente desde una conceptualización operacional es que

envuelve diversos proceso de pensamiento, lo consiente, lo inconsciente y lo procesal. Al

mismo tiempo la mente es responsable de las emociones, la razón, la percepción y la

voluntad. Esto que sea sumamente complejo su estudio y es lo que sin duda permite que

el ser humano sea uno complejo.

Al mismo tiempo surgen algunas preguntas respecto a la mente como: ¿Cuál es el

estado activo de la mente? O por el contrario ¿Cuál es el estado de serenidad de la mente?

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¿Puede una persona reconocer el estado psicológico de su mente la mayor parte del

tiempo? ¿Qué y cómo la mente produce un pensamiento? ¿Es posible estar consciente,

alerta, atento a lo que pasa por mi mente sin pasar juicio valorativo sobre eso?

Estas preguntas conducen a definir el concepto mindfulness (atención plena). Este

término que fue incorporado a la cultura Occidental por el doctor Jonn Kabat Zinn (2003)

y que es en su esencia un constructo difícil de definir proviene de la palabra Sati. Sati es

una palabra que procede de una lengua llamada Pali. Pali era la versión popular hablada

del sánscrito en la región donde vivió Buda y fue la misma que él utilizó en la

transmisión de sus enseñanzas. Sati incluye varios significados en inglés: awareness,

attention y remembering (Germer, 2005a, p. 5).

En el inglés mindfulness se compone del sufijo "-ful" (or "-full") que significa que

la persona practica la acción "mind" (el verbo "mind" o "to mind" tiene una cantidad de

acepciones, todas relacionadas con la acción de cuidar o de atender). Hay que destacar

que mind en mindfulness no es utilizado como sustantivo ("a mind", "una mente"). En mi

opinión esta interpretación ha llevado a traducciones como "mente plena" ("a mind being

full" "una mente plena"), que son incorrectas desde el punto de vista idiomático. (Martin,

2002; Guranatana, 2002).

Mantener el enfoque en el momento presente es prestar atención de una manera

partícula evitando las distracciones que se encuentra en el entorno o que llegan como

pensamiento a nuestra mente. Es importante que podamos realizar algunas actividades

que nos permitan mantener en enfoque en nuestro interior. Pensar en diversas cosas

relacionadas a nuestra existencia. Algunas culturas han utilizado preguntas sin respuesta

precisa con el propósito de mantener la atención en el momento presente y no en los

síntomas o en los pensamientos que le causa malestar.

Mindfulness Mandala

La palabra mandala viene del sánscrito y significa “círculo”. También se

define como “círculo sagrado”, “anillo mágico”, “rueda”, “centro”, “aquello que es la

esencia”... A pesar del origen oriental de la palabra existieron y existen mandalas en

todas las civilizaciones y culturas: desde las más primitivas hasta las “modernas”,

pasando por los indios navajos, los pueblos indígenas de Centroamérica, los aborígenes

de Australia, las tribus africanas y, la zona del Tíbet. (Pinazo, L. 2011)

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El mandala puede representar varias figuras geométricas simbólicas, de aspectos

como la mente, el cuerpo y la psiquis. Este puede estar en una de variedades de formas,

algunos son más complejos que otros, poseen formas de animales o de elementos de la

naturaleza. El mandala también puede ser construido desde el principio por a persona y

ponerle las características que les agraden.

El mandala por lo general puede simbolizar la pluridimensionaldad de las

personas. Puede reflejar el interior del individuo (Pinazo, L. 2011). Existen mandalas

cuyo centro se encuentra definido y mandalas que no tienen centro. El primer tipo de

mandalas tiende a centrar a la persona pues colorearlos u observarlos, junto con las

propiedades del mandala, aporta una concentración interior que ayuda a la persona a

poner en orden sus ideas. Así, puede ser eficaz para quienes viven de forma caótica, y

como complemento al tratamiento de pacientes que sufren trastorno bipolar o

esquizofrenia. Para estos casos considero útil que el paciente coloree un mandala con un

centro muy definido y que el coloreado sea de fuera hacia dentro, para dejar que el

mandala los lleve a su centro, pues es lo que han perdido.

La aplicación del mandala a diversos aspectos clínicos se utiliza como

herramienta sirve de autorreflexión y de actividad que permite el autoconocimiento, el

desarrollo de las destrezas de introspección. Al mismo tiempo es aplicado para el

alcanzar el mindfulness. Se pueden utilizar algunas preguntas guías para ayudar en el

proceso.

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SÉPTIMA SESSIÓN

IDENTIFICANDO LOS PENSAMIENTOS QUE ME PROVOCAN ANSIEDAD Y

DEPRESIÓN

Descripción

Esta sesión trabaja la identificación de pensamientos y los detonantes que provocan que

sobrevengan los síntomas asociados a la ansiedad y a la depresión. Si bien es cierto que

el estado de ánimo muchas veces es provocado por cambios en los neurotransmisores no

es menos cierto que la forma en que una persona piensa, y las creencias que poseen

sirven de activadores de este estado. El propósito de esta sesión es incrementar la

atención consciente permitir la posibilidad de elegir formas alertas de pensamiento en vez

de actuar de forma automática. Se logrará practicando, el mindfulness.

