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INSTITUTO TECNOLÓGICO SUPERIOR DE PÁNUCO

INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

DIAGNÓSTICO

El Municipio de Pánuco tiene una superficie de

3,277.81 km2., y está considerado como uno de

los de mayor extensión territorial, ya que

representa el 4.49 % de la superficie del Estado

de Veracruz.

Colinda al norte con el estado de Tamaulipas; al

este con el estado de Tamaulipas y los municipios

de Pueblo Viejo, Tampico Alto y Ozuluama; al sur

con los municipios de Ozuluama, Tempoal, El Higo

y el estado de San Luis Potosí, y al oeste con los

estados de San Luis Potosí y Tamaulipas.

El Instituto Tecnológico Superior de Pánuco cuenta con 18 años de experiencia en

impartir la Educación Superior Tecnológica, a la fecha oferta 7 Programas

Educativos que son: Ingeniería Industrial (escolarizada y mixta), Ingeniería en

Informática, Ingeniería en Sistemas Computacionales, Ingeniería Electrónica,

Ingeniería en Gestión Empresarial (escolarizada y mixta), Contador Público e

Ingeniería Petrolera.

Actualmente tiene Acreditadas las carreras de: Ingeniería Industrial e Ingeniería

Electrónica a través del Consejo de Acreditación de la Enseñanza de la Ingeniería

(CACEI) y las carreras de Ingeniería en Sistemas Computacionales y Licenciatura

en Informática a través del Consejo Nacional de Acreditación en Informática y

Computación (CONAIC); además, estás cuatros carreras se encuentran en proceso

de reacreditación y por primera en proceso de acreditación la carrera de Ingeniería

en Gestión Empresarial.

En cuanto a certificaciones, el Tecnológico de Pánuco cuenta con la del Sistema de

Gestión de Calidad bajo la Norma ISO 9001:2008, Sistema de Gestión Ambiental

bajo la norma ISO 14001:2004 y con la del Sistema de Equidad de Género bajo el

Modelo MEG:2012.

Actualmente se cuenta con 7 Docentes con Perfil Deseable y 3 Cuerpos

Académicos acreditados por el Programa para el Desarrollo Profesional Docente

(PRODEP).

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INSTITUTO TECNOLÓGICO SUPERIOR DE PÁNUCO

INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

A continuación se presenta el Informe del Director General, alineado a los

Indicadores Básicos Institucionales correspondientes al cierre del ciclo escolar

2014-2015; los cuales se han separado por categorías:

1. CATEGORIA ALUMNOS:

Los indicadores básicos institucionales que corresponden a esta categoría son los

siguientes:

PERIODO

2013-

2014

2014-

2015

AGO 15-

ENE 16

% ATENCIÓN A LA DEMANDA EN EL PRIMER SEMESTRE 90.46 89.99 88.35 83.22 83.30

CICLO ESCOLAR

ALUMNOSMEDIA

ESTATAL

MEDIA

NACIONAL

20.00

30.00

40.00

50.00

60.00

70.00

80.00

90.00

100.00

CICLO 2013-2014

CICLO 2014-2015

AGO 15-ENE 16

90.46 89.99 88.35

% ATENCIÓN A LA DEMANDA EN EL PRIMER SEMESTRE

MEDIA ESTATAL (83.22)

MEDIA NACIONAL (83.30)

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Estrategias para mejorar el indicador:

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Mejorar la atención y servicios a los alumnos desde

que solicitan su ficha de inscripción hasta su egreso

de la institución.

Establecer un programa de trabajo que permita

una estrecha vinculación con los alumnos de las

diferentes especialidades de los bachilleratos desde

quinto semestre, de tal manera que se impartan

pláticas, demostraciones de actividades que se

realizan en las carreras, así como implementar

pequeños talleres que fortalezcan la orientación

vocacional y de esta manera los alumnos tengan un

mejor panorama sobre qué carrera elegir de las

que ofrece la institución.

Ofrecer talleres al nivel bachillerato.

Dar un seguimiento constante a los alumnos del

sistema semiescolarizado y de las extensiones con

el propósito de conocer sus inquietudes,

problemáticas y sugerencias, con ello evitar o

disminuir la deserción.

89.99 89.99

ACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

Las acciones realizadas del indicador de Atención a la demanda en el

primer semestre son las siguientes:

En el mes de Febrero, se realizó una Reunión con el

Consejo Estudiantil del ITSP, la cual estuvo

coordinada por el Ing. Florencio Guzmán Díaz,

Director Académico y el Ing. Gerardo Herrera

Hernández, Jefe de División de Estudios

Profesionales, tratándose los temas siguientes:

a) Cuidado de los torniquetes del acceso al

ITSP.

b) Limpieza de las aulas de clase.

c) Cuidado de las sillas y equipos de práctica.

d) Evitar juegos de pelota en pasillos.

e) Participación en eventos.

f) Venta de boletos del Sorteo Apoya Tec.

g) Informe de logros y beneficios que ha gestionado el MC. Adrián Medina

Cruz, Director del ITSP.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

El 27 de Mayo, la Dra. Laura Esmeralda Lucero Pecero, Médico Escolar impartió a

los alumnos de la Extensión Pueblo Viejo las pláticas “Prevención de embarazo”

y “Violencia en el noviazgo”; así mismo, aplicó encuestas sobre violencia.

El 01 de Junio, la Dra. Laura Esmeralda Lucero Pecero,

Médico Escolar impartió a los alumnos de la Extensión

El Higo, Ver., la plática “Violencia en el noviazgo” y

aplicó encuestas sobre violencia.

El 10 y 11 de Junio, se realizó una

Reunión de Padres de Familia de

Alumnos del 2° Semestre para darles a

conocer el trabajo integral que se realiza al

interior del Tecnológico.

Del 03 al 14 de Agosto, se impartió el Curso de Nivelación para alumnos de

nuevo ingreso al Tecnológico de Pánuco, el cual tiene como objetivo proporcionar

las herramientas necesarias para iniciar un exitoso ciclo escolar 2015-2016.

Del 17 al 25 de Agosto, se impartió el Curso

de Inducción a los alumnos de Nuevo

Ingreso al ciclo escolar 2015-2016, con el fin

de que conozcan la Historia del Tec Pánuco,

las certificaciones, acreditaciones, del trabajo

realizado al interior de la institución y todo lo

que se refiere a su formación integral.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

El 31 de Agosto, se inauguró formalmente el

Ciclo Escolar 2015-2016 en las Extensiones del

Tecnológico de Pánuco en El Higo y Pueblo Viejo,

Veracruz, contando con la presencia de los

alumnos y personal de las extensiones.

El 27 de Agosto, alumnos del primer

semestre de la carrera de Contador Público

recibieron la Bienvenida por parte de los

alumnos y docentes, en el centro recreativo

conocido como “Los Monches”.

En el mes de Agosto, con motivo del nuevo ingreso,

los alumnos del primer semestre de Ingeniería

Industrial del Tecnológico de Pánuco disfrutaron de

un ameno convivio de Bienvenida, organizado por

los alumnos y docentes de la misma carrera, el cual

tuvo lugar en el centro recreativo conocido como

“Los Monches”.

El 03 de Septiembre, se impartió a los alumnos de las Extensiones de El Higo y

Pueblo Viejo, Ver., el Curso de inducción, esto con el fin de dar a conocer la

Historia del Tec Pánuco, las certificaciones, acreditaciones, del trabajo realizado al

interior de la institución y todo lo que se refiere a su formación integral.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

El 04 de Septiembre, alumnos de la Carrera de

Ingeniería en Informática del Tecnológico de

Pánuco fueron objeto de una cálida bienvenida

por parte de Docentes y miembros de la

Academia de Ingeniería en Informática con un

alegre convivio realizado en el centro recreativo

conocido como “La Quinta”.

El 07 de Septiembre, se Inauguró el Ciclo

Escolar 2015-2016 en los programas

Escolarizado y Mixto (Semiescolarizado) del TEC

Pánuco, contando con la presencia de Personal

Docente, Administrativo, Directivo y Alumnos.

El 21 de Septiembre, para dar la

bienvenida al ciclo escolar 2015 –

2016, se realizó un convivio con los

alumnos de primer y tercer semestre

de la carrera de Ingeniería en

Sistemas Computacionales en la

extensión de Pueblo Viejo.

El 25 de Septiembre, se llevó a cabo una

convivencia con motivo de dar la bienvenida

a los alumnos de primer semestre de la de la

carrera de Ingeniería en Sistemas

Computacionales campus Pánuco.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Del 12 al 16 de Octubre, se realizaron Reuniones

con Padres de Familia, tanto en la sede Pánuco y

en las Extensiones de El Higo y Pueblo Viejo, Ver.,

con el objetivo de darles a conocer temas los

siguientes: proceso académico, tutorías, becas,

inglés y actividades extraescolares.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

PERIODO

2013-

2014

2014-

2015

AGO 15-

ENE 16

% DESERCIÓN 4.30 6.29 1.22 5.55 7.23

CICLO ESCOLAR

ALUMNOSMEDIA

ESTATAL

MEDIA

NACIONAL

0.00

1.00

2.00

3.00

4.00

5.00

6.00

7.00

8.00

CICLO 2013-

2014

CICLO 2014-

2015

AGO 15-ENE 16

4.30

6.29

1.22

% DESERCIÓN

MEDIA ESTATAL 5.55)

MEDIA NACIONAL (7.23)

Estrategias para reducir el indicador:

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Implementar un procedimiento para que el profesor

notifique a Orientación Educativa cuando el alumno

deje de asistir durante tres días consecutivos a

clases en su materia, para que posteriormente se

localice y platique sobre la problematica.

Realizar al final de cada semestre una estadística

de las causas o motivos más comunes de la

deserción, para identificarlos e implementar

acciones que nos permitan disminuir las causas que

presentan mayor peligro para la deserción.

Realizar llamadas telefónicas o visitas domiciliarias a

padres de familia cuando el alumno reincida en el

ausentismo (3 o más faltas seguidas), para

informarlo y sensibilizarlo sobre las posibles

consecuencias.

Impartir a los tutores en el periodo intersemestral

el Diplomado “Desarrollo Humano” para incorporarlo

e implementarlo dentro del Programa Institucional

de Tutorías.

6.29 6.29

ACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Las acciones realizadas del indicador de deserción son las siguientes:

Se está aplicando el Programa Nacional de Tutoría.

Se continúa con los programas extracurriculares de apoyo académico y

atención diferenciada a los estudiantes.

Se continúa con la Formación de maestros tutores basados en

competencias.

En el mes de Febrero, dieron inicio las pláticas

de “Prevención del embarazo y violencia

en el noviazgo” mismas que tienen como

objetivo mantener informados a los alumnos

para que tomen conciencia sobre las

consecuencias que implican tanto el embarazo

como la violencia; cuya repercusión es

deserción de sus estudios. Las pláticas antes

mencionadas, serán coordinadas por las Áreas de Servicio Médico a cargo de la

Dra. Laura Esmeralda Lucero Pecero y del Departamento de Orientación Educativa

a cargo de la Lic. María de Lourdes Rodríguez Del Ángel.

El 11 de Septiembre, como parte del programa

de tutoría grupal se impartió una plática a los

alumnos del primer semestre de la carrera de

Contador Público con el tema “Sexualidad”,

impartida por el Médico Escolar, Dra. Laura

Esmeralda Lucero Pecero, en la cual se dio a

conocer a los alumnos las diversas problemáticas que viven los adolescentes, los

cambios fisiológicos y como tratar de solucionarlas.

Durante el mes de Octubre, como parte del

programa de orientación en la prevención de

actitudes de riesgo, concluyeron las pláticas

de “VIH-SIDA”, la cual estuvo dirigida a los

alumnos de la carrera de Ingeniería Industrial.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

PERIODO

2013-

2014

2014-

2015

AGO 15-

ENE 16

REPROBACIÓN % TOTAL O INSTITUCIONAL 7.39 8.08 10.69 11.18 13.16

CICLO ESCOLAR

ALUMNOSMEDIA

ESTATAL

MEDIA

NACIONAL

0.00

2.00

4.00

6.00

8.00

10.00

12.00

14.00

CICLO 2013-

2014

CICLO 2014-

2015

AGO 15-ENE 16

7.398.08

10.69

REPROBACIÓN % TOTAL O INSTITUCIONAL

MEDIA ESTATAL (11.18)

MEDIA NACIONAL (13.16)

Estrategias para reducir el indicador:

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Implementar un procedimiento para que el profesor

notifique a Orientación Educativa cuando el alumno

deje de asistir durante una semana a clases en su

materia, para darle el seguimiento adecuado.

 Asignar en la carga horario del docente de

aquellas materias con mayor indice de reprobacióin

horas para asesoria de alumnos

Identificar a los alumnos con mayor frecuencia de

reprobación a partir del primer semestre para darle

un seguimiento y prevenir la incidencia de

reprobación.

Analizar en reuniones de academia los altos índices

de reprobación durante el semestre e implementar

las acciones y estrategias necesarias que permitan

disminuir la reprobación estudiantil.

8.08 8.08

ACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Las acciones realizadas del indicador de Reprobación son las siguientes:

Se está aplicando el Programa Nacional de Tutoría.

Se realizó un análisis detallado de la reprobación para determinar las

carreras, materias, profesores y alumnos con mayor incidencia en la

reprobación, con el fin de establecer estrategias para reducir el

indicador.

Se implementó un Programa de Tutorías complementado con asesorías

personalizadas para aquellos alumnos con deficiencias académicas.

Se continúa con la oferta de cursos de verano para nivelación de

alumnos con materias reprobadas.

El 09 de Junio, alumnos de la carrera de

Ingeniería en Sistemas Computacionales

concluyeron con las sesiones de tutoría

grupal.

El 10 de Junio, alumnos de la carrera de

Ingeniería en Sistemas Computacionales

extensión de Pueblo viejo concluyeron con

las sesiones de tutoría grupal.

Del 23 de Junio al 31 de Julio, se impartieron los cursos de verano 2015, en el

cual se impartió la materia de Calculo Integral para nivelación de los alumnos que

tenían reprobada dicha materia.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

PERIODO

2013-

2014

2014-

2015

AGO 15-

ENE 16

% EFICIENCIA TERMINAL 59.19 53.66 40.07 52.27 48.27

CICLO ESCOLAR

ALUMNOSMEDIA

ESTATAL

MEDIA

NACIONAL

20.00

30.00

40.00

50.00

60.00

CICLO 2013-

2014

CICLO 2014-

2015

AGO 15-ENE 16

59.19

53.66

40.07

% EFICIENCIA TERMINAL

MEDIA ESTATAL (52.27)

MEDIA NACIONAL (48.27)

Estrategias para mejorar el indicador:

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Continuar con el Programa de Tutorías

complementado con asesorías personalizadas para

aquellos alumnos con deficiencias académicas.

Promover cursos de verano para nivelación de

alumnos reprobados ó adelanto de materias.

Autorizar las solicitudes de baja definitiva solo con

la aprobación del Departamento de Orientación

Educativa derivada de una entrevista con el

alumno solicitante, en la cual se tratará de

conservar al alumno auxiliándolo en lo posible a

resolver sus problemas.

Dar seguimiento al programa de nivelación de las

materias de ciencias básicas con alumnos

monitores.

Establecer un programa de monitoreo a la

evolución académica de los alumnos desde su

ingreso hasta su egreso, para identificar los riesgos

que puedan originar las bajas definitivas.

53.66 53.66

ACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Las acciones realizadas del indicador de Eficiencia Terminal son las

siguientes:

Del 26 al 33 de Enero, se llevó a cabo el Proceso de

Reinscripción y autorización de cargas académicas

de alumnos para el Semestre Enero-Junio 2015.

El 03 de Febrero, dio inicio el semestre Enero-Junio 2015.

El 06 de Febrero, el Pasante Emmanuel Vega

Robles, impartió el Taller Estructura

Organizacional de un Proyecto

Emprendedor a los alumnos de sexto

semestre de la Carrera de Ingeniería en

Gestión Empresarial.

Durante el periodo Enero-Marzo, la empresa CONCACONS

S.A. de C.V., impartió a 1 docente y 32 alumnos de

Ingeniería Industrial, 6 alumnos de Ingeniería En Gestión

Empresarial y 2 alumnos de Ingeniería Electrónica el Curso

de Certificación de Pruebas No Destructivas PND

para obtener la Certificación Nivel 1 de PND.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

El 24 de Febrero, la LCP. María del Rosario

Salazar Galván, Jefa del Módulo de Servicios

Tributarios del SAT impartió a los alumnos de la

carrera de Contador Público la Conferencia

“Deducciones Personales Personas

Físicas”.

El día 18 de Marzo, se realizó la evaluación en línea de la Fase Local del XXII

Evento Nacional de Ciencias Básicas, participando 166 alumnos en el área de

ciencias básicas, 80 en el área de ciencias económico-administrativas, 6 docentes

como jurados del evento y el Ing. José Manuel Salas Cedillo como Coordinador

General.

El 15 de Abril, dentro de la fase local del XXII Evento Nacional de Ciencias

Básicas, se realizó la evaluación de la exposición frente al pizarrón, participando

166 alumnos en la categoría de ciencias de la ingeniería y 80 en la categoría de

ciencias económico-administrativas.

El 24 de Abril, alumnos y docentes de la carrera de

Ingeniería en Informática, asistieron al Festival

Latinoamericano Internacional de Software

Libre 2015, realizado de manera internacional y de

forma simultánea en diversos países, siendo el

Instituto Tecnológico de Ciudad Madero sede en

nuestro país.

El 26 de Mayo, dentro de la fase local del Evento Nacional de Ciencias

Básicas, se realizó la evaluación escrita, participando 5 alumnos en el área de

ciencias básicas y 3 en el área de ciencias económico-administrativas. Dicha

evaluación se llevó a cabo en el centro de cómputo del Instituto, participando

como supervisor el Ing. Félix Hernández Santiago del Tecnológico de Tantoyuca y

el M.C. José Sahid Navarro Meza como supervisor del Tecnológico de Pánuco.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Los días 13 y 14 de Junio, 17 alumnos de Ingeniería

Industrial, 6 alumnos de Ingeniería en Gestión

Empresarial y 2 docentes, tomaron el curso de

Certificación de Pruebas No Destructivas (PND) Nivel

2 impartido por la Empresa CONCACONS S.A. de C.V.

Del 3 al 5 de Junio, alumnos de 8º semestre de la Carrera de Ingeniería en Gestión

Empresarial realizaron el evento “Creando Conocimiento” con la finalidad de

desarrollar habilidades de gestión, liderazgo, comunicación, planeación,

organización y coordinación entre otras; el cual se llevó a cabo en el Auditorio de

la Escuela Primaria Lic. Benito Juárez García, participando además los alumnos de

la carrera de Ingeniería Industrial.

Del 16 al 19 de Junio, las alumnas Torres de

la Cruz Clarisa, Lara Meza Marisol y Herrera

Díaz Elena Itzel de las carreras Ingeniería en

Gestión Empresarial y Contador Público

participaron en la etapa Regional del

XXII Evento Nacional de Ciencias

Básicas en la Categoría de Ciencias

Económico-Administrativas; el cual se realizó

en el Tecnológico de Estudios Superiores de

Ecatepec en el Estado de México.

El 22 de Junio, dieron inicio los Cursos de Verano 2015, participando 220

alumnos de las diferentes carreras, el objetivo de dichos cursos es el adelanto de

materias y nivelación académica de aquellos alumnos con problemas de

reprobación.

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DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

El 31 de Julio, concluyeron los cursos de verano 2015, impartido a 11 grupos

con un total de 220 alumnos.

Del 10 al 14 de Agosto, se realizaron las inscripciones y

reinscripciones al semestre Julio-Diciembre 2015,

otorgando algunas prórrogas de pago para que los

alumnos con problemas económicos no pierdan el

semestre.

El 24 de Agosto, inició el curso de IT Essentials

de CISCO, impartido por el MSI. Armando

Hernández Machuca a 40 alumnos de la carrera de

Ingeniería en Sistemas Computacionales, el cual está

orientado a desarrollar habilidades en los alumnos

que le permitan prepararse para las oportunidades

de empleo de las TIC´s de nivel básico, y para

obtener la certificación CompTIA A+. Este curso también proporciona una ruta de

aprendizaje hacia Cisco CCNA.

