出刊日期：2011 ／４編輯：陳為廷、李翊暘、李明一、 王義興、李博霖美編：林子璇出版：實齋齋幹部群實齋齋報

　此期四月份實齋齋報公共議題板，將針對 3/21齋民大會上同學提出的問題延伸，並於 4/27 晚上的齋民大會上進一步討論，決策出大家的共識。

　「100 年 3 月 實齋宿舍稽查紀錄」

　約半個月前的 3/24 ，早上 10 點 50 分，齋教官帶著相機前來實齋進行宿舍稽查，將實齋內不符合「學生宿舍規則」的地方拍攝下來，於一周後將此份稽查公文交予齋長許 B，要求齋長對違規的寢室扣點，如果沒有人願意承認，則全寢扣點處理。違規項目包含：實齋書房交誼廳凌亂（放置個人海報／物品）、寢室外掛毛巾、寢室上方掛酒瓶、寢室外使用掛勾掛置雨傘、寢室外放置紙箱、寢室外放鞋……。最後齋長依照住宿法規扣點處理。（此議題在「實齋生活版」──楓橋THSC.LIFE 版──上引發討論，文內有稽查紀錄附圖。)

　「我們錯了嗎？學校這樣對嗎？」

　根據「國立清華大學學生宿舍規則」第十二條：

公共區（如走廊、寢室門前、窗台）任意擺 放私人物品（如鞋子、雨傘、垃圾、盆栽等 ）者扣二‧五點。

　教官的做法是合法的，只能說是學生未遵守規範而遭扣點。其中有些項目的確佔用公共空間，發生意外可能造成危險而影響實齋學生的安全；

但有些項目如掛置雨傘及毛巾（在此稽查九項中，就佔了四項 )，是否真的侵犯到他人空間、權益而需要扣記點處理？是有討論的空間的。尤其雨傘的擺置，雨天後傘放在寢內使地板潮濕，不一定會比較安全；撐開放在走廊不僅占據大量行走空間，地板潮濕同樣也可能產生安全上的疑慮；那傘不撐開吊掛門外又行不行？諸如上述，一直是許多同學爭論不休的議題。住宿組於三月份齋民大會表示：雨傘放置能放到雨天後的「第二天」，第三天應淨空。此說法顯然為校方體諒學生，但實施上又有模糊不清的可能。

　對此，我們或許能在齋民大會上一同討論出更好的解決辦法，譬如增購如仁齋的傘架或者制訂實齋公約……等。在此之前，學校宿舍規範依然需要大家共同遵守。

　「要繞過一整個實齋才能找寧靜區朋友！」

　　──二樓女宿門禁解禁與否？

　三月份齋民大會上，一位女性齋民提出，二樓女宿寧靜區門只要超過晚上 10 點 36 分，就算有學生證感應也無法進入，造成她時常找位寧靜區朋友就得走到一樓，穿越交誼廳，再走到實齋外從女宿門上樓，才能找到她朋友。門禁時間該如何調整？是要維持原樣、延後提早，或不限制呢？將在本次齋民大會上討論。

右：稽查照片：地上擺放物品確有安全疑慮，但懸掛毛巾和雨傘，礙著了誰？）

宿舍稽查、曬衣場熄燈問題與女宿門禁

公共議題 < A1 版

◎李翊暘

左：住宿組的稽查公告

◎許庭瑋

　大家好，我是齋長許庭瑋。實齋在 3/24 禮拜四的早上，在無預警的情況下被學務處稽查。有些人在完全不知情的情況下，因為違反了住宿規則被拍照和被登記。

　在隔週的禮拜五 4/1，教官早上打電話過來給我看了這份名單，要求我把這幾間寢室違規的人找出來。如果那個寢室能夠抓的到是寢室裡的誰違規，那麼扣點就只要扣違規的人的就好。但是問題出在如果抓不到寢室內違規的人的話，那麼整寢都要一起被懲罰。