I. Repaso de la semana:

a. Discusión del Mindfulness Log (Apéndice

II. Ejercicio de Mindfulness:

a. Mindfulness Mandala II

III. Discusión de la tarea de la semana:

IV. Tema de la sesión:

a. ABC del pensamiento

V. Asignación:

a. Realizar Log Mindfulness

ABC EN EL PENSAMIENTO

Ocasionalmente las personas se encuentran conduciendo su auto y sin darse

cuenta llegan a su destino, es como si su mente no hubiera registrado, que paso por una

ruta. Así sucede con la mente ahora Cuando estamos con el piloto automático. El estar en

este estado no hace que estemos más susceptibles a que las emociones nos controlen.

Aquellas situaciones que antes parecían cotidianas ahora las percibimos más exageradas.

Los pensamientos provocan una serie de sentimientos y de sensaciones los cuales activan

un ciclo de inestabilidad en el estado de ánimo.

Muchas veces estos pensamientos se dan a nivel inconscientes por lo cual se nos

dificulta tener acceso e identificarlos con facilidad. Algunos provienen desde nuestra

niñez y de las creencias que fuimos elaborando para constituir nuestro mundo. Esto

puede desencadenar que evoquemos viejas creencias que perpetúan sentirnos mal.

Una herramienta poderosa es estar consciente de estas ideas y pensamientos

activadores de emociones negativas y simplemente cambiarlas por pensamientos más

adecuados, esto desde una perspectiva Cognitiva Conductual, sin embargo la perspectiva

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del mindfulness trae la identificación de estos pensamientos y trabajar en la aceptación

del hecho que está presente.

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OCTAVA SESSIÓN

MANEJANDO LOS SÍNTOMAS DE ANSIEDAD Y DE DEPRESIÓN CON EL

MINDFULNESS COMO HERRAMIENTA

Descripción

Esta sesión presentan una serie de estrategias de mindfulness para el manejo adecuado de

los síntomas de ansiedad y los síntomas de depresión. Principalmente se trabajaran

diversos ejercicios basados en el mindfulness con el propósito que los participantes

aprendas estrategias ara e manejo de sus síntomas

I. Repaso de la semana:

a. Discusión del Mindfulness Log (Apéndice

II. Ejercicio de Mindfulness:

a. Tengo en mis manos lo más sagrado

III. Discusión de la tarea de la semana:

a. Aplicando el mindfulness al manejo de ansiedad

IV. Tema de la sesión:

V. Asignación:

a. Realizar Log Mindfulness

APLICANDO EN MINDFULNESS AL MANEJO DE ANSIEDAD Y DEPRESIÓN

Para Kabat Zinn (2007) el mindfulness es definido como el tipo especial de

atención con intención, momento a momento sin juzgar, “Es la consciencia que emerge a

través de poner atención intencional, en el momento presente, de manera no

condenatoria, del flujo de la experiencia momento a momento” (Kanat Zinn, 2003).

Mindfulness también ha sido definido en términos de una habilidad meta-cognitiva

(Bishop et al., 2004). Por su parte Germer, (2005a, p. 7), diferencia tres elementos

fundamentales ligados a la definición de mindfulness: (1) consciencia, (2) a la

experiencia presente, (3) con aceptación (para más detalle sobre el concepto de

mindfulness en psicología

Según estos postulados hay tres axiomas esenciales para que se pueda dar el

mindfulness. Primero que la persona tenga la una intención. Al mismo tiempo que preste

atención y que sea de una manera particular

En múltiples ocasiones el piloto automático permite que las personas no tan solo

presenten síntomas de ansiedad y de depresión, sino que también van minando

lentamente la autoestima y la autoconfianza. Todo esto perpetúa el sentimiento de

inadecuacidad. A veces ni siquiera podemos percibir los pensamientos automáticos, solo

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se pueden percibir los síntomas. Esto ocurre en situaciones de tensión por lo general, sin

embargo se extienden a situaciones cotidianas.

Nuestro pensamiento adquiere un gran valor al instante de experimentar el

momento presente, como plantea la Terapia Racional Emotiva. Una de las cosas que

causan las emociones negativas suelen ser las ideas irracionales o distorsionadas estas a

su vez desencadenan una serie de reacciones que provocan estados de ánimos negativos

como la ansiedad y la depresión

La teoría detrás del mindfulness plantea justamente lo contario al estar en piloto

automático. Expone que se debe intentar vivir la vida con cierta cotidianidad. Cuando se

logra prestar atención al momento presente, experimentado las sensaciones corporales, y

las emociones es como vivir en libertad. El mindfulness permite que los que lo practican

puedan aprender a apreciar las cosas que posee a su alrededor y evitar los juicios

valorativos.