El 03 de Septiembre el Ing. Marcelo Zavala

de la Empresa TRAINIG CONSULTORS

(empresa colombiana dedicada a la

capacitación en campos petroleros), impartió

una plática e los alumnos de Ingeniería

Petrolera sobre las capacitaciones requeridas

en campos petroleros tanto nacionales como

internacionales.

El 24 de Septiembre el Ing. Cesar Leonardo

Villanueva Barrios de la Empresa ESEASA

Construcciones S.A, de C.V., impartió una

plática a los alumnos de 5° Semestre sobre

los Principios Básicos de Seguridad

Industrial.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Del 4 al 16 de Octubre, 32 alumnos de la carrera

de Ingeniería en Sistemas Computacionales,

tomaron el curso de certificación PSP

(Personal Software Process), impartido por el

docente de la carrera de Ingeniería en Sistemas

Computacionales, Ing. José Antonio Cruz

Zamora; dicho curso fue promovido por la

empresa Consultores en Procesos e Ingeniería de Software, la cual está en

convenio con México First y el Instituto Tecnológico superior de Pánuco.

El 10 y 11 de Octubre, se impartió a los

alumnos de Ingeniería Petrolera el Curso de

Rig Pass, H2S Espacios confinados y

Verificador de Gas, impartido por Javier

Arizavalo, personal de la empresa Training

Consultors de Colombia, en las instalaciones

del Instituto Tecnológico Superior de Panuco;

el mencionado curso cuenta con la certificación internacional de International

Association of Drilling Contractors (IADC).

El 05 de Noviembre, como parte de su

especialización en el área de la

Ingeniería del Software, 28 alumnos y

2 profesores de la carrera de

Ingeniería en Sistemas

Computacionales, participaron en el

examen de certificación en PSP

en el Centro de Certificación de

Tlaxcala; en el cual, el 70% logro su certificación.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

El 09 de Noviembre, alumnos de la

carrera de Ingeniería Informática del

Tecnológico de Pánuco, participaron en el

“Maratón de Conocimientos 2015”; el

cual se realizó en las instalaciones del

COBAEV Plantel Pánuco; entregando a los

10 alumnos más destacados y

participativos, premios tales como:

Tablets, Memorias USB, Cuadros y Plumas.

Del 17 al 19 de Noviembre, se impartió a los

alumnos de Ingeniería Petrolera los talleres de

“Introducción a los Sistemas de

Producción Artificial de Hidrocarburos”

impartido por personal de la empresa DS

Servicios Petroleros y “Riesgos Laborales en

el área de Plataformas Marinas en

actividades de Perforación”, impartido por el Ing. Modesto Domínguez de la

empresa COTEMAR.

Del 17 al 19 de Noviembre, se realizó el Congreso Nacional de

Emprendedores 2015, con el Lema “Si Puedes Soñarlo, Puedes Lograrlo”, en

cual se impartieron Conferencias y Talleres, participando alumnos de todas las

carreras; dicho evento se realizó en el Salón CNC e Instalaciones del Tecnológico

de Pánuco.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

El 03 de Diciembre, se realizó la entrega

simbólica de 13 constancias a los

alumnos de las diferentes carreras del

Tecnológico de Pánuco, que acreditaron

el curso del Idioma Inglés; el cual es

impartido en convenio con el Instituto de

Capacitación Tecnológica del Estado de

Veracruz (ICATVER) Unidad Pánuco,

dicho evento se llevó a cabo en la Sala de audiovisual del Tecnológico.

El 04 de Diciembre, alumnos de primer y tercer

semestre de la carrera de Ingeniería en

Sistemas Computacionales de la extensión de

Pueblo Viejo, Ver., participaron en la

conferencia y taller impartida por el Dr. Aarón

Catalán de León sobre "La importancia de la

investigación en la actualidad".

El 04 de Diciembre, dio inicio el Diplomado en línea de Web Apps

Development con certificación en Dreamweaver CC, en el cual participaron

estudiantes, egresados y catedráticos del Instituto Tecnológico Superior de

Pánuco. El objetivo del diplomado es adquirir los conocimientos básicos necesarios

para el desarrollo de un sitio Web hasta llegar a su implementación.

El 04 de Diciembre, como parte de su formación profesional alumnos de tercero,

quinto y octavo semestre de la carrera de Ingeniería en Sistemas

Computacionales, concluyeron el curso de acreditación en Cisco IT

ESSENTIALS.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

El 11 y 12 Diciembre, se impartió a los

alumnos de Ingeniería Petrolera el Curso de

Rig Pass, H2S Espacios confinados y

Verificador de Gas, impartido por Javier

Arizavalo, personal de la empresa Training

Consultors de Colombia, realizado en las

instalaciones del Instituto Tecnológico Superior

de Panuco, el cual contará con certificación internacional por la International

Association of Drilling Contractors (IADC).

En el mes de Diciembre, como parte de las

actividades de fin de semestre Julio-

Diciembre 2015, los alumnos de Séptimo

semestre de la carrera de Ingeniería en

Gestión Empresarial realizaron una

presentación de proyectos acordes a las

materias de la carrera.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

PERIODO

2013-

2014

2014-

2015

AGO 15-

ENE 16

% TITULACIÓN 77.93 66.88 41.96 62.19 69.08

CICLO ESCOLAR

ALUMNOSMEDIA

ESTATAL

MEDIA

NACIONAL

10.00

20.00

30.00

40.00

50.00

60.00

70.00

80.00

90.00

100.00

CICLO 2013-

2014

CICLO 2014-

2015

AGO 15-ENE 16

77.93

66.88

41.96

% TITULACIÓN

MEDIA ESTATAL (62.19)

MEDIA NACIONAL (69.08)

Estrategias para mejorar el indicador:

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

A partir del mes de Noviembre de 2015 se

autorizará llevar a cabo la sustentación del acto

protocolario de titulación una vez que el alumno

haya solicitado el certificado de estudios de

licenciatura y entregado toda la documentación

requerida al departamento de servicios escolares.

Antes de esa fecha era necesario que el certificado

se legalizar en la ciudad de Xalapa, lo que

provocaba un retraso en la fecha de titulación.

Se trabajará con los proyectos que los alumnos

realizan durante su residencia profesional para que

sean factibles de validarse para llevar a cabo la

titulación en las diferentes carreras que se ofrecen

en el Instituto.

Dar una plática a los alumnos próximos a egresar

para que conozcan el proceso de titulación,

además de los diferentes casos en que se pueden

obtener proyectos para validar la titulación.

Dar mayor difusión a la beca de titulación que

ofrece la Coordinación Nacional de Becas de

Educación Superior (CNBES), ya que en muchos

casos el retraso en la titulación es debido a

problemas económicos.

66.88 69.08

ACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Las acciones realizadas del indicador de Titulación son las siguientes:

Durante el periodo Enero-Diciembre, se Titularon 108 alumnos de las diferentes

carreras por las siguientes opciones de Titulación:

CARRERA NÚMERO DE ALUMNOS POR OPCIÓN DE

TITULACIÓN TOTAL

Integral III VI VII VIII IX X

Ingeniería Industrial 41 7 1 1 2 1 10 63

Licenciatura en

Informática 2 - 4 - - - - 6

Ingeniería en Sistemas

Computacionales 4 - 4 - 1 - - 9

Ingeniería Electrónica 2 - 3 - - - - 5

Ingeniería en Gestión

Empresarial 12 - - - - - - 12

Contador Público 13 - - - - - - 13

TOTAL 74 7 12 1 3 1 10 108

Opciones de Titulación:

III: Proyectos de Investigación.

VI: Examen por Áreas de Conocimiento.

VII: Memorias de Experiencia Profesional.

VIII: Escolaridad por Promedio.

IX: Escolaridad por Estudios de Posgrado

X: Memorias de Residencia.

Opción Única: Integral

Durante el periodo Enero-Marzo, se entregaron 12 títulos profesionales a

egresados de las diferentes carreras.

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DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

El 06 de Febrero, de la carrera de Ingeniería Informática los

Alumnos: Alí Edemir Bautista Machuca, Jorge Eduardo Lucio

Sobrevilla y Roberto Rivera Torres, presentaron ante

docentes de la Academia, el Proyecto denominado CONECT-

VER “Conectando Comunidades a las Tecnologías de la

Información a Través de Enlaces Inalámbricos”, como parte

de la opción de Titulación Integral por Proyecto de

Investigación.

El 26 de Febrero, se realizó la Ceremonia de

Titulación de 5 alumnos de la Carrera de

Ingeniería Industrial, quienes se titularon por la

Opción de Presentación de Proyecto de

Residencias Profesionales.

En el mes de Febrero, se dio trámite a 82 títulos y cedulas ante la Dirección

General de Profesiones en la ciudad de México, D.F.

El 12 de Marzo, 7 alumnos de la carrera de

Contador Público realizaron la presentación de

Proyectos de Titulación, los cuales están

próximos a egresar de la Primera Generación de

mencionada carrera.

El 19 de Marzo, los alumnos de la carrera de Ingeniería en Gestión Empresarial:

Humberto Mujica Torres, Sandra Ivonne Trejo Morales, Silvestre Ortega Cruz,

Magaly Ramírez González, Ana Patricia Silva Torres, Juan Jesús González

Rodríguez, Emmanuel Vega Robles, Méndez Guzmán Delia Margarita, Martínez

Rodríguez Jenny Lizbethse, realizaron la exposición de proyectos para

obtener su titulación por la opción de proyectos de investigación.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

En el mes de Abril, se tramitaron 33 registros de Título Profesional y Cedula ante la Dirección General de Profesiones en la ciudad de México, D.F.

El 05 de Junio, 8 alumnos del plan de estudios

2010 por competencias de la carrera de Ingeniería

Industrial expusieron su proyecto de Titulación

Integral para titularse por esta opción.

El 09 de Junio, el alumno Julián Pavón

Rivera de la carrera de Ingeniería

Electrónica presentó para su Titulación el

Proyecto de Innovación Tecnológica

“Desarrollo y medición a tarjeta para el

uso de prácticas en

microcontroladores”, quien además

recibió Mención honorífica por su promedio

general de 97.3.

El 31 de Agosto, el alumno Eddie García

García, de la carrera de Ingeniería

Electrónica, presentó su Protocolo de

Titulación con el proyecto “Diseño de control

para motor implementado Sistema Rosberry

PI”.

El 17 de Septiembre, se realizó la toma

de protesta de la alumna Lourdes

Zuaste Gallegos en la Ceremonia de

Titulación de Contador Público, en la

cual recibió un Reconocimiento

Especial por ser el “Mejor Promedio de

la Carrera de Contador Público”.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

El 30 de Septiembre, 11 alumnos de la carrera

de Ingeniería Industrial presentaron su

protocolo de Titulación; de los cuales, 9

fueron por Titulación Integral y 2 por Informe

de Residencia Profesional.

Durante el periodo Julio-Septiembre, el mes de Agosto, el Departamento de

Servicios Escolares entregó 46 Títulos y Cedulas Profesionales; de los cuales, 11

fueron de Licenciatura en Informática, 12 de Ingeniería Industrial, 5 de Ingeniería

Electrónica, 13 de Ingeniería en Sistemas Computacionales y 5 de Ingeniería en

Gestión Empresarial.

El 30 de Septiembre en laboratorio de computo de Industrial presentaron su Titulación Integral bajo el producto: Proyecto de residencia Profesional 10 alumnos, además un alumno del plan 2004 presento su proyecto de titulación por la opción X: Informe de Residencia Profesional.

El 09 de Noviembre, el alumno Julio Cesar Flores Flores, de la

carrera de Ingeniería Industrial, realizó su Toma de Protesta

con el proyecto denominado “Implementación de KPI’S

Semanal en las áreas de Hand Insert a final Assembly”, el

cual fue calificado como destacado y sobresaliente por parte

de Docentes y Jefe de Carrera.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

El 13 de Noviembre, se llevó a cabo la Toma

de Protesta del alumno Pedro Francisco

Hernández de la Carrera de Ingeniería

Electrónica quien se tituló por la opción de

Examen General para el Egreso de la

Licenciatura, (EGEL).

El 26 de Noviembre, en laboratorio de cómputo de Industrial presentaron su

Titulación Integral bajo el producto: Proyecto de residencia Profesional 13

alumnos.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

PERIODO

2013-

2014

2014-

2015

AGO 15-

ENE 16

% ALUMNOS PARTICIPANTES EN RESIDENCIAS

PROFESIONALES98.25 99.48 98.70 94.65 84.50

CICLO ESCOLAR

ALUMNOSMEDIA

ESTATAL

MEDIA

NACIONAL

20.00

30.00

40.00

50.00

60.00

70.00

80.00

90.00

100.00

CICLO 2013-2014

CICLO 2014-2015

AGO 15-ENE 16

98.25 99.48 98.70

% ALUMNOS PARTICIPANTES EN RESIDENCIAS PROFESIONALES

MEDIA ESTATAL (94.65)

MEDIA NACIONAL (84.50)

Estrategias para mejorar el indicador:

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Derivado de las reuniones de academias y de las

necesidades del sector productivo del entorno,

mantener actualizado el banco de proyectos

internos y externos para residentes.

Realizar las gestiones pertinentes ante las

empresas para solicitar espacios para residencias

profesionales.

99.48 98.00

ACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Las acciones del indicador de Alumnos participantes en residencias

profesionales son las siguientes:

En el mes de Enero, 2 Alumnos de la carrera de Ingeniería Electrónica iniciaron la

Residencia Profesional para el periodo escolar Enero – Junio 2015.

El 26 de Febrero, 7 alumnos de la carrera de

Ingeniería Industrial expusieron su proyecto de

residencias con el cual obtuvieron su título por la

opción X: Informe de Residencia Profesional.

En el mes de Abril y Mayo, se impartió a 180 alumnos de octavo semestre la

plática de inducción a residencias profesionales.

El 27 de Abril, el Mtro. Isabel Animas Meléndez y el

Mtro. Orlando Lam Martínez del área de

vinculación, impartieron a los alumnos de Octavo

Semestre el Taller “La Productividad Laboral en

mi Vida Profesional”; el cual tiene por objetivo

sensibilizar a los alumnos sobre la importancia de la

productividad laboral en su vida profesional como

herramienta para incrementar su rendimiento y garantizar su permanencia en los

empleos que obtengan al egresar; el cual se realizó en la Sala Audiovisual del

Tecnológico de Pánuco.

El 07 de Mayo, docentes de la carrera de

Ingeniería en Sistemas Computacionales

realizaron la visita a la Empresa GT Credit, con el

objetivo conocer el desarrollo y desempeño del

residente Manuel Canales Rojas; en ésta ocasión,

la empresa ofreció la oportunidad para que más

residentes puedan participar en la misma.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

En el mes de Junio, 2 Alumnos de la carrera de Ingeniería Electrónica concluyeron

sus Residencias Profesionales realizadas en el periodo escolar Enero – Junio 2015.

En el mes de Agosto, 160 alumnos iniciaron sus residencias profesionales;

de los cuales, 63 fueron de Ingeniería Industrial, 9 de Ingeniería Informática, 8 de

Ingeniería en Sistemas Computacionales, 14 de Ingeniería Electrónica, 24 de

Ingeniería en Gestión Empresarial y 33 de Contador Público.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

PERIODO

2013-

2014

2014-

2015

AGO 15-

ENE 16

% ALUMNOS BECARIOS 70.91 57.73 55.25 47.21 45.64

CICLO ESCOLAR

ALUMNOSMEDIA

ESTATAL

MEDIA

NACIONAL

20.00

30.00

40.00

50.00

60.00

70.00

CICLO 2013-

2014

CICLO 2014-

2015

AGO 15-ENE 16

70.91

57.73

55.25

% ALUMNOS BECARIOS

MEDIA ESTATAL (47.21)MEDIA NACIONAL (45.64)

Estrategias para mejorar el indicador:

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Difundir en tiempo y forma las convocatorias de las

becas Telmex, Becanet, Madres solteras,

MANUTENCIÓN, Internas y otras.

Brindar asesoría a los alumnos para el llenado de

sus solicitudes.

Proporcionar a los alumnos los documentos

necesarios para complementar sus solicitudes.

Capacitar al responsable de las Becas de

MANUTENCIÓN para asesorar a los alumnos en el

llenado de los documentos que marca la

convocatoria.

57.73 57.73

ACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Las acciones del indicador de Alumnos Becarios son las siguientes:

El 24 de Febrero, se realizó la entrega simbólica

de tarjetas de débito para los 660 alumnos que

resultaron beneficiados con la Beca

denominada Manutención.

En el mes de Abril, se publicó la Convocatoria para las diferentes becas internas que oferta el Instituto.

En el mes de Mayo, se publicaron los Resultados de Becas para Madres Solteras, siendo beneficiadas 5 alumnas del Tecnológico de Pánuco.

En el periodo Julio-Septiembre, 881 alumnos se encuentran becados, distribuidos

de la siguiente manera:

Tipo De Beca Número de Alumnos

Beneficiados

Manutención 660

Conacyt madres solteras 2

Telmex 8

Aprovechamiento 3

Peraj 3

Servicio Social 5

Titulación 49

Vinculación 76

Condonaciones 75

Total de becados 881

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Durante el periodo Julio-Septiembre, se difundieron las siguientes convocatorias de

becas:

Tipo de Beca Liga de la convocatoria

Servicio Social http://www.cnbes.sep.gob.mx/168.255.101.19/?q=node/24

Titulación http://www.cnbes.sep.gob.mx/168.255.101.19/?q=node/18

Excelencia http://www.cnbes.sep.gob.mx/168.255.101.19/?q=node/19

Programa de Cursos de Investigación y Desarrollo

Tecnológico SES-TNM

2015 Segunda Etapa

http://www.cnbes.sep.gob.mx/

Manutención Veracruz 2015

http://www.sev.gob.mx/manutencion/

Telmex http://www.interactuando.org/

El 21 de Agosto, 5 alumnas del Tecnológico de

Pánuco recibieron el apoyo económico de la

Convocatoria “Madres solteras jefas de

familia 2015” por parte de becas CONACYT;

de igual manera, contarán con servicio médico

proporcionado por el Instituto de Seguridad y

Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado

(ISSSTE) durante el periodo de vigencia de la

beca con cobertura para las Becarias y sus hijos.

En el mes de Octubre, 26 alumnos de las

diferentes carreras fueron beneficiados con

la Beca para Investigación Científica y

Tecnológica Aplicada, la cual fue obtenida en

la Segunda Convocatoria de Becas emitida

por la Secretaría de Educación Superior

(SES) y el Tecnológico Nacional de México

(TNM) a través de la Coordinación Nacional

de Becas de Educación Superior (CNBES).

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

El 28 de Octubre, 22 alumnos más

destacados de las Carreras de

Ingeniería Industrial, Ingeniería

Electrónica y Contador Público

recibieron Premios y

Reconocimientos del Premio Anual

a la Excelencia Académica 2015,

el cual es proporcionado por Fundación Pantaleón.

Los días 26 y 27 de Noviembre, se brindó asesoría a

los alumnos de la Extensión de El Higo y Pueblo

Viejo, Ver del Tecnológico de Pánuco sobre el llenado

de los formatos en línea y los trámites

correspondientes de la beca de Manutención.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

PERIODO

2013-

2014

2014-

2015

AGO 15-

ENE 16

% BAJA TEMPORAL 9.47 9.57 0.39 5.18 4.57

CICLO ESCOLAR

ALUMNOSMEDIA

ESTATAL

MEDIA

NACIONAL

0.00

1.00

2.00

3.00

4.00

5.00

6.00

7.00

8.00

9.00

10.00

CICLO 2013-

2014

CICLO 2014-

2015

AGO 15-ENE 16

9.47 9.57

0.39

% BAJA TEMPORAL

MEDIA ESTATAL (5.18)

MEDIA NACIONAL (4.57)

Estrategias para reducir el indicador:

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Dar seguimiento al alumnno cuando solicite la baja

temporal para que sea atendido por el

Departamento de Orientación Educativa para

invitarlo a continuar con sus estudios y en caso de

no hacerlo cambiar de opinión, determinar los

motivos de la baja.

Difundir los tiempos máximos y mínimos para

realizar la carrera, a fin de que el alumno no cause

baja definitiva porque se le agotó el tiempo máximo

para concluir su carrera.

Continuar e incrementar las pláticas sobre salud

reproductiva y adicciones.

9.57 9.57

ACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Las acciones del indicador Baja Temporal son las siguientes:

El 08 de Enero, alumnos de servicio social colocaron

mantas e impartieron pláticas alusivas a la no

discriminación de género, bulling y enfermedades

de transmisión sexual, las cuales estuvieron

dirigidas a la comunidad estudiantil.

