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MATTHIAS KAINER Developer | Leader | Manager www.matthias-kainer.de

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MATTHIAS KAINER Developer | Leader | Manager

www.matthias-kainer.de

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Was ich mache

Ich programmiere seit meinem 8. Lebensjahr und habe dieses

Hobby zu meinem Beruf gemacht. Im Laufe meiner Karriere habe

ich zwei Firmen gegründet, bin aktuell als bei der deutschen

Firma AutoScout24 tätig, und arbeite dort in dem Team, das für

den B2B Bereich des Werkstattportals zuständig ist.

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Wer ich bin

Ich bin sehr flexibel, hoch belastbar, kann Menschen führen und

Projekte leiten. Ich bin in der Lage mir gestellte Aufgaben

selbstständig zu bearbeiten, finde schnell und verlässlich

Fehlerquellen, und kommuniziere gut und ausführlich mit allen

an meinen Projekten beteiligten Personen. Dabei bin ich in der

Lage, schwierige technische Zusammenhänge schnell

zusammenzufassen, kann Strategien entwickeln und taktische

Schritte ableiten.

Ich bin sportlich und verheiratet. Ich habe zwei Kinder.

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Lebenslauf

Persönliche Daten Name Kainer Matthias Franz

Anschrift Ferdinand-Lassallestrasse 2

82008 Unterhaching

E-mail [email protected]

Staatsbürgerschaft Österreich

Geboren in Graz

Geboren am 12 Juni 1981

Geschlecht Männlich

Gewünschte Beschäftung Management / Führungskraft

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Arbeitserfahrung

AutoScout24 GmbH

Datum Seit März 2012

Titel der Beschäftigung Senior Software Developer

Aktivitäten und Aufgaben Development Werkstattportal

Company Evangelist/Change Agent bei den Themen

DevOps, Continuous Deployment, Open Source

Strategie

Name AutoScout24 GmbH werkstatt.autoscout24.de

IT/Online Marketplace

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Salutoo UG

Datum Seit März 2010

Titel der Beschäftigung CTO

Aktivitäten und Aufgaben Planung und Umsetzung der Firmengründung

Planung, Implementierung und Deployment der v1 in einem

agilen Prozessmodel

Fachliche & Disziplinarische Leitung der Mitarbeiter aus IT,

Development & Design

Strategie und Ziele der IT Abteilung

Name Salutoo UG www.salutoo.com

IT/eCommerce/Social Network

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manathan software GmbH Datum Seit 2005

Titel der Beschäftigung CTO

Aktivitäten und Aufgaben Planung, Implementierung und Deployment von manathan web

Projektleitung aller internationalen Projekte, die mit manathan web umgesetzt wurden

Projektleitung B2B Projekte

Name manathan software GmbH www.manathan.net

Webhosting

Softwarelösungen

IT-Solutions

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Highsense GmbH Datum 2002 - 2006

Titel der Beschäftigung Freelance Software Designer / Developer

Aktivitäten und Aufgaben Software Design für ChanXml 2

Planung, Implementierung und Dokumentation von NewsSense

Customer Support

Name Highsense GmbH

Geschäftszweig IT/Software Develpment

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Microsoft Datum September 2005 - März 2006

Titel der Beschäftigung Intern

Aktivitäten und Aufgaben Software Design

Software Development

Software Support

Name Microsoft Deutschland GmbH www.microsoft.de

Geschäftszweig Software Development

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Microsoft

Datum März 2003 - Juli 2003

Titel der Beschäftigung Software Developer (Vendor)

Aktivitäten und Aufgaben Software Design

Software Development

Software Support

Name Microsoft Deutschland GmbH www.microsoft.de

Geschäftszweig Software Development

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Microsoft

Datum September 2001 - März 2003

Titel der Beschäftigung Intern

Aktivitäten und Aufgaben Software Design

Software Development

Software Support

Name Microsoft Deutschland GmbH www.microsoft.de

Geschäftszweig Software Development

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Nennenswerte ehrenamtliche Tätigkeiten

S.C.U.B. Datum September 2003 - September 2005

Titel der Beschäftigung Member of Board of Executives

Aktivitäten und Aufgaben September 2003 - September 2004 Public Relations Manager

September 2004 - September 2005 President

Koordination der angebotenen Sportarten

Sponsorensuche

Eventmanagment/Organisation internationale Sportevents

Strategie&Taktische Umsetzung (Social-)Web TaskForce

Name S.C.U.B. Sports Club University Bolzano scub.unibz.it

Geschäftszweig Sportclub

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Ausbildung

Universität Datum 2003-2006

Qualifikation Bachelor in Computer Science

Name der Universität Libera Università di Bolzano

Abschluß -

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Schulische Laufbahn

Datum 1987 - 2000

Qualifikation Abitur

Namen der Schulen

Grundschule Rüdesheimerplatz (Berlin, Germany)

Realgymnasium Carneriegasse (Graz, Austria)

Gymnasium Oberhaching (Oberhaching, Germany)

Abschluß Abitur

Sonstiges

Datum 2000-2001

Art Abgeleisteter Wehrdienst Österreich

Einheit Jägerbataillon, Katastrophenhilfszug Hochgebirge

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Fähigkeiten und Stärken

Muttersprache Deutsch

Andere Sprachen Englisch - Spoken Interaction: Advanced - Spoken Production: Advanced - Reading: Advanced - Writing: Advanced