El mindfulness permite a través de diversos ejercicios que se pueda cambiar el

enfoque de uno orientado a los síntomas, el malestar y a las situaciones problemática a

una de paz y de concentración en el momento presente. Sin juicios, solo serenando la

mente.

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NOVENA SESSIÓN

TRABAJANDO CON EL DISPOSICIÓN (WILLINGNESS)

Descripción

Esta sesión, preámbulo del cierre presenta la preparación para continuar poniendo en

práctica los elementos del mindfulness a la cotidianidad de la vida. La disposición o

willingness exige que en este punto de la consejería grupal los participantes hayan

alcanzado las destrezas para enfocarse en lo que se debe hacer proporcionado a la

situación, disposición para conectarse con la parte sabia de la mente lo cual lleva a vivir

con los pies en la tierra de acurdo al contexto presente. A través de esa sesión se

trabajarán planes para el desarrollo del Willingness. Al mismo tiempo se explicará cómo

realizar un diario reflexivo del proceso de consejería grupal, basada en el mindfulness.

I. Repaso de la semana:

a. Discusión del Mindfulness Log (Apéndice

II. Ejercicio de Mindfulness:

a. Wallking Mindfulness

III. Discusión de la tarea de la semana:

IV. Tema de la sesión:

a. Trabajando con mis metas sin juicios valorativos

V. Asignación:

a. Realizar Log Mindfulness

b. Diario reflexivo

DISPOSICIÓN (WILLINGNESS)

Una de las terapias más conocidas relacionadas al mindfulness es conocida como

la terapia de aceptación y compromiso, esta se basa en dos supuestos. Aceptar y

experimentar los eventos que le ocurren al individuo sin someterlos a juicio valorativo.

Al mismo tiempo que se alcanzan los valores y objetivos relevantes para su vida

Esta terapia está enfocada en desarrollar las destrezas del individuo que logre

adaptarse a las frustraciones y al sufrimiento resistiendo los pensamientos limitantes, los

cuales son producto del significado que este le da a las cosas.

Algunas características de ATC según planteado por Harris (2009) son: la

comprensión de que el problema que causa la sintomatología de depresión y de ansiedad

están relacionados al control de las emociones y los pensamientos. Al mismo y tiempo

este modelo de intervención comprende que el sufrimiento es parte de la condición

humana y que por tanto es inevitable. Otra de las características es que la meta de la

terapia no es lograr que el paciente se “sane” o se siente bien sino que aprenda a lidiar

con las circunstancias y a prender a sentirse bien sin importar las condiciones. El ACT

enseña al paciente a vivir aquí y ahora si enfatizar en el control o evitación de

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pensamientos, sentimientos y otros eventos privados valorados como negativos. (Harris,

2009)

La terapia de aceptación y compromiso tiene como finalidad de promover que el

paciente trabaje enfocado en sus metas que lo lleven a una dirección que sea valiosa para

sí. Esta no busca trabajar con los pensamientos e ideas irracionales, ni con la disonancia

cognitiva. Como la terapia Racional Emotiva. Para Wilson, y Luciano, (2002) esto no

significa que el paciente no adquirirá una conciencia a nivel cognitivo de lo que está

experimentado, sintiendo o pensando. Este utiliza una herramienta poderosa como lo es

la metáfora, lo cual le permite disminuir los patrones de evitación al enfrentarse sus

problemas, claro que esto su pone un cierto grado de integridad cognoscitivo para que el

paciente no haga una interpretación literal de la situación.

De esta terapia tan compatible con lo que se trabaja en este programa se encuentra

la disposición o willingness el cual sugiere que se debe desarrollar un plan que promueva

evaluar las situaciones que antes provocaban síntomas de ansiedad o de depresión con

apertura, de manera activa a la experiencia y sin defensa o juicio de lo que se está

viviendo. (Wilson,y Luciano, 2002).

Ejercicios de disposición:

Afirmaciones de Disposición

Meditación de la Montana

Plan de Mindfulness y disposición

Asignación:

a. Log Mindfulness

b. Diario reflexivo

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DÉCIMA SESSIÓN

CLAUSURA Y PLANES

Descripción

Esta sesión permite tanto a los participantes como al líder reflexionar acerca de las

herramientas de aprendizaje del programa, al mismo tiempo se debe utilizar este espacio

para trabajar con los sentimientos de separación y terminación. Se puede aprovechar el

momento para reforzar el conocimiento de las herramientas discutidas a través de todas

las fases de consejería para cerciorarse que puedan ser aplicadas correctamente a las

situaciones cotidianas. De surgir algún asunto nuevo o si hubiera quedado alguno sin

resolver este sería el momento en el que se trabajara el asunto.

