2
ص.ب9171 لرياض ا11413 هاتف: 0112086895 فاكـس:0112086899 المم لكة العربية السعودية ترخيص رقم193 P.O. Box: 9171 Riyadh: 11413 Tel.: 0112086895 Fax: 0112086899 Saudi Arabia Registered No. 193 د إلكتروني: بريE Mail: [email protected] رنت:نت على ا الموقعWeb Site: www.altawail.com طـويل الدارية والتدريرات استـشا ل ـ بALTAWAIL MANAGEMENT CONSULTING & TRAINING تنميةاديةة والقيداريرات المها ا( ILM ) Management and Leadership Skills (ILM) ذا سأستفيد ما ؟What will I Benefit? سوف تضمنو عارفور تطو كعهرفاتو و ك ؛ ل تو تمك نوافأ وا عون عمرفسو كيأ والمهنيأ.فرعلرليأ عن الارأ بدفجأ عأ والقيرافرا اYou will ensure the development of your knowledge and skills so that you can exercise your managerial and leadership roles with a high degree of effectiveness and professionalism. لبرنامج أهداف اCourse Objectives قادرين على:لمشاركون يجب أن يكون ابيمج التدريلبرناية ا في نها وعمرفهم أ بفرعليأ.افرامليأ الا سأ اص. هر إلىتحورلامل و بيئأ الي ي تواجه المدر الترت عواجهأ التحدرستهر بفرعليأ.لقيراة وعمرفهم ا وجه التشربههم و فخت واافة.اة والقيرا بين اموقفيأ بفرعليأ.ة اللقيراؤوسين وعمرفسأ اة الم قيراي لقراة ونمرط ا تقييم وعمرفهم رق أبنرء ثقرمتالقأ بيأ، خرصأ الأ بفرعلارواف القيرا سأ ا، تحفيز إلهرمي البشمرل فوس الامل، تطور الؤوسين الم ، تازرزمستقبلة ال قراتطوربداع، و ائم عنهر. وتبني المرجحينأ لقراة نارجرفب وعمرفسرت القيرفراة عن تست اAt the end of the training program, the participants shall be able to: Understanding and practicing the administrative process effectively. Facing the challenges facing the manager in the work environment and turning them into opportunities. Understanding leadership and exercising effectively. Understand the similarities and differences between leadership and management. Evaluating leaders' styles of subordinate leadership and practicing situational leadership effectively. Understanding and exercising leadership roles effectively, especially related to building a team culture, developing human capital, motivating subordinates ’inspiration, promoting creativity, and developing future leaders Make use of leadership experiences and practices for successful leaders and adopt the appropriate ones. ئة المستهدفة الفTarget Audience المش و ن و المدفاء الحرلي و ن وشح الم واشلمنرصب ا ن ل و يأ وافرأا اPracticing managers or candidates for supervisory or managerial positions لبرنامج محتوى اCourse Outline داريةعملية ا ال عقدعأافةارف ا تا النظم عدخلافةارت ا عستورلمدرزعأ لرءات والمهرفات ال الكف)لمترباأة، القيرايم، التوظيف، ايط، التنظالتخط( افةا وظرئف اافةالنموذج الحدرث لدي عقرفنأ برتقلي النموذج ال لقيادة القيراةرف ا تالقيراة وهميأ اافةالقيراة عقرفنأ بر ا القوةسلطأ ال التأثي التطوف التلقيراةرت ارفرخي لنظ رلقيراةرت ار نظارأدفاتك القيرز ق كيف تاز داريئد القاوار الحديثة لد ارقأ الف برني ثقري البشمرلوس اللالمطوف لظ على و المحرلهم المحفز والمبداعز للماز امستقبلة اللمطوف لقرا ا قيادة من كل من:جحة في ال تجارب نا دروس منك عبد المل الوا ازرز آل ساك ورلش جرتيف جوبس س عحمد عهرتي كرفلوس غصن The Management Process Introduction Definition of management The systems approach The managerial levels Management competencies and skills The managerial functions: Planning, Organizing, Staffing, Leading, Followup Old vs modern approaches to management Leadership Leadership defined The importance of leadership Leadership vs. Management Power – authorityinfluence Historical development of the leadership theories Leadership theories Developing your leadership abilities Modern Roles of the Business Leader Team culture builder Human capital developer Motivator and inspirer Creativity promoter Developer of future leaders Lessons in Successful Leadership Practices from: King Abdulaziz Jack Welch Steve Jobs Mahatir Mohammed Carlos Ghosn

