¿Es el talento humano el recurso más importante

de una empresa?

Considero que sí, ya que es de vital importancia para mejorar el

funcionamiento de todo tipo de empresas, podemos contar con las ideas y

el conocimiento del personal con el cual se estálaborando, pues son de

mucha importancia para que cada organización sea muy competitiva en

este mundo altamente competidor; esto hace que todas las

organizaciones busquen y seleccionen muy minuciosamente su personal,

para que les aporten nuevas ideas, sean innovadores, se mantengan en

constante capacitación para poder ofrecer lo mejor de si a un mayor nivel

y ofrecer una mejor calidad en los servicios, es por eso que las empresas

de este nuevo siglo hacen todo lo posible por atraer y retener los mejores

talentos y formar los mejores equipos de trabajo para lograr un

desempeño optimo y eficaz de las empresas y ser muy competitivas a un

nivel superior que todas las demás.

Solo las personas más capacitadas, pueden generar las mejores ideas para

alcanzar sus metas y superar la competencia.