I. Repaso de la semana:

a. Discusión del Mindfulness Log (Apéndice

II. Ejercicio de Mindfulness:

a. Cerrando círculos

III. Cuestionarios:

a. Evaluación general de la consejería (Apéndice

b. Beneficios del Mindfulness(Apéndice

c. IAB y BDI-II

IV. Tema de la sesión:

a. Resumen de la experiencia

Clausura y Planes

Como asignación de la sesión anterior los participantes de la consejería debieron

haber completado una reflexión que refleje y resuma su experiencia a través del proceso

de consejería grupal basada en el mindfulness para disminuir síntomas de ansiedad y

síntomas de depresión. Este es momento para discutir junto el Log de Mindfulness. En

este sentido la reflexión no tan solo debe reflejar su experiencia, además debe mostrar los

planes que poseen los participantes para continuar implementando las estrategias

aprendidas para el resto de su vida.

Ejercicio de Mindfulness: Cerrando Círculos

Luego de realizado la discusión de la reflexión final se procederá a realizar un

corto ejercicio de mindfulness, el cual refleja un resumen de la experiencia de las nueve

sesiones anteriores.

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Evaluación:

En esta parte de la sesión se le entregara a los participantes una serie de formas y

cuestionarios los cuales les ayudará a evaluar la experiencia. Estos constaran de dos

cuestionarios que aparecen en los apéndices y los inventarios de Beck

Evaluación General de la Consejería

Beneficios del Mindfulness(Apéndice

Inventario de Ansiedad de Beck

Inventario de Depresión de Beck II

Clausura:

En este punto se abrirá una discusión en la cual los participantes expresaran sus

temores luego de la culminación del proceso. Algunos asuntos que no se hayan quedado

inconclusos. Se reforzara todo lo relacionado a la confidencialidad de la información. Se

trabajaran con asuntos de cómo se sienten respecto a la separación y la terminación del

proceso.

Se sugiere terminar las sesiones con un pequeño ágape en el cual se pueda

compartir de manera informal.

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REFERENCIAS

Bishop, S. R., Lau, M., Shapiro, S., Carlson, L., Anderson, N., Cardomy, J., Segal, Z.,

Abbey, S., Speca, M., Velting, D. y Devins, G. (2004). Mindfulness: A proposed

operational definition. Clinical Psychology: Science and Practice, 10, 230-241.

Guranatana, B. (2002). Mindfulness in plain English. Somerville, MA: Wisdom

Publications.

Germer, C. (2005). Mindfulness. What is it? What does it matter? En C.K. Germer, R.

D. Siegel y P. R. Fulton (Eds.), Mindfulness and Psychotherapy (pp. 3-27).Nueva

York: Guilford Press.

Harris, R. (2009). ACT made simple. Oakland, CA: New Harbinger Publications, Inc.

Hayes, S. & Batten, S. A primer of Acceptance and Commitment Therapy.- European

Psychotherapy (2000), 1, 2-9

Hickman, F. (2009). Brain sense: the science of the senses and how we process the world

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Kabat-Zinn, J. (2003). Vivir con plenitud las crisis. Cómo utilizar la sabiduría del cuerpo

y de la mente para afrontar el estrés, el dolor y la enfermedad. Barcelona: Kairós

Kabat-Zinn, J. (2007). La práctica de la atención plena. Barcelona: Kairós (Orig. 2005).

Linden, D. (2010). El cerebro accidental: la evolución de la mente y el origen de los

sentimientos: Paidos-Iberica, España.

Lupien, S. (2014) Well stressed: manage stress before it turns toxic. Harper Collins:

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Martin, J. P. (2002). The common factor of mindfulness—An expanding discourse:

Comment on Horowitz. Journal of Psychotherapy Integration, 12(2) 139–142.

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Nhat Hanh, T. (2007). El milagro de Mindfulness. Barcelona: Ontro. (Trabajo original

publicado en 1975)

Nataraja, S (2008). The blissful brain: neuroscience and proof of the power of meditation:

Gaia Thinking, NY

Wilson, K. G. Y Luciano, M. C. (2002). Terapia de aceptación y compromiso (act). un

tratamiento conductual orientado a los valores. Madrid: Picámide.

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APÉNDICE C

EJERCICIOS DE MEDITACIÓN

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ATENCIÓN A LA RESPIRACIÓN

Ejercicio 1

Ubícate en tu asiento, cómodamente, sin cruzar tus brazos o tus piernas. Coloca tus pies

firmemente en el suelo en una posición relajada. Enfócate únicamente en tu respiración,

respira inhala por tu nariz con la intención de llevar todo tu aire hacia tus pulmones. Una

vez allí aguarda por unos segundos para exhalar por la boca como si estuvieras soplado

por un sorbeto. Lleva tu atención específicamente a tu respiración, siente como el aire

entra través de tu nariz, se dirige hacia tus pulmones. Presta atención con curiosidad a la

temperatura que entra la respiración y como tu cuerpo la va transformada hasta salir de ti.

