18
WorldVentures Marketing (Pty) Ltd. Revised October 2016 Effective October 15, 2015 – October 30, 2016 PLAN DE COMPENSACIÓN UNITED STATES WorldVentures Marketing, LLC Revisado el 17 de agosto de 2019 Validez del 17 de agosto de 2019 al 18 de octubre de 2019

PLAN DE COMPENSACIÓN UNITED STATES · Solo los Representantes Cualificados, los representantes de 1, 2 y 3 estrellas, Representantes Senior, Directores y Directores de Mercadeo son

  • Upload
    others

  • View
    2

  • Download
    0

Embed Size (px)

Citation preview

Page 1: PLAN DE COMPENSACIÓN UNITED STATES · Solo los Representantes Cualificados, los representantes de 1, 2 y 3 estrellas, Representantes Senior, Directores y Directores de Mercadeo son

WorldVentures Marketing (Pty) Ltd.Revised October 2016Effective October 15, 2015 – October 30, 2016

PLAN DE COMPENSACIÓNUNITED STATESWorldVentures Marketing, LLC

Revisado el 17 de agosto de 2019Validez del 17 de agosto de 2019 al 18 de octubre de 2019

Page 2: PLAN DE COMPENSACIÓN UNITED STATES · Solo los Representantes Cualificados, los representantes de 1, 2 y 3 estrellas, Representantes Senior, Directores y Directores de Mercadeo son

ÍNDICE

INTRODUCCIÓN ................................................................................................... 4

COMISIONES Y BONOS ......................................................................................6COMISIÓN DIRECTA .......................................................................................................................... 6PROGRAMA DE BONO DE WINGS & WHEELS LIFESTYLE .......................................................... 6BONOS SEMANALES PARA EQUIPOS .............................................................................................7TRAVEL DOLLARS ...............................................................................................................................7COMISIONES RESIDUALES MENSUALES ........................................................................................7BALANCE AUTOMÁTICO DE CREDITO SOLO DE CLIENTES ....................................................... 8REGLA DEL 65% TOPE MÁXIMO DE PAGO .................................................................................... 8BONO DREAMCAR ............................................................................................................................. 8BONO DREAMHOME ......................................................................................................................... 8

Niveles promocionales ........................................................................................9REPRESENTANTE ACTIVO (AR) ....................................................................................................... 9REPRESENTANTE CALIFICADO (Q) ................................................................................................. 9REPRESENTANTE DE 1 ESTRELLAS (1*) .........................................................................................10REPRESENTANTE DE 2 ESTRELLAS (2*) ........................................................................................10 *BONO ÚNICO DE RISING STAR ..................................................................................................10REPRESENTANTE DE 3 ESTRELLAS (3*) ........................................................................................10REPRESENTANTE SÉNIOR (SR) ........................................................................................................11DIRECTOR(DIR) ...................................................................................................................................11DIRECTOR DE MARKETING (MD) ....................................................................................................12DIRECTOR DE MARKETING REGIONAL (RMD) .............................................................................12DIRECTOR DE MARKETING NACIONAL (NMD) ............................................................................13DIRECTOR DE MARKETING INTERNACIONAL (IMD) ...................................................................13

Detalles sobre cómo se le paga ....................................................................... 14PERIODO DE PAGO SEMANAL ........................................................................................................14PERIODO DE PAGO MENSUAL ........................................................................................................14PAGO MÁXIMO POR RANGO ..........................................................................................................15

APÉNDICE ........................................................................................................... 15VENCIMIENTO DE LOS CRÉDITOS DE VENTAS – RESETEO DEL CONTADOR .......................15PERIODO DE GRACIA DEL RANGO MENSUAL .............................................................................15POLÍTICA DE CANJE DE TRAVELDOLLARS .................................................................................. 17POLÍTICA DEL BONO DREAMHOME .............................................................................................. 17

2

Page 3: PLAN DE COMPENSACIÓN UNITED STATES · Solo los Representantes Cualificados, los representantes de 1, 2 y 3 estrellas, Representantes Senior, Directores y Directores de Mercadeo son

BONO CENTRO DE NEGOCIOS ...................................................................................................... 17PROGRAMAS ESPECIALES .............................................................................................................. 17INFORMACIÓN GENERAL ................................................................................................................ 17CARGOS DEVUELTOS Y REEMBOLSOS ........................................................................................ 17

Glosario de términos .......................................................................................... 18

3

Page 4: PLAN DE COMPENSACIÓN UNITED STATES · Solo los Representantes Cualificados, los representantes de 1, 2 y 3 estrellas, Representantes Senior, Directores y Directores de Mercadeo son

WorldVentures es una comunidad que alienta a sus Representantes Independientes a compartir su pasión por viajar orgánicamente presentándole a los clientes la familia de Membresías DreamTrips™, creando lo que nosotros llamamos “comercio social”.Hoy en día, más y más viajeros están eligiendo planificar sus vacaciones sin la ayuda de un agente de viajes. En cambio, ellos acuden a las herramientas de reserva en línea para planear el escape perfecto. Con una Membresía de DreamTrips ese proceso se hace mucho más fácil y óptimo ya que los clientes pueden encontrar cientos de opciones de viajes completos, con hospedajes y excursiones de alto nivel, en un solo sitio. A través de viajes de grupo organizados, nuestros clientes disfrutan de experiencias de vida de máximo nivel y son capaces de sumergirse en una comunidad global de individuos con ideas afines.Nuestros Representantes hacen la introducción de la Membresía DreamTrips a clientes potenciales de varias formas, incluyendo reuniones cara a cara, a través de redes sociales, Fiestas de Viajes, presentaciones y una serie de otras opciones. Con tantas formas de compartir la membresía, alentamos a los Representantes a escoger el método de comercio social que se ajuste mejor a sus estilos de vidas, personalidades y metas.

LA DIFERENCIA ENTRE LOS REP-RESENTANTES Y LOS CLIENTESPara entender el Plan de Compensación de WorldVentures, es importante entender la diferencia entre Representantes y Clientes Los Representantes les venden productos WorldVen-tures a los Clientes. Un Cliente es el usuario final en nuestra familia de productos con membresía de Dreamtrips. Las compensaciones de los Representantes se basan estrictamente en la venta de productos WorldVentures a los Clientes (tanto sus ventas personales como las ventas hechas por su Equipo de Representantes Subordinados) No se paga ninguna comisión por reclutar nuevos Representantes y no hay ninguna compen-sación derivada de las compras personales de un Represen-tante.