Italiano - Spoken interaction: Intermediate - Spoken production: Novice - Reading: Intermediate - Writing: Novice

Soziale Fähigkeiten Führungsbefähigung, Organisationstalent,

Verhandlungsführung und gute Mitarbeitermotivation

Sehr hohe Lernfähigkeit und Auffassungsgabe

Schnelle, produktive und genaue Arbeitsweise

Ausgeprägte Kreativität

Finden der optimalen Lösungen auch unter hohem Druck

Arbeitsweise Ich arbeite schnell und genau, kann unter hohem Druck die

richtigen Entscheidungen treffen, und bin der Lage sowohl

selbstständig als auch in Gruppen zu arbeiten und/oder diese

Gruppe zu führen.

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Führungsarbeit & -mentalität

Servant Leader

Das Ziel jeder meiner Führungstätigkeiten zahlt darauf ein, die Interessen meines Teams zu

unterstützen. Ich werde immer versuchen, Bedürfnisse, Impediments, problematische oder

konstruktive Muster zu identifizieren, diese transparent machen, und gegebenenfalls Lösungen

anzubieten.

Kommunikation, Coaching & Mentoring

Über wöchentliche One-on-Ones identifiziere ich die Moving Motivators meiner Teammitglieder,

forciere Stärken und erkenne Konflikte in den Teams frühzeitig.

Ich bin ausgezeichnet darin Feedback zu geben und Coaching anzubieten.

Mitarbeiterentwicklung

Meine Idee einer Mitarbeiterentwicklung basiert auf der schnellen, effektiven und effizienten

Ausbildung von unerfahrenen Fachkräften innerhalb der Firma. Dabei ist es mir wichtig,

unerfahrenen Mitarbeitern überdurchschnittliche Weiterbildungsmöglichkeiten zu bieten, und

erfahrene Mitarbeiter zu Coaches und Mentoren zu entwickeln, und diese auf eigene

Führungsaufgaben vorzubereiten.

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Selbstorganisation als Schlüssel zu starken Teams

Ich betrachte meine Arbeit als Manager als Erfolg, wenn das Team in der täglichen Arbeit auch

ohne mich erfolgreich sein kann.

Ich kann dabei geleitete und von starken Management abhängige Teams zu selbstorganisierten

Teams weiterentwickeln.

Freiheiten und Produktfokussierung der Teams

In einer Change-getriebenen Industrie ist es wichtig, das Mitarbeitern sich ständig fortbilden;

andererseits darf dabei der Fokus auf das Produkt und die Schaffung von relevanten Kundenwert

nicht vernachlässigt werden. Eine meiner großen Stärken ist es, dabei die Balance für jedes

Team zu finden.

Organisation, Koordination, Management

Ich lebe die Werte des agilen Manifestes, und strebe danach, so schnell und präzise wie möglich

Kundenwert zu liefern. Meine Teams organisiere ich daher so, dass sie in kurzen Iterationen

arbeiten, schnell und oft liefern können, und sich dabei immer darauf fokussieren den Wert jeder

Iteration am Kunden zu messen und zu validieren.

Die Herausforderung, die Vision in einem agilen, kundengetriebenen Umfeld in eine Strategie

und entsprechende taktische Schritte abzuleiten kann ich annehmen und lösen.

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Weitere Fähigkeiten

Operating Systems

- Microsoft Windows - Linux

Software

- Microsoft Office - OpenOffice

- Microsoft Visual Studio - Subversion/VisualSVN Manager- Eclipse

- Photoshop

Databases

- MongoDB - MS SQL - MySQL - Postgre

Programming Languages

- c#.NET - Java

- vb.NET - c++

- Javascript - VBA

- HTML

Frameworks, Libraries etc. - ASP.NET Webforms/ASP.NET MVC 2 & 3

- ADO.NET/WCF/WPF -Node.js

-Backbone/Angular.Js - jQuery, MS AJAX - DirectX/OpenGL

- OAuth/OpenID - nUnit/jUnit

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Projekte

Scorecard.NET mit Sharepoint2Excel.NET Development

c#.NET, Sharepoint, Office

Channelizer v2 Development

c#.NET, ASP.NET, Windows Services, MS SQL

NewsSense Projektmanagement

c#.NET, ASP.NET, Windows Forms, Windows Service, Office, MS SQL

manathan web Strategie

Projektmanagement, Technical Lead

c#.NET, ASP.NET, MS SQL, Hosting

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Salutoo Vision, Strategie, Taktik

Projektmanagement, fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter

c#.NET, ASP.NET MVC, LinQ, noSQL MongoDB, eCommerce, Social Networks

Werkstattportal Development, DevOps, Architektur

Entwicklung des Portals, Implementierung DevOps in dem ASM B2B Team

c#.NET, ASP.NET MVC, MongoDb, Automatisierung Infrastruktur, Monitoring

FeatureBee Strategie, Taktik

Evangelist, Change Agent, Technical Lead

c#.NET, ASP.NET MVC, LinQ, SignalR, CQRS, MSSQL