UNIVERSIDAD DE TARAPACÁ

INDICE

INTRODUCCIÓN

ANTECENDENTES PRELIMINARES

OBJETIVOS

IDENTIFICACIÓN DEL CENTRO DE PRÁCTICA

DESCRIPCIÓN DE PRACTICA

CONCLUSIÓN

ANEXOS - BITACORA

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INTRODUCCIÓN

La Práctica Laboral II es parte del proceso de formación del diseñador multimedia, siendo este el segundo acercamiento del alumno a un entorno de trabajo con exigencias y proble-mas reales, de las cuales el estudiante debe desarrollar las herramientas para lograr desenvolverse y resolver problemas gráficos y multimediales en el centro de práctica.

Esta consta de la designación o selección de un centro de práctica para el estudiante, al cual se le envía el currículum de este, junto con un seguro en caso de accidente. La Practica Laboral II al igual que la primera consta de un número fijo de horas a realizarse y un horario que cumplir , el cual es acorda-do con el empleador y el alumno según los horarios que aco-moden a ambos.

ANTECEDENTES PRELIMINARES

Datos del empleador Nombre : Michelle Trillat Mondrus Correo : michelle.trillat@gmail.com Telefono : +56 9 779 661 64

Dirección de centro de practica Condominio Las Palmas Nº1 Pachica #58

Periodo de práctica Inicio: 5 de Octubre Termino: 8 de Diciembre

Horario de Practica: Viernes 9:00 a 18:00 Horario indefinido dependiendo del evento

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OBJETIVOS

ORGANIGRAMA

Objetivo general

Ser parte de una empresa o centro de practica y resolver pro-blemas gráficos, multimediales y publicitarios haciendo uso de teorías técnicas y tecnológicas.

Objetivos específicos

Evidenciar competencias cognitivas, tecnológicas, creativas, sociales, actitudinales y valóricas, fundamentales para el ejer-cicio profesional de un Diseñador Multimedia.

Demostrar la importancia que tiene establecer lazos con empleadores desde el segundo año de carrera.

Valorar la importancia y el rol del Diseñador Multimedia en el ámbito local, regional y nacional.

Evidenciar un alto sentido de crítica y auto crítica, así como una actitud positiva frente a las innovaciones, cambios y peti-ciones de la institución.

Afianzar los lazos laborales ya existentes con empleadores, así como hacer necesario para la empresa contar con un estudiante pasante de Diseño Multimedia.

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IDENTIFICACIÓN DEL CENTRO DE PRÁCTICA

El centro de prácticas es la empresa MTM producciones dedi-cada a la prestación de servicios de organización, producción y arriendo de toldos, sillas e implementos para eventos priva-dos o públicos.

Misión.Crear soluciones integrales para la producción de eventos corporativos.

Visión.Generar eventos diferenciadores con un alto componente de creatividad.

Principales productos y servicios

Es un equipo multidisciplinario que en cada servicio genera valor agregado, optimizando los recursos físicos, financieros y humanos disponibles mediante la aplicación metodológica de control de gestión y programación de cada una de las actividades a realizar.

Poseen infraestructura capaz de montar ferias y exposiciones, eventos artísticos o culturales, así como eventos empresaria-les, seminarios y convenciones y todo lo que puedas imagi-nar.

Principales Clientes

Ministerio de la Agricultura, Desafío levantemos Chile, Creati-va consultora, Municipalidad de Arica, Creamundos, Consejo Nacional de la cultura y las artes, Explora, Lupa consultoras

PRODUCCI

ONES

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DESCRIPCIÓN DE LA PRÁCTICA

Los horarios de práctica fueron divididos en tres, trabajo pre-sencial; donde cumplíamos un horario y nos reuníamos a trabajar, trabajo autónomo; trabajando por cuenta propia fuera de horarios y trabajo en terreno; sacando fotografías de eventos.

Nuestra Área de trabajo era una oficina situada en el hogar del empleador, donde el empleador trabaja de manera autó-noma en su escritorio y nosotros en otro.

Las tareas que se nos fueron asignadas desde un principio fueron trabajar en la imagen corporativa de la empresa, trabajando un nuevo logo y nuevos colores, también la toma, selección y edición de fotografías junto con la adición de la marca de agua, un nuevo portafolio y como propuesta per-sonal la creación de una nueva página web.

La organización de las tareas fue designada por el empleador dejándonos a ambos realizando trabajos diferentes a la par.

La metodología del desarrollo era una donde nuestro empleador nos pedía trabajos a realizarse dentro de la semana, como por ejemplo editar fotos, o nuevas propuestas de logo.

Después de cumplir con el trabajo designado este era expuesto ante en empleador o enviado mediante correo, recibiendo una retroalimentación y correcciones a realizarse.

Los software que se utilizaron durante este periodo de prácti-ca fueron Adobe Illustrator, Adobe Photoshop, Adobe Ligh-troom y Adobe Dreamweaver para la página. En conjunto con la cámara fotográfica.

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TRABAJOS REALIZADOS

PRUEBAS DE LOGO

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Logo seleccionado que posteriormente se modifica.

Logo modificado

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TRABAJO DE LA PÁGINA WEB; IMAGENES DE PROPUESTA

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TRABAJO DE LA PÁGINA WEB; IMAGENES DE PAGINA ACTIVA

Pagina de inicio Pagina de eventos

Pagina de clientes

Pagina de servicios a disposicion

Pagina de galeria de videos

Pagina de quienes somos

Pagina de contacto

Pagina de galeria

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FOTOGRAFIAS

Solo editadas

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FOTOGRAFIAS

Tomadas y editadas

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Propuesta del primer logo para el carnaval con la fueza del sol

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CONCLUSIÓN

En conclusión mi periodo de Practica Laboral II me ha ayudado a integrarme a un equipo de trabajo y desarrollar más habilidades blandas dentro de un área y espacio de trabajo.

En esta practica aprendí a trabajar bajo la presión de crearle la identidad visual a una empresa y como lidiar con las distintas modi�caciones e ideas que aportan al resultado �nal.

En paralelo puse la mayor disposición a aprender cosas tanto de mi empleador como de mi compañera de practica y puedo �nal-mente concluir que el trabajo en equipo, la colaboración y un buen espacio de trabajo es fundamental para el desarrollo de la creatividad y lograr un buen resultado.

Propuesta del logo en navidad

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