En el mes de Febrero, se impartió a los alumnos de la

cada una de las carreras un Curso de Orientación

para la prevención de actitudes de riesgo con temas

de: violencia en el noviazgo y prevención del

embarazo.

Durante el periodo Enero-Diciembre, el Departamento de Orientación Educativa dio

atención a 50 alumnos de las diferentes carreras como a continuación se muestra.

FECHA CARRERA TIPO DE ATENCION

05-Feb- 15 Informática Orientación

06-Feb- 15 Informática Orientación

09-Feb- 15 Contador Público Seguimiento

09-Feb- 15 Informática Orientación

09-Feb- 15 Contador Público Seguimiento

09-Feb-15 Sistemas Computacionales Orientación

10-Feb-15 Contador Público Orientación

11-Feb-15 Sistemas Computacionales Seguimiento

16-Feb-15 Contador Público Seguimiento

17-Feb-15 Contador Público Seguimiento

18-Feb-15 Sistemas Computacionales Orientación

18-Feb-15 Sistemas Computacionales Seguimiento

19-Feb-15 Sistemas Computacionales Orientación

23-Feb-15 Sistemas Computacionales Seguimiento

04- Mar- 15 Informática Orientación

09- Mar- 15 Contador Público Orientación

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

13- Mar- 15 Informática Seguimiento

23- Mar- 15 Sistemas Computacionales Orientación

23- Mar- 15 Contador Público Seguimiento

26- Mar- 15 Contador Público Orientación

13-Abr-2015 Gestión Empresarial Orientación

15-Abr-2015 Contador Público Seguimiento

16-Abr-2015 Gestión Empresarial Seguimiento

20-Abr-2015 Contador Público Orientación

12-Mayo-2015 Gestión Empresarial Orientación

21-Mayo-2015 Industrial Orientación

25-Mayo-2015 Sistemas Computacionales Orientación

25-Mayo-2015 Sistemas Computacionales Orientación

26-Ago-2015 Industrial Plática

26-Ago-2015 Industrial Plática

26-Ago-2015 Industrial Plática

26-Ago-2015 Industrial Plática

26-Ago-2015 Industrial Plática

26-Ago-2015 Industrial Plática

26-Ago-2015 Industrial Plática

27-Ago-2015 Gestión Empresarial Orientación

27-Ago-2015 Gestión Empresarial Orientación

27-Ago-2015 Gestión Empresarial Orientación

11-Ago-2015 Contador Público Orientación

11-Oct-2015 Contador Público Orientación

17-Oct-2015 Contador Público Orientación

21-Oct-2015 Gestión Empresarial Asesoría Psicológica

05-Nov-2015 Petrolera Asesoría Psicológica

05-Nov-2015 Petrolera Asesoría Psicológica

11-Nov-2015 Gestión Empresarial Asesoría Psicológica

12-Nov-2015 Gestión Empresarial Asesoría Psicológica

17-Nov-2015 Petrolera Asesoría Psicológica

25-Nov-2015 Industrial Asesoría Psicológica

30-Nov-2015 Industrial Asesoría Psicológica

02-Dic-2015 Industrial Asesoría Psicológica

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

El 03 y 04 de Junio, se realizó un tamizaje a

alumnos de segundo semestre de las carreras

del Instituto; el cual fue realizado por el

Centro de Atención Primaria en Adicciones

(CAPA), con la finalidad de detectar

adicciones en los alumnos.

El 11 de Septiembre, como parte del programa

de tutoría grupal se impartió una plática a los

alumnos del primer semestre de la carrera de

Contador Público con el tema “Sexualidad”,

impartida por el Médico Escolar, Dra. Laura

Esmeralda Lucero Pecero, en la cual se dio a

conocer a los alumnos las diversas problemáticas que viven los adolescentes, los

cambios fisiológicos y como tratar de solucionarlas.

Durante el mes de Octubre, como parte del

programa de orientación en la prevención de

actitudes de riesgo, concluyeron las pláticas

de “VIH-SIDA”, la cual estuvo dirigida a los

alumnos de la carrera de Ingeniería Industrial.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

2. CATEGORÍA DOCENTES

Los indicadores básicos institucionales que corresponden a esta categoría son los

siguientes:

PERIODO

2013-

2014

2014-

2015

AGO 15-

ENE 16

No. DE ALUMNOS POR PERSONAL DOCENTE 31.41 39 39 33 22

CICLO ESCOLAR

DOCENTESMEDIA

ESTATAL

MEDIA

NACIONAL

20.00

22.00

24.00

26.00

28.00

30.00

32.00

34.00

36.00

38.00

40.00

CICLO 2013-

2014

CICLO 2014-

2015

AGO 15-ENE 16

31.41

39 39

No. DE ALUMNOS POR PERSONAL DOCENTE

MEDIA ESTATAL (33.00)

MEDIA NACIONAL (22.00)

Estrategias para mejorar el indicador:

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Mantener un Programa de Promoción y Difusión,

dirigido los alumnos de nivel medio superior y

padres de familia.

Proyectar una imagen institucional a través de un

Programa de Difusión permanente en los diferentes

medios de comunicación, sobre las actividades

relevantes del tecnológico, con el fin de motivar el

ingreso de alumnos.

39 39

ACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Las acciones para mejorar el indicador de No. de alumnos por personal

docente:

Durante el periodo Enero-Diciembre, como parte de la difusión institucional, se

realizó la publicación semanal de las actividades relevantes; de igual manera, se

publicaron los requisitos para solicitar la ficha de examen de admisión y los

diferentes programas que oferta el Instituto Tecnológico Superior de Pánuco. La

citada difusión se realizó a través de medios de comunicación como son: Prensa,

Radio, TV, Redes Sociales y página web del Tecnológico.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

PERIODO

2013-

2014

2014-

2015

AGO 15-

ENE 16

% DOCENTES EN CURSOS DE FORMACIÓN 91.89 100.00 50.00 93.69 79.23

CICLO ESCOLAR

DOCENTESMEDIA

ESTATAL

MEDIA

NACIONAL

20.00

30.00

40.00

50.00

60.00

70.00

80.00

90.00

100.00

CICLO 2013-

2014

CICLO 2014-

2015

AGO 15-ENE 16

91.89

100.00

50.00

% DOCENTES EN CURSOS DE FORMACIÓN

MEDIA ESTATAL (93.69)

MEDIA NACIONAL (79.23)

Estrategias para mejorar el indicador:

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Identificar a los docentes que no tomaron el curso

por situaciones ajenas a su labor docente, para

implementar la reproducción del curso para ellos en

otra fecha diferente.

Cada jefe de carrera durante el semestre

informará al departamento de desarrollo académico

del ingreso de un nuevo docente para reprogramar

la capacitación cuando esta sea interna. al igual de

algun docente que por alguan u otra razón no halla

asistido a la misma.

Sensibilizar a los docentes sobre la importancia de

asistir a los cursos de formación y actualización y

su impacto en los indicadores.

Entregar a cada docente su oficio de asignación

correspondiente para la participación en algún

curso, y en caso de no asistir entregarle su

liberación incompleta.

Informar a los docentes que deben entregar su

constancia de participación al departamento de

desarrollo académico, cuando participen en algún

curso externo.

100.00 100.00

ACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Las acciones del indicador de Docentes en Cursos de formación son las

siguientes:

Del 12 al 16 de Enero, el MCA. Carlos Kuri Juárez Suárez y el MIA. Héctor Hugo

Moreno Pérez impartieron al personal docente del Tecnológico de Pánuco el Curso

de formación “Sistemas de Gestión del Aprendizaje”, participando 52

docentes distribuidos de la siguiente manera:

Carrera/Área

No. De Participantes

Pánuco El Higo Pueblo Viejo Total

Ing. Industrial 9 3 1 13

Ing. En Informática 6 NA 0 6

Ing. En Sistemas Computacionales 4 NA 1 5

Ing. Electrónica 6 NA 0 6

Ing. En Gestión Empresarial 5 NA 2 7

Contador Público 7 NA 1 8

Ciencias Básicas 7 NA 0 7

Total 44 3 5 52

Del 19 al 23 de Enero, personal del CIIDET

impartieron el Primer módulo del diplomado

“Conócete a ti Mismo” a personal docente con

actividad tutorial, contando con una participación de

1 jefe de división de Ingeniería en Sistemas

Computacionales, 1 coordinadora de tutorías, 1

coordinadora de la extensión de El Higo, Ver., y 27

docentes de las siguientes áreas:

Carrera/Área No. De Participantes

Pánuco El Higo Pueblo Viejo Total

Ing. Industrial 2 1 1 4

Ing. En Informática 5 0 0 5

Ing. En Sistemas Computacionales 4 0 0 4

Ing. Electrónica 6 0 0 6

Ing. En Gestión Empresarial 1 0 0 1

Contador Público 4 0 0 4

Ciencias Básicas 3 0 0 3

Total 25 1 1 27

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DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

El 13 de Febrero, se impartió al Ing. Orlando Hernández Santos docente de la

carrera de Ingeniería Industrial el Curso de Inducción con el fin de darle a

conocer los temas de: historia del Tecnológico, organigrama del ITSP, filosofía y

lineamientos académico-administrativos.

Del 19 de Marzo al 12 de Junio (solo viernes), se

impartió el curso “Investigación y Desarrollo de

Proyectos” por el Dr. Santos Ruiz Hernández con

una participación de 7 docentes de las diferentes

carreras.

Del 10 al 14 de Agosto, Lic. Gabriela García

Chacón instructora del Centro

Interdisciplinario de Investigación y Docencia

en Educación Técnica de la Cd. de

Querétaro, impartió el Segundo Módulo

del Diplomado de “Desarrollo Humano”

denominado “Desarrollo Personal”, a 30

docentes del Tecnológico de Pánuco y de las Extensiones de Pueblo Viejo y El

Higo, Ver.

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DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Del 03 al 14 de Agosto, se impartieron los siguientes cursos al personal docente del Tecnológico de Pánuco:

Curso

Carrera

Docente % de

participación Total Participantes

Inventor Profesional 2011

Ing. Industrial 11 10 91

Integración de Plataformas Arduino y Android

Ing. Informática

6

6

100

Ing. En Sistemas Computacionales

4

4

100

Des. De aplicaciones en Tarjetas FPGA y DAQ USB 6009 de N I.

Ing. Electrónica

6

5

83

Sem. De Admón. De Proyectos Aplicando MS Project.

Ing. En Gestión Empresarial

6 6 100

Reformas fiscales 2015

Contador Público 6 6 100

Total 46 37 80

El 31 de Agosto, concluyo el “Diplomado para la Formación de Tutores”,

impartido por el MCA. Gil Santana Esparza, docente del área de Ingeniería en

Sistemas Computacionales del Tecnológico de Pánuco; este diplomado se

proporcionó a través del Tecnológico Nacional de México, en cual 3 docentes del

instituto recibieron la citada capacitación

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

En el mes de Septiembre y Octubre, los

docentes del ITS Pánuco la MCA. María de

Lourdes Cabral Montalvo, la MC. Argia Lili

Paz Molina, la MA. Elizabeth Pérez Arteaga

y el Ing. Fortino Vázquez Elorza, impartieron

a los docentes de la Extensiones de El Higo

y Pueblo Viejo, Ver., el Curso

“Introducción a las Normas ISO

9001:2008 e ISO 14001:2004”.

El 18 de Noviembre, el Lic. Héctor Hugo Moreno Pérez, personal del área de

Tecnologías de la Información del Tecnológico, impartió a los Docentes de la

Extensiones del Tecnológico de Pánuco en El Higo y Pueblo Viejo, Ver; el curso

“Uso de la Plataforma” y el Dr. Santos Ruiz Hernández, Subdirector de

Investigación y Posgrado, impartió una Plática sobre los Posgrados que pueden

cursar de acuerdo al perfil de la carrera.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

PERIODO

2013-

2014

2014-

2015

AGO 15-

ENE 16

% DOCENTES EN CURSOS DE ACTUALIZACIÓN 97.30 87.18 97.83 94.66 73.75

CICLO ESCOLAR

DOCENTESMEDIA

ESTATAL

MEDIA

NACIONAL

10.00

20.00

30.00

40.00

50.00

60.00

70.00

80.00

90.00

100.00

CICLO 2013-

2014

CICLO 2014-

2015

AGO 15-ENE 16

97.3087.18

97.83

% DOCENTES EN CURSOS DE ACTUALIZACIÓN

MEDIA ESTATAL (94.66)

MEDIA NACIONAL (73.75)

Estrategias para mejorar el indicador:

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Identificar a los docentes que no tomaron el curso

por situaciones ajenas a su labor docente, para

implementar la reproducción del curso para ellos en

otra fecha diferente.

Cada jefe de carrera durante el semsetre

informará al departamento de desarrollo académico

del ingreso de un nuevo docente para reprogramar

la capacitación cuando esta sea interna. al igual de

algun docente que por alguan u otra razón no halla

asistido a la misma.

Sensibilizar a los docentes sobre la importancia de

asistir a los cursos de formación y actualización y

su impacto en los indicadores.

Entregar a cada docente su oficio de asignación

correspondiente para la participación en algún

curso, y en caso de no asistir entregarle su

liberación incompleta.

Informar a los docentes que deben entregar su

constancia de participación al departamento de

desarrollo académico, cuando participen en algún

curso externo.

87.18 88.00

ACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Las acciones del indicador de Docentes en Cursos de Actualización son

las siguientes:

Del 09 al 13 de Febrero, el Ing. José Luis Del Ángel Ruiz, Docente del área de

Ciencias Básicas, participó en la “1ª. Reunión para la elaboración de los

instrumentos de evaluación” convocada por el Tecnológico Nacional de México,

realizada en el Instituto Tecnológico de San Luis Potosí, S.L.P.

Del 23 al 27 de Marzo, el C.P. Manuel Cornelio Torres

Maza, docente del Tecnológico, participó en el Curso

Taller “Modelo Talento Emprendedor”, realizado por

el Tecnológico Nacional de México en el Instituto

Tecnológico de Mérida, Yucatán.

Del 29 de Junio al 3 de Julio, el MSI. Armando

Hernández Machuca, docente de la carrera de

Ingeniería en Sistemas Computacionales,

impartió a los docentes del área el curso

“Programación de Móviles utilizando

Arduino”.

Del 30 de Junio al 03 de Julio, los docentes Lic.

Ángela Pérez Florentino y Lic. Erick David de Paz

Ruiz, fueron certificados por CISCO en CCNA1,

dicha certificación se llevó a cabo en Ciudad de

Victoria, Tamps.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Del 21 al 23 de Julio, el Ing. Jorge Ángel

Meza Peralta, asistió al 1er Simposio de

Capacitación a Unidades Internas de

Protección Civil de las Empresas con el

tema “Programa de Profesionalización

permanente de Protección Civil”, el cual

estuvo a cargo de la Secretaría de Protección

Civil del Estado de Veracruz, realizado en las

Instalaciones del C4 de Pánuco, Ver.

Del 08 al 11 de Septiembre, 6 Docentes: del

Tecnológico de Pánuco, asistieron a la

Capacitación de Instructores a través del

Diplomado en Línea “Recursos Educativos

en Ambientes Virtuales de Aprendizaje”,

impartida por la Mtra. Mara Grassiel Acosta

González, el cual se llevó a cabo en el Instituto

Tecnológico de Ciudad Victoria.

El 22 de Septiembre, inició el curso en línea “Algebra Lineal” por parte de Tecnológico Nacional de México, en el cual participan 7 docentes del área de Ciencias Básicas del Tecnológico de Pánuco.

Del 15 de Agosto al 12 de Septiembre, los

docentes MSC. Julia Patricia Melo Morin y el

MCA. Eric Álvarez Baltierra, asistieron al Curso

20463 Implementing a Data ware house

with SQL Server, el cual se realizó en la

Ciudad de Monterrey N.L.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Del 04 al 16 de Octubre, Ing. José Antonio Cruz

Zamora, Docente de la carrera de Sistemas,

impartió a los Docentes de la carrera de

Ingeniería en Sistemas Computacionales el

Curso de Certificación Personal Software

Process; dicho curso fue promovido con la

empresa Consultores en procesos e Ingeniería de

Software, realizado en el Centro de Cómputo de

la carrera de Ingeniería en Sistemas

Computacionales.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

PERIODO

2013-

2014

2014-

2015

AGO 15-

ENE 16

% DOCENTES CON POSGRADO 67.57 89.74 65.22 43.31 40.11

CICLO ESCOLAR

DOCENTESMEDIA

ESTATAL

MEDIA

NACIONAL

20.00

30.00

40.00

50.00

60.00

70.00

80.00

90.00

100.00

CICLO 2013-2014

CICLO 2014-2015

AGO 15-ENE 16

67.57

89.74

65.22

% DOCENTES CON POSGRADO

MEDIA ESTATAL (43.31)

MEDIA NACIONAL (40.11)

Estrategias para mejorar el indicador:

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Difundir en tiempo y forma las convocatorias y

becas sobre posgrado que ofrece la SNEST.

Continuar con la difusión de los beneficios

económicos que se obtienen al lograr un posgrado.

La Dirección del ITSP aporta el 50% del costo de la

titulación a los docentes que tengan maestrías

terminadas pero sin haber obtenido el grado.

89.74 89.74

ACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Las acciones del indicador de Docentes con Posgrado son las siguientes:

La plantilla docente del Instituto Tecnológico Superior de Pánuco es de 47

docentes, de los cuales 37 tienen posgrado, 7 están en proceso de obtenerlo y 2

se encuentran estudiando su posgrado.

En el mes de Febrero, 16 Docentes del Instituto

Tecnológico Superior de Pánuco iniciaron su

preparación como Doctores en Educación, acción

que sin duda fortalecerá de sobremanera la

calidad en el servicio Educativo.

Del 01 de Junio 20 de Julio, el docente Mtro. Juan Carlos Ramírez Vázquez, tomó

un curso propedéutico para iniciar una Maestría en el área de Ingeniería

Electrónica.

El 18 de Diciembre, el Ingeniero Celso Francisco Valdéz Guzmán, docente de la carrera de Ingeniería Industrial, realizó su protocolo de Titulación para obtener el título de: Maestro en Administración de los Sistemas de Calidad; el cual se realizó en las instalaciones de la Universidad del Valle de México Campus Tampico.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

PERIODO

2013-

2014

2014-

2015

AGO 15-

ENE 16

% DOCENTES EN PROGRAMAS DE ESTÍMULOS 56.76 56.41 50.00 22.22 20.53

CICLO ESCOLAR

DOCENTESMEDIA

ESTATAL

MEDIA

NACIONAL

10.00

20.00

30.00

40.00

50.00

60.00

CICLO 2013-

2014

CICLO 2014-

2015

AGO 15-ENE 16

56.76 56.41

50.00

% DOCENTES EN PROGRAMAS DE ESTÍMULOS

MEDIA ESTATAL (22.22)

MEDIA NACIONAL (20.53)

Estrategias para mejorar el indicador:

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Aplicar el Programa de Estímulos al Desempeño

Docente de acuerdo a la normatividad

correspondiente.

Difundir en tiempo y forma la convocatoria del

programa.

Difundir el Programa de Estímulos al Desempeño

Docente entre el personal docente, mediante

pláticas de sensibilización para motivar su

participación en el programa.

56.41 56.41

ACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Las acciones del indicador de Docentes en Programas de Estímulos son

las siguientes:

El 09 de Abril, la Mtra. Alda Nelly Aradillas Ponce fue

reiterada con el Reconocimiento a Profesores de Tiempo

Completo con Perfil Deseable de acuerdo al Dictamen

de su Solicitud ante la Subsecretaría de Educación

Superior y Dirección General de Educación Superior

Universitaria.

Del 6 al 17 de Julio, se recibieron los expedientes de los docentes que participarán

en el Estímulo al Desempeño Docente 2015 y se integró el formato FER-2015, el

cual se envió a la Dirección General de Instituto Tecnológicos Descentralizados.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

PERIODO

2013-

2014

2014-

2015

AGO 15-

ENE 16

% DE DOCENTES EVALUADOS 100.00 100.00 100.00 100.00 97.02

CICLO ESCOLAR

DOCENTESMEDIA

ESTATAL

MEDIA

NACIONAL

20.00

30.00

40.00

50.00

60.00

70.00

80.00

90.00

100.00

CICLO 2013-

2014

CICLO 2014-

2015

AGO 15-ENE 16

100.00 100.00 100.00

% DE DOCENTES EVALUADOS

MEDIA ESTATAL (100.00)

MEDIA NACIONAL (97.02)

Estrategias para mejorar el indicador:

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Sensibilizar (días antes de su aplicación) a la

comunidad estudiantil sobre la importancia de la

objetividad de la evaluación docente.