　回到寢室後，首先是我的室友麵線看到了這份稽查紀錄，他在楓橋的實齋生活版 (THSC.life) 發表文章跟大家討論。而我則是在事後發信通知齋民，告訴大家教官希望的處理方式，希望自己知道有違規的人能夠自己承認，避免其他室友因此受罰。另一件我想做的事是收集大家隊教官或住宿組意見，幫大家向住宿組及教官室反映。有人對於連坐法的處理方式不滿、有人不滿意住宿組的法規和行政效率還有人說二樓的雨傘沒有照片，不能判斷是誰的雨傘掛在寢室外面。

　我把意見傳達給教官之後，教官對二樓的雨傘違規回應。他說向學務處反映後，學務處的回答是太多人違規所以沒有拍照片，下次如有稽查會請稽查人員都拍照，這次就暫且不扣點。而連坐法的部分教官則是說請對他的做法有疑慮的同學自行向他反映。住宿組法規的陳舊，希望能藉由學生自治的推動獲得改善的空間。

齋長專欄：扣點事件說明

一、 四月份實齋齋民大會　　本次齋民大會，我們將議決Ａ版所提到的幾個重要議題，制訂嶄新的實齋住宿規則。並開放齋民提問、討論，請各寢室務必至少派出一位代表參與。每位到場的齋民都有投票權。

時間：5/3（二）21：00-23：00地點：實齋講堂

二、 實齋生活版　　一個專屬實齋人生活的討論空間，全面取代宿舍版、買賣版、遺失物協尋版。實齋生活版開版囉！

版名 :THSC.life快速進版方式：楓橋→自訂討論區→ ctrl+p 新增→ B( 新增看板捷徑 ) →輸入 THSC.life → enter

齋報徵稿／徵才欄

重要訊息

《實齋齋報》許Ｂ行政團隊下的「新聞組」所發行。每月出刊。目前有五位編輯，編輯會議定於每週三晚上召開。《齋報》的欄目，包括A 版每月處理實齋公共議題、B 版刊載「齋長的話」及實齋日常新聞；C 版刊登小組、服學、課程的介紹報導，及「實齋我最美／閃／吵／高調／默默……」；D 版則刊登「院辦專欄」，及所有齋民來稿。　　這所有欄目，都開放向各位徵稿。若你有任何稿件，或想參與編輯團隊，請寄信至：dormitoryshyr@gmail.com； 或 告 知 編 輯 團 隊中的任一位。

公共議題 > A2 版

◎李明一

　三月份齋民大會後，有齋民表示：由於一樓外曬衣場並無夜間熄燈機制，以至於，住在一樓靠曬衣場一側的齋民每每入夜欲睡，卻因透進窗來的曬衣場燈光過於強烈，而輾轉反側、不堪其擾，睡眠品質大受影響。接到這則投訴後，不少大一時曾住過靠曬衣場側的大二齋民深以為然，紛紛表示他們去年也曾有相同的困擾。　　

　貼瓦楞紙、帶眼罩　才勉強換得一夜好眠

　齋報編輯阿七特於四月十四日晚間實地走訪這些住在實齋一樓曬衣場側的「受災戶」們，其中超過半數齋民表示夜間就寢的確有受到干擾，特別是近靠窗旁的兩個床位，情況尤其嚴重。為了對抗光害，105 寢的齋民們（潘醇、吳振同）用瓦楞紙貼滿窗簾擋不到的上半部玻璃，117 寢與廖信旭、黃致豪同學則表示，「沒帶眼罩根本無法入睡！」另有少數齋民表示自己睡眠比較不會受亮暗影響，所以沒有太深刻的感受，但也贊同應當有所作為，好讓鄰居們得有一宿好眠。

　半夜曬衣人數少

　雖然筆者前往採訪時並非所有的齋民都在房內，但完全沒人在的寢室也僅只四間。除了調查受干擾的情況之外，筆者另外還詢問大家超過凌晨兩點後去洗、晾衣服的頻率約有多高，所有受訪者一致表示這種情況發生的機率微乎其微，有部分齋民平常習慣手洗，另外也有齋民是將衣服晾在室內，根本不將衣服拿到室外。另外，使用烘衣機的人也不在少數。