Fíate como el aire pasa a través de tu garganta y va logrando que se expandan los

pulmones. Aquí no es importante como haces la respiración porque no está siendo

juzgada. Simplemente lo que te pido es que te hagas consciente de este proceso. Siempre

nuestro cuerpo se encarga de realizar este tipo de procesos sin embargo, por la prisa no te

das cuenta de esa maravilla. Es importante que si sientes distraerte no te desesperes, solo

regresa a fijar tu atención en la respiración.

Ahora quiero que lentamente fijes tu atención en tus pulmones, tu cavidad torácica, siente

como se expande y contrae. Lleva el aire tan profundo que lo puedas notar en tu

diafragma. Otra vez acuérdate que no tienes que hacer nada, tu única tarea es estar

consiente de cómo se siente respirar. Ya casi estamos culminando este encuentro con tu

respiración solo confía. Contaré del cinco a uno y al llegar allí puedes comenzar a abrir

tus ojos.

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SABOREANDO A TRAVÉS DEL MINDFULNESS

Ejercicio 2

Toma en tus manos el chocolate (se puede utilizar otra cosa de comer), presta especial

atención a la envoltura, solamente fija tu atención a la envoltura (se espera un momento).

Fija tu atención ahora en el chocolate, es su textura, en su color y es su forma (se espera

un momento). Ahora, llévala cerca de tu nariz y concéntrate en su olor, nota su color y su

textura (se espera un momento). Hazte consciente de cualquier pensamiento que pase por

tu mente. Piensa por un momento que pensamientos estas evocando, cualquiera de sus

elementos, (se espera un momento).

Ahora, siendo conscientes de cada movimiento de tus manos y de los músculos de tus

brazo, llévala lentamente a tus labios, roza con ellos el chocolate, aun no te lo pondrás

dentro de tu boca. Enfócate en cómo se siente este chocolate en tus labios, ¿qué te

percatas de las reacciones de tus labios? (se espera un momento).

Colócalo dentro de, siéntelo en la lengua, ponlo por unos segundos en la boca sin

masticarlo (se espera un momento), experimenta lo que se siente tenerlo en la boca,

piensa en cómo cambia de forma. Mastícalo lentamente, siente con profundidad el

chocolate mientras lo masticas y se deshace en tu boca. Una vez estés listo puedes tragar

(se espera un momento). Trata de seguir como continua pasando por tu garganta y el

trasto digestivo.

Este ejercicio puedes repetirlo una vez más

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103

MEDITA, SIENTATE Y CONECTATE CON TUS SENTIDOS

Ejercicio 3

En este momento vamos a concentrarnos por separado en los sentidos, siéntate lo más

derecho y cómodo posible, si cruzar las piernas o los brazos, esta meditación del

mindfulness de los sentidos es una que necesita gran concentración de tu parte. Comienza

enfocándote en tu respiración, como entra el aire a través de tu nariz y llena los

pulmones. En este momento nos enfocaremos en el sentido de la vista, solo el de la vista.

(se espera unos momentos). Concéntrate en una paisaje de una playa, el campo, la

sonrisa de un bebe, en una flor, en una foto, pintura o en algún elemento de este salón.

Quédate por unos momentos concentrado en esa imagen. Trata de hacer la imagen lo

más vívida posible concéntrate hasta que te diga.

Ahora enfócate en el sabor de esta fruta o dulce que tienes en la mano. Déjalo unos

minutos entre el paladar y la lengua, comenzará a fundirse ya disolverse. Trata de percibir

todos los sabores, (se espera uno momentos). Solo concéntrate en el sabor dentro de la

boca del dulce o la fruta que tienes.

En este momento vas a continuar con los ojos cerrado huele la sustancia que tienes en tus

manos o el incienso, el olor de una vela aromática. Respira con suavidad percibiendo

todos los matices del olor que tienes a tu alrededor. Concéntrate en el aroma y como se

esparce por todo tu cuerpo. Quédate por unos momentos concentrado en esa imagen.

Trata de hacer la imagen lo más vívida posible concéntrate hasta que te diga. Este olor

puede hacerte sentir en calma y con un sentimiento de bienestar, al exhalar todas tus

sensaciones negativas saldrán de ti.

Concéntrate y escucha en este momento el sonido de la campana, y de los demás

estímulos que estarás escuchando. Enfócate, en la expansión del sonido y como este se

extingue. Luego puedes enfocarte en otros estímulos que te iré compartiendo. Te

compartiré una frase que puedes decir en vos alta y concentrarte en ello. OM AH HUM y

repítelo en varias ocasiones. Quédate por unos momentos concentrado en esa imagen.

Quédate en silencio durante 30 segundos. Trata de hacer la imagen lo más vívida posible

concéntrate hasta que te diga

En este momento abrirás los ojos, continua respirando profundo. Esta parte del ejercicio

lo haremos en pareja. Van a decidir quién de los dos será el A y quien cera de B. El B

será para efectos de la meditación como el barro, se dejará mover y colocar en diversas

posiciones de las diferentes partes del cuerpo. El B tendrá en mente que es una escultura

y el A que es un escultor. Al terminar cambiaran de rol. Quédate por unos momentos

concentrado en esa imagen. Trata de hacer la imagen lo más vívida posible concéntrate

hasta que te diga.