CÓMO CONVERTIRSE EN UN REP-RESENTANTE ACTIVO¡Nos emociona su interés en unirse a la familia de WorldVen-tures! Primero lo primero – para poder empezar, usted necesitará familiarizarse con nuestros productos, técnicas de ventas, ayuda de ventas y soporte administrativo. Para ello, requerimos que todos los Representantes compren un Sistema de Negocios de Representante (RBS en Inglés) por una tarifa única inicial y subsecuentes tarifas mensuales. Este es un recurso en línea que incluye un sistema de ventas administrati-vo, sitio web personalizado de mercado, un sistema de entrenamiento en línea y una variedad de herramientas para ayudarle a construir su negocio.

Tenga en cuenta que este es el único costo requerido para convertirse en un Representante WorldVentures, Ya que no solicitamos la compra de otros productos o ayudas de ventas adicionales. El RBS se le proporciona a usted al costo y estas tarifas no ganan comisiones.

¡Una vez que su RBS esté configurado y acepte el Acuerdo de Representantes, será oficialmente un Representante Activo! ¡Felicitaciones! Para ser elegible para comisiones y bonos, usted debe ser un Representante Activo con un Acuerdo de Representante al día, y estar en cumplimiento con todos los Términos del Acuerdo de Representante. La participación en las comisiones binarias requieren, como mínimo, que primero se logren tres ventas personales a Clientes y algunas comis-iones y bonos requieren que se logre un cierto “rango” antes de cumplir con los requisitos (se explica mejor en la sección de niveles de promoción en la página 10).

INTRODUCCIÓN

4

Page 5: PLAN DE COMPENSACIÓN UNITED STATES · Solo los Representantes Cualificados, los representantes de 1, 2 y 3 estrellas, Representantes Senior, Directores y Directores de Mercadeo son

VENTAS DE CLIENTESSegún aplique, los Créditos de ventas de Clientes son acreditados en la Organización binaria empezando por el Representante que personalmente generó el volumen, y de ahí hacia arriba.

WorldVentures ha creado una “Tabla de productos y comisiones” la cual describe los productos actuales, precios, Créditos de venta o Volúmenes de venta asociados con la venta de cada producto. Esta tabla está publicada en la oficina administrativa y se encuentra disponible en www.worldventures.biz.

Consulte esta tabla para conocer los detalles.

5

ORGANIZACIÓN LINAJELa Organización linaje es simple y se basa en el patrocinio de Representantes y Clientes. Si usted personalmente patrocina siete representantes o Clientes, tendrá siete líneas de linaje diferentes. Casa una de las líneas es independiente de las demás. Su Organización linaje solo incluye Representes y Clientes añadidos a través de una línea directa de patrocinio y es independiente de la Organización binaria. Esta relación es similar a una relación de un padre a un hijo en el sentido de que ellos son de su patrocinio personal.

ORGANIZACIÓN BINARIALa Organización binaria está construida en pares e incluye a los Representantes en su organización (los Clientes no tienen un sitio en el árbol binario). Cada Representante tiene un lado izquierdo y un lado derecho y solo puede relacionarse con un Representante de cada lado. Aquí hay un ejemplo.

En el ejemplo, el Representante A tiene una relación de patrocinio a su izquierda, el Representante B, y una relación de patrocinio a su derecha, el Representante C. Los Representantes B y C no tienen relación entre ellos, pero al igual que el Representante “A”, cada uno tiene una Organización binaria bajo ellos.

Si el Representante A patrocina a otro Representante (Representante D), él/ella debe colocar al Representante D debajo de B o C. El Representante A (Patrocinador) elige a dónde va el Representante D. El Represen-tante D se desborda a la Organización de B o C. Esto se llama “desborde” Un Representante puede tener Representantes en su Árbol binario que no estén en su linaje debido a un desborde. Estos Representantes son parte de una Organización binaria, pero no son parte de su Organización de linaje.

Cuando se haya realizado las tres ventas personales se podrá tener acceso al binario y podrá hacer colocaciones de Representantes en ambos lados de la Organización binaria. Su 2da. etapa estará disponible para accesar, aproximadamente al día siguiente de su 3ra. venta personal activa al cliente.

D

ALEFT RIGHT

B C

Page 6: PLAN DE COMPENSACIÓN UNITED STATES · Solo los Representantes Cualificados, los representantes de 1, 2 y 3 estrellas, Representantes Senior, Directores y Directores de Mercadeo son

& COMISIÓN DIRECTAPuede ganar una Comisión Directa por la venta inicial de los productos de membresía DreamTrips. Consulte la Tabla de productos y comisiones en su oficina administrativa para conocer los productos elegibles y los montos de las Comisiones directas. La Comisión directa se paga cuando usted registra un nuevo Cliente.

COMISIONES BONOS

6

YOU SHOULD

BE HERE!®

6

PROGRAMA DE BONO DE WINGS & WHEELS LIFESTYLEEl bono Wings & Wheels Lifestyle le da la oportunidad de ganarse un bono lifestyle secundario de una forma más rápida. Hay tres nive-les en el Bono de Wings & Wheels Lifestyle.

G NIVEL 1Usted puede ganar $200 al mes simplemente alcanzando los requerimientos de volumen de Ventas de clientes personales y linaje. Si usted vende personalmente productos de membresías DreamTrips como Patrocinador a cuatro Clientes activos de cualquier producto de mem-bresía DreamTrips y también genera al menos 1600 en volumen de ventas Linaje en un mes natural, es elegible para ganar el Bono Lifestyle Nivel 1 de $200 al mes mientras que se cumplan los requerimientos de volúmenes de ventas de Clientes activos y Llnaje cada mes natural. Los 1600 combinados en volúmenes de ventas Linaje puede ser cualquier combinación de ventas de nueva membresía de tarifas mensuales de membresías producidas por usted y su organización linaje en un mes natural. No más de 400 en volumen puede ser aportado por cual-quier Organización linaje para el total de volumen de ventas de Linaje de 1600.