　曬衣場熄燈之可能？　齋民大會提案決議

　由於筆者兩年來都住在靠風雲樓一側的房間，所以一直以來，對於曬衣場光害未有太多體認，這次前進災區，對環境稍做分析後發現：氣窗兩旁的窗簾其實是可以拉滿整個窗戶的，但部分寢室的滑溝似乎有損，以至於無法完全拉上；即使完全拉上了，窗戶的最上端還是遮擋不住，因此生出戴眼罩、貼瓦楞紙等對策。　　

　　但有必要這麼辛苦、甚至痛苦嗎？筆者先前曾聽聞有人提議：「何不在室外曬衣場設熄燈時間？還能兼顧節能減碳。」這次採訪同時也向齋民轉達了這個解決辦法，部分齋民表示沒意見，多數人則認為這個方案可行，樂觀其成。

　　這個曬衣場光害的議題將被納入五月份的齋民大會議程中，究竟後續會如何發展？各位齋民們，我們相約在齋民大會上見真章。

「好亮！」──令人不悅的午夜日光 ◎王義興

語言不通，畏縮不前

　時間是截稿前一日晚上十點多，我遲遲無法提起勇氣訪問我完全不認識的蒙古生，幸好有人社的為廷和小莫為我壯膽，讓我成功進入蒙古學生的聚會，雖然中文說得不算好，但是我們還是能簡單的談話以進行訪問。

來台理由與生活概況

　其實這一批蒙古同學來到台灣求學，一方面是為了學中文，一方面是因為大陸的其他大學蒙古生多，彼此習慣的母語會變成學習中文的阻礙。不過，台灣使用的是正體中文，在書寫跟閱讀上他們要重新適應一遍。還好，有位在台灣許久的交大研究生可以帶他們遊山玩水，讓他們出門在外可以更方便。

吃喝玩樂和驚人的作息

　包德瑪爾樂說他們來到台灣最喜歡吃的食物是牛肉炒飯，不過她也說台灣的肉類食品都加太多調味料了，這或許是他們喜歡自己做菜的原因，畢竟我們吃的習慣不同；德樂歌分享他平常喜歡打桌球、踢足球、游泳還有玩牌；另外，德樂歌、寶定、那拔三人個個身材魁武，那是因為除了一般的運動外，他們從八歲甚至更早就開始學習騎馬以及蒙古摔角！

　還有，他們也聽我們愛聽的歌喔！像是德樂歌喜歡聽周杰倫跟光良的歌，歐言嘉跟瑪爾樂喜歡韓國的 BIGBANG。當提到作息時間，真是令少見多怪的我大吃一驚，蒙古人習慣晚上一兩點就寢，然後五六點就起床，而且不會累！

實齋獨霸蒙古語教學

　最後教大家幾句實用的蒙古話，你好是＂ san be no ＂，吃飯是＂ ha I di ㄏ＂，再見則是＂bar ier te ＂。這次的蒙古生夜聊去就到這邊結束，Bar ier te ！

蒙古生夜聊趣與

圖說：由左至右為歐言嘉、那拔、寶定、義興、包德瑪爾樂、德樂歌、小莫。

B1 版 < 實齋動態

@ 陳安琪　99 下已邁入期中，也是厚德書院為 15 級迎新開始動起來的時候。在厚德將近一年的時間裡，生涯探索、演講、活動，一點一滴，或許是改變故見，或許是堅定理念，或許我們根本不知道得到了什麼，但至少，我們曉得自己有所改變。

　2010 年 9 月，對「學院」尚且一知半解，就踏入了迎新，正式成為學院新鮮人。三日的經歷，打破高中拘泥，將大夥重塑為一個個新個體。近來，這群「乳臭未乾」的「厚德人」正為迎接下一個世代來臨而努力。由於此一、兩週對於學院迎新的話題不斷，總執股希望能在這裡跟各位說明：關於 15 營新的二三事：