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104

SOY UN ÁRBOL O UNA MONTAÑA

Ejercicio 4

En el lugar donde estas, ponte cómodo siéntate lo más derecho y cómodo posible, si

cruzar las piernas o los brazos, esta meditación del mindfulness de los sentidos es una que

necesita gran concentración de tu parte. Comienza enfocándote en tu respiración, como

entra el aire a través de tu nariz y llena los pulmones.

Nuestro encuentro de hoy posee dos partes. La primera será una visualización de un

árbol y la segunda de una montaña. Cierra tus ojos he imagina un árbol como desees,

robusto, débil, fuerte, alto o bajito. Ahora comenzaremos a imaginar transformándose en

árbol. Comenzaras por tus pies los cuales se convertirán en raíces largas y extensas (se

espera uno momentos). Fíjate en las raíces. Ahora percibe que ese árbol tiene un tronco

largo. (se espera uno momentos). Nota la dureza del tronco date cuenta en este momento

de las ramas y las hojas. Siente como tus raíces penetrar en el suelo, percibe la

temperatura y la energía de la tierra. (se espera uno momentos).

Lentamente sientes como las raíces se entierran cada vez con mayor profundidad. Hasta

que sientes que la humedad se convierte en agua, el agua te permitirá limpiar tu enojo, tu

tristeza, tu ansiedad, eso te hace sentir en paz y en control. Siéntete libre enfocándote

nuevamente en el tronco y las ramas, percibe como el aire acaricia tus hojas, tus ramas y

como eso te hacen sentir con mucha energía. (se espera uno momentos).

Imagínate que estas en la cima de una montaña mira a tu alrededor ¿qué vez? ¿Hay más

vegetación a tu alrededor? Ahora te daré unos minutos en donde te harás más grande

hasta que seas una montaña Quédate por unos momentos concentrado en esa imagen.

Trata de hacer la imagen lo más vívida posible concéntrate hasta que te diga.

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MEDITACIÓN DE GRATITUD

Ejercicio 5

Siéntate, cómodamente, evita cruzar tus brazos o tus piernas. Coloca tus pies firmemente

en el suelo en una posición relajada. Enfócate únicamente en tu respiración, respira

inhala por tu nariz con la intención de llevar todo tu aire hacia tus pulmones. Una vez allí

aguarda por unos segundos para exhalar por la boca como si estuvieras soplado por un

sorbeto. Lleva tu atención específicamente a tu respiración, siente como el aire entra

través de tu nariz, se dirige hacia tus pulmones. Presta atención con curiosidad a la

temperatura que entra la respiración y como tu cuerpo la va transformada hasta salir de ti

Puedes comenzar la práctica de la gratitud comenzado por agradecer tu existencia, ahora

comienza en tu mente a sentir agradecimiento por las cosas que te rodean. Agradece por

las personas importantes para ti, tomate unos minutos. Trata de imaginarlas sus rostros,

su cuerpo etc.

En este momento reflexionaras en cada una de las frases que te presentaré, a

continuación, para cada frase tomate el tiempo necesario:

Agradezco, por mi existencia, por lo que soy

Agradezco porque me siento seguro

Agradezco por el bienestar que emana de mí ser

Agradezco por mi familia y las personas significativas para mí

Agradezco, por la tierra que piso, por el aire que percibo a través de mis sentido.

Ofrezco por mi agradecimiento por que puedo comunicar lo que siento porque puedo

manifestarme.

Agradezco, por todo lo que he aprendido por las enseñanzas, por mis maestros las

lecciones de vida.

Continúa respirando suavemente. Trae a la mente alguien que usted quiere, alguien que

es fácil para alegrarse por. Imagínate a ellos y sentir la alegría natural que usted tiene

para su bienestar, para su felicidad y éxito. Con cada respiración, ofrecerles sus

agradecidos, sinceros deseos

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TENGO EN MIS MANOS ALGO SAGRADO

Ejercicio 6

Esta es una oportunidad para limpiar tu alma y tu cuerpo. Puestos de pie comenzamos a

respirar profundo, suavemente permite que el aire entre por tu nariz, enfócate en la

sensación de la respiración, su temperatura, como entra a través de tus cavidades de las

narices y como pasa por detrás de tu garganta y sale por tu boca. Enfócate en la

respiración la cual no será profunda por lo que evitaras llevarla hasta tus pulmones. (se

espera en lo que los participantes se concentran en la experiencia)

Por unos instantes coloca ambas manos juntas al frente de ti. Imagina que entre las

manos tienes algo muy importante para ti, lo más importante y por nada del mundo

dejaras que se caiga. Ahora comenzaras a caminar por el salón procurandando no

tropezar con tus compañeros y dejando caer el contenido de lo sagrado.

