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L’accompagnement des doctorants et docteursAssociation Bernard Gregory
Dr Sophie Pellegrin – Chargée de mission Formation
Séminaire Accompagner des parcours - Paris - 16 déc. 2009
Séminaire Accompagner des parcours - Paris – 16 décembre 2009
Organisation et services Information et Communication : Docteurs&Co, bulletin d’information, site Internet Formation Emploi : CVthèque, offres (emplois, thèses) Réseau des anciens de l’ABG
Missions Promouvoir la formation par la recherche dans le monde socio-économique Aider à l’insertion professionnelle en entreprise des jeunes docteurs de toutes les disciplines
Caractéristiques Association à but non lucratif créée en 1980 Financements publics et privés15 personnes au siège + réseau d’antennes locales (y compris à l’international) Partenaires : Ministères et collectivités territoriales, PRES, Universités, organismes de recherche, entreprises, organisations patronales, agences, associations, etc.
L’association Bernard Gregory
Séminaire Accompagner des parcours - Paris – 16 décembre 2009
Doctoriales®Doctoriales®
Nouveau Chapitre de la Thèse®
Nouveau Chapitre de la Thèse®
AvanThèse®AvanThèse®
Auto- évaluation : étape 1Début du doctorat
Soutenance
1ère année
2ème année
3ème année
Auto- évaluation : étape 2
Auto- évaluation : étape 3
Post- Doctoriales®Post- Doctoriales®
Les formations de l’ABG
Informations pratiquesCalendrier des sessions en ligne sur le site de l’ABG
PublicDoctorants en fin de 1ère année et 2ème année de doctorat
Caractéristiques Séminaire résidentiel et pluridisciplinaire de 5 jours Visites d’entreprises, tables rondes avec des docteurs en entreprises Travail en équipe sur un projet innovant Des ateliers et mises en situation permettant de définir ou de préciser son projet
Objectifs Découvrir le monde de l’entreprise Prendre conscience que le docteur est au cœur du processus d’innovation Initier ou poursuivre la réflexion sur son projet professionnel
Les Doctoriales®
Séminaire Accompagner des parcours - Paris – 16 décembre 2009
Informations pratiques Inscriptions : mi-octobre à fin décembre Formation : mi-mars à fin juin
PublicDoctorants en fin de doctorat
Objectifs Faire le point sur les compétences acquises pendant la préparation du doctorat Valoriser ces compétences dans le cadre de son projet professionnel
Caractéristiques Formation individualisée encadrée par un mentor, consultant professionnel du recrutement Analyse de la préparation du doctorat sous l’angle de la gestion de projet Identification des compétences (scientifiques et transversales) Valorisation de ces compétences dans le cadre de pistes professionnelles
Le Nouveau Chapitre de la Thèse®
Séminaire Accompagner des parcours - Paris – 16 décembre 2009
Objectifs Faire le point sur les compétences développées au cours de la préparation du doctorat, les accroître, les approfondir Initier la réflexion sur les pistes professionnelles
Public : doctorants
Caractéristiques Démarche individuelle et autonome 3 bilans d’étapes + objectifs pour le bilan suivant Questionnaire en 3 parties (environnement académique, compétences : inventaire évolutif, perspectives professionnelles)
Informations pratiques Outil expérimenté dans 5 universités (+ de 75 doctorants) en 2008-09
Auto-évaluation des compétences professionnelles des doctorants®
Séminaire Accompagner des parcours - Paris – 16 décembre 2009
Séminaire Accompagner des parcours - Paris – 16 décembre 2009
PublicEtudiants à partir du niveau L3
Caractéristiques Apprentissage de méthodologies pérennes et recherche active d’informations / conseils 3 volets : recherche et veille d’information, autobiographie raisonnée (entretien individuel), interviews et développement du réseau Bilan permettant d’exposer et de partager ses découvertes et ses conclusions
AvanThèse®
Informations pratiques Outil expérimenté en 2008-09 2009-10 : prise en main du dispositif par 5 à 10 établissements
Objectifs Explorer différentes perspectives, préciser ou réajuster son projet de formation S’informer et savoir si son parcours passe par une formation par la recherche. Si oui, de quel type ? Selon quels critères de choix ? Anticiper les difficultés pour éviter les abandons et profiter au maximum des atouts de la formation doctorale
Informations pratiques1ère session organisée avec l’Inserm du 9 au 12 décembre 2009
PublicDocteurs en CDD dans la recherche publique
Objectifs Penser à d’autres alternatives professionnelles Connaître le marché de l’emploi et les politiques RH pour les chercheurs Construire et entretenir son réseau professionnel Communiquer sur son identité professionnelle, son parcours et ses compétences
Les Post - Doctoriales®
Séminaire Accompagner des parcours - Paris – 16 décembre 2009
Caractéristiques Séminaire résidentiel de 3 jours Formation animée par des professionnels : consultants spécialisés, recruteurs, DRH, etc. Alternance d’ateliers pratiques, de réflexion sur soi, de tables rondes, de séminaires et de mises en situation Alternance de travail individuel et en équipe
Séminaire Accompagner des parcours - Paris – 16 décembre 2009
Merci pour votre attention
Tél. : 01 42 74 48 18