做了什麼？

　在 15 迎新有確實架構之前，李亭蓉、黃亮瑜、鄒函儒等人先為此活動舉辦零籌，邀集對此活動有興趣者參與討論。而後，舉辦了總籌提名、網路票選等活動，自此，15 迎新團隊開始成形。總籌於當選後，積極尋覓家代表、股長、執秘、副籌人選，也不停思考行政及人員配置的問題。及至總執股名單定案，數次開會商討股長人選（請各家代表提名，然後另行約出討論意願）、期許 15 營新方向、貫徹概念、找上屆總籌談話以汲取經驗等。

　四月上旬，一切有了初步架構之後，我們架設臉書團體，作為下一步招募股員、召開一籌，以及所有迎新相關最新資訊的公開管道。

遇到什麼問題？

1. 學院迎新為什麼等到已經進行到一部分後才讓大家找股員、開一籌？

　　總執股希望，是在「有所本」的狀況下與同討論，而非我們毫無準備便勞師動眾地請大夥參與一籌，因為我們設想這樣的方式，或許能較有效率的讓大家一開始就進入狀況。

2. 學院迎新的股長採用標準？

　股長一職是帶領整個股有方向前進，也是可能影響到整個迎新團隊的重要人物，於是在此角色的選擇上，當然傾向於有相關經驗且負責任者為佳。而此次迎新在人才選用上偏好由 14級擔綱，來實現一個由 14 級想傳達給新生的整體概念。如此作為並非表示排擠給 12、13 級學長姐擔任股長的機會，當然有能力且有幸邀請一同參與的人才是目前團隊中所企求的。所以我們透過家代表向家族裡尋覓所徵人才，再回報給總執股做人員的評估、篩選與確認。

3. 學院迎新為什麼時間一改再改？

　籌會時間更動，確為一大癥結，總執股於此深表歉意。至於更動原因，在於其間有同學反映意見，導致做法可能需要大為變動，致使籌會無法如期進行。我們期望迎新令人滿意，所以，每每於意見乍至時回頭檢索、觀察、更改，欲符合同學企盼，卻造成此一後果。對此，總執股深深檢討，也希望各位同學繼續表達意見，而我們將用更成熟、慎重的方式進行討論。

4. 學院迎新 9/1 為什麼不跑流？　

由於營期訂在 9/2 至 9/4，安排新生在 9/1 入宿當天想必在行政、床單、指示牌等等事項上都需要大夥協助和幫忙，因此多排一天作緩衝。再者，若各股前三天跑流有問題，便可利用這一天加強綵排與更改，執行細部（有問題部份）跑流的動作。倘若無大礙，便可稍做休憩，為接下來三日辛勞儲備體力。

　關於 15 迎新的二三事，總執股在此向大家說明一些問題，也希望大夥繼續不吝指教！

15 級迎新總執股總籌；李博霖副籌；陳安琪執秘；吳沛縉、林晏卿、黃玉蘭

15 迎新的二三事

下圖為 14 級迎新宿營初集合！

B2 版 > 實齋動態

　這次跟著學院的一群夥伴一起去拜訪阿朗壹古道。它，是台灣最後一段尚未被水泥佔據的海岸線、是眾多珍稀動植物的棲息地、是排灣族祖靈庇佑的地方、是族人們傳遞知識的天然教室。當我們攀著繩索走在山腰間抑或光著腳丫走在鵝卵石海灘時，洪老師沿途無時無刻都為我們講解著：台灣海棗、長穗木、樹蟹、穿山甲、水獺、渾然天成的石頭紋路。