Management and Leadership ةيدايقلاو ةيرادلإا تاراهملا

  • Upload
    others

  • View
    0

  • Download
    0

Embed Size (px)

Citation preview

Page 1: Management and Leadership ةيدايقلاو ةيرادلإا تاراهملا

193ترخيص رقم – لكة العربية السعوديةالمم – 0112086899فاكـس: – 0112086895 :هاتف – 11413 الرياض – 9171ص.ب P.O. Box: 9171 – Riyadh: 11413 – Tel.: 0112086895 – Fax: 0112086899 – Saudi Arabia – Registered No. 193

Web Site: www.altawail.com الموقع على الإنترنت: E – Mail: [email protected] بريد إلكتروني:

بـللاستـشارات الإدارية والتدري الطـويل

AL–TAWAIL MANAGEMENT CONSULTING & TRAINING

المهارات الإدارية والقياديةتنمية

(ILM)

Management and Leadership

Skills (ILM) ?What will I Benefit ؟ماذا سأستفيد

كعون عمرفسوأ واواف نتمكتول ؛كوعهرفاتو كتطوور عارف وسوف تضمن

الإاافرأ والقيرارأ بدفجأ عرليأ عن الفرعليأ والمهنيأ.

You will ensure the development of your knowledge and skills so that

you can exercise your managerial and leadership roles with a high

degree of effectiveness and professionalism.

Course Objectives أهداف البرنامج

في نهاية البرنامج التدريبي يجب أن يكون المشاركون قادرين على:

سأ الامليأ الإاافرأ بفرعليأ. هم وعمرف ⁕

عواجهأ التحدررت التي تواجه المدر ي بيئأ الامل وتحورلهر إلى ص. ⁕

هم القيراة وعمرفستهر بفرعليأ. ⁕

بين القيراة والإاافة. والاختلاف هم ووجه التشربه ⁕

تقييم ونمرط القراة ي قيراة الم ؤوسين وعمرفسأ القيراة الموقفيأ بفرعليأ. ⁕

سأ الأاواف القيرارأ بفرعليأ، خرصأ المتالقأ ببنرء ثقر أ رق هم وعمرف ⁕

، تازرز الم ؤوسينالامل، تطور فوس المرل البش ي، تحفيز إلهرم

الإبداع، وتطور قراة المستقبل

الاستفراة عن تجرفب وعمرفسرت القيرارأ لقراة نرجحين وتبني الملائم عنهر. ⁕

At the end of the training program, the participants shall be able to:

⁕ Understanding and practicing the administrative process effectively.

⁕ Facing the challenges facing the manager in the work environment

and turning them into opportunities.

⁕ Understanding leadership and exercising effectively.

⁕ Understand the similarities and differences between leadership and

management.

⁕ Evaluating leaders' styles of subordinate leadership and practicing

situational leadership effectively.

⁕ Understanding and exercising leadership roles effectively, especially

related to building a team culture, developing human capital,

motivating subordinates ’inspiration, promoting creativity, and

developing future leaders

⁕ Make use of leadership experiences and practices for successful

leaders and adopt the appropriate ones.