G NIVEL 2

Usted puede ganar $500 al mes simplemente alcanzando los requerimientos de volumen de Ventas de clientes personales y linaje. Si usted vende personalmente productos de membresías DreamTrips como Patrocinador a cinco Clientes activos de cualquier producto de mem-bresía DreamTrips y también genera al menos 4000 en volumen de ventas Linaje en un mes natural, es elegible para ganar el Bono Lifestyle Nivel 2 de $500 al mes mientras que se cumplan los requerimientos de volúmenes de ventas de Clientes activos y Llnaje cada mes natural. Los 4000 combinados en volúmenes de ventas Linaje puede ser cualquier combinación de ventas de nueva membresía de tarifas mensuales de membresías producidas por usted y su organización linaje en un mes natural. No más de 1.667 en volumen puede ser contribución de cualquier Organización linaje para el total de 4000 en volúmenes de venta Linaje.

G NIVEL 3Si usted personalmente vende productos de membresías DreamTrips como Patrocinador a 6 Clientes activos y genera al menos 10,000 en volúmenes de ventas Linaje en un mes natyral, usted puede ganar hasta $1000 por mes natural. Los 10,000 combinados en volúmenes de ventas Linaje puede ser cualquier combinación de ventas de nueva membresía de tarifas mensuales de membresías producidas por usted y su organización linaje en un mes natural. No más de 2.000 en volumen puede ser contribución de cualquier Organización Linaje para el total del volumen de ventas Linaje para calificar al Nivel 3.

Eligibility Solo los Representantes Cualificados, los representantes de 1, 2 y 3 estrellas, Representantes Senior, Directores y Directores de Mercadeo son elegibles para optar para el Bono de Wings & Wheels Lifestyle. Una vez que usted alcance el rango de Director Regional de Mercadeo y comience a recibir el Bono DreamCar, ni el Bono de Wings & Wheels Lifestyle serán aplicables.

Nota: El volumen de desborde no cuenta para el volumen de calificación.

Usted solo puede ganar un bono a la vez en cada uno de los tres respectivos niveles por mes.

Los volúmenes de venta de Linaje para el Bono Lifestyle vencen al final de cada mes natural y no pueden ser acreditados a ningún mes sub-secuente. 6

Page 7: PLAN DE COMPENSACIÓN UNITED STATES · Solo los Representantes Cualificados, los representantes de 1, 2 y 3 estrellas, Representantes Senior, Directores y Directores de Mercadeo son

1.5 CREDITOS DE VENTA A LA IZQUIERDA + 1.5 CREDITOS DE VENTA A LA DERECHA

= UN CICLO DE HASTA $50

BONOS SEMANALES PARA EQUIPOSUna vez que usted está Calificado con cuatro Ventas personales de clientes, puede ganar Bonos semanales para equipos basado en las ventas de productos iniciales que genera al igual que en las ventas de productos generadas por toda su Organización binaria. Usted acumula Créditos de ventas en base a las compras iniciales de productos que cada cliente hace. Consulte la Tabla de productos y comisiones en su oficina administrativa para conocer en detalle cada producto y los créditos de ventas correspondientes. Se generan los Créditos de ventas acumulados a lo largo del periodo de pago como nuevas ventas y el pago se confirma. Para ser elegible para un Bono semanal para equipo, usted

debe estar en el rango calificado o por encima.

Los Bonos semanales para equipos se pagan cuando su Árbol binario completa un “Ciclo” Se genera un ciclo por cada 1.5 créditos de ventas en el lado izquierdo que coinciden con 1.5 créditos de ventas en el lado derecho de su organización binaria. Cada ciclo de bonificación semanal paga hasta $50..

Usted solo podrá hacer colocaciones de Representantes en su línea inferior en ambos lados de su Organización binaria después que haya alcanzado tres ventas personales de clientes.

BONOS DE CICLO DOBLE Si usted gana tres o más ciclos en un solo periodo de pago semanal, hasta los tres primeros bonos de ciclos pagados esa semana serán duplicados.

Sin embargo, tome en cuenta que en el rango de Director nacional de mercadeo y rangos superiores usted ya no será elegible para recibir bonos dobles de ciclo.

TRAVELDOLLARSSe le otorgan 50 TravelDollars por cada sexto ciclo semanal que gane. Esto es en lugar del Bono de ciclo de $ 50. Los TravelDollars solo pueden ser canjeados a través de la Compañía y pueden ser usados por los Representantes para cubrir algunos o todos los costos de sus experiencias de viaje.

Los Representantes deben estar en el rango calificado o en un rango superior para ser elegibles para ganar Bonos semanales, y por ende TravelDollars.

Los TravelDollars también son otorgados concurrentemente con los Bonos Semanales.Cuando se calculan los Bonos semanales de equipos, los

Créditos de ventas más antiguos son utilizados primero Es de forma “El primero que llega es el primero que sale” (FIFO en Inglés) Los Créditos de ventas semanales también son denominados Volúmenes de ventas semanales o Volumen semanal

C

x1.5

1.5 CREDI-TOS IZQUI-

ERDA

+ =

1.5 CREDI-TOS DERE-

CHA

HASTA $50

A

IZQUIERDA DERECHA

B C

x1.5

COMISIONES RESIDUALES MENSUALESCuando se alcanza el nivel de Representante de 3 estrellas o más, también puede ganar comisiones residuales mensualmente que se basan en la facturación generada por sus Clientes personales y por toda su Organización binaria. Usted acumula Créditos de ventas mensuales basados en las tarifas mensuales de membresía que sus clientes pagan.

Al igual que los Bonos semanales para equipos, un ciclo se genera por cada tres Créditos de ventas en el lado izquierdo que se emparejan con tres Créditos de ventas a la derecha de su Organización binaria. Cada ciclo mensual paga hasta $8 en el nivel de 3 estrellas e incremen-ta a $10 en el nivel de Representante Senior e incrementa hasta $15 cuando se alcanza el nivel de Director y superior .

Tenga en cuenta que la primera tarifa mensual del cliente se cobra al momento de la compra; sin embargo, la tarifa del mes inicial no gener-al Créditos de ventas mensuales en el Árbol binario para los Bonos residuales mensuales. En cambio, son acreditados para los Bonos sema-nales.