　堅定的語氣搭著隆隆巨響的濤聲，老師說：「若在這條古道的肚子穿了一條快速、舒適的道路，眾多珍貴動植物就會從被剖腹般的古道中流瀉而出，是會變成原本數量的二分之一嗎？不是的，依照生態的法則是四分之一或甚至更少。」快速的道路帶來便捷，帶來了快來快去的消費模式，或許未來的道路不會單單只是一條而已，而將會是「棋盤狀」地劃分這台灣最後的生態大拼圖，而這塊拼圖再怎樣拼拼湊湊，也拼不回之前那樣的原始、美麗。當我的夥伴興奮地說著他看到了跟明信片上一模一樣的美景時，我的心中卻有另一股悵然：若我們真的如此自私，那往後的人們真的只能透過沒有生氣的明信片看著這片美景了。

　台灣原住民與這塊山林土地相處幾千年，他們面對鬱鬱蒼蒼的山林，也發展出多樣的族群文化，但是共同的問題是『生存與發展』。他們的宇宙觀是台灣獨特的山林時間空間的融合 ( 如祖先室內葬、各式祭典 ) 完成族群安頓的。因此，

原住民的族群發展與山、水、林等資源的使用都是採取最低限度的使用，而不損及後代子孫的生存權。

　資本主義強調利益極大化、成本極小化 ( 外部化 )，以追求無限的成長為宗旨。所到之處，無不是生靈塗炭。只有擁有資本優勢者，可以將生產的剩餘價值私有化。近百年來，台灣原住民族的發展，就是一部外來的殖民史。原始共有的集體社會被資本主義私有化瓦解，對自然崇拜的祖靈信仰被西方宗教取代，而隨自然演替開展的文化觀被漢人的功利主義擠壓。

這片土地的美、阿朗壹的美是我無法用文字來表達的，身為學生的我們能為這片土地做些什麼？為原住民的土地永續發展我們又能做些什麼？去走走吧！親身體驗大自然無私的服務後，你將會被他的溫柔、他的磅礡所感動；去走走吧！親身體驗原住民熱情的款待、聽聽他們的故事，你將會醉於這群熱愛大地的人們，配著濃厚啤酒味、人情味，在大自然溫暖的懷抱下酣然睡去。

或許我們現在最能做的就是發揮我們的網路社群能力，號召大家一起來保護這片美麗的大地吧！花十分鐘的時間連署，許一個改變 的 可 能。http://campaign.tw-npo.org/sign.php?id=2010092414511000 (內有更詳細的說明)

◎ Wilson（化工 13 ）

C1 版 < 生活新聞

阿朗壹古道專題

海岸風景，心曠神怡

D1 版 > 讀者投書

◎莫梣惠（人社 14）

　4/17 第一階段股員名單出爐，但卻備受質疑，當天晚上在 FB 板上隨即引起了一連串熱烈的討論，包括了分股選擇標準、股長尚未決定、退院生參與等，而其中最大的爭議點在於人氣旺盛的隊輔股，由於對輔一職可讓學長姐快速和學弟妹混熟，而吸引許多人爭相競爭，於是對於隊輔的人選評斷和人數等等就成了眾人關注的焦點。在這之後又延伸出了關於營前彩排跑流的時間問題。

　關於近日 15 迎新 FB 板上的討論，我認為最主要的癥結點依然在於程序上不透明。我認為既然已經有了總籌以及總執股，我不反對將選股方式交由他們決定，我也認為他們確實是握有決策主導權，但是下了決定後應該說明清楚，選股的規則是甚麼 ? 而非早早丟出選股名單，但大家卻仍然摸不透這名單是怎麼出現的。不透明並不是指訊息公布的早或晚，而是規則沒有說清楚。我個人的立場是：我相信總執股的決定，但是這些決定要說清楚，你可以訂規則，但是要說清楚，而且最好事先就說清楚。最後，總執股已經表示近期內隊輔決定方式及彩排跑流的時間會是總執股處理的兩大核心，希望大家能耐心等待，並給予支持和鼓勵。

