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Crecimiento, empleo y
cohesión social en la
República Dominicana
Aurelio Parisotto – Janine Berg OIT CONSULTA TRIPARTITA FMI-OIT SOBRE
CRECIMIENTO INCLUYENTE Y GENERADOR DE EMPLEO
EN LA REPUBLICA DOMINICANA
Banco Central de la República Dominicana
Santo Domingo, RD
30 de enero de 2013
Un crecimiento económico notable
Highest growth rate in the LAC region
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10
PBI per capita a 2000 USD constantes. Base 1960=100
Uruguay
Republica Dominicana
Panama
Costa Rica
Promedio LA5*
Promedio LAC5* : Brazil, Chile, Colombia, Mexico, Peru
Escaso progreso en el logro de los
Objetivos de Desarrollo del Milenio
Fuente, Ministerio de Economía, RD, 2010 y CEPALSTAT.
1992 2000 2004 2009
Pobreza general 33.9 27.7 43.0 34.0
Pobreza extrema
(PPP US $2/día)
10.8 9.0 15.9 10.4
Pobreza extrema(PPP US $2/día) – Otros países
Brazil 30.3 21.7 18.6 10.8
Costa Rica 15.3 10.9 9.7 6.0
México 13.0 14.8 10.6 9.6
Panamá 28.6 23.7 18.0 14.7
Cambios en la estructura productiva,
1991-2011 (% PIB)
13.3%
1.5%
23.4%
4.8% 5.1%
2.4%
12.5%
16.0%
20.9%
9.2%
1.0%
23.9%
5.9% 6.5%
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9.4%
18.7%
20.6%
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4.7%
18.2%
10.1%
16.9% 17.1%
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20.0%
25.0%
30.0%
1991 2000 2011Fuente: BCRD.
Estructura del empleo (% PEA),
1992-2010
Fuente: OIT-SIALC, en base de datos oficiales.
20.6
18.1
0.4
4.1
21.5
6
2.6
26.5
16.1 17.1
0.8
6.3
26.9
6
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24.7
15.2
10.2
0.7
6.3
27.8
7.3
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5
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15
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25
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35
1991 2000 2011
Importante caida en la proporción
de trabajadores asalariados
Trabajadores Asalariados Trabajadores No Asalariados Trabajadores
Domésticos
Auxiliar
Familia
Total Público Privado Total Empleadores independientes
Establecimient
os con menos
de 5 ocupados
Establecimie
ntos con 5 o
más
ocupados
Establecimientos
con menos de 5
empleados
Establecimient
os con 6 o más
empleados
Trabajadores
profesionales,
trabajadores
técnicos y
trabajadores
administrativos
No -
profesionales,
no – técnicos y
no -
administrativos
2000 59.8 13.2 8.4 38.1 34.4 2 1.2 1.5 29.7 4.1 1.7
2005 56.0 12.8 7.5 35.7 37.2 4.1 1.2 1.2 30.7 5.1 1.7
2010 50.5 13.8 5.6 31.1 42.6 3 1.1 2.3 36.2 5.3 1.6
2011 51.2 14.2 5.9 31.0 41.5 2.6 1.5 2.2 35.2 5.3 2.0
Fuente: OIT, Panorama Laboral 2012, Cuadro 6.
Desvinculación entre la productividad
y los ingresos
República Dominicana, salario real promedio por hora y
productividad laboral, 2000 - 2010 (Índice 2000 = 100)
Crecimiento de la
productividad
laboral
Crecimiento del
salario real promedio
por hora
Fuente: OIT-SIAL con base en datos oficiales.
Caída en el valor real del salário
minimo
Evolución de los Salarios Mínimos Reales en República Dominicana
y Países Seleccionados en América Latina, 2000 - 2010 (2000 = 100)
Fuente: OIT, Panorama Laboral 2011.
Uno de los salarios mínimos más bajos
de ALC
País Salario Mínimos, 2011
(PPP$ 2011)
México 166
Rep. Dominicana 231
Haiti 238
Nicaragua 252
Uruguay 295
Brazil 298
El Salvador 319
Colombia 396
Peru 396
Panamá 462
Honduras 471
Chile 487
Costa Rica 496
Fuente: OIT, Global Wage Database.
Gasto público social el más bajo de la
región (% PIB), varios años
2000 2005 2007 2009 República Dominicana 5.8 7.1 8.0 7.7
Guatemala 6.5 7.6 7.2 8.1
Perú 8.6 9.6 8.8 10.0
Panamá 9.1 7.5 9.3 10.5
México 8.6 9.4 9.6 11.2
Honduras 7.8 9.8 10.2 12.2
Nicaragua 8.6 11.2 11.8 13.0
El Salvador 9.2 12.0 11.3 13.0
Colombia 10.8 12.8 12.7 14.5
Chile 15 12.9 12.3 16.7
Costa Rica 17.3 17.3 17.4 22.4
Brasil 21.1 22.5 24.4 27.1
Fuente: CEPALSTAT
Mejoramientos en la protección social
en la última década
Fuente: Sistema Nacional de Seguridad Social, Republica Dominicana
Cobertura de salud (% población), 2003-2010
0
5
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2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010
Subsidiado
Contributivo
Total
Necesidad de invertir para mejorar la
infraestructura física
Resultados de la Encuesta de Empresas sobre las restricciones a los negocios en
República Dominicana, 2012 (Encuesta de Empresas 2010 del Banco Mundial / IFC)
Recomendaciones
1. Desarrollo empresarial mediante la mejora de infraestructuras y el acceso al crédito, especialmente para las MIPYMEs (PROMIPYME); promover una salida gradual de la informalidad
2. Programas de capacitación que apoyaran el desarrollo de nuevas actividades económicas de mayor valor añadido (INFOTEP); programas sociales para asegurar un acceso más amplio a la educación .
3. Programas para dinamizar la inclusión laboral, especialmente para la mujer y la juventud (SENAE)
Recomendaciones
4. Garantizar que los beneficios del crecimiento económico sean compartidos con la fuerza de trabajo
• Relacionar los incrementos del salario mínimo con el crecimiento de la productividad y la inflación
• Mayor comunicación del salario mínimo para que sea una referencia para asalariados informales
• Favorecer el desarrollo de la negociación colectiva, incluso a nivel sectorial
5. Aumentar la protección social, especialmente para los trabajadores informales