Continuar con la aplicación y seguiento del

procedimiento de acuerdo al SGC.

100.00 100.00

ACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Las acciones del indicador de Docentes Evaluados son las siguientes:

El 23 de Enero, se evaluaron 6 docentes con la clase modelo, de los cuales 5

fueron para la extensión de Pueblo Viejo y 1 para la extensión de El Higo, Ver.

En el mes de Enero, se llevó a cabo la Evaluación de 4

docentes para la extensión de Pueblo Viejo, Ver.

Del 16 de Marzo al 30 de Abril, se llevó a cabo la evaluación departamental del

semestre julio-diciembre 2014 por parte de los jefes de carrera, evaluándose un

total de 42 docentes distribuidos de la siguiente manera:

Carrera No. De Docentes

Ing. Industrial 9

Ing. Informática 5

Ing. en Sistemas Computacionales 4

Ing. Electrónica 6

Ing. en Gestión Empresarial 6

Contador Público 5

Ciencias Básicas 7

Total 42

El 27 de Marzo, se realizó la Evaluación de

siete Docentes aspirantes al área de inglés,

el proceso consta de tres etapas las cuales

son: clase muestra de 15 minutos,

evaluación del currículum y examen de

ubicación.

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1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Del 18 al 22 de Mayo, como parte del proceso del estímulo al desempeño docente,

se realizó la evaluación docente por parte de los alumnos, con una participación

de 1079, lo que representa el 83% del total de nuestra matrícula; a continuación

se muestran los docentes evaluados por cada uno de los programas y áreas:

Carrera Docentes

Evaluados

Ingeniería Industrial 9

Ingeniería en Informática 5

Ingeniería en Sistemas

Computacionales

4

Ingeniería Electrónica 6

Ingeniería en Gestión

Empresarial

6

Contador Público 6

Ciencias Básicas 7

Administrativos 11

Total 54

Del 17 al 28 de Agosto, el Comité del Tecnológico de

Pánuco del Estímulo al Desempeño Docente, realizó la

evaluación de los expedientes de 23 docentes, en la

cual se elaboró el diagnóstico y se envió a la comisión

nacional.

Del 02 de Noviembre al 04 de Diciembre, se realizó la evaluación departamental por parte de los jefes de carrera al personal docente del ITSP correspondiente al semestre enero-junio 2015, evaluándose 45 docentes, 10 de Ing. Industrial; 6 de Ing. Informática; 4 de Ing. En Sistemas Computacionales; 6 de Electrónica; 6 de Ing. En Gestión Empresarial, 6 de Contador Público y 7 de Ciencias Básicas. Del 09 al 13 de Noviembre, se realizó en linea la evaluación docente por parte de

los alumnos, participando 1364 alumnos quienes avaluaron un total de 46

docentes del ITSP, 9 de la extensión de Pueblo Viejo, 4 El Higo y 10

administrativos.

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DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

En el mes de Diciembre, se realizó la

evaluación de docentes del área de

Contador Público, para impartir clases en

el sistema semiescolarizado.

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DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

3. CATEGORÍA EXTENSIÓN Y VINCULACIÓN:

PERIODO

2013-

2014

2014-

2015

AGO 15-

ENE 16

% ALUMNOS EN SERVICIO SOCIAL 98.07 100.00 100.00 94.71 84.06

CICLO ESCOLAR

EXTENSIÓN Y VINCULACIÓNMEDIA

ESTATAL

MEDIA

NACIONAL

20.00

30.00

40.00

50.00

60.00

70.00

80.00

90.00

100.00

CICLO 2013-2014

CICLO 2014-2015

AGO 15-ENE 16

98.07 100.00 100.00

% ALUMNOS EN SERVICIO SOCIAL

MEDIA ESTATAL (94.71)

MEDIA NACIONAL (84.06)

Estrategias para mejorar el indicador:

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Informar a los alumnos en el curso de inducción

para realizar el servicio social, que en la nueva

retícula el servicio tiene valor de créditos por lo

tanto es de carácter obligatorio realizarlo en

séptimo semestre, siempre y cuando cumplan con

el 70% de créditos aprobados.

Solicitar en cada ciclo escolar a las dependencias de

Gobierno Municipal, Estatal y Federal de la zona de

influencia sus necesidades de alumnos para realizar

el servicio social.

100.00 100.00

ACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Las acciones del indicador de Alumnos en Servicio Social son las

siguientes:

En el periodo Enero-Junio, de los 9 alumnos que debieron iniciar el servicio

social, 9 lo están realizando lo cual representa un 100% de eficiencia.

El 04 de Junio, se realizó la Clausura de la

Campaña Declaración Anual 2015; en la cual

personal del Servicio de Administración

Tributaria (SAT) entregó reconocimientos a los

alumnos de la Carrera de Contador Público que

participaron en éste proyecto. El evento se

realizó en la Sala Audiovisual del Tecnológico de

Pánuco.

En el mes de Junio, se publicó el

catálogo de oportunidades para

realizar el servicio social, el cual está

dirigido a los alumnos que cumplen

con el 70% de créditos aprobados;

así mismo, se impartieron las

Pláticas de inducción al servicio

social a los alumnos del 6°

semestre de las diferentes carreras

del Tecnológico.

En el periodo Julio-Diciembre, de los 168 alumnos que debieron iniciar el servicio

social, 168 lo están realizando; lo cual representa un 100% de eficiencia.

En el mes de Agosto, se difundió a la comunidad estudiantil la convocatoria de

servicio social.

El 17 y 18 de Agosto, se realizó el registro de los alumnos para realizar el servicio

social.

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1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

En el mes de Agosto, como parte de las

actividades de la "Terminal de la Ciencia" los

alumnos operadores del Tecnológico de Pánuco,

clasificaron los interactivos y los equipos por

edades, con el fin de brindar a los niños de las

diferentes primarias un servicio de calidad.

El 26 de Agosto, como parte de la campaña

“Crezcamos juntos, Afíliate” alumnos de

Séptimo semestre de la carrera de Contador

Público, recibieron una plática por parte del

Servicio de Administración Tributaria, esto con

el fin de dar a conocer los servicios y apoyos

que ofrece el SAT a través del módulo externo

instalado en el ITS Pánuco.

El 09 de Septiembre, alumnos de Séptimo

semestre de la Carrera de Contador Público

recibieron una capacitación titulada “Pagos

provisionales” por parte del Servicio de

Administración Tributaria (SAT), esto con el fin de

brindar apoyos que ofrecen a través del módulo

externo en el ITS Pánuco.

El 22 de Octubre, alumnos de la Carrera de

Ingeniería Industrial del TEC Pánuco realizaron

una prueba piloto en la “Terminal de la

Ciencia Pánuco” con el apoyo de los

alumnos de Primer Semestre de la Carrera de

Ingeniería Gestión Empresarial, la cual tiene

como propósito acercar a los jóvenes a la

ciencia y tecnología en todos los niveles

educativos.

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DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

El 27 de Noviembre, alumnos de Quinto y Sexto

grado de la Escuela Primaria Adolfo Ruíz

Cortines, realizaron una visita guiada en la

Terminal de la Ciencia, los cuales fueron

atendidos por alumnos operadores y la

encargada de la Terminal, en dicha visita los

niños pudieron ser partícipes de una serie de

actividades y distintos juegos que se utilizan en la Terminal.

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DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

PERIODO

2013-

2014

2014-

2015

AGO 15-

ENE 16

% ALUMNOS EN ACTIVIDADES DEPORTIVAS 54.65 56.16 90.34 37.51 32.55

CICLO ESCOLAR

EXTENSIÓN Y VINCULACIÓNMEDIA

ESTATAL

MEDIA

NACIONAL

0.00

10.00

20.00

30.00

40.00

50.00

60.00

70.00

80.00

90.00

100.00

CICLO 2013-

2014

CICLO 2014-

2015

AGO 15-ENE 16

54.65 56.16

90.34

% ALUMNOS EN ACTIVIDADES DEPORTIVAS

MEDIA ESTATAL (37.51)

MEDIA NACIONAL (32.55)

Estrategias para mejorar el indicador:

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Realizar eventos deportivos intramuros y con otras

instituciones para promover la cultura del deporte y

la convivencia.

Continuar con la impartición de talleres deportivos

Participar en eventos regionales y municipales para

una mayor difusión del tecnológico y sus

actividades deportivas.

56.16 56.16

ACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Las acciones del indicador de Alumnos en Actividades Deportivas son las

siguientes:

Durante el periodo Febrero-Junio y Agosto-

Diciembre 2015, se impartieron los talleres de:

Fútbol, Voleibol, Ajedrez, Basquetbol y Beisbol.

Durante el periodo Enero-Junio, 50 alumnos participaron en la Liga Municipal de

Fútbol y Softbol.

Del 04 al 08 de Mayo, 35 alumnos participaron en el Prenacional Deportivo

2015 en las disciplinas de fútbol, voleibol, ajedrez y atletismo; el cual se realizó en

la Ciudad de Minatitlán, Veracruz, obteniendo un 2do lugar en salto triple y pase al

nacional; además, se obtuvo un 3er lugar en salto de longitud y un 3er lugar en

Ajedrez.

Durante el periodo Julio-Diciembre, se participó en

la liga municipal de fútbol de primera fuerza

en donde cada domingo se realizaron los

encuentros.

Del 01 al 03 de Octubre, alumnos del Tecnológico

de Pánuco participaron con las disciplinas de fútbol,

voleibol y basquetbol varonil en el Evento de

Internorte 2015, realizado en la ciudad de Poza

Rica, Ver., en el cual la disciplina de basquetbol

obtuvo el Segundo Lugar y su pase al Evento

Estatal.

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DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

PERIODO

2013-

2014

2014-

2015

AGO 15-

ENE 16

% ALUMNOS EN ACTIVIDADES CULTURALES 83.13 90.69 96.22 34.60 25.04

CICLO ESCOLAR

EXTENSIÓN Y VINCULACIÓNMEDIA

ESTATAL

MEDIA

NACIONAL

10.00

20.00

30.00

40.00

50.00

60.00

70.00

80.00

90.00

100.00

CICLO 2013-

2014

CICLO 2014-

2015

AGO 15-ENE 16

83.13

90.6996.22

% ALUMNOS EN ACTIVIDADES CULTURALES

MEDIA ESTATAL (34.60)

MEDIA NACIONAL (25.04)

Estrategias para mejorar el indicador:

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Participar en eventos regionales y municipales para

una mayor difusión del tecnológico y sus

actividades culturales.

Continuar con la impartición de talleres culturales

Continuar con la celebración del lunes cívico con

honores a la bandera una vez al mes.

90.69 90.69

ACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Las acciones del indicador de Alumnos en Actividades Culturales son las

siguientes:

Durante los periodos Febrero-Junio y Agosto

Diciembre, se realizaron los ensayos y participaciones

en los diferentes talleres de actividades culturales,

tales como: baile moderno, banda de guerra, escolta,

batucada, reforestación, música, batucada y

acondicionamiento físico.

Durante los periodos Febrero-Junio y Agosto

Diciembre, se llevaron a cabo los Lunes Cívicos

realizados el primer lunes de cada mes en la

Plaza Cívica del Tecnológico, participando los

alumnos de cada una de las carreras, personal

docente y administrativo.

El 13 de Febrero, el Consejo Estudiantil del Tecnológico realizó un ameno y

divertido convivio con motivo del Día del Amor y la Amistad, en el cual se contó

con la participación de todos los alumnos.

El 20 de Marzo, se realizó la XIV Ceremonia de graduación de la Generación

2010-2015, en la cual egresaron 183 nuevos profesionistas de las Carreras de:

Ingeniería Industrial; Ingeniería Electrónica; Ingeniería en Sistemas

Computacionales; Ingeniería Informática; Ingeniería en Gestión Empresarial y la

Primera Generación de Contador Público.

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DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

El 24 de Marzo, el Grupo de Baile Moderno participó en el marco de los festejos

de la fundación de la colonia C.N.C.

El 27 de Mayo, alumnos y docentes de la

carrera de Ingeniería en Sistemas

Computacionales festejaron el día del

estudiante en el Parque Acuático de

Lagartomanía.

El 28 de Mayo, con motivo del día del Estudiante, alumnos del Instituto

Tecnológico Superior de Pánuco a través de su Consejo Estudiantil llevaron a cabo

una jornada de Eventos Culturales y Deportivos, participando 400 alumnos en las

disciplinas de fútbol varonil y femenil, voleibol varonil y femenil, quemados;

concurso interno de canto e imitación.

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DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

El 19 de Septiembre, alumnos del sistema

semiescolarizado realizaron actividades

extraescolares con el fin de fomentar el

desarrollo sustentable, cultura y cuidado

del medio ambiente.

El 23 de Octubre de 2015, como parte de la

“Jornada Nacional Limpiemos México”,

personal docente, administrativo, de servicios

y alumnos del Instituto Tecnológico Superior

de Pánuco, realizaron una jornada de limpieza

del acceso principal, de las calles prolongación

del Boulevard Salvador Díaz Mirón y

Prolongación de la Avenida Artículo Tercero

Constitucional.

El 26 de Octubre, Como parte de la campaña

Lucha contra el Cáncer de Mama, se realizó

una caminata en la cual participó la comunidad

tecnológica, con mensajes alusivos para

practicarse las correspondientes exploraciones

y chequeos médicos, encabezando dicha

campaña el Ing. Adrián Medina Cruz, la Dra.

Laura E. Lucero Pecero Medico Escolar y la Ing. María de Lourdes Cabral Montalvo

Representante de dicho sistema.

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DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Del 26 al 29 de Octubre, se realizó la Semana Cultural, Deportiva y Recreativa

2015, en la cual se desarrollaron las siguientes actividades: Coronación de la

Señorita y Chico TEC, Torneo de Voleibol, Ajedréz, Torneo de Pool, Voleibol,

Basquetbol, Misión Imposible, Tiro de Cuerda, Concurso de Oratoria, así como

concursos de Imitación, Canto y Baile moderno.

El 30 de Octubre, se realizó el evento de Xantolo 2015, en el cual se llevaron a

cabo los concursos de altares, viejadas y calaveras, participando la comunidad

estudiantil del Tecnológico, realizado en la Plaza Cívica del Tecnológico.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

El 30 de Octubre, como parte de los Festejos del 18 Aniversario del Instituto

Tecnológico Superior de Pánuco, se llevó a cabo la entrega de reconocimientos y

medallas al personal que en el año 2015

cumplió diez y quince años de servicio;

siendo los galardonados: la Mtra. Alda

Nelly Aradillas Ponce por sus 15 años de

servicio y por 10 años de servicio, la

Mtra. Gwendolyne Barrera Silva, la Lic.

Ingrid Simpson Morando, el Ing. José

Luis del Ángel Ruíz, la Mtra. Patricia

Hernández Rodríguez y la Mtra. Susana

Hernández Rodríguez.

El 20 de Noviembre, los alumnos del Instituto

Tecnológico Superior de Pánuco Extensión El

Higo y Pueblo Viejo, Ver., participaron en el

Desfile de la Revolución Mexicana.

Del 07 al 18 de Diciembre, el Comité Estudiantil del Tecnológico llevó a cabo el

Proyecto “Abrigando Corazones Regalando Sonrisas” bajo el lema “Juntos

Cubrimos más”, el cual consistió en recolectar cobijas y ropa de frío en buen

estado para entregar a familias de escasos recursos.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

PERIODO

2013-

2014

2014-

2015

AGO 15-

ENE 16

% DE ALUMNOS EN PROGRAMAS DE EMPRENDEDORES 0.00 3.54 13.99 15.52 11.65

CICLO ESCOLAR

EXTENSIÓN Y VINCULACIÓNMEDIA

ESTATAL

MEDIA

NACIONAL

-1.00

1.00

3.00

5.00

7.00

9.00

11.00

13.00

15.00

17.00

CICLO 2013-

2014

CICLO 2014-

2015

AGO 15-ENE 16

0.00

3.54

13.99

% ALUMNOS EN PROGRAMAS DE EMPRENDEDORES

MEDIA ESTATAL (15.52)

MEDIA NACIONAL (11.65)

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Estrategias para mejorar el indicador:

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

A partir del mes de octubre de se implementa en el

Instituto el programa Modelo Emprendedor,

impartiendo cursos de capacitación a un total de 42

alumnos inscritos en 2 grupos que habrán de

generar proyectos que se presentaran ante

organismos que apoyan económicamente a este

tipo de empresas. El curso es impartido por el C.P.

Manuel C. Torres Maza, quien recibió la

capacitación por parte del Tecnológico Nacional de

México, en el I.T. de Mérida, Yucatán.

En el mes de octubre el centro de desarrollo

empresarial del Instituto coordino la participación

de alumnos de la Institución en la Semana Nacional

del Emprendedor, mediante videoconferencias que

se llevaron a cabo en el centro de cómputo de la

institución. En este evento se conto con una

nutrida participación de 685 alumnos de la

institución. Las conferencias estarán a disposición

de la comunidad tecnológica en el portal Web del

Instituto. Esta actividad es coordinada por el Lic.

José Guadalupe Escalante de los Ángeles, jefe de

departamento de desarrollo empresarial.

En el mes de Noviembre se llevará a cabo en el

ITSP el Congreso Nacional de Emprendedores, en

donde se espera la participación de 800 alumnos de

nuestra institución. Durante este congreso se

impartirán talleres que fomenten el espíritu

emprendedor entre los participantes. Se generaran

proyectos que se presentaran ante organismos

públicos y descentralizados con el objetivo de ser

beneficiados con apoyos para su implementación y

puesta en marcha.

Gestionar el apoyo económico de la Dirección

General del Tecnológico para el desarrollo los

proyectos.

3.54 15.52

ACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

Las acciones para mejorar el indicador de Alumnos en Programas de

Emprendedores son las siguientes:

El 07 de Abril, el Instituto Nacional del Emprendedor entregó

al alumno Humberto Mujica Torres, un reconocimiento por su

participación en el curso “Incubación en Línea, Crea tu

Empresa para Emprendedores”, con folio PIL-2014-15695-

15672.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

El 21 de Abril, la empresa Ilab entregó

Diplomas de Acreditación a los

emprendedores Martha Laura Vázquez

Ollervides y Emmanuel Vega Robles,

egresados del Tecnológico de Pánuco; la

primera por el proyecto micro negocio en el

rubro de Industrial con una calificación de 70

puntos y el segundo por el proyecto “Manual

de capacitación de la convocatoria 2.2 para ejecución de proyectos

emprendedores” con una calificación de 100 puntos, quien además, obtuvo el

primer registro de derechos de autor de la obra a través del Instituto Nacional del

Emprendedor (INADEM)”.

El 10 de Junio, la Lic. Samira King Delgado y el C.P. Manuel Cornelio Torres Maza,

docentes de la carrera de Contador Público, impartieron a los alumnos de la misma

el Curso Taller “Administración de negocios para emprender proyectos

productivos de mujeres”.

El 15 de Julio, 20 alumnos de la Carrera de Ingeniería en Gestión Empresarial asistieron la clausura del curso de Innovación y Emprendimiento, impartido en las instalaciones de Punto México Conectado en Guadalajara, Jalisco; el cual tuvo una duración de ocho semanas y los alumnos participantes se graduaron con su modelo de negocios y prototipo funcional.

El 11 de Agosto, las alumnas: Diana Laura Arteaga Ramírez, Idiana García Rivera y Jessica Robles Guzmán y de los docentes: MCI. Armando Hernández Machuca, MCA. Orlando Lam Martínez, Ing. Jorge Ángel Meraz Peralta y el MCA. José Gpe. Escalante de los Ángeles, asistieron al Taller “Lean Start up e Innovación”, impartido por la Ing. Azucena González Rosas, Líder de

control escolar y captación de iLab Veracruz, el cual se realizó en la Ciudad de Poza Rica Veracruz.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

El 18 de Septiembre, se impartió a los alumnos de Quinto Semestre de la Carrera

de Ingeniería en Gestión Empresarial y a

los alumnos de Tercer Semestre de

Contador Público la conferencia “Ventas

Estratégicas”, por parte de la Lic. Jocelyn

Marban Méndez y el Lic. Jorge Reyes Cruz,

personal de Consultoría General Improving

Corporativa Comercial en la cual se trataron

temas de Estrategia de Ventas PYMES y las

Tendencias de los Negocios Actuales.