15 級迎新分股爭議－－學院 15 級迎新爭議總結（節錄，全文請見電子報）

◎蔣興儀（厚德書院主任）　上次的齋民大會之後，B 板上出現許多火花。

　有同學說：「不該針對住宿組去談熄燈議題，而要從自身的自治理想談起。」

　有同學說：「熄燈議題只是手段，目的在於創造出公共討論的空間。」

　有同學說：「會不會讓公共討論變成只是爭取權力？」

　有同學說：「權力和權利要放在一起來看。」

　有同學說……（族繁不及備載，其餘省略，我只有五百字的額度啊！）

　在這麼多的發言當中，可以看到論點已經在迅速地跑動。從「假議題」到「議題做為策略」，從「假想的壓迫者」到「自身的需求考量」，從「熄燈與否」到「宿舍容量」……。思考的角度一再地轉換，議題的廣度也一再地延伸。但是，這不是我要說的。

　我要說什麼呢？先說一個冷笑話。

　多年前，在莫斯科所舉辦的畫展上，有一幅畫，畫的是一個年輕男人和列寧的妻子一起躺在床上，這幅畫的標題是《列寧在華沙》。看畫的觀眾困惑地問：「列寧在那裡呢？」導覽員說：「不是已經標示了嗎？列寧在華沙啊，他不在莫斯科。」（所以他的妻子偷情）這個笑話的詮釋空間非常豐富，我只取其中的一個點：「內容」與「形式」的區分。

　從 B 板討論當中，我所看到的不只是議題「內容」而已，而是整個討論串所呈現出來的「形式」，它本身就已經是一次公共領域的實踐。我要說的是，在 3 月 21 日之後，齋民大會並未結束，後續對它所產生的各種贊同或反彈，都可以繼續被稱為「無時無刻的齋民大會」。

《列寧在華沙》　　　與無時無刻的齋民大會

上圖：學院迎新總籌，動機 14 李博霖

補足；而若是各家家長同時擔任本次營隊中的股長，便不列入隊輔名單，請以股長為重，為營隊盡心盡力，期望各位諒解。

（附上各家的家長培訓名單 http://www.college.nthu.edu.tw/files/13-1090-28474.php）

三、其它各股人力決定

　在挑出各家所決定的隊輔股人選後，其餘股單會先以各自的第一志願序作分類，接下來再以各股的人數需求進行調整，依據每個人的志願序作調動，志願序相同者隨機處理。為避免在處理上的困擾，總執股希望各位能把股單填完整，若真的「有非此股不帶」的決心也請註明但並不會增加進入第一志願股的機率。總執股也在此提醒一三、一二級的學長姊，若有在留宿計劃中提及「幫忙迎新」因而繼續住宿者，請盡快填好股單交回，如不交回者，由院辦提供名單後，將由總執股直接分配進人力短缺之股。先前公布的問題股單為只填一志願者，隨後我們將把未填滿者地股單交給家代表，麻煩同學重新思考，以免影響分股權利。

　而在各家家長的確定名單出來後，家長從原股的抽離確實會造成該股人數減少，要是有某幾股真的出現人數不足的問題，我們會請股長在往後的籌會中對外標售人力，請求別股的幫忙，原本的股員名單便不再更動。

四、跑流

　而有關跑流的疑問，總執在討論後亦同意不需要三天的看法，但有關跑流的細部流程，以及什麼該跑什麼不會實際進行等等的問題，都要等到和各股股長討論，三天營期的活動流程出來，總執股才能完善地給予大家回應。

◎李博霖（學院迎新總籌）

　這次股員名單出爐後引發了大家的熱烈討論，而對於名單的疑慮，很大部分集中在隊輔股上，對於這個部份的問題，總執股在此從當天分股的流程來解釋。

一、分股當天的決定流程

　由於在先前的行程訂定中，有決定過我們會在4/17 公布股員的名單。分股當天，總執股整理了大家所交回的股單後，我們先將股單按照每張的第一志願分類。由於隊輔股占了股單中的大多數，且其他股的人力多有短缺，因此，我