Target Audience الفئة المستهدفة

يأ وو ن للمنرصب الإش اوالم شحون والمدفاء الحرليون والمش

الإاافرأ

Practicing managers or candidates for supervisory or managerial

positions

Course Outline محتوى البرنامج

العملية الإدارية

عقدعأ ⁕

تا رف الإاافة ⁕

عدخل النظم ⁕

عستوررت الإاافة ⁕

الكفرءات والمهرفات اللازعأ للمدر ⁕

وظرئف الإاافة )التخطيط، التنظيم، التوظيف، القيراة، المترباأ( ⁕

النموذج التقليدي عقرفنأ برلنموذج الحدرث للإاافة ⁕

القيادة

تا رف القيراة ⁕

وهميأ القيراة ⁕

القيراة عقرفنأ برلإاافة ⁕

التأثي –السلطأ–القوة ⁕

رفرخي لنظ ررت القيراةالتطوف الت ⁕

نظ ررت القيراة ⁕

كيف تازز قدفاتك القيرارأ ⁕

الأدوار الحديثة للقائد الإداري

برني ثقر أ الف رق ⁕

المحر ظ على والمطوف لل وس المرل البش ي ⁕

المحفز والملهم ⁕

المازز للإبداع ⁕

المطوف لقراة المستقبل ⁕

:دروس من تجارب ناجحة في القيادة من كل من

ازرز آل ساواالملك عبد ال ⁕

جرك ورلش ⁕

ستيف جوبس ⁕

عهرتي عحمد ⁕

كرفلوس غصن ⁕

The Management Process

⁕ Introduction

⁕ Definition of management

⁕ The systems approach

⁕ The managerial levels

⁕ Management competencies and skills

⁕ The managerial functions: Planning, Organizing, Staffing,

Leading, Follow–up

⁕ Old vs modern approaches to management

Leadership

⁕ Leadership defined

⁕ The importance of leadership

⁕ Leadership vs. Management

⁕ Power – authority– influence

⁕ Historical development of the leadership theories

⁕ Leadership theories

⁕ Developing your leadership abilities

Modern Roles of the Business Leader ⁕ Team culture builder

⁕ Human capital developer

⁕ Motivator and inspirer

⁕ Creativity promoter

⁕ Developer of future leaders

Lessons in Successful Leadership Practices from:

⁕ King Abdulaziz

⁕ Jack Welch

⁕ Steve Jobs

⁕ Mahatir Mohammed

⁕ Carlos Ghosn

Page 2: Management and Leadership ةيدايقلاو ةيرادلإا تاراهملا

193ترخيص رقم – لكة العربية السعوديةالمم – 0112086899فاكـس: – 0112086895 :هاتف – 11413 الرياض – 9171ص.ب P.O. Box: 9171 – Riyadh: 11413 – Tel.: 0112086895 – Fax: 0112086899 – Saudi Arabia – Registered No. 193

Web Site: www.altawail.com الموقع على الإنترنت: E – Mail: [email protected] بريد إلكتروني:

بـللاستـشارات الإدارية والتدري الطـويل

AL–TAWAIL MANAGEMENT CONSULTING & TRAINING

Target Competencies الجدارات المستهدفة

القيراة ⁕

ال ؤرأ والمواءعأ ⁕

التفورض ⁕

إاافة التغيي ⁕

إاافة الأااء ⁕

التأثي ي الآخ رن ⁕

⁕ Leadership ⁕ Visioning and Alignment ⁕ Delegation ⁕ Change Management ⁕ Performance Management ⁕ Influencing Others

Course Methodology منهجية البرنامج

وعن عن خلال استخدام و ضل الممرفسرت سيتم تنفيذ هذا الب نرعج التدفربي

خلال اختيرف المنرسب عن الأاوات الهرا أ والتفرعليأ عثل:

الدفاسيأ والامليأ ذات الالاقأ الحرلات ⁕

وفش الامل وونشطأ جمرعيأ ⁕

تمثيل الأاواف ذات الالاقأ ⁕

لتالم التج ربيا ⁕

الاصف الذهني ⁕

عحفزة ذهنيأ ونشطأ ⁕ تفرعليأ جمرعيأ عسربقرت ⁕

الأ لام التدفربيأ والمقرطع المصوفة ⁕

الا ض التوضيحي ⁕

تقييم الذات ⁕

م عن خلال المحركرة والألاربالتال ⁕

This training course will be carried out through the use of best

practices and the right combination of engaging and purposeful

tools such as:

⁕ Practical, relevant case studies

⁕ Group activities and workshops

⁕ Related role plays

⁕ Experiential learning

⁕ Brain storming

⁕ Stimulating mental activities

⁕ Engaging team competitions

⁕ Suitable training Videos

⁕ Presentations

⁕ Self–assessments

⁕ Learning with Simulations and Games

Duration: 5 Days أيام 5مدة البرنامج:

20–24/6/2021

الدمام

19–23/9/2021

جدة

19–23/9/2021

Jeddah 20–24/6/2021

Dammam

7–11/11/2021

الرياض

7–11/11/2021

Riyadh

Fees: 6600 SR ريال سعودي 6600الرسوم:

Event link رابط الحدث

http://www.altawail.com/TrainingPrograms/M&LSP/M&LSP-1-2.pdf

Remarks ملاحظات

Daily snacks & refreshments + lunch meal ⁕ وجبرت خفيفأ وثنرء الاست احرت + وجبأ غداء )روعيرً( ⁕