Del 5 al 10 de Octubre, se realizó la

transmisión por Internet de la Semana

Nacional del Emprendedor que organiza

el Gobierno de la República a través del

Instituto Nacional del Emprendedor

(INADEM) y la Secretaria de Economía

(SE), con el objetivo de motivar a los

alumnos del Tecnológico a desarrollar un

espíritu emprendedor, solicitando apoyos y

soluciones concretas en el inicio de un

negocio o el crecimiento de su micro, pequeña o mediana empresa.

Del 07 de Octubre al 18 de Diciembre, el CP.

Manuel C. Torres Maza, docente del TEC

Pánuco certificado en el taller talento

Emprendedor, impartió a los alumnos de

Tercero y Quinto Semestre de las diferentes

carreras el Curso titulado “Talento

Emprendedor”.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Del 17 al 19 Noviembre, se llevó a cabo el Congreso Nacional de

Emprendedores del Tec Pánuco, participando alumnos de las diferentes

carreras y de las Extensiones de El Higo y Pueblo Viejo, Veracruz; en el cual se

impartieron conferencias y talleres relacionados con el emprendedurismo.

El 15 de Diciembre, se realizó el cierre de la

Primera Fase del Taller “Talento

Emprendedor”, el cual cumple con el

propósito de despertar en los alumnos de las

carreras al emprendedor que llevan dentro;

en el cual 38 alumnos hicieron la

demostración de 13 productos como

resultado del trabajo realizado en la primera parte del taller a través de la

Técnicas: Scamper y MPV (Mínimo, Producto, Variable).

.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

PERIODO

2013-

2014

2014-

2015

AGO 15-

ENE 16

% DE ALUMNOS EN INNOVACIÓN TECNOLÓGICA 9.72 5.50 1.50 16.11 11.43

CICLO ESCOLAR

EXTENSIÓN Y VINCULACIÓNMEDIA

ESTATAL

MEDIA

NACIONAL

0.00

2.00

4.00

6.00

8.00

10.00

12.00

14.00

16.00

18.00

20.00

CICLO 2013-

2014

CICLO 2014-

2015

AGO 15-ENE 16

9.72

5.50

1.50

% DE ALUMNOS EN INNOVACIÓN TECNOLÓGICA

MEDIA ESTATAL (16.11)

MEDIA NACIONAL (11.43)

Estrategias para mejorar el indicador:

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Difundir oportunamente la convocatoria,

lineamientos y los apoyos de la Dirección General

del Instituto para la realización de los eventos y

desarrollo de los proyectos.

Asignar recursos económicos para apoyar la

elaboración y presentación de proyectos en la fase

local del evento de innovación y su continuidad, de

tal forma que el proyecto pueda evolucionar en

una microempresa y de esta forma sus autores se

puedan autoemplear.

Promover la participación en el evento local entre

los alumnos del sistema semiescolarizado y las

extensiones, ya que mediante esta actividad

pueden obtener un crédito de sus actividades

complementarias.

Incentivar económicamente la participación de los

profesores en el apoyo y asesoría a proyectos de

innovación tecnológica.

Dar difusión local y regional, en los distintos medios

de comunicación, a los buenos resultados

obtenidos por participación de proyectos del

Instituto en eventos regionales y nacionales.

5.50 16.11

ACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Las acciones para mejorar el indicador de Alumnos en Innovación

Tecnológica son las siguientes:

Del 10 al 15 de Mayo, se participó con el proyecto “Plataforma Tecnológica

para el Diagnóstico y Seguimiento de Enfermedades Crónicas no

Transmisibles” en Expociencias Francia 2015, realizado en la ciudad de

Toulouse, Francia; dicho proyecto, estuvo representado por los alumnos: Cesar

Hernán Cruz Ledesma, Rodrigo Santiago Tinajero, Esthepny Amairani Aguilar

González y los asesores Armando Hernández Machuca y Rubén Alaín Govinda

Salazar Ortiz, docentes del Tecnológico de Pánuco.

El 12 de Junio, en el Instituto Tecnológico Superior de Pánuco se llevó a cabo el

Evento Nacional de Innovación Tecnológica 2015 en su etapa Etapa Local,

participando 12 proyectos con 56 Alumnos, 19 docentes como asesores de las

carreras del instituto y 6 jurados; los proyectos ganadores fueron: en la

Categoría Proceso, 1er Lugar “OPERA” y 2° Lugar “SCAPE”; en la Categoría

Producto, 1er Lugar

“Micropicca rd-EXB” y 2° Lugar

“HelpMe” y en la Categoría

Servicio, 1er Lugar “M-

Publicidad” y 2° Lugar

“EMSTOUR’S” los cuales fueron

elegidos para representar al

Tecnológico en la Etapa

Regional del Evento Nacional

de Innovación Tecnológica

2015, a realizarse en el mes de

Septiembre.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Del 29 de Junio al 2 de Julio, 21 alumnos de la

Carrera de Ingeniería en Informática, asistieron al

“1er Roadshow de Expertos I.T. Alemanes

en Tecnologías de Información” el cual se realizó

en el Centro de Convenciones del Tecnológico de

Monterrey en la Ciudad de Puebla, Puebla.

Del 08 al 11 de Septiembre, 28 Alumnos y 12 Docentes asesores participaron con los proyectos M-Publicidad, Microccard-EXB, EMSTOUR’S, OPERA, SCAPE y HelpMe, en el Evento Nacional de Innovación Tecnológica 2015 Etapa Regional, realizado en la Ciudad de Irapuato, Guanajuato; en el cual se obtuvo el Segundo Lugar y el pase a la Etapa Nacional, con el proyecto “M-Publicidad: Publicidad para las empresas mediante dispositivos móviles” en la Categoría de Servicio.

El 02 de Octubre, se realizaron los

Concursos Locales de Programación

ACM “International Collegiate

Programming Constest” y el

Concurso de Diagramas de Flujo

2015, participando los alumnos de la

carrera de Ingeniería en Sistemas

Computacionales, los ganadores del

Concurso de Diagramas de Flujo

fueron: Arteaga Salvador Jesús Alfonso

y Lam Ramírez Manuel Abraham y los ganadores del concurso de Programación

ACM 2015 fueron: en primer lugar el alumno Pelcastre Escobar Agustín, en

segundo lugar Benito Epigmenio Laurentino y García Hernández Carlos Alfredo.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

El 06 de Octubre, 3 alumnos de la Carrera de

Ingeniería en Sistemas Computacionales

participaron con el proyecto: "Robot Tutor

Virtual Aplicando técnicas de Inteligencia

Artificial" en la 22ª Semana Nacional de

Ciencia y Tecnología Veracruz 2015,

realizada en la Ciudad de Veracruz, Ver.

Del 16 al 18 de octubre, alumnos de la

carrera de Ingeniería Informática

participaron con los proyectos “Portal para

empleadores y futuros profesionistas” y

“Plataforma de orientación vocacional para

alumnos de preparatoria” en el Evento

“Hackathon Estatal 2015”, el cual se

realizó en el Museo Interactivo de Xalapa.

El 17 y 18 de Octubre, alumnos de la

Carrera de Ingeniería en Sistemas

Computacionales, participaron en la Etapa

Regional del Concurso denominado: “X

Edición del Concurso

Latinoamericano de Proyectos de

Cómputo”, realizado en la Ciudad de

Tantoyuca, Veracruz; en el cual

obtuvieron medalla de oro con el proyecto

“Plataforma Tecnológica para el

diagnóstico y seguimiento de Enfermedades Crónicas no transmisibles” y medalla

de Plata con el proyecto “Publicidad Móvil”, logrando así su pase al Evento

Nacional.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Del 24 al 27 de Noviembre, alumnos de las

carreras de Ingeniería en Sistemas

Computacionales y Contador Público,

participaron con el proyecto M-Publicidad:

Publicidad en las empresas mediante

dispositivos móviles” en la Fase Nacional

del Evento de Innovación Tecnológica

2015, realizado en el Instituto Tecnológico

de la Laguna en la Ciudad de Torreón Coahuila.

El 04 y 05 de Diciembre, 3 alumnos de la

Carrera de Ingeniería Electrónica y el Ing.

José Luis del Ángel Ruíz, Docente del

Instituto Tecnológico Superior de Pánuco,

participaron en el 13° Concurso Estatal de

Matemáticas (COESMA 2015), realizado

en la Universidad Tecnológica del Sureste de

Veracruz.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

PERIODO

2013-

2014

2014-

2015

AGO 15-

ENE 16

% EGRESADOS EN EL SECTOR LABORAL 50.00 60.42 47.55 54.61 52.68

CICLO ESCOLAR

EXTENSIÓN Y VINCULACIÓNMEDIA

ESTATAL

MEDIA

NACIONAL

0.00

10.00

20.00

30.00

40.00

50.00

60.00

70.00

CICLO 2013-

2014

CICLO 2014-

2015

AGO 15-ENE 16

50.00

60.42

47.55

% EGRESADOS EN EL SECTOR LABORAL

MEDIA ESTATAL (54.61)

MEDIA NACIONAL (52.68)

Estrategias para mejorar el indicador de Egresados en el Sector Laboral:

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Mantener la vinculación permanente con los

egresados en el sector laboral, lo cual abre nuevas

oportunidades de empleo para otros egresados.

Mantener actualizada la bolsa de trabajo

conformada por el curriculum de los alumnos y las

oportunidades de empleo que se reciben y/o se

gestionan ante las empresas del sector productivo.

Determinar las necesidades del sector productivo

y/o de los egresados a través del proceso de

seguimiento de egresados, con el fin de

satisfacerlas e incrementar las áreas de

oportunidad laboral.

60.42 60.42

ACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Las acciones del indicador de Egresados en el Sector Laboral son las

siguientes:

Durante el periodo Enero-Diciembre, se difundió a través de la página web del

Tecnológico el link para ingresar a la Bolsa de trabajo que se tiene en convenio

con OCC MUNDIAL y UNIVERSIA, en la cual se ofrecen un promedio de 300

empleos relacionados con los perfiles de las carreras que oferta el Tecnológico de

Pánuco.

También se publicaron ofertas de empleo por diversos medios como “Compu

trabajo México”, Linkedin e Indeed Alerta de empleo.

Durante el periodo Enero-Marzo, se publicaron las ofertas de empleo de Las

empresas:

Corona Extra de Pánuco con la vacante de Gerente regional en Pánuco.

Ingenio El Higo Zucarmex con la Vacante para capacitar a 5 egresados en la

especialidad de electrónica.

El 18 de Marzo, se llevó a cabo el Foro de

Vinculación Academia-Empresa-Gobierno-

Sociedad, el cual estuvo dirigido a los alumnos de

Octavo Semestre de cada una de las carreras que

oferta el Tecnológico de Pánuco, participando

Empresas, Áreas de Gobierno y de la misma

Sociedad.

El 27 de Junio, el Ing. Juan Jesús González

Rodríguez, Egresado de la Carrera de Ingeniería

en Gestión Empresarial del Instituto Tecnológico

Superior de Pánuco, destacó con la participación,

liderazgo y conducción de la graduación de los

emprendedores de la primera generación en el

área de Innovación y Emprendimiento, a través

del evento Expo-emprendedores de Punto México

Conectado, evento realizado en la Ciudad de

Guadalajara, Jalisco.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Durante el periodo Julio-Septiembre, se publicaron las ofertas de empleo de las

siguientes empresas:

Bancomer Sucursal Ébano S.L.P. Volkswagen de Cuernavaca y Zacatepec CFE de Tempoal para Residencias Profesionales. Ingenio Zucarmex de El Higo, Ver. (5 vacantes en el área de Electrónica)

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

PERIODO

2013-

2014

2014-

2015

AGO 15-

ENE 16

% EFICIENCIA DE CONVENIOS 100.00 100.00 100.00 91.62 87.02

CICLO ESCOLAR

EXTENSIÓN Y VINCULACIÓNMEDIA

ESTATAL

MEDIA

NACIONAL

10.00

30.00

50.00

70.00

90.00

110.00

CICLO 2013-

2014

CICLO 2014-

2015

AGO 15-ENE 16

100.00 100.00 100.00

% EFICIENCIA DE CONVENIOS

MEDIA ESTATAL (91.62)

MEDIA NACIONAL (87.02)

Estrategias para mejorar el Indicador de Eficiencia de Convenios:

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Mantener contacto permanente con el área

académica para hacer uso de todos los convenios.

Enviar al área académica el listado de convenios

actualizados para hacer uso de ellos en el próximo

semestre.

100.00 100.00

ACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Eficiencia de Convenios:

Actualmente se tienen 34 convenios vigentes con empresas e instituciones, los

cuales dan la oportunidad de realizar las siguientes acciones: asistencia técnica,

consultoría, residencias profesionales, estudios de investigación, estadías técnicas,

servicio social, capacitación y maestría. A continuación se presenta un resumen de

los convenios y las acciones convenidas con cada empresa o institución, de igual

manera se muestra las acciones realizadas en cada uno de ellos.

N° FIRMA DE CONVENIO

NOMBRE DE LA INSTITUCIÓN

ACCIÓN CONVENIDA

Asis

ten

cia

cn

ica

Co

nsu

lto

ria

Re

sid

en

cia

s

Pro

fesio

na

les

Estu

dio

s d

e

Inve

sti

ga

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n

Esta

día

s T

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ica

s

Se

rvic

io S

ocia

l

Ca

pa

cit

ació

n

Vis

ita

s e

mp

resa

s

Ma

estr

ía

1 27-mar-14 Car Master X X X

2 27-mar-14

Centro de Bachillerato Tecnológico y Agropecuario

X X X X

3 10-feb-00 Almacenes Ibarra X X X

4 05-mar-00 Comisión de Agua del Estado de Veracruz

X X X X

5 07-abr-00

Secretaria de Agricultura,

Ganadería y Desarrollo Rural Pánuco, Ver.

X X X X

6 17-ago-00 Centro de Bachillerato Técnico e

Industrial. y Servicios No. 55

7 17-ago-00 Comisión Nacional del Agua Distribución de Riego 060 y 092

X X X X

8 03-abr-14 Secretaría de Hacienda y Crédito

Público Tuxpan/Panuco X X X X X

9 03-abr-14 Secretaría de Hacienda y Crédito

Público Tampico/Panuco X X X X X

10 15-ene-03 Ingenio Pánuco SAPI de C.V. X X X X

11 22-ago-00 Servicio Nacional de Empleo X X X X

12 23-ago-00

H. Ayuntamiento Constitucional de

Pánuco, Ver. X X X X

13 12-dic-02 Universidad Autónoma del Estado de Hidalgo X X

14 25-nov-04 La Pureza (Coca-Cola) X X X

15 30-sep-05

Instituto Tecnológico Superior de

Tantoyuca X

X X X

X

X

16 23-Mar-06 Instituto Tecnológico De Ciudad

Madero X

X X X

X

X

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

N° FIRMA DE CONVENIO

NOMBRE DE LA INSTITUCIÓN

ACCIÓN CONVENIDA

Asis

ten

cia

cn

ica

Co

nsu

lto

ria

Re

sid

en

cia

s

Pro

fesio

na

les

Estu

dio

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e

Inve

sti

ga

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n

Esta

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ica

s

Se

rvic

io S

ocia

l

Ca

pa

cit

ació

n

Vis

ita

s e

mp

resa

s

Ma

estr

ía

17 01-Sep-06 Televisa Del Golfo

X

X

18 Uniformes De San Luis X

19 28-Sep-07 Instituto Politécnico Nacional X X X X X X

20 07-Jul-09 Citrofrut X

21 16-Oct-09 Lania X X X X X

22 27-Mar-14 Esc. Bachilleres "Panuco" X X X X

23 27-Mar-14 Esc. Bachilleres Diurna X X X X

24 27-Mar-14 Empacadora Nor-Ver X X X X X X

25 30-Oct-13 ICATVER X X

26 20-Jun-14 Universidad Tecnológica De La Huasteca Hidalguense

X X X X X

27 27-Jun-14 Texas A&M International University

X X X X

28 03-Jul-14 Ilab Xalapa X X X

29 27-Mar-14 COBAEV 59 X X X X

30 27-Mar-14 Sistemas Aplicados X X

31 27-Mar-14 Sire Xalapa

X

X

32 27-Nov-13

Colegio De Estudios Científicos Y

Tecnológicos Del Edo De Ver.

Cecytev Plantel Guayalejo

X X X X

33 30-Oct-14 Universidad Autónoma De San Luis Potosí

X X X X X X

34 08-Abr-14 H. Ayto. Constitucional Del Higo

Ver. X X X X

Durante el periodo Enero-Junio, se firmaron los siguientes convenios:

El 24 de Febrero, el Instituto Tecnológico

Superior de Pánuco firmó convenio de

colaboración y mutuo apoyo con el Servicio de

Administración Tributaria (SAT), que comprende:

servicio social, residencias profesionales,

trabajos de investigación, visitas para prácticas y

el apoyo para la declaración anual de

contribuyentes.

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1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

El 03 de Marzo, el Instituto Tecnológico Superior de

Pánuco firmó importante convenio general de

Colaboración Académica, Científica, Técnica,

Cultural y Deportiva con la Universidad Autónoma

de San Luis Potosí.

El 5 de Marzo, se llevó a cabo la firma de

un Convenio de Colaboración entre el

Patronato Pro-Asilo Madre Teresa de

Calcuta y el Instituto Tecnológico Superior

de Pánuco, el cual tendrá por objetivo que

el Tecnológico de Pánuco coadyuve a

realizar actividades para la mejora del asilo

en cuanto a: capacitación, programas de

acopio de despensas, proyectos de

desarrollo comunitario, cursos de verano, programa de reforestación, programa del

cuidado del medio ambiente (siembra de árboles frutales, de ornato, etc.) huertos

familiares y programa para el servicio social.

El 27 de Mayo, alumnos de la Carrera de

Contador Público realizaron una visita a la

empresa Sistemas Empresariales,

Capacitación y Asesores de México (SIECAM)

esto con el objetivo de participar en una

interesante conferencia impartida por el

Gerente General de la empresa, así como,

firmar un Convenio de Colaboración y

Mutuo Apoyo.

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1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

El 16 de Junio, el Instituto Tecnológico Superior

de Pánuco firmó un convenio de colaboración y

mutuo apoyo con el Centro de Bachillerato

Tecnológico Industrial y de Servicios No. 55, el

cual tiene por objetivo brindar apoyo y promover

entre los jóvenes y personal de ambas

Instituciones, Estadías Técnicas, Visitas,

Conferencias, Becas y Bolsa de Trabajo, entre otras actividades que generen un

beneficio académico y de vinculación con el Sector Productivo.

Durante el periodo Julio-Diciembre, se firmaron los siguientes convenios:

El 26 de Agosto, se llevó a cabo la firma de

convenio entre el Instituto Tecnológico

Superior de Pánuco y el Centro Regional

de Optimización y Desarrollo de

Equipo (CRODE) de Orizaba, Ver.,

dicho convenio tiene por objetivo apoyar

las acciones conjuntas de vinculación en

materia de: Servicio de Diseño y Desarrollo

de Equipo, Producción de Equipos,

Asistencia Técnica y Mantenimiento, Compra Venta de Equipo, Capacitación y

Residencias Profesionales y/o Prácticas Profesionales.

El 28 de Septiembre, se firmó Convenio de

colaboración y mutuo apoyo entre el

Instituto Tecnológico Superior de Pánuco y la

Asociación Agrícola local de

Productores de Hortalizas, Granos

básicos y Oleaginosas de Pánuco, Ver.;

el cual tiene como objetivo realizar

actividades conjuntas de colaboración

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académicas, desarrollo profesional, difusión de actividades culturales, sociales y

prestación de servicio social, así como residencias profesionales, estadías técnicas,

trabajos de investigación, visitas para prácticas escolares entre otros.

El 01 de Diciembre, se realizó la firma de convenio

entre el Instituto Tecnológico Superior de Pánuco y

CANACINTRA, el cual tiene por objetivo la

prestación de servicio social, así como residencias

profesionales, estadías técnicas, trabajos de

investigación, visitas para prácticas escolares entre

otros.