B C

x3 x3

+ =

A

B C

7

Based on rank

IZQUIERDA DERECHA3 CREDITOS IZQUIERDA

3 CREDITOS DERECHA

HASTA $15

Page 8: PLAN DE COMPENSACIÓN UNITED STATES · Solo los Representantes Cualificados, los representantes de 1, 2 y 3 estrellas, Representantes Senior, Directores y Directores de Mercadeo son

BALANCE AUTOMÁTICO DE CREDITO SOLO DE CLIENTESPara los Bonos semanales para equipos y las Comisiones residuales mensuales, si usted ha generado Créditos de ventas solo de clientes los cuales todavía no completan un ciclo, y una vez que ambos tramos de su Organización binaria están abiertos, el sistema automáticamente balanceará esos Créditos de ventas y aplicará cualquier Crédito de venta disponible al lugar en su árbol binario que le permita completar el ciclo. Esto solo aplica a Créditos de ventas generados por ventas a Clientes que no son Representantes, porque los Representantes y cualquier Crédito de ventas asociados a compras de productos del Representante están en un sitio fijo en su Árbol binario. También es importante entender que cuando un Crédito de ventas Solo de clientes es “asignada” a su lado izquierdo o derecho, no se hace ningún cargo a su Organización binaria, Solo que el Crédito de ventas se balancea automáticamente. El Cliente todavía existe fuera del Árbol binario y no tendrá un Centro de negocio. Nota: Las ventas de la Membresía DreamTrips generan varios créditos de ventas basados en las tarifas mensuales pagadas. Cuando una venta de Membresía genera múltiples créditos de ventas, todos los créditos de ventas asociados con esa venta se asignan a un solo lado cuando se equilibran automáticamente y no se dividen.

Por ejemplo, usted es un Director y tiene diez ventas Solo de clientes que están activamente pagando su tarifa mensual. Este mes su equipo izquierdo genera 120 Créditos de ventas de tarifas mensuales y su equipo derecho genera 110 Créditos de ventas de tarifas mensuales. Ya que el equipo derecho está diez créditos por debajo, la computadora balanceará automáticamente y asignará los créditos de tarifas mensuales de diez ventas Solo de clientes a su equipo derecho. Por lo tanto, esto haría que ciclo 40 veces por un bono mensual de $ 600 (suponiendo ciclos de $ 15).

REGLA DEL 65% TOPE MÁXIMO DE PAGOWorldVentures se compromete a pagar hasta el 65% de ganancia de todos los volúmenes de venta generados por nuestros Representantes de vuelta al campo. Para asegurar la viabilidad de WorldVentures a largo plazo y proteger las futuras oportunidades de nuestros Representantes, la compañía debe limitar la cantidad total de pagos de comisiones hasta el 65%. Esto es denominado el tope máximo de pagos del 65%

He aquí un ejemplo de cómo funciona: Si el volumen de ventas semanal para una semana cualquiera fuese de $1.000.000 en toda la empresa, entonces WorldVentures pagará un máximo de $650.000 en comisiones a nuestros Representantes. Si el proceso de comisiones semanales generara $700.000, o 70%, entonces todos los cheques de comisiones serían “cortados” en un porcentaje equitativo para llevar el total de los pagos de nuevo al 65%.

Esto provocaría que un ciclo semanal pague menos que la cantidad establecida. Esto mismo es cierto para las Comisiones residuales mensuales. El 65% del Tope máximo de pago es necesario para garantizar la salud a largo plazo y el continuo crecimiento de WorldVentures y a proporcionar oportunidades a largo plazo a nuestros Representantes.

BONO DREAMCARSi usted alcanza el rango de Director Regional de Mercadeo, puede ganar $1.000 mensuales en la forma de Bono DreamCar. Este bono aumenta a $ 1,500 por mes en el rango de Director de marketing nacional y Director de marketing internacional.

BONO DREAMHOMESi usted alcanza el rango de Director Internacional de Mercadeo, puede ganar un Bono DreamHouse de hasta $3.000 mensuales. Consulte la Política del bono Dream-Home en el Apéndice para más detalles.

8

Page 9: PLAN DE COMPENSACIÓN UNITED STATES · Solo los Representantes Cualificados, los representantes de 1, 2 y 3 estrellas, Representantes Senior, Directores y Directores de Mercadeo son

A medida que usted se abra camino en su negocio WorldVentures, puede alcanzar diferentes niveles promocionales o “rangos”. Hay diferentes rangos elegibles para diferentes tipos de bonos y diferentes pagos máximos (sujeto al tope máximo de pago de 65%) En todos los Rangos, los Representantes que alcancen un avance de rango serán reconocidos y se les pagará al nuevo nivel de rango al principio del mes siguiente del que alcanzaron el rango.

G COMISIÓN DIRECTA

Hasta que usted se convierta en Calificado, el Volumen de ventas expirará irrevocablemente después de un mes a partir de la fecha y hora de la venta.

Cuatro clientes patrocinados personalmente deben permanecer activos para que un representante permanezca en el rango calificado.

G COMISIÓN DIRECTA

G BONOS SEMANALES (MÁXIMO SEMANAL DE $2.000)

G LOS TRAVELDOLLARS SUJETOS AL VALOR MÁXIMO COMBINADO DE $2.000 DE CICLOS DE BONOS Y TRAVELDOLLARS

G BONO DE WINGS & WHEELS LIFESTYLE.

REPRESENTANTE ACTIVO (AR) REQUISITO COMISIONES Y BONOS

REPRESENTANTE CALIFICADO (Q) REQUISITO DE CLIENTE COMISIONES Y BONOS

RBS ACTIVO

CUATRO (4) VENTAS DE PRODUCTOS A CLIENTES

NIVELES PROMOCIONALES

9

Page 10: PLAN DE COMPENSACIÓN UNITED STATES · Solo los Representantes Cualificados, los representantes de 1, 2 y 3 estrellas, Representantes Senior, Directores y Directores de Mercadeo son

REPRESENTANTE DE 1 ESTRELLAS (1*) REQUISITO DE CLIENTE COMISIONES Y BONOS

SEIS (6) VENTAS DE PRODUCTOS A CLIENTES

O 3 VENTAS IZQUIERDA / 3 VENTAS DERECHA

G RECONOCIMIENTO

G COMISIÓN DIRECTA

G BONOS SEMANALES (MÁXIMO SEMANAL DE $2.000)

G LOS TRAVELDOLLARS SUJETOS AL VALOR MÁXIMO COMBINADO DE $2.000 DE CICLOS DE BONOS Y TRAVELDOLLARS

G BONO DE WINGS & WHEELS LIFESTYLE.

Deberán permanecer activos seis Clientes personales patrocinados o 3 ventas izquierda/3 ventas derecha activas para que un Representante se mantenga en el nivel de 1 estrella.