Mientras caminas enfócate en ese objeto sagrado que tienes en tus manos, debes caminar

sin detenerte. Comienza a preguntarte ¿Qué es lo que hace que esto sea importante para

mí? ¿Cómo me siento con la experiencia?

Ahora detente, y comienza a respirar profundo, esta vez llevando tu respiración hasta

llenar los pulmones relajada. Enfócate únicamente en tu respiración, respira inhala por tu

nariz con la intención de llevar todo tu aire hacia tus pulmones. Una vez allí aguarda por

unos segundos para exhalar por la boca como si estuvieras soplado por un sorbeto. Lleva

tu atención específicamente a tu respiración, siente como el aire entra través de tu nariz,

se dirige hacia tus pulmones. Presta atención con curiosidad a la temperatura que entra la

respiración y como tu cuerpo la va transformada hasta salir de ti.

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WALKING MINDFULNESS

Ejercicio 7

Tomado: http://tnhspain.org/alegria-meditacion-caminando/ THICH NHAT HANH

Cuando se comienza la práctica de la meditación caminando, puede que te sientas

desequilibrado, como un niño que da sus primeros pasos. Sigue tu respiración, vive con

consciencia plena en tus pasos, y pronto encontrarás tu equilibrio. Visualiza un tigre

caminando lentamente y verás que tus pasos se hacen tan majestuosos como los suyos.

Quizás te gustaría comenzar la práctica de la meditación caminando por la mañana,

dejando que la energía del aire puro matinal entre en ti. Tus movimientos se harán más

suaves y tu mente más alerta. A lo largo de todo el día, verás que tienes una mayor

consciencia de tus acciones. Cuando tomas decisiones después de la meditación

caminando verás que tienes más calma y más claridad, y dispones de una mayor

comprensión y compasión. Con cada paso que des, todos los seres, cercanos y lejanos, se

beneficiarán.

Cuando camines, pon atención a cada paso que des. Camina lentamente. Sin prisas. Cada

paso te lleva al mejor momento de tu vida. En la meditación caminando, practicamos ser

conscientes del número de pasos que damos con cada respiración. Nota cada respiración

y cuantos pasos das en cada inspiración y en cada espiración. En la meditación

caminando adaptamos nuestros pasos a nuestra respiración y no al contrario. Cuando

inspires, da dos o tres pasos, dependiendo de la capacidad de tus pulmones. Si tus

pulmones quieren dos pasos en la inspiración, da exactamente dos pasos. Si te sientes

mejor dando tres pasos, da los tres pasos. Cuando espires, escucha también tus pulmones.

Percibe cuantos pasos quieren tus pulmones al espirar.

Generalmente la inspiración es más corta que la espiración. Así que podrías comenzar tu

práctica con dos pasos para la inspiración y tres para la espiración: 2-3; 2-3; 2-3. O, 3-4;

3-4; 3-4. Tras unos minutos nuestra respiración se hará, de forma natural, más lenta y

relajada. Si sientes la necesidad de dar un paso más en la inspiración date la oportunidad

de disfrutarlo. Siempre que sientas la necesidad de dar un paso más con la espiración,

hazlo también. Cada paso debe ser un disfrute.

No intentes controlar tu respiración. Deja a tus pulmones tanto tiempo y aire como

necesiten y simplemente cuenta los pasos que necesitas dar mientras se llenan tus

pulmones y los que necesitas también para vaciarlos, manteniendo una consciencia plena,

tanto de tus pasos como de tu respiración. La conexión es contar.

Cuando se camina cuesta arriba o cuesta abajo, el número de pasos por respiración

cambiará. Sigue siempre la necesidad de tus pulmones. Obsérvalos con profundidad. No

olvides la práctica del sonreír. Una media sonrisa traerá calma y deleite a tus pasos y a tu

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respiración, al tiempo que ayuda a mantener la atención. Después de practicar media o

una hora verás que la respiración, el recuento, los pasos y tu media sonrisa se juntan

fácilmente. Tras un tiempo de práctica verás que la inspiración y la espiración se van

igualando en longitud. Los pulmones estarán más sanos y la sangre circulará mejor. Tu

forma de respirar se habrá transformado.

Podemos practicar la meditación caminando contando pasos o usando palabras. Si el

ritmo de nuestra respiración es, por ejemplo, de 3-3, podemos decir interiormente, ‘flor

de-loto florece, flor de-loto florece’ o ‘el planeta verde, el planeta verde’ conforme

vamos andando. Si nuestro ritmo respiratorio es de 2-3 podríamos decir, ‘flor de-loto.

Flor de-loto florece’. Si estamos dando cinco inspiraciones y cinco espiraciones,

podríamos decir: ‘caminando sobre el planeta verde. Caminando sobre el planeta verde’.

O ‘caminando sobre el planeta verde. Estoy caminando sobre el planeta verde’ para 5-6.

No nos limitamos a decir las palabras. Sino que visualizamos las flores abriéndose bajo

nuestros pies. Nos hacemos uno con nuestro planeta verde. Usa tu creatividad y sabiduría

para crear tus propias frases. Aquí hay algunas de las que escribí:

La paz está en cada paso.