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Visitas a empresas:

Durante el periodo Enero-Junio, se realizaron 11 visitas a empresas, con el fin de

complementar la teoría aprendida en el aula con la práctica en el sector

productivo; a continuación se enlistan

Fecha de visita

Lugar Empresa No. de

alumnos Docente

responsable Horario de

visita Carrera y semestre

19 MAR

Papantla El Tajín 28 C.P. Cisela Del

Angel De La Paz 10:00 A.M.

Contador Público

15 ABR

Pánuco, Ver. Ingenio Pánuco 30 MSC. Julia Patricia

Melo Morín 10:00 A.M.

Sistemas 4°

16 ABR

Pánuco, Ver. Ingenio Pánuco 30

Ing. Manuel

Antonio Arenas Méndez

11:00 A.M. Electrónica 6°

16 ABR

Pánuco, Ver. Ingenio Pánuco 38 Lic. Samira King

Delgado 10:00 A.M.

Contador Público

23 AL

25 ABR

Monterrey, N.L. Ternium De

México 38

Ing. Jorge A Meza

Peralta 11:00 A.M.

Gestión

Empresarial 4°

24 ABR

Pánuco, Ver. Ingenio Panuco 20 MGA. Violeta

Jiménez Zarate 10:00 A.M.

Gestión

Empresarial 6°

29 ABR

Pánuco, Ver. Ingenio Panuco 26 MCA. Eric Álvarez

Baltierra 10:00 A.M.

Informática 6°

19 MAY El Higo, Ver. Zucarmex 29 Ing. Juan Jesús

Pérez Arteaga 10:00 A.M. Industrial 2°

22 MAY Pánuco, Ver. Ingenio Panuco 38 MGA. Violeta

Jiménez Zarate 10:00 A.M.

Gestión Empresarial

26 MAY El Higo, Ver. Zucarmex 26 Ing. Juan Jesús

Pérez Arteaga 10:00 A.M. Industrial 2°

26 MAY Tampico, Tamps. SAT 40 Lic. Rafaela Pazzi

Maza

10:00 A.M. Contador Público

2° y 4°

27 MAY Tampico, Tamps. SIECAM 48 C.P. Yesenia García

Mar 10:00 A.M.

Contador Público

6° y 8°

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El 15 de Abril, los alumnos y docentes asesores integrantes del proyecto

“Plataforma Tecnológica para el

Diagnostico y Seguimiento de

Enfermedades Crónicas No

Transmisibles”, se presentaron en el

Programa Pasarela de Televisa del Golfo,

con el fin de dar a conocer a la sociedad la

participación que tendrían con

mencionado proyecto en Expociencias Internacional que se realizaría en Toulouse

Francia 2015.

El 15 de Abril, alumnos del 4° semestre y la

docente coordinadora Mtra. J. Patricia Melo Morín

de la carrera de Ingeniería en Sistemas

Computacionales, realizaron una visita al Ingenio

Pánuco SAPI, S.A. de C.V.

El 07 de Mayo, alumnos de segundo

semestre de la modalidad semiescolarizada

de la carrera de Ingeniería en Gestión

Empresarial y la coordinadora Mtra. Ana

María Zamora Espinoza, realizaron una visita

a la planta de Coca-Cola FEMSA en la Ciudad

de Tampico, Tamaulipas.

El 12 de Mayo, 55 alumnos de segundo semestre

de la carrera de Ingeniería Industrial Extensión El

Higo y 1 docente visitaron las instalaciones de la

Empresa Ingenio Zucarmex en la Ciudad de El

Higo, Ver.

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El 17 de Junio, alumnos de 2° y 4° semestres de

la carrera de Ingeniería en Gestión Empresarial

realizaron, una visita a la planta de Coca-Cola

FEMSA en la Ciudad de Tampico, Tamaulipas.

Durante el periodo Julio-Septiembre, se realizaron visitas a empresas, con el fin

de complementar la teoría aprendida en el aula con la práctica en el sector

productivo; a continuación se enlistan las empresas visitadas.

Fecha de

visita Lugar Empresa

No. de alumnos

Docente responsable

Carrera y semestre

21 Sep 2015

Altamira, Tamps.

La Pureza 30 Ing. Elizabeth Pérez Arteaga

Ingeniería en Gestión

Empresarial

05 Oct 2015

Tampico, Tamps.

Televisa Del Golfo

36 Ing. Violeta

Jiménez Zarate

Ingeniería en Gestión

Empresarial

09 Oct 2015

Tampico, Tamps.

Televisa Del Golfo

20 Ing. Fortino

Vázquez Elorza Ingeniería Electrónica

18 SEP

Tampico, Tamps.

Improving 33 CP. Samira King Delgado

Contador Público

18 SEP

Tampico, Tamps.

Improving 36 Ing. Violeta

Jiménez Zarate

Ingeniería en Gestión

Empresarial

17 SEP

Tampico, Tamps.

La Pureza 15 Ing. Elizabeth Pérez Arteaga

Ingeniería en Gestión

Empresarial

05 Oct

Tampico, Tamps.

Televisa Del Golfo

36 Ing. Violeta

Jiménez Zarate

Ingeniería en Gestión

Empresarial

09

OCT

Tampico, Tamps.

Televisa Del Golfo

20 Ing. Fortino

Vázquez Elorza Electrónica

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13

OCT

Ebano S.L.P Uniformes San

Luis 40

MCA. Alda Melly Aradillas Ponce

Industrial

14 Sep

Tampico, Tamps.

La Pureza/Exthgo

52 Ing. Aranely González R.

Industrial

14

OCT

Pánuco, Ver Empacadora

Nor-Ver 33

Lic. Cisela Del Ángel De La

Paz

Contador Público

15 OCT

Tampico, Tamps.

Sistemas Aplicados

42 Lic. María De Los Ángeles Ahumada.

Informática

16 OCT

Tampico, Tamps.

La Pureza 40 MCA. Alda Nelly Aradillas Ponce

Industrial

17 OCT

Tampico, Tamps.

La Pureza/Ext Pv

32 Ing. Enrique

González Sosa Industrial

12

NOV

Panuco, Ver Ingenio Panuco 33 Lic. Ma. Rafaela

Pazzi Maza Electrónica

21

NOV

Tequila, Jalisco Destiladora Don

Kiko

Ing. Juan Jesús Pérez Arteaga

Industrial

24

NOV

Altamira, Tamps.

Electricos Mc Millan

30 Ing. Juan

Carlos Ramírez Vázquez

Electrónica

24 Al 26

NOV

México Df Televisa San

Angel 30

MSI. Patricia Hernández Rodríguez ME. Ángela

Pérez Florentino

Informática

27

NOV

Tampico, Tamps.

Cisco/Uat 30 Ing. Armando Hernández M.

Sistemas

02 DIC

Altamira, Tamps.

Siecam 33 Cp. Fca.

Yesenia García Mar.

Contador

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05 Dic Tamos, Mpio

Pánuco Minera Autlán 33

Lic. Ma. Rafaela Pazzi Maza

Contador

06 Al 08 Dic

Xalapa, Ver Lania y Sire 30

MCA. Gil Santana Esparza

MSC. Julia P Melo Morín

Sistemas

06 Al 08 Dic

Xalapa, Ver Lania y Sire 20 Lic. María de los Ángeles Ahumada.

Informática

11 Dic Altamira, Tamps.

Api 18 Ing. Violeta

Jiménez Zarate Gestión

Empresarial

11 Dic Altamira, Tamps.

Api 17

CP. Samira King Delgado

Contador

15 Dic Pánuco, Ver. Sat 36 Ing. Fortino

Vázquez Elorza Electrónica

El 21 de Septiembre, alumnos de Primero y

Séptimo Semestre de la carrera de Ingeniería en

Gestión Empresarial realizaron una visita a la

planta FEMSA, en la cual los alumnos del

Tecnológico conocieron el proceso de elaboración

de los productos refresqueros.

El 26 de Septiembre, alumnos del Primer

semestre de Ingeniería Petrolera, realizaron

una visita al Banco de Materiales Pétreos,

de la comunidad de Mahuaves en el Municipio

de Pánuco, Ver., para realizar una

identificación de los estratos e identificar

algunas clases de rocas, así como minerales,

esto para reforzar la teoría dentro de la asignatura Geología del Petróleo.

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En el mes de Octubre, alumnos de la carrera de

Ingeniería Industrial y la docente asesor la MSC.

Alda Nelly Aradillas Ponce, visitaron las

instalaciones de FEMSA Altamira, lugar en el

cual pudieron conocer el proceso de elaboración

de productos refresqueros.

El 13 de Octubre, 38 alumnos del Séptimo

semestre de la carrera de Ingeniería Industrial y

la MSC. Alda Nelly Aradillas Ponce, Docente

asesor, realizaron una visita a las Instalaciones

de la Empresa “Uniformes San Luis”, S. A. de

C. V., en la cual el recorrido por la empresa

estuvo a cargo del Director General el Ing.

Orlando Burgos Caratini.

El 14 de Octubre, 33 alumnos del tercer semestre

de Ingeniería Industrial de la Extensión del Higo y

la Docente asesor la Ing. Aranely Rodríguez,

visitaron las instalaciones de COCA COLA FEMSA

(La Pureza) en Altamira Tamaulipas

El 25 de Noviembre, 30 Alumnos del 5º y 7º

Semestre de la carrera de Ingeniería

Informática, realizaron la visita a la Empresa

Televisa San Ángel en la Cd. de México, D.F.,

en la cual pudieron conocer el uso de la

tecnología que sirven de soporte para las

actividades que realizan en la televisora tales

como son los Sistemas Operativos.

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El 01 de diciembre, alumnos de séptimo semestre de

la carrera de Ingeniería en Sistemas

Computacionales, realizaron la visita a la Academia

regional de Cisco en cd. Victoria Tamps.

El 07 de Diciembre, alumnos de la

carreras de Ingeniería Informática e

Ingeniería en Sistemas Computacionales

realizaron una visita a las Empresas:

LANIA y SIRE en la Ciudad de Xalapa,

Veracruz; el propósito de las visitas es

que los alumnos conozcan el

funcionamiento de dichas empresas, para

fortalecer su desarrollo académico y la vinculación alumno-empresa, lo cual

permite a los alumnos en llevar a la práctica los conocimientos teóricos

aprendidos.

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Respecto a los Servicios Externos podemos citar los siguientes:

Del 12 al 16 de Enero, la MCA. Ana María

Zamora Espinoza, Docente del Tecnológico de

Pánuco, impartió el Curso “Trabajo en

Equipo” al personal Directivo y

Administrativo del Centro de Bachillerato

Tecnológico Industrial y de Servicios Número

55 de la Ciudad de Pánuco, Ver.

Del 19 al 23 de Enero, la Mtra. Ana María

Zamora Espinoza, Docente del Instituto

Tecnológico Superior de Pánuco impartió el

Curso “Estrategias de Aprendizaje” al

personal Docente del Centro de Bachillerato

Tecnológico Agropecuario (CBTA) 111.

Del 18 al 20 de Febrero, la DTA. Rosa

Gabriela Camero Berrones, Docente de

la Carrera de Ingeniería Electrónica

participó en el “Congreso

Internacional de Investigación

Tijuana 2015”, realizado en la ciudad

Tijuana, Baja California, con la

Conferencia Magistral “La importancia de

la física en Ingeniería”, el taller de “Estrategias para el aprendizaje de la física en

ingeniería” y la ponencia de investigación “Diseño de una estación de control para

la simulación de procesos industriales en la especialidad de instrumentación

industrial y control de la carrera de Ingeniería Electrónica del ITSP”.

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Del 4 al 6 de Marzo, el MCA. Gil Santana Esparza, docente de la carrera de

Ingeniería en Sistemas Computacionales, participó con la ponencia ”Optimización

de la eficiencia terminal con el diseño de cursos en la modalidad de

educación a distancia” en el 7º. Congreso Internacional de la Academia

Mexicana Multidisciplinaria “Ciencia, Tecnología e Innovación en movimiento”,

realizada en la Ciudad de Tampico, Tamps., en las instalaciones de la Facultad de

Comercio y Administración de la Universidad Autónoma de Tamaulipas Campus

Tampico.

El 09 de Marzo, el MCA. Gil Santana Esparza,

docente de la carrera de Ingeniería en Sistemas

Computacionales participó como juez en el

Campeonato Nacional de Robótica Vex -

Reeduca - Nasa - Carnegie Mellon desde el

Tuzo Forum, realizado en la Ciudad de Pachuca

Hidalgo.

El 26 de Marzo, alumnos de la carrera de

Ingeniería Industrial asesorados por los docentes

Mtra. Susana Hernández Rodríguez, M.C. Joel E.

López Mondragón y el M.C. Hugo E. López

Mondragón, dentro de las actividades de la

asignatura Taller de liderazgo, realizaron diversas

actividades para reunir fondos y adquirir aves de

corral para la estancia de aves productivas del

Asilo Madre Teresa de Calcuta, beneficiando así a los ancianos.

El 27 de Abril, el Mtro. Jesús Muñiz Blanco, Jefe

de División de la Carrera de Ingeniería en

Sistemas Computacionales, impartió la

conferencia “El profesionista que el país

requiere” dentro de la Semana de Vinculación

del CBTIS No. 55 de la Ciudad de Pánuco, Ver.

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El 28 de Abril, la Ing. Violeta Jiménez Zárate, Docente del Tecnológico, impartió la

conferencia “Creación del Currículum con enfoque empresarial” a los

alumnos del Centro de Bachillerato Tecnológico Industrial y de Servicios N° 55

“Francisco Javier Mina”, dentro del evento académico de la Semana Nacional de

Vinculación.

Del 15 al 19 de Junio, la Ing. Violeta Jiménez Zárate, Docente del Tecnológico de

Pánuco impartió el curso “Administración de Negocios” a la comunidad de Ex

Hacienda Chintón con una duración de 40 hrs., el cual fue solicitado por la

Fundación Pantaleón.

El 18 de Junio, el Instituto Tecnológico

Superior de Pánuco, realizó la entrega en

comodato de 16 Equipos de Aire

Acondicionado a 7 Planteles Educativos y

al Hospital Civil “Manuel I. Ávila”.

Del 23 al 26 de Junio, el Ing. José Luis Del

Ángel Ruiz, Docente del área de Ciencias

Básicas del Tecnológico de Pánuco, asistió

como Jurado para la Disciplina de Física en el

XXII Evento Nacional de Ciencias Básicas,

Etapa Regional, Zona V, realizado en el

Instituto Tecnológico de Zacatepec, Morelos.

El 13 de Agosto, se llevó a cabo una

Reunión de Trabajo con personal del

Ingenio de Pánuco con el fin dar a

conocer el curso de Capacitación DUAL

que se impartirá al personal del Ingenio

de Pánuco, del 17 de Agosto al 17 de

Noviembre de 2015.

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El 22 de Septiembre, la Dra. Laura Esmeralda

Lucero Pecero, Médico Escolar del Tecnológico

de Pánuco, participó con la ponencia

Alcoholismo en Adolescentes dentro de la

3ª. Semana Nacional de Alcohólicos

Anónimos, la cual estuvo dirigida a los

alumnos del C.B.T.I.S. 55 de Pánuco, Ver.,

evento realizado por la Central Mexicana de Servicios Generales de Alcohólicos

Anónimos A.C., en coordinación con el Centro de Atención Primara en Adicciones.

El 27 de Septiembre, el Ing. Fortino Vázquez

Elorza de la carrera de Ingeniería Electrónica

y el Ing. Gil Santana Esparza de la carrera

Ingeniería en Sistemas Computacionales,

participaron como Jueces en el “Segundo

Torneo Regional de Robótica Madero” el

cual se realizó en la Cd. de Madero,

Tamaulipas.

.

El 15 y 16 de Octubre, el Ing. Fortino Vázquez Elorza,

Catedrático de la Carrera de Ingeniería Electrónica, participó

como Juez en el Torneo VEX – Reeduca en el Congreso

Internacional de Tecnologías de la Información y

Comunicación 2015, el cual se realizó en la Riviera Maya,

Quintana Roo.

Del 06 al 09 de Diciembre, once docentes del

Tecnológico de Pánuco participaron como Jurado

Calificador en el Evento ExpoCiencias

Nacional 2015, realizado en el Centro de

Convenciones y Exposiciones “ExpoTampico”.

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1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

El 14 de Diciembre, los docentes MSI. Armando

Hernández Machuca y MCA Gil Santana

Esparza realizaron una consultoría en donde

ofrecieron un diagnóstico de la

infraestructura de red del Colegio John F.

Kennedy; además, los docentes MSC. J.

Patricia Melo Morín y el MC. Enrique Ponce

Rivera desarrollaron una aplicación multimedia que fortaleció el concurso de

Speelling Bee del mismo Colegio. En ambos proyectos participaron alumnos de la

carrera de Ingeniería en Sistemas Computacionales.

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4. INVESTIGACIÓN

PERIODO

2013-

2014

2014-

2015

AGO 15-

ENE 16

% ALUMNOS PARTICIPANTES EN PROYECTOS DE

INVESTIGACIÓN2.15 3.15 4.00 3.90 4.43

CICLO ESCOLAR

INVESTIGACIÓNMEDIA

ESTATAL

MEDIA

NACIONAL

1.00

2.00

3.00

4.00

5.00

6.00

CICLO 2013-

2014

CICLO 2014-

2015

AGO 15-ENE 16

2.15

3.15

4.00

% ALUMNOS PARTICIPANTES EN PROYECTOS DE INVESTIGACIÓN

MEDIA ESTATAL (3.90)

MEDIA NACIONAL (4.43)

Estrategias para mejorar el indicador:

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Continuar con la difusión de las líneas y proyectos

de investigación que se tienen en el instituto.

Utilizar el Sistema de Asignación y Transferencia de

Créditos Académicos (SATCA) para promover la

participación de los alumnos en proyectos de

investigación.

3.15 3.15

ACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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Las acciones del indicador de Alumnos participantes en Proyectos de

Investigación son las siguientes:

El 07 de Abril, los Alumnos Humberto Mujica

Torres y Emmanuel Vega Robles de la

Carrera de Ingeniería en Gestión

Empresarial, resultaron beneficiados por

parte del Instituto Nacional de Desarrollo de

Emprendedores (INADEM) perteneciente a

la Secretaría de Economía, con el proyecto

Panadería EstudiaTek, con el recurso

obtenido obtendrán el equipo necesario para

montar su propia empresa.

En el periodo Enero-Diciembre, 23 alumnos del Tecnológico de Pánuco se

encuentran realizando investigación, como se muestra en la tabla siguiente.

No. CARRERA NOMBRE DEL PROYECTO

TOTAL DE

ALUMNOS EN

PROYECTOS

1 Ingeniería Industrial

Aprovechamiento de residuos

agroindustriales del Norte de Veracruz para

la producción de aceite

6

2 Ingeniería

Electrónica

Sistema Electrónico para la Administración

Central de los Equipos de Aire Acondicionado del ITSP.

1

3 Ingeniería

Electrónica Diseño de un Robot Móvil todo terreno 1

4 Ingeniería

Industrial

Mejora de la Calidad del Producto

maquinado en el Router de control numérico desarrollado en el ITSP

3

5 Ingeniería

Electrónica

Automatización de procesos electrónicos con

miniordenador 2

6 Contador Público

Diseño y desarrollo de herramientas

administrativas para el diagnóstico integral de la Micro, Pequeña y Mediana Empresa.

2

7 Ingeniería

Informática

Captura de asistencia de un centro de

trabajo utilizando tecnología RFID pasiva, NFC en móviles y reconocimiento de rostros,

con almacenamiento en la nube.

1

8 Ingeniería

Informática

Pulsera Electrónica con tecnología móvil

contra el bulling 2

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9

Ingeniería EN

Sistemas Computacionales

Plataforma de seguimiento y monitoreo del

rendimiento académico de los estudiantes de la carrera de ISC.

3

10 Ingeniería

Informática

Sistema Web para el control de

aprovechamiento escolar de escuelas de nivel primaria bajo el enfoque de

competencias.

1

11 Ingeniería

Industrial

Determinación del ciclo reproductivo del venado cola blanca mediante cuantificación

de esteroides fecales en ranchos ganaderos diversificados del Norte de Estado de

Veracruz.

1

TOTAL DE ALUMNOS 23

Del 16 de Octubre al 04 de Diciembre, se

impartió a 26 alumnos de las carreras de:

Ingeniería en Sistemas Computacionales,

Ingeniería en Electrónica, Ingeniería Industrial,

Ingeniería en Gestión Empresarial y Contador

Público el Curso Investigación Científica y

Tecnológica Aplicada, por el Dr. Santos Ruiz

Hernández, Subdirector de Investigación y

Posgrado del Tecnológico de Pánuco.