Deberán permanecer activos 12 Clientes personales patrocinados o 6 ventas izquierda/6 ventas derecha activas para que un Representante se mantenga en el nivel de 2 estrellas.

REPRESENTANTE DE 2 ESTRELLAS (2*) REQUISITO DE CLIENTE COMISIONES Y BONOS

DOCE (12) VENTAS DE PRODUCTOS A CLIENTES

O 6 VENTAS IZQUIERDA/6 VENTAS DERECHA

G RECONOCIMIENTO

G COMISIÓN DIRECTA

G BONOS SEMANALES (MÁXIMO SEMA-NAL DE $2.000)

G LOS TRAVELDOLLARS SUJETOS AL VALOR MÁXIMO COMBINADO DE $2.000 DE CICLOS DE BONOS Y TRAVELDOLLARS

G BONO DE WINGS & WHEELS LIFESTYLE.

Deberán permanecer activos 12 Clientes de ventas izquierdas y 12 ventas derecha activos para que se mantenga en el nivel de 3 estrellas.

REPRESENTANTE DE 3 ESTRELLAS (3*) REQUISITO DE CLIENTE COMISIONES Y BONOS

12 VENTAS IZQUIERDAS / 12 VENTAS DERECHO

G RECONOCIMIENTO

G COMISIÓN DIRECTA

G BONOS SEMANALES (MÁXIMO SEMANAL DE $2.000)

G LOS TRAVELDOLLARS SUJETOS AL VALOR MÁXIMO COMBINADO DE $2.000 DE CICLOS DE BONOS Y TRAVELDOLLARS

G COMISIONES RESIDUALES SEMANALES, $8/CICLO, HASTA UN MÁXIMO DE $ 150 / MES

G BONO DE WINGS & WHEELS LIFESTYLE.

10

ADICIONALMENTE, SI CALIFICA PARA EL NIVEL DE 2 ESTRELLAS EN LAS PRIMERAS 8 SEMANAS DE TU PERIODO DE PAGO SEMANAL, SERÁ CANDIDATO A UN BONO ÚNICO DE RISING STAR DE $200

Page 11: PLAN DE COMPENSACIÓN UNITED STATES · Solo los Representantes Cualificados, los representantes de 1, 2 y 3 estrellas, Representantes Senior, Directores y Directores de Mercadeo son

Solo para efectos de calificación de rango, al nivel del Representante senior y rangos superiores, las ventas para Clientes DreamTrips Platinum cuentan como si fueran dos clientes

G COMISIÓN DIRECTA G BONOS SEMANALES (MÁXIMO SEMANAL DE $2.000)G COMISIONES RESIDUALES SEMANALES, $10/CICLO ($500 MÁXIMO MENSUAL)G LOS TRAVELDOLLARS SUJETOS AL VALOR MÁXIMO COMBINADO DE $2.000 DE CICLOS DE BONOS Y TRAVELDOLLARSG BONO DE WINGS & WHEELS LIFESTYLE.

REPRESENTANTE CALIFICADO (Q)

REPRESENTANTE CALIFICADO (Q)

REPRESENTANTE SENIOR (SR)ESTADO REQUISITO DE CLIENTE COMISIONES Y BONOS

DIRECTOR (DIR)ESTADO REQUISITO DE CLIENTE REQUISITO LINAJE COMISIONES Y BONOS

Noventa (30) Clientes activos en el Equipo binario izquierdo y Noventa (30) Clientes activos en la organización binaria derecha. A esto también se le denomina estar “30/30”

Noventa (90) Clientes activos en el Equipo binario izquierdo y Noventa

(90) Clientes activos en el Equipo binario derecho

11

x30 x30

x90 x90 No más de noventa (90) contados de cualquier

línea

140 CLIENTES ACTIVOS

G COMISIÓN DIRECTA G BONOS SEMANALES (MÁXIMO SEMANAL DE $2.000)G COMISIONES RESIDUALES MENSUALES, $15/CICLO ($2.000 MÁXIMO AL MES)G LOS TRAVELDOLLARS SUJETOS AL VALOR MÁXIMO COMBINADO DE $2.000 DE CICLOS DE BONOS Y TRAVELDOLLARSG BONO DE WINGS & WHEELS LIFESTYLE.

Page 12: PLAN DE COMPENSACIÓN UNITED STATES · Solo los Representantes Cualificados, los representantes de 1, 2 y 3 estrellas, Representantes Senior, Directores y Directores de Mercadeo son

Para mantener el rango MD, usted debe continuar ganando al menos $6.750 en los tres meses naturales previos.

Para mantener el rango RMD, usted debe continuar ganando al menos $15.750 en los tres meses naturales previos.

$6.750 acumulativamente en los tres meses naturales previos $2.250/mes en promedio (Los TravelDollars están incluidos)

$15.750 acumulativamente en los tres meses naturales previos$5.250/mes en promedio (Los TravelDollars están incluidos)

DIRECTOR (DIR)

DIRECTOR DE MARKETING (MD)

DIRECTOR DE MARKETING (MD)RANGO ALCANZADO REQUISITO LINAJE REQUISITOS DE GANANCIAS COMISIONES Y BONOS

DIRECTOR DE MARKETING REGIONAL (RMD)RANGO ALCANZADO REQUISITO LINAJE REQUISITOS DE GANANCIAS COMISIONES Y BONOS

No más de doscientos (200) contados de cual-

quier línea

No más de trescientos (300) contados de cualqui-

er línea

400 CLIENTES ACTIVOS

900 CLIENTES ACTIVOS

12

G COMISIÓN DIRECTA G BONOS SEMANALES ($5.000 MÁXIMO)G COMISIONES RESIDUALES SEMANALES, $15/CICLO ($5.000 MÁXIMO MENSUAL)G LOS TRAVELDOLLARS SUJETOS AL VALOR MÁXIMO COMBINADO DE $5.000 DE CICLOS DE BONOS Y TRAVELDOLLARSG BONO DE WINGS & WHEELS LIFESTYLE.