El brillante sol rojo es mi corazón.

Cada flor sonríe conmigo.

Cuan verde y fresco todo lo-que crece.

Qué fresco sopla el viento.

La paz es cada paso.

Cada día caminas a alguna parte, de modo que añadir la meditación caminando a tu vida

no te tomará un tiempo adicional ni requerirá que vayas a un lugar diferente. Elige un

lugar, (una escalera, un camino, o la distancia entre un árbol y otro) para hacer

meditación caminando todos los días. Cualquier trayecto sirve para practicar la

meditación caminando.

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APÉNDICE D

LOG Y ASIGNACIONES

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MINDFULNESS LOG

Instrucciones: El siguiente ejercicio te permitirá registrar las actividades de mindfulness

que realizas a diario

Día Ejercicio de

Mindfulness

AM PM Me sentí…

Lunes

Martes

Miércoles

Jueves

Viernes

Sábado

Domingo

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APÉNDICE E

EVALUACIONES

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EVALUACION GENERAL DEL PARTICIPANTE DE LA CONSEJERÍA

A continuación deberás completar el siguiente cuestionario con su experiencia

acerca de la consejería de grupo que ha participado. Deberá dejarse llevar por la

siguiente escala:

1= completamente en desacuerdo; 2 = en desacuerdo; 3= neutral; 4= de acuerdo;

5= completamente de acuerdo

Premisa 1 2 3 4 5

1. Los objetivos de la consejería fueron discutidos al principio en

forma clara

1 2 3 4 5

2. Siento que los objetivos del programa se cumplieron 1 2 3 4 5

3. Percibí que el líder del grupo tenía dominio de los temas 1 2 3 4 5

4. Sentí que fui tratado de manera empática 1 2 3 4 5

5. El líder inspiro confianza en el proceso terapéutico 1 2 3 4 5

6. Pienso que se atendieron mis necesidades y mis metas de la

consejería

1 2 3 4 5

7. Sentí que había espacio para hacer y contestar pregunta 1 2 3 4 5

8. Las instrucciones respecto al mindfulness fueron claras 1 2 3 4 5

9. La cantidad dedicada a la meditación fue adecuada 1 2 3 4 5

10. La forma en que estaba estructurado las sesiones el grupo fue

adecuada

1 2 3 4 5

11. En términos generales la consejería me ayudo en mi vida 1 2 3 4 5

12. Recomendaría a otra persona pasar por esta experiencia 1 2 3 4 5

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EVALUACIÓN RESPETO A LA EFECTIVIDAD DEL MINDFULNESS

A continuación deseamos conocer su experiencia respecto a la meditación y su

efectividad en su vida. Deberá dejarse llevar por la siguiente escala:

1= completamente en desacuerdo; 2 = en desacuerdo; 3= neutral; 4= de acuerdo;

5= completamente de acuerdo

Premisa 1 2 3 4 5

1. La estrategias de mindfulness me ayudo a disminuir mis

síntomas de ansiedad

1 2 3 4 5

2. La estrategias de mindfulness me ayudo a disminuir mis

síntomas de depresión

1 2 3 4 5

3. El mindfulness me permitió tener una conciencias mayor de mis

emociones

1 2 3 4 5

4. El mindfulness me ayudo a identificar mis síntomas de ansiedad 1 2 3 4 5

5. El mindfulness me ayudo a identificar mis síntomas de

depresión

1 2 3 4 5

6. Me siento más confiado al practicar la meditación que antes 1 2 3 4 5

7. Tuve la oportunidad de practicar mindfulness por al menos 10

minutos diarios.

1 2 3 4 5

8. A través de la consejería aprendí a evaluar mis pensamientos 1 2 3 4 5

9. En términos generales las estrategias de mindfulness me

ayudaron

1 2 3 4 5

10. Seguiré practicando el mindfulness como lo he aprendido 1 2 3 4 5

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EVALUACIÓN BREVE DE LA SESSIÓN DE HOY

Sesión numero: Fecha:

En términos generales describa cual fue su experiencia respecto a esta sesión

grupal

1= completamente en desacuerdo; 2 = en desacuerdo; 3= neutral; 4= de acuerdo;

5= completamente de acuerdo

Premisa 1 2 3 4 5

1. La sesión comenzó de manera puntual 1 2 3 4 5

2. Las metas de la sesión estuvieron claras 1 2 3 4 5

3. Tuve la oportunidad para trabajar con mis necesidades 1 2 3 4 5

4. Los ejercicios fueron enseñados de manera clara 1 2 3 4 5

5. El líder fue empático y me escucho 1 2 3 4 5

6. Me siento más confiado al practicar la meditación que antes 1 2 3 4 5

7. En términos generales las estrategias de mindfulness me

ayudaron esta semana

1 2 3 4 5

8. Seguiré practicando el mindfulness como lo he aprendido 1 2 3 4 5