El 9 de Noviembre, alumnos de Primer Semestre de las carreras de Ingeniería en

Gestión Empresarial e Ingeniería Electrónica, coordinaron el evento la “Feria de la

Ciencia 2015”, el cual tiene como propósito que los alumnos tengan una relación

directa con la Física y la Naturaleza, dicho evento fue realizado en las instalaciones

del Tecnológico.

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PERIODO

2013-

2014

2014-

2015

AGO 15-

ENE 16

% DOCENTES PARTICIPANTES EN PROYECTOS DE

INVESTIGACIÓN67.57 61.54 59.57 29.17 21.27

CICLO ESCOLAR

INVESTIGACIÓNMEDIA

ESTATAL

MEDIA

NACIONAL

10.00

20.00

30.00

40.00

50.00

60.00

70.00

CICLO 2013-2014

CICLO 2014-2015

AGO 15-ENE 16

67.57

61.5459.57

% DOCENTES PARTICIPANTES EN PROYECTOS DE INVESTIGACIÓN

MEDIA ESTATAL (29.17)

MEDIA NACIONAL (21.27)

Estrategias para mejorar el indicador:

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Continuar con la difusión de las líneas y proyectos

de investigación del instituto y gestionar su registro

ante el Sistema Nacional de Educación Superior

Tecnológica (SNEST).

Difundir los beneficios que obtiene el docente al

registrar y presentar un proyecto de investigación.

Promover la participación en Congresos

Internacionales.

Apoyar y asesorar a los docentes para que

publiquen en revistas arbitradas.

Gestionar los recursos necesarios para la

implementación de redes de investigación.

61.54 61.54

ACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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INSTITUTO TECNOLÓGICO SUPERIOR DE PÁNUCO

INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Las acciones del indicador de Docentes participantes en Proyectos de

Investigación son las siguientes:

El 17 de Febrero, se realizó una Reunión de

Trabajo para revisar 4 proyectos que

participarán en la convocatoria del Programa

de Apoyo para el Desarrollo de la Educación

Superior (PADES) 2015, los cuales están

enfocados a diferentes categorías con la

finalidad de obtener recursos adicionales al

presupuesto que favorezcan a la institución y

al mejoramiento del modelo educativo.

El 13 de Mayo, la Subsecretaría de

Educación Superior y la Dirección

General de Educación Superior

Universitaria, dictaminaron en proceso

de formación al Cuerpo Académico del

Instituto Tecnológico Superior de

Pánuco, denominado

“Automatización de Sistemas

Informáticos y Electrónicos” Clave

ITESPA-CA-2, el cual es el segundo con que cuenta el Tecnológico de Pánuco.

Del 13 al 15 de Mayo, los Docentes Mtra.

Alda Nelly Aradillas Ponce, Mtra. Lilia A.

Alvarado Delfín y el Mtro. Manuel C. Torres

Maza, participaron en el XII Encuentro de

la Mujer en la Ciencia, evento que

organiza el Consejo de Ciencia y Tecnología

del Estado y el CONACYT; el cual se realizó

llevado a cabo en el Centro de

Investigaciones en Óptica, A. C. dentro del

marco de su 35° Aniversario, en la Ciudad

de Guanajuato.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

El 28 de Mayo, 4 docentes del área de Electrónica, Ing. Manuel Antonio Arenas

Méndez, Ing. Fortino Vázquez Elorza, Ing. Rubén Alain Govinda Salazar y la Dra.

Rosa Gabriela Camero Berrones, realizaron 2 exposiciones denominadas: Diseño y

desarrollo de un simulador de prácticas de Instrumentación para la

especialidad de Instrumentación Industrial y Control de la Carrera de Ingeniería

Electrónica y Variables de nivel y flujo; las cuales se presentaron en el Hotel

Crowne Plaza de la Ciudad de Tuxpan, Ver.

Del 27 al 29 de Mayo, los docentes de las carreras de

Ingeniería Informática y Sistemas Computacionales

participaron en el Congreso Internacional de

Investigación Academia Journals en Ciencias y

Sustentabilidad con las siguientes ponencias: Diseño

de un Sistema de Asistencia mediante GPS

utilizando la Plataforma Android para

Promotores impartida por el Lic. Eric Álvarez Baltierra

y la Lic. Ma. de los Ángeles Ahumada Cervantes;

“Análisis de las tecnologías necesarias para el

desarrollo de un sistema móvil que permita la

geolocalización de personas que requieren ayuda médica” impartida por el

Mtro. Enrique Ponce Rivera y Mtro. Armando Hernández Machuca y “Sistema de

Información como apoyo para los indicadores institucionales en el

Instituto Tecnológico Superior de Pánuco” impartida por la Mtra. J. Patricia

Melo Morín, realizado en la Ciudad de Tuxpan, Ver.

Del 22 de Junio al 22 de Julio, el Ing. Fortino Vázquez Elorza, Docente de la

carrera de Ingeniería Electrónica, realizó una estadía técnica en la empresa

PEMEX-Telecomunicaciones en la Ciudad de Madero, Tamps.

En el mes de Junio, el Dr. Santos Ruíz Hernández participó en la XXV reunión de

la Red Mexicana de Investigadores de la Investigación Educativa,

realizada en la Universidad Popular Autónoma del Estado de Puebla; en la

mencionada reunión se determinaron los trabajos a realizar en el Estado de

Veracruz, coordinando las Escuelas Normales y Tecnológicos Federales; así como

la obtención de información para elaborar el diagnóstico y posteriormente definir el

estado del conocimiento de la Investigación Educativa.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Durante el periodo Enero-Diciembre, 23 docentes participan en proyectos de

investigación como se muestra en la siguiente tabla:

No. CARRERA

DOCENTES PARTICIPANTES EN PROYECTOS DE

INVESTIGACIÓN NOMBRE DEL PROYECTO Hombres

(NOMBRE) TOTAL

Mujeres

(NOMBRE) TOTAL

1

Ingeniería Industrial

Carlos Alberto

Contreras

Verteramo

1

Lilia A. Alvarado

Delfín. Alda Nelly Aradillas

Ponce

2

Aprovechamiento de

residuos agroindustriales del Norte de Veracruz para

la producción de aceites

2 Ingeniería Electrónica

Rubén Alain

Govinda Salazar Ortiz

Manuel Antonio

Arenas Méndez Santos Ruiz

Hernández

3 0

Sistema Electrónico para la

Administración Central de los Equipos de Aire

Acondicionado del ITSP.

3 Ingeniería Electrónica

Manuel Antonio

Arenas Méndez

Rubén Alain Salazar Ortiz

Santos Ruiz Hernández

3

Alda Nelly Aradillas

Ponce Rosa Gabriela

Camero Berrones.

2 Diseño de un Robot Móvil todo terreno

4 Ingeniería

Industrial

Joel Estuardo

López Mondragón

Hugo Eduardo López Mondragón

2 Susana Hernández

Rodríguez 1

Mejora de la Calidad del

Producto maquinado en el

Router de control numérico desarrollado en el ITSP

5 Ingeniería

Electrónica

Juan Carlos Ramírez Vázquez

Fernando Juan Ocaña Pimentel

2

Ángela Pérez Florentino

Rosa Gabriela Camero Berrones

2 Automatización de procesos electrónicos con

miniordenador

6 Contador Público

Manuel Cornelio

Torres Maza Gil Santana

Esparza

2

Ma. De los Ángeles

Ahumada Cervantes

1

Diseño y desarrollo de

herramientas

administrativas para el diagnóstico integral de la

Micro, Pequeña y Mediana Empresa.

7 Ingeniería

Informática Eric Álvarez Baltierra

1 0

Captura de asistencia de un

centro de trabajo utilizando tecnología RFID pasiva,

NFC en móviles y reconocimiento de rostros,

con almacenamiento en la

nube.

8 Ingeniería

Informática

Juan Carlos Ramírez Vázquez

Fortino Vázquez Elorza

2

Guadalupe

Esmeralda Rivera García

1

Pulsera Electrónica con

tecnología móvil contra el bulling

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

9

Ingeniería en

Sistemas Computacionales

Armando

Hernández Machuca

Enrique Ponce Rivera

Gil Santana Esparza

3 Julia Patria Melo

Morín 1

Plataforma de seguimiento y monitoreo del

rendimiento académico de los estudiantes de la

carrera de ISC.

10

Ingeniería

Informática

Eric Álvarez

Baltierra 1

Ma. De los Ángeles

Ahumada

Cervantes Julia Patricia Melo

Morín

2

Sistema Web para el

control de aprovechamiento escolar

de escuelas de nivel

primaria bajo el enfoque de competencias.

11

Ingeniería Industrial

Carlos Alberto Contreras

Verteramo

Manuel Cornelio Torres Maza

2 Lilia A. Alvarado Delfín.

1

Determinación del ciclo reproductivo del venado

cola blanca mediante

cuantificación de esteroides fecales en ranchos

ganaderos diversificados del Norte de Estado de

Veracruz.

TOTAL 15 8 23

En el mes de Agosto, se presentó ante el PRODEP la propuesta de un nuevo

cuerpo académico en formación para su reconocimiento, con el nombre Diseño y

Desarrollo de Herramientas Tecnológicas Empresariales.

Del 28 al 30 de Octubre, Docentes del ITS Pánuco presentaron siete ponencias en

el marco del 3er “Congreso Internacional de Investigación en Enseñanza

de las Ciencias” realizado en el Instituto Tecnológico de Ciudad Madero (ITCM).

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

En el mes de Noviembre, el cuerpo

académico Diseño y Desarrollo de

Herramientas Tecnológicas

Empresariales Clave ITESPA-CA-3,

recibió el reconocimiento de “Cuerpo

Académico en Formación” de parte del

Programa de Desarrollo Profesional

(PRODEP), este reconocimiento se suma a

los dos cuerpos académicos existentes,

dando un total de tres en la institución.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

PERIODO

2013-

2014

2014-

2015

AGO 15-

ENE 16

% INVESTIGADORES MIEMBROS DEL S N I 0.00 0.00 0.00 13.61 8.82

CICLO ESCOLAR

INVESTIGACIÓNMEDIA

ESTATAL

MEDIA

NACIONAL

0.00

5.00

10.00

15.00

20.00

CICLO 2013-

2014

CICLO 2014-

2015

AGO 15-ENE 16

0.00 0.00 0.00

% INVESTIGADORES MIEMBROS DEL S N I

MEDIA ESTATAL (13.61)

MEDIA NACIONAL (8.82)

Estrategias para mejorar el indicador:

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Difundir en tiempo y forma las convocatorias para

obtener becas del Programa de Mejoramiento del

Profesorado (PROMEP) y/o Consejo Nacional de

Ciencia y Tecnología (CONACYT).

Realizar convenios para estancias doctorales con

financiamiento PROMEP.

Contratar doctores con el reconocimiento del SNI

para proyectos específicos.

0.00 0.00

ACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Las acciones del indicador Investigadores miembros del Sistema

Nacional de Investigadores son las siguientes:

En el mes de Marzo, 3 docentes participaron en la Convocatoria del Programa

para el Desarrollo Profesional Docente (PRODEP 2015), los docentes que

participan por primera vez en el Perfil Deseable y Apoyo fueron: Lilia Alejandra

Alvarado Delfín y Manuel Cornelio Torres Maza y el profesor que refrendó su Perfil

Deseable fue Eric Álvarez Baltierra.

El 21 de abril, se entregaron tres propuestas para participar en la convocatoria

PRODEP 2015 para Perfil Deseable, en las Instalaciones del Programa para el

Desarrollo Profesional Docente (PRODEP) en la Ciudad de México; dos de las

propuestas fueron para obtener el Perfil Deseable; la tercera fue para renovar por

otros tres años el reconocimiento de Perfil Deseable. Se esperan sus resultados en

el mes de junio de 2015.

En el mes de Agosto, la Maestra Lilia Alejandra Alvarado Delfín recibió el

reconocimiento de Perfil Deseable por parte del PRODEP, con lo cual sería 7

docentes que ya cuentan con este requisito.

En el mes de Agosto, se contrató al docente Omar Fernando Ruíz Martínez, quien

tiene un doctorado en Ciencias Aplicadas en Control y Sistemas Dinámicos 2010 y

que actualmente se encuentra en proceso de obtener el grado.

Actualmente 12 docentes del Tecnológico de Pánuco se encuentran estudiando

Doctorado, de los cuales; 8 son del Doctorado en Educación y 4 Docentes del

Doctorado en Sistemas Computacionales; los cuales se enlistan a continuación:

Doctorado en Educación Doctorado en Sistemas

Computacionales

1. Alda Nelly Aradillas Ponce 1. Julia Patricia Melo Morín

2. Juan Carlos Ramírez Vázquez 2. Enrique Ponce Rivera

3. Lilia Alejandra Alvarado Delfín 3. María de los Ángeles Ahumada Cervantes

4. Manuel Cornelio Torres Maza 4. Esmeralda Guadalupe Rivera García

5. Rosa Alba Herbert Coronel

6. Elizabeth Pérez Arteaga

7. Ana María Zamora Espinoza

8. Samira King Delgado

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

PERIODO

2013-

2014

2014-

2015

AGO 15-

ENE 16

% DE PRESUPUESTO PARA PROYECTOS DE

INVESTIGACIÓN1.75 1.65 1.47 1.54 2.11

CICLO ESCOLAR

INVESTIGACIÓNMEDIA

ESTATAL

MEDIA

NACIONAL

0.00

1.00

2.00

3.00

4.00

5.00

CICLO 2013-

2014

CICLO 2014-

2015

AGO 15-ENE 16

1.75 1.651.47

% DE PRESUPUESTO PARA PROYECTOS DE INV.

MEDIA NACIONAL (2.11)

MEDIA ESTATAL (1.54)

Estrategias para mejorar el indicador:

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Asignar y respetar la aplicación de recursos

económicos para proyectos de investigación.

Solicitar el apoyo externo a través de

convocatorias ó de aportación directa para

proyectos de investigación.

Promover la participación en proyectos de

Innovación Tecnológica.

Fomentar la participación en apoyos de la DGEST.

Fomentar la participación en proyectos financiados

por la industria y comercio privados.

Buscar financiamientos en organizaciones

internacionales como las organizaciones que

protegen al medio ambiente.

1.65 1.65

ACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Las acciones del indicador Presupuesto para Proyectos de Investigación

son las siguientes:

En el periodo Abril-Junio, se enviaron los convenios solicitados al Tecnológico

Nacional de México (TNM) para la asignación de los recursos de PRODEP 2014 que

se encuentran pendientes de ejercer; siendo beneficiados los siguientes: una beca

de Doctorado por $ 425,176.00, dos de Perfil deseable por $ 60,000.00, un Perfil

deseable 2013 por $ 30,000.00 y un proyecto de investigación por $ 190,300.00;

los cuales suman un importe total de $ 707,376.00 MN.

El 27 de Mayo, se entregaron los informes parciales con la documentación

comprobatoria requerida de 11 proyectos del 2014, financiados por el Tecnológico

Nacional de México. El financiamiento otorgado es de $ 613,500.00 que

corresponde al 50% de la aportación federal.

En el mes de Junio, se participó con 11 proyectos en la Convocatoria 2015 para la

Investigación Científica y Tecnológica del TNM; los cuales serán beneficiados con

un total de $ 845.000.00 para su financiamiento y que corresponde al 50% de

aportación federal.

En el mes de Septiembre, se recibieron los resultados de los proyectos financiados

por el Tecnológico Nacional de México, de los once proyectos propuestos para su

financiamiento, 6 resultaron beneficiados los cuales recibirán el apoyo de

$ 400,000.00 que corresponde al 50% de aportación federal.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

5. CATEGORÍA ADMINISTRACIÓN.

PERIODO

2013-

2014

2014-

2015

AGO 15-

ENE 16

% COBERTURA EN EL ENTORNO 41.02 48.19 70.49 18.00 2.01

CICLO ESCOLAR

ADMINISTRACIÓNMEDIA

ESTATAL

MEDIA

NACIONAL

0.00

10.00

20.00

30.00

40.00

50.00

60.00

70.00

80.00

CICLO 2013-

2014

CICLO 2014-

2015

AGO 15-ENE 16

41.02

48.19

70.49

% COBERTURA EN EL ENTORNO

MEDIA ESTATAL (18.00)

MEDIA NACIONAL (2.01)

Estrategias para mejorar el indicador de Cobertura en el Entorno:

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Impartir pláticas de la oferta educativa para el Ciclo

Escolar 2015-2016 a los alumnos de Sexto

semestre de las Escuelas de Nivel Medio Superior

del área de influencia y la región.

Realizar la difusión de la Oferta Educativa del

Tecnológico de Pánuco a través de los medios de

comunicación local y regional.

Consolidar el equipamiento de los laboratorios y

talleres.

Realizar Reuniones con Directores de las Escuelas

de Nivel Medio Superior para presentar los

resultados del EXANI II con la finalidad de

identificar las áreas de mayor deficiencia y en

conjunto elaborar y llevar a cabo programas para

reforzar dichas áreas.

48.19 48.19

ACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Las acciones del indicador de Cobertura en el Entorno son las siguientes:

Como parte de la Campaña de Promoción de la oferta educativa del Tecnológico de

Pánuco para el ciclo escolar 2015-2016, se realizaron las siguientes actividades:

El 03 de Febrero, dio inicio la entrega de fichas y el

registro en línea para el Examen de Nuevo Ingreso

EXANI II, que se aplicará a los aspirantes al ciclo escolar

2015-2016.

El 23 de Enero, los alumnos Emmanuel Vega

Robles y Juan Jesús González Rodríguez de

la carrera de Ingeniería en Gestión

Empresarial dieron una entrevista en la radio

local XMCA1090, en la que comentaron su

experiencia académica y la participación en

proyectos del Centro de Desarrollo

Empresarial del Tecnológico de Pánuco.

Del 10 al 12 de Febrero, se realizaron las

reuniones con Directores de Nivel Medio

Superior del área de influencia de Pánuco y

las Extensiones de El Higo y Pueblo Viejo,

Ver., en las cuales se les presentaron las

estrategias de promoción para el ciclo escolar

2015-2016, y se les solicitó su apoyo para

participar en las reuniones de padres de

familia, con el fin de darles a conocer los

beneficios de estudiar en el Tecnológico de Pánuco y los resultados obtenidos en el

examen de ingreso EXANI II correspondiente al ciclo escolar 2014-2015.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

En los meses de Febrero y Marzo, se aplicaron

encuestas y se realizó la difusión de la oferta

educativa en las Escuelas de Nivel Medio Superior

del área de influencia del Tecnológico de Pánuco y

sus Extensiones.

El 05 de Marzo, se participó en la Feria Profesiográfica realizada por el COBACH

No. 13 en Tanquián de Escobedo S.L.P., en la que se dio a conocer la oferta

educativa del Tecnológico de Pánuco.

En el mes de Abril, el Tecnológico

Nacional de México autorizó ofertar la

carrera de Ingeniería Petrolera en el

Instituto Tecnológico Superior de Pánuco

a partir del Ciclo escolar 2015-2016; con

lo cual se le da atención a la demanda

profesional del sector productivo en el

área de influencia.

El 07 de Abril, docentes de la carrera de

Ingeniería en Sistemas Computacionales

impartieron a los alumnos del COBACH 16 de San

Vicente Tancuayalab, S.L.P., el taller demostrativo

Armado de robots Lego Mindstorms V 2.0 .

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

El 22 de Abril, la Mtra. Ana María Zamora Espinoza y Lic. María de Lourdes

Rodríguez del Ángel, impartieron a los alumnos del COBAEV 01 la Plática de

Motivación.

En el mes de Mayo, el Mtro. Armando Hernández

Machuca, Instructor acreditado por Cisco y

Docente del Instituto, auxiliado por alumnos del

sexto semestre de la carrera de Ingeniería en

Sistemas Computacionales, impartió el taller de

mantenimiento de equipo de cómputo

basado en IT ESSENTIALS de Cisco a los

alumnos del CBTA 111.

El 18 de Julio y el 29 de Agosto, el Centro

Nacional de Evaluación para la Educación Superior

(CENEVAL) en coordinación con personal del

Departamento de Desarrollo Académico del

Tecnológico de Pánuco, aplicaron 678 alumnos el

Examen de Nuevo Ingreso el ciclo escolar 2015-

2016 (EXANI II).