G COMISIÓN DIRECTAG BONOS SEMANALES ($10.000 MÁXI-MO)G COMISIONES RESIDUALES SEMANALES, $15/CICLO ($10.000 MÁXIMO MENSUAL)G LOS TRAVELDOLLARS SUJETOS AL VALOR MÁXIMO COMBINADO DE $10.000 DE CICLOS DE BONOS Y TRAVELDOLLARSG $1.000 BONO DREAMCAR MENSUAL

Page 13: PLAN DE COMPENSACIÓN UNITED STATES · Solo los Representantes Cualificados, los representantes de 1, 2 y 3 estrellas, Representantes Senior, Directores y Directores de Mercadeo son

Para mantener el rango NMD, usted debe continuar ganando al menos $31.500 en los tres meses naturales previos

Para mantener el rango NMD, usted debe continuar ganando al menos $31.500 en los tres meses naturales previos

$31.500 acumulativamente en los tres meses naturales previos $10.500/promedio del mes. (Los TravelDollars están incluidos)

$31.500 acumulativamente en los tres meses naturales previos$10.500/promedio del mes. (Los TravelDollars están incluidos)

DIRECTOR DE MARKETING REGIONAL (RMD)

DIRECTOR DE MARKETING NACIONAL (NMD)

DIRECTOR DE MARKETING NACIONAL (NMD)RANGO ALCANZADO REQUISITO LINAJE REQUISITOS DE GANANCIAS COMISIONES Y BONOS

DIRECTOR DE MARKETING INTERNACIONAL (IMD)RANGO ALCANZADO REQUISITO LINAJE REQUISITOS DE GANANCIAS COMISIONES Y BONOS

No.más de seiscientos (600) contados de cual-

quier línea

No más de mil (1.000) contados de cualquier

línea

13

1,800 CLIENTES ACTIVOS

3,000 CLIENTES ACTIVOS

G COMISIÓN DIRECTAG BONOS SEMANALES ($20.000 MÁXIMO SEMANAL)G COMISIONES RESIDUALES SEMANALES, $15/CICLO ($20.000 MÁXIMO MENSUAL)G LOS TRAVELDOLLARS SUJETOS AL VALOR MÁXIMO COMBINADO DE $20.000 DE CICLOS DE BONOS Y TRAVELDOLLARSG $1.500 BONO DREAMCAR MENSUAL

G COMISIÓN DIRECTA G BONOS SEMANALES ($25.000 MÁXIMO SEMANAL)G COMISIONES RESIDUALES SEMANALES, $15/CICLO ($50.000 MÁXIMO MENSUAL)G LOS TRAVELDOLLARS SUJETOS AL VALOR MÁXIMO COMBINADO DE $25.000 DE CICLOS DE BONOS Y TRAVELDOLLARSG $1.500 BONO DREAMCAR MENSUALG $3.000 BONO DREAMHOME MÁXIMO MENSUAL

Page 14: PLAN DE COMPENSACIÓN UNITED STATES · Solo los Representantes Cualificados, los representantes de 1, 2 y 3 estrellas, Representantes Senior, Directores y Directores de Mercadeo son

Los bonos semanales se pagan cada viernes, con una semana de retraso. El periodo de pago seminal comienza el sábado a las 12:00:01 AM Hora Central (“CT”) y termina el viernes a las 11:59:59 PM CT (vea la semana de ejemplo abajo)

Las Comisiones residuales mensuales se pagan mensualmente, en el quinceavo día del mes siguiente al fin de periodo mensual de pago. El periodo de pago de la Comisión residual mensual comienza en el primer día de cada mes a las 12:00:01 AM Hora Central y termina en el último día de cada mes a las 11:59:59 PM Hora Central (vea el mes de ejemplo abajo)

PERIODO DE PAGO SEMANAL

Domingo Lunes Martes Miércoles Jueves Viernes Sábado

COMIENZA

Semana de ejemplo

TERMINA

DÍA DE PAGO

Domingo1 2 3 4 5 6 7

8 9 10 11 12 13 14

15 16 17 18 19 20 21

22 23 24 25 26 27 28

29 30 1 2 3 4 5

6 7 8 9 10 11 12

13 14 15 16 17 18 19

Lunes Martes Miércoles Jueves Viernes Sábado

Mes de ejemplo

PERIODO DE PAGO MENSUAL

DETALLES SOBRE CÓMO SE LE PAGA

14

COMIENZA

TERMINA

DÍA DE PAGO

Page 15: PLAN DE COMPENSACIÓN UNITED STATES · Solo los Representantes Cualificados, los representantes de 1, 2 y 3 estrellas, Representantes Senior, Directores y Directores de Mercadeo son

PAGO MÁXIMO POR RANGO Existe un monto máximo que usted puede ganar cada semana y cada mes en cada rango. No se le pagará más del monto máximo, sin importar el número de ciclos completados por el periodo de pago. Si la regla del 65% entra en juego en una semana en particular, usted podrá usar todos los ciclos completados por esa semana hasta el punto donde se alcance el máximo mensual de comisiones.

MÁXIMOS SEMANALES

RANGO MÁXIMO MONTO

Calificado (Q) US$2,000

1*, 2*, 3* Representante US$2,000

Representante sénior (SR) US$2,000

Director (DIR) US$2,000

Director de Marketing (MD) US$5,000

Director de Marketing Regional (RMD) US$10,000

Director de marketing nacional (NMD) US$20,000

Director de marketing internacional (IMD) US$25,000

MÁXIMOS MENSUALES

RANGO MONTO MÁXIMO

3* US$150

SR US$500

DIR US$2,000

MD US$5,000

RMD US$10,000

NMD US$20,000

IMD US$50,000

Ejemplo: Mary es una Director. Ella tiene 333 Créditos de ventas a su izquierda y 600 Créditos de ventas a su derecha en un Volumen de ventas mensuales en el último día del mes a las 11:59:59 PM. Cuando el proceso de bonos corre, se calculan 111 ciclos (333 ÷ 3 = 111). Debido a que ella es Director, está limitada a $2.000 por mes (en este caso 133 ciclos), de modo que su Comisión residual mensual este mes es de hasta $2.000, sujeto a la regla de pagos del 65%

15

VENCIMIENTO DE LOS CRÉDITOS DE VENTAS – RESETEO DEL CONTADOR

REPRESENTANTES NO CALIFICADOSSi usted no está calificado y ha estado Activo por más de 8 periodos completos de pago seminal, todos los Créditos de ventas que no han sido usados para generar ciclos vencen 4 ciclos completos de periodos de pago semanal y los contadores de ventas se resetean.

Mientras usted se mantenga Calificado, su Volumen de ventas semanal es válido por 26 ciclos semanales completos.