　們參考了去年迎新宿營的人力分配，從隊輔股中以第二志願再將人力分類，再用抽籤的方式決定，補足各股的人力空缺。

　在這當中我們犯了一個明顯的錯誤，很顯然我們完全沒有考慮到各家的隊輔人數，才會在公布了股員名單後出現有些家三個人，有些家卻沒有人在隊輔股的情形。

二、各家隊輔的決定方式

　對此錯誤總執股向大家道歉，而在今天的總執內部討論中也決議出各家隊輔的決定方式。對於原本希望先由各家家長出任隊輔的決定是不變的，興儀老師表示，在五月底正式培訓完成的家長名單也會出爐，因此我們決定修正目前隊輔股名單。既然隊輔在各家都如此的搶手，我們希望各家先各自決定出一名擔任隊輔的人選，再搭配五月底出來後的各家家長（1~2 人）成為各家的隊輔，已達成最能令人滿意的共識。另外，為了防止各家決定的人選與股長重複，各家隊輔人選希望能在 4/28（即股長名單出來的兩天後）決定。

　由於各家家長的確定名單受到時間上的限制，若與原本各家所決定的隊輔人選相同，造成該家只有一名隊輔時，麻煩各家再選出另一位家人來

學院迎新說明文

左圖：去年 14 級迎新一景

D2 版 < 讀者投書

紫荊今日為君開

　國立清華大學於 4 月 17 日舉行「清華紫荊季」，仿照國外名校 OPEN DAY 的校園開放參觀模式，帶領民眾瞭解清大各個學系的內容及學生生活。許多校友會也在今日舉辦一日營，數千名學生湧入校園，為的就是一睹清大的風采，並且看看清華大學有哪些自己所喜愛的科系，也有不少學生已經考上，先來跟學長姐打個招呼，整個新體育館一整天都「人才擠擠」，好不熱鬧。

　清華學院展風範

　從去年開始，清華學院也加入了科系博覽會的陣容，為的就是要推廣學院的理念，讓高中生貼近學院，進而了解究竟「清華學院」是什麼。我很榮幸的在這兩年都擔任總籌的工作。今年度還多了一位載物書院的負責人，他是生科系大三的 PJ，是由厚德加入載物的學長，所以 13 級以上應該許多人都認識他。想當初大一時自己想要成立傳播小組，沒想到小組沒創好，卻被柏君老師記住並邀來當總籌，讓我小展長才，真是萬分感謝。

　在活動的設計上，學院是處於弱勢的，畢竟大家對我們並不瞭解，光看名字好像也看不出什麼端倪，因此我決定先引起高中生興趣，再向他們介紹清華學院會比較有效，人潮互動也

科系博覽會　　－－預見未來的學院生

會比較熱絡。學校的集章活動使得我們也有一個章可以讓他們蓋，可是他們如果只是蓋完章就離開，豈不是很可惜？因此，我設了幾個小關卡，希望高中生們能夠多多了解學院，這招果然奏效，光是性向測驗，就有 820 位高中生來完成！完成小活動才能蓋章的設定也發揮它篩選的作用，只是想來蓋章的學生，通常在聽到要完成活動以後話也不說一句就跑開了，而這也讓我確定前來攤位的高中生，都對學院有一定的好奇跟疑惑。一整天下來介紹學院不下百次，很辛苦，但也很值得，因為我相信我預見了未來的學院生。

　幕後花絮亦精彩

　去年學校的集章換紀念品活動今年更上一層樓，不但有徽章、筆記本還有紀念衫，連許多其他系的同學都跑來學院的攤位集章，說是要換贈品呢！預備發給高中生的資料袋，也剩下好幾十份，當天去工讀的大學生們，幾乎都去領了一份，裡面還有當天各餐廳通用的折價券，等於賺到一頓晚餐！

工商服務時間：凡是幫忙學院在攤位上介紹的工讀生，學院都會發工讀金喔，擔任總籌策畫活動，還有額外的獎勵，歡迎有興趣的同學在明年加入工作團隊！

◎王義興

上圖：辛苦的工作人員與青澀的高中生

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