VENCIMIENTO DEL VOLUMEN DE VENTAS MENSUALTodos los volúmenes de ventas mensuales que no creen un ciclo vencen al final del mes y no se transfieren al siguiente periodo de pago mensual.

VENCIMIENTO DEL PERIODO DE GRACIA DEL ORDEN RECURRENTE (ACTIVO)Después de los primeros ocho (8) períodos de pago semanal COMPLETOS, si usted es un Representante calificado o un rango superior y se vuelve Inactivo o se sale de la calificación del rango por cualquier motivo, tendrá un periodo de gracia de cuatro semanas para recalificar al último rango alcanzado. El período de gracia comienza el día después del último día en que usted estaba calificado. Si usted no vuelve a calificar durante el periodo de gracia, todos los Créditos de venta vencerán y los contadores se resetearán.

Usted puede tener múltiples periodos de gracia de facturación en un año natural. Para regresar al estado Activo la cuenta debe ponerse al día antes de la siguiente fecha de facturación de orden recurrente. Si, por ejemplo, su orden recurrente no se procesó el 21 de julio, usted entraría en período de gracia. Si fue corregida antes del 21 de Agosto, usted se volvería Activo y entonces continuaría facturando normalmente al comienzo del 21 de agosto. Si no es corregido antes del 21 de agosto, usted pasaría a estar en estado Inactivo y, en ese momento, el volumen nuevo ya no acumularía (pero el volumen acumulado previamente seguiría en su lugar). Si la cuenta no se pone al corriente por dos meses perdidos antes de la tercera fecha de orden recurrente (en este ejemplo, el 21 de septiembre) y los pagos también fallan, todos los contadores de volumen se resetearán.

PERIODO DE GRACIA DEL RANGO MENSUALSi usted alcanza el rango de Representante senior o un rango superior, se le ofrecen Periodos de gracia mensual por año. Este periodo de gracia solo puede ser usado dos veces por año y no puede ser utilizado en dos meses consecutivos. El Periodo de gracia del rango mensual es independiente del Periodo de gracia del orden recurrente (Activo).

Por ejemplo, si usted es un Representante senior al principio de julio pero no califica como Representante senior cuando se calculan los rangos de final de mes el 1 de agosto, a usted todavía se le pagará sus comisiones mensuales de julio como un Representante senior, al igual que todas las comisiones semanales durante el mes de agosto como Representante senior. Sin embargo, si usted no gana nuevamente el rango de Representante senior al final del mes de agosto, no recibirá su comisión mensual en septiembre y ya no sería elegible para otro Periodo de gracia de rango mensual hasta que gane nuevamente el rango de Representante senior.

Los Periodos de gracia de rango mensual solo pueden ser iniciados al comienzo de un mes natural. Si usted no está en un Periodo de gracia de rango mensual y cae debajo del volumen de ventas requerido para su rango durante un periodo de pago semanal, esto no activará un Periodo de gracia de rango mensual y se le compensaría en base a su rango actual al momento que corra el periodo de pago semanal.

Page 16: PLAN DE COMPENSACIÓN UNITED STATES · Solo los Representantes Cualificados, los representantes de 1, 2 y 3 estrellas, Representantes Senior, Directores y Directores de Mercadeo son

16

APÉNDICE

Page 17: PLAN DE COMPENSACIÓN UNITED STATES · Solo los Representantes Cualificados, los representantes de 1, 2 y 3 estrellas, Representantes Senior, Directores y Directores de Mercadeo son

TRAVELDOLLARS POLÍTICA DE REEMBOLSOUsted puede encontrar la Política de canje de TravelDollars en su oficina administrativa en las herramientas de apoyo.

POLÍTICA DEL BONO DREAMHOMELos representantes que alcancen el nivel de Director de Marketing Internacional, son elegibles para un Bono DreamHome de hasta $3,000 al mes.

Usted debe haber alcanzado el rango de Director de Marketing Internacional (DMI) a las 11:59:59 PM (media noche) hora central, en el último día del período mensual de pago para estar calificado para ganar el Bono DreamHome para el mes siguiente. Usted no es elegible para los bonos DreamHome en el mes en el cual logre alcanzar por primera vez el estatus DMI, sino sólo hasta el mes siguiente. Usted debe además enviar, ya sea una copia del acuerdo de financiamiento de casas o el recibo de pago en el quinceavo día del mes siguiente al mes en el cual alcance por primera vez el DMI.

El Bono DreamHome paga hasta $3,000 por mes. WorldVentures emitirá el bono por el monto del pago real de la vivienda, hasta el máximo mensual, pero sin excederlo (por ejemplo, el Representante con un pago de la casa de $ 2,500 solo recibiría una bonificación de $ 2,500). Los bonos DreamHome son desembolsados mensualmente, en el quinceavo día del mes siguiente del final del período mensual de pago.

Los pagos de WorldVentures serán mantenidos mientras que el Representante mantenga el status DMI. Solo se puede obtener un Bono DreamHome por Representante en la misma residencia, independientemente de la cantidad de centros de negocios calificados.

Requisitos para el bono DreamHome:

• Puede ser una casa nueva o la casa existente del Representante

• Puede ser un departamento, condominio, o casa

• Puede ser rentada o comprada

• Debe documentar completamente que la residencia pertenece al Representante

BONO CENTRO DE NEGOCIOSSi usted genera al menos $25.000 en ingresos durante un solo mes natural de un solo Centro de negocios, será elegible para recibir un bono en la forma de una creación única y la colocación de un nuevo centro de negocios directamente encima del Centro de negocios existente que generó el volumen calificador. Usted debe solicitar un Centro de negocios dentro de los 30 días de haber ganado el ingreso.

El Centro de negocios original será patrocinado directamente por el nuevo Centro de negocios, creando así la primera línea de linaje.

El nuevo Centro de negocios debe mantener el mismo dueño que el Centro de Negocios original y no puede ser vendido o transferido excepto como sea provisto por las políticas y procedimientos de WorldVentures.

El Centro de negocios original solo es elegible para generar un Bono de centro de negocios una vez. El nuevo Centro de negocios también será elegible para general un Bono de centro de negocios al general al menos $25.000 en ingresos durante un solo mes calendario.

EXENCIÓN DE BINARIO PARTICIPACIÓNLos Representantes que estuvieron activos el 3 de febrero de 2017 que ya tienen Representantes colocados en los dos lados de su Organización Binaria podrán continuar colocando Representantes en ambos lados de su Organización Binaria aunque no se haya cumplido todavía con el requisito de la venta personal de tres Clientes.

17

PROGRAMAS ESPECIALESDe vez en cuando, WorldVentures presenta programas especiales, que pueden incluir productos discrecionales o con descuento, precios y estructuras de compensación.

GENERALLa participación en el Plan de Compensación de WorldVentures está sujeta al cumplimiento de los términos y condiciones de la Solicitud y Acuerdo de Representante Independiente de WorldVentures y las Políticas y Procedimientos de WorldVentures. “El Plan de Compensación” está incorporado en el Acuerdo de Representante. En el caso de un conflicto entre el Plan de Compensación de WorldVentures y cualquier otra disposición del Acuerdo de Representante, los términos del Plan de Compensación tendrán precedencia.

CARGOS DEVUELTOS Y REEMBOLSOSWorldVentures se reserva el derecho de recuperar Volúmenes de ventas y Créditos de Ventas acreditados o comisiones pagadas en cualquier momento que una compra comisionable de cualquier tipo es reembolsada a un Cliente.

PERIODO EFECTIVOEste Plan de Compensación entrará en vigencia a partir del 17 de agosto de 2019, a menos que WorldVentures Marketing, LLC lo extienda o modifique aún más.

Page 18: PLAN DE COMPENSACIÓN UNITED STATES · Solo los Representantes Cualificados, los representantes de 1, 2 y 3 estrellas, Representantes Senior, Directores y Directores de Mercadeo son

Representante activo – Un Representante que ha pagado la tarifa RBS inicial y una tarifa RBS mensual, y es elegible para acumular Volúmenes de ventas y Créditos de entes ganando bonos y comisiones.

Clientes activos – Un cliente que tiene un producto de membresía DreamTrips activo y pagado al día por el mes natural.

Organización binaria – El grupo de Centros de negocios de representantes ubicados en el Árbol binario de un Representante individual en relación directa o indirecta con su Centro de negocios de representantes.

Padre binario – El Centro de negocios de representante ubicado directamente arriba de usted en la Organización binaria.

Árbol binario – La estructura que está formada por la colocación de Centros de negocios que componen la Organización binaria.

Centro de negocios – Un nodo o “posición” en el Árbol binario de WorldVentures, creado por la inscripción de un Representante el cual rastrea las ventas generadas por un Representante y la Organización binaria de dicho Representante.

Compañía – WorldVentures Marketing, LLC.

Cliente – Una persona que compra productos de membresía WorldVentures para su uso personal. Un cliente también puede ser un Representante que compra productos de membresías WorldVentures para su uso personal. Un cliente de DreamTrips MarketPlace es considerado un “Cliente” solo con el propósito de calcular el volumen de ventas de Linaje para el bono de Wings & Wheels Lifestyle.

Línea descendente – Cada uno de los Clientes y Representantes inscritos inmediatamente debajo de un Representante y su respectiva Organización linaje representa un “tramo” en la Organización linaje del Representante. En la Organización binaria, cada Centro de negocios tiene dos tramos – uno a la izquierda y uno a la derecha.

GLOSARIO DE TÉRMINOS

Reclutador – Un Representante que inscribe a otro Representante en la oportunidad de negocios o inscribe a un nuevo Cliente. El Reclutador típicamente también es el Patrocinador del nuevo Representante.

Inactivo – Término utilizado para describir a un Representante o a un Cliente que no está activo.

Linaje u Organización linaje – Los tramos en la estructura de mercadeo del Repre-sentante que fueron iniciados al principio por el Representante patrocinando un Representante Personal o un Cliente, y luego extendido al reclutar Represen-tantes y Clientes personalmente y la duplicación de este proceso. Un Linaje o una Organización linaje de un Represen-tante es como el árbol familiar del patrocinio. Viene de esos a quienes el Representante presenta personalmente y a quienes ellos presentan personalmente, etc. El desborde no sumará al Linaje.

Cliente personal – Un cliente al cual el representante le hace una venta personal-mente de uno o más productos de Membresía WorldVentures.

Rango — El nivel promocional que un Representante ha logrado de acuerdo con el Plan de Compensación de WorldVen-tures.

Acuerdo del Representante – El contrato entre la Compañía y cada Representante, el cual consiste en la Solicitud y Acuerdo de Representante Independiente, Las Políticas y Procedimientos de WorldVen-tures, el Plan de Compensación de WorldVentures, y el Formulario de Registro de Entidad de Negocios (cuando aplique), todos en su forma actual y como haya sido modificado por WorldVentures a su entera discreción, y aceptada por el Representante. Estos documentos son denominados colectivamente como el “Acuerdo de representante”

Sistema de negocios del representante

(RBS) – Una herramienta en línea que incluye un sitio personalizado y un sistema de oficina administrativa, así como también entrenamiento en línea y acceso a herramientas esenciales de ventas y mercadeo para ayudar al Representante a construir su negocio WorldVentures.

Crédito por ventas – Un punto de valor dado a cada producto.

Volumen de ventas – el valor comision-able de los productos WorldVentures generados por un Representante y su Organización binaria y de Linaje. El volumen de ventas no incluye el Sistema de negocios del representante o las ayudas de ventas.

Patrocinador – El representante al cual se le acredita el Linaje de primera línea cuando un Representante o Cliente se inscribe en la Compañía, y a quien se le atribuyen los Créditos de ventas y Volúmenes de ventas de las ventas de Cliente dentro de la Organización binaria o Linaje del representante.

WorldVentures calcula todo el dinero que se debe y procesa todos los pagos en dólares estadounidenses. Cualquier pago hecho utilizando una tarjeta de crédito o de débito emitida fuera de los Estados Unidos puede estar sujeto a las fluctua-ciones de la tasa de cambio y tarifas que son determinadas por el emisor de la tarjeta y sobre las cuales WorldVentures no tiene ningún control.

WorldVentures, DreamTrips, y todos los logos y diseños asociados son marcas registradas de WorldVentures Holdings, LLC. © 2019 WorldVentures Holdings, LLC. Todos los Derechos Reservados. Cualquier uso no autorizado es una violación de las leyes aplicables.

WorldVentures Marketing, LLC, 5100 Tennyson Parkway, Plano, TX 75024

18