En el ciclo escolar 2015-2016, se logró un número histórico de 737 fichas

entregadas, quedando distribuidas de la siguiente manera:

Carreras Total a Marzo

Ingeniería Industrial 274

Ingeniería en Informática. 33

Ingeniería en Sistemas Computacionales 59

Ingeniería Electrónica 51

Ingeniería en Gestión Empresarial 128

Contador Público 96

Ingeniería Petrolera 96

Total 737

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Cabe destacar que la meta proyectada para el ciclo escolar 2015-2016 fue de 1766

alumnos y se logró obtener una matrícula total de 1801 alumnos inscritos; por lo

tanto se logró rebasar la meta establecida.

En los meses de Noviembre y Diciembre, como parte de la promoción para el Ciclo

Escolar 2016-2017, el Instituto Tecnológico Superior de Pánuco, participó en las

Ferias Profesiográficas realizadas en las escuelas de: CECYTE 05 de Ébano, SLP;

CBTIS 55 de Pánuco, Ver., y en el CBTA 121 de Tamuín, SLP., en las cuales

participaron alumnos y docentes de cada una de las carreras que oferta el TEC de

Pánuco.

En el mes de Diciembre, se realizó la solicitud de 490 exámenes EXANI II ante el

CENEVAL para las 7 carreras ofertadas por el Tecnológico de Pánuco, distribuidos

de la siguiente manera:

Carrera

Pánuco

Extensiones

El Higo Pueblo Viejo

Ing. industrial 155 35 30

Ing. Informática 40 NA NA

Ing. En Sistemas Computacionales 45 NA 15

Ing. Electrónica 30 NA NA

Ing. En Gestión Empresarial 70 NA NA

Contador Público 65 NA NA

Ing. Petrolera 75

Total 490 35 45

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

PERIODO

2013-

2014

2014-

2015

AGO 15-

ENE 16

% AULAS OCUPADAS 100.00 100.00 100.00 99.00 96.93

CICLO ESCOLAR

ADMINISTRACIÓNMEDIA

ESTATAL

MEDIA

NACIONAL

10.00

20.00

30.00

40.00

50.00

60.00

70.00

80.00

90.00

100.00

CICLO 2013-

2014

CICLO 2014-

2015

AGO 15-ENE 16

100.00 100.00 100.00

% AULAS OCUPADAS

MEDIA ESTATAL (99.00)

MEDIA NACIONAL (93.99)

Estrategias para mejorar el indicador:

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Realizar un análisis detallado para detectar las

necesidades de aulas respecto a los grupos de

cada carrera y a los programas de crecimiento de

matrícula.

100.00 100.00

ACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Las acciones del indicador Aulas Ocupadas son las siguientes:

El 12 de Enero, el Consejo Veracruzano de

Investigación de Ciencia y Desarrollo Tecnológico

(COVEICYDET), hizo entrega de mobiliario y material

didáctico para poner en funcionamiento la Terminal de

la Ciencia en el Tecnológico de Pánuco.

En el mes de Diciembre, se concluyó con la

construcción de la primera fase (4 aulas) de un

edificio de 8 aulas didácticas, con el fin de dar

atención de calidad a la matrícula total del

Tecnológico.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

PERIODO

2013-

2014

2014-

2015

AGO 15-

ENE 16

No. DE VOLÚMENES POR ALUMNO 4 3 3 3 5

CICLO ESCOLAR

ADMINISTRACIÓNMEDIA

ESTATAL

MEDIA

NACIONAL

1

2

3

4

5

CICLO 2013-2014 CICLO 2014-2015 AGO 15-ENE 16

4

33

No. DE VOLÚMENES POR ALUMNO

MEDIA ESTATAL (3)

MEDIA NACIONAL (5)

Estrategias para mejorar el indicador:

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Cada periodo escolar, a través de las academias de

las carreras que se imparten en el Instituto

Tecnológico Superior de Pánuco se determina

específicamente el material bibliográfico que se

requiere de acuerdo a los planes y programas de

estudio, se realiza el análisis de existencias y se

genera la solicitud del material faltante.

Se tiene implementada la donación de $ 300.00 por

alumno en trámite de Titulación, el cual se utilizará

para la compra de material bibliográfico.

3 5

ACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Las acciones del indicador de No. de Volúmenes por Alumno son las

siguientes:

En el mes de Febrero, se instaló en las

computadoras del Centro de Información

los siguiente links: Bibliotecas virtuales,

Inventario general 2015, Retícula de todas las

carreras y Reglamento de biblioteca, con el

objetivo de que los alumnos tengan acceso a

las bases de datos y se facilite la búsqueda de

información.

En el mes de Abril, el alumno C. Carlos

Enrique Pérez Sosa y el Capitán Eduardo

López Zavala donaron 54 libros de diversos

temas como: Administración, Mercadotecnia,

Finanzas, Costos, Ingeniería; los cuales serán

de gran utilidad para las carreras del

Instituto.

El 27 de Abril, el Lic. Américo J. Flores Nava,

autor de los libros “Breves Consideraciones

sobre Derecho Ambiental” y “Panuco, Algo para

Recordar”, dono 16 libros a la Institución.

En el mes de Junio, se instaló en el Centro de Información el equipo necesario

para expedir las credenciales del mismo; las cuales serán requisito para utilizar el

servicio de biblioteca a partir del inicio del ciclo escolar 2015-2016.

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1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

En el periodo Julio-Diciembre, se cuenta

con 5176 libros en el Centro de

Información disponibles para la

comunidad tecnológica; además, se

cuenta con acceso a bibliotecas virtuales.

Durante el periodo Julio-Diciembre, se realizó la expedición de las nuevas

credenciales para brindar el servicio del Centro de Información a los alumnos del

Tecnológico de Pánuco; el cual consiste en: consulta en sala, consulta en línea,

préstamo externo de bibliografía y servicio de fotocopiado.

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1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

PERIODO

2013-

2014

2014-

2015

AGO 15-

ENE 16

No. DE ALUMNOS POR COMPUTADORA 5 6 7 11 7

CICLO ESCOLAR

ADMINISTRACIÓNMEDIA

ESTATAL

MEDIA

NACIONAL

2

4

6

8

10

12

14

CICLO 2013-2014 CICLO 2014-2015 AGO 15-ENE 16

56

7

No. DE ALUMNOS POR COMPUTADORA

MEDIA ESTATAL (11.00)

MEDIA NACIONAL (7.00)

Estrategias para mejorar el indicador:

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Realizar un diagnóstico de Equipo de Cómputo

obsoleto en los diferentes laboratorios del instituto

y proceder a su remplazo.

Instalar 10 equipos de cómputo en el Centro de

Información con el fin de apoyar a los alumnos en

las consultas de bibliotecas virtuales.

Realizar un diagnóstico de necesidades de equipo

de cómputo en cada uno de los Laboratorios de las

carreras, para realizar la compra.

Implementar las acciones preventivas y correctivas

en el mantenimiento (Software y Hardware) de los

equipos de cómputo.

6 6

ACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Las acciones del indicador de No. de Alumnos por Computadora son las

siguientes:

El 14 de Enero, se llevó a cabo el mantenimiento

preventivo al equipo de cómputo del laboratorio de

la carrera de Contador Público.

El 26 de Enero, se realizó el mantenimiento

correctivo del software Autodesk Inventor a las

computadoras del Laboratorio de Cómputo del

Tecnológico, con el fin de brindar un mejor servicio

a la comunidad estudiantil.

Durante el mes de Febrero, se realizó la

instalación de rack, cableado, canaletas y

computadoras en el Laboratorio de Cómputo de

la carrera de Gestión Empresarial.

En el mes de Enero, dentro de las actividades del Programa

de Mantenimiento preventivo y correctivo del Laboratorio de

Desarrollo y Laboratorio CISCO de la carrera de Ingeniería en

Sistemas Computacionales, personal de la carrera y de la

Academia de Cisco, realizaron el mantenimiento en los

equipos de dichos laboratorios.

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1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

El 20 de Abril, se realizó la instalación del software

Microsoft Office 2010 a todos los equipos de cómputo del

Laboratorio de la Carrera de Ingeniería en Gestión

Empresarial.

El 18 y 19 de Mayo, se realizó la instalación y

configuración de los equipos de cómputo del

Centro de Cómputo de la extensión de El Higo

Ver.

El 21 y 22 de Mayo, se realizó el mantenimiento

preventivo a los equipo de cómputo del Cómputo del

Tecnológico.

El 08 de Julio, se realizó el mantenimiento preventivo a rodas

las computadoras del Centro de Cómputo del Tecnológico.

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1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

En el mes de Agosto, el Tecnológico de

Pánuco instaló los equipos necesarios para

brindar un mejor servicio de internet

aumentando con ello el ancho de banda

de 20 a 30 Mbps; logrando de esta

manera proporcionar el Servicio de

Internet vía WiFi en todas las áreas del

Instituto Tecnológico Superior de Pánuco.

El 26 de Agosto, se realizó la instalación de

software y cableado estructurado a cuatro

computadoras en el Centro de Cómputo de la

extensión de El Higo Ver., para el servicio de

los alumnos.

Del 15 al 22 de Octubre, se realizó la configuración e instalación de un nuevo

punto de acceso en la oficina del Laboratorio de usos Múltiples y Taller de

Manufactura, con la finalidad de extender la cobertura del sistema Wifi del

Instituto y así poder brindar a los usuarios una mejor servicio en sus equipos

móviles (celulares, tablets y laptop).

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

El 19 de Noviembre, como parte de la ampliación

del ancho de banda del servicio de internet

Institucional, en el Departamento de

Tecnologías de la Información, se realizó la

configuración e instalación del nuevo router

Fortinet Fortigate 300C, así como también la

migración de datos del anterior router Fortinet.

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DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

PERIODO

2013-

2014

2014-

2015

AGO 15-

ENE 16

No. DE ALUMNOS POR PERSONAL ADMINISTRATIVO 15 18 20 31 24

CICLO ESCOLAR

ADMINISTRACIÓNMEDIA

ESTATAL

MEDIA

NACIONAL

10

15

20

25

30

35

CICLO 2013-2014 CICLO 2014-2015 AGO 15-ENE 16

15

18

20

No. DE ALUMNOS POR PERSONAL ADMINISTRATIVO

MEDIA ESTATAL (31.00)

MEDIA NACIONAL (24.00)

Estrategias para mejorar el indicador:

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Continuar con el comité de promoción para

incrementar la matricula.

Continuar con las gestiones necesarias para

establecer las visitas promocionales a los

bachilleratos de la Zona de influencia y de los

Estados vecinos.

Realizar una campaña de difusión de la oferta

educativa del instituto a través de los diferentes

medios de comunicación (redes sociales, periódicos,

spots de radio y televisión).

18 18

ACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Las acciones del indicador de No. de Alumnos por personal

Administrativo son las siguientes:

Durante el periodo Julio-Diciembre, como parte de la difusión institucional, se

realizó la publicación semanal de las actividades relevantes; de igual manera, se

publicaron los requisitos para solicitar la ficha de examen de admisión y los

diferentes programas que oferta el Instituto Tecnológico Superior de Pánuco. La

citada difusión se realizó a través de medios de comunicación como son: Prensa,

Radio, TV, Redes Sociales y página web del Tecnológico.

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DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

PERIODO

2013-

2014

2014-

2015

AGO 15-

ENE 16

% PARTICIPANTES EN CAPACITACIÓN ADMINISTRATIVA 87.50 89.77 63.64 91.82 80.77

CICLO ESCOLAR

ADMINISTRACIÓNMEDIA

ESTATAL

MEDIA

NACIONAL

Estrategias para mejorar el indicador:

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Realizar un diagnóstico para detectar las

necesidades de capacitación específica y general.

Implementar a través del Departamento de

Recursos Humanos la notificación por escrito de

manera individual a cada administrativo del curso

que debe tomar.

El Departamento de Recursos Humanos aplicará la

sanción correspondiente por incumplimiento de

participación en el curso asignado.

89.77 91.82

ACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

MEDIA ESTATAL (91.82)

MEDIA NACIONAL (80.77)

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1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Las acciones del indicador de Participantes en Capacitación

Administrativa son las siguientes:

El 13 y 14 de Enero, el Ing. José Agustín Carrizales Olivares, Subdirector de

Planeación, asistió a la Reunión de Capacitación PIFIT 2015 y a la

integración del Programa Institucional de Innovación y Desarrollo 2013-

2018.

El 15 de Enero, la MC. María de Lourdes

Cabral Montalvo y el CP. Pedro Pérez López

impartieron el Curso de Inducción a los

sistemas de gestión, acreditaciones de

carrera, reglamento de trabajo, derechos,

responsabilidades como trabajados,

normatividad y horarios de trabajo a 14

personas de nuevo ingreso.

Del 21 al 23 de Enero, la Ing. Lucero

Abril Armenta Gallegos impartió el

Curso “Actualización y Evaluación

de Requisitos Legales”, al personal

Directivo y Administrativo del

Tecnológico de Pánuco.

Del 26 al 29 de Enero, se realizó la Primera

Auditoria Interna para evaluar el

cumplimiento en los Sistemas Gestión de

Calidad y Sistema de Gestión Ambiental;

siendo coordinada por la RD del Instituto, la

M.C. María de Lourdes Cabral Montalvo y la

Auditora Líder del Sistema de Gestión

Ambiental la M.C. Argia Lili Paz Molina y el Ing. Fortino Vázquez Elorza del

Sistema de Gestión de Calidad.

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DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Del 10 al 12 de Febrero, la M.C. María de Lourdes

Cabral Montalvo, RD del Tecnológico, asistió al Curso

“Proceso de Reingeniería del Modelo de

Género”, realizado en la Ciudad de México.

El 09 de Marzo, con motivo del Día

Internacional de la Mujer se impartió la

plática Inteligencia Emocional al personal

femenino del Tecnológico por la Lic. María del

Pilar Gómez Reyna Promotora de Salud del

Hospital General Manuel I. Ávila de la Ciudad de

Pánuco, Ver.

Del 11 al 12 de Marzo, los Jefes de Carrera asistieron al Curso “La

autoevaluación: proceso vital hacia la acreditación” impartido por la Ing.

María Elena Barrera Bustillos, Directora General del CACEI, realizado en la Ciudad

de Xalapa, Ver.

Del 02 al 13 de Marzo, el Ing. Juan

José Ham Mancilla participó en la

Revisión de la Integración y

Contenidos del Programa

Institucional de Innovación y

Desarrollo (PIID 2013-2018), la

cual se realizó en el Tecnológico

Nacional de México en la ciudad de

México, D.F.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Del 21 al 24 de Abril, se llevó a cabo la 11ª.

Revisión por Dirección del Sistema de

Gestión de Calidad y 9ª. Revisión por

Dirección del Sistema de Gestión

Ambiental del Grupo 1C por Multisitios;

en ellas se presentaron los logros obtenidos

en el año 2014, contando con la

participación de los tecnológicos del grupo 1C; las citadas revisiones se realizaron

en la Ciudad de Tampico, Tamaulipas, fungiendo el Tecnológico de Pánuco como

coordinador en este evento.

En el mes de Mayo y Junio, se realizaron Reuniones de Trabajo para la

Autoevaluación de CACEI, con el fin de verificar los avances de la información y

evidencias correspondientes a las diez

categorías que establece el Manual de

Referencia de Autoevaluación del CACEI. Las

reuniones estuvieron coordinadas por la

Representante de la Dirección (RD) Mtra.

María de Lourdes Cabral Montalvo,

participando las Jefaturas de Carreras y las

áreas involucradas.

Del 12 al 14 de Mayo, el Mtro. Gerardo E. Herrera Hernández participó en el taller

de capacitación del Foro Bilateral de Educación Superior, Innovación e

Investigación entre México y Estados Unidos, que se realizó en la USBI de la

Universidad Veracruzana en Xalapa, Ver., el evento fue organizado por la Comisión

México – Estados Unidos para la educación internacional.

El 17 de Junio, el Mtro. C. Nazario Pérez Flores, Jefe de Departamento de

Desarrollo Académico, impartió a los aplicadores del examen de ingresos una

plática sobre el “Instructivo para el Proceso de Aplicación del Examen

Nacional de Ingreso a la Educación Superior” (EXANI II).

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DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Del 17 al 19 de Junio, la Mtra. María de

Lourdes Cabral Montalvo RD del Tecnológico

de Pánuco, participó en el seminario “curso-

taller “Desarrollo de Competencias del

Ombudsperson Nivel III” y la

Conformación de la Red Nacional de

Género del Tecnológico Nacional de

México”, realizado en la Ciudad de México.

El 19 de Junio, el Mtro. Isabel Animas Meléndez, Subdirector de Vinculación; Mtro.

Carlos Kuri Juárez Suárez, Subdirector de Estudios Superiores y el Ing. José

Agustín Carrizales Olivares, Subdirector de Planeación del Tecnológico de Pánuco,

participaron en la Reunión de Trabajo del SESTEV, realizada en la Ciudad de

Xalapa, Ver., en la que en grupos de trabajo se determinaron las acciones

estratégicas para mejorar los indicadores básicos institucionales a partir del ciclo

2015-2016.

El 26 de Junio, el Mtro. José Guadalupe Escalante de los Ángeles, participó en el

curso-taller Proyectos de Innovación, realizado en la ciudad de Guadalajara,

Jal.

Del 29 de Junio al 03 de Julio, el Mtro. Eric

Álvarez Baltierra, Docente de la Institución

impartió al personal del Tecnológico el

curso de “Ofimática 2015”, con una

duración de 30 horas, participando 23

personas.

En el mes de Junio, la Lic. Claudia Yanet Norato Del Angel, participó en el curso de

“Armonización Contable 2015 para entes públicos”; el cual fue impartido

por el Consejo Veracruzano de Armonización Contable (COVAC) en la ciudad de

Xalapa, Ver.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

En el mes de Julio, la Lic. Erika Etienne Domínguez, Jefa del Departamento de

Servicios Escolares, asistió a la capacitación del Nuevo Sistema del SAE para

la digitalización de documentos para la legalización del Título; la citada

capacitación se realizó en la Ciudad de Veracruz.

El 07 de Julio, el MC. Adrián Medina

Cruz, MCA. Tomás Cruz Flores y la MC.

Jannet del Angel Lastra, participaron en

el curso de capacitación al curso

Moderniza tus presentaciones con

Prezzi, impartido el Centro de

Capacitación Integral del Estado de

Veracruz a través del instructor el Lic.

Carlos Alberto Mares Villegas.

Del 09 al 12 de Julio, el Ing. José Agustín

Carrizales Olivares, asistió al Primer Ejercicio

de Planeación Integral de la Educación

Superior para los estados de Colima, Chiapas,

Jalisco, México, Morelos, Oaxaca, Quintana Roo,

Tlaxcala, Veracruz y Zacatecas; el cual se realizó

en la Universidad de Guanajuato, Gto.

El 29 de Septiembre, el Ing. José Luis Del Ángel Ruiz, asistió a la reunión previa

para el concurso estatal de matemáticas COESMA 2015, realizada en la

ciudad de Xalapa, Ver.

El 08 de Septiembre, la Jefa de División de

Gestión de Calidad la MCA. Lourdes Cabral

Montalvo y del Jefe del Departamento de

Recursos Humanos, CP. Pedro Pérez López,

impartieron al personal de nuevo ingreso el

Curso de “Inducción a los Sistemas y

Normatividad del ITSP” impartió por.

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1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

El 18 de Septiembre, el Técnico en

urgencias médicas (TUM), Rodolfo

Valladares Pérez, Coordinador de Socorros

de la Cruz Roja Mexicana delegación

Pánuco, impartió a las Brigadas de la

Unidad Interna de Protección Civil y de

Respuesta ante Emergencia Ambiental el

Curso “Seis Acciones para Salvar una

Vida”; en el cual se abordaron los

siguientes temas: Evaluación Primaria, Soporte Básico de Vida, Hemorragias,

Estado de shock, Heridas, Quemaduras, Reconocimiento, Atención de Fracturas y

Movilización de lesionados.

El 19 de Septiembre, con el fin de conmemorar el 30 Aniversario de los Terremotos

de 1985 y la “Semana Nacional de Protección Civil” el Tecnológico de Pánuco

llevó a cabo el Segundo Simulacro con hipótesis de Sismo, con el propósito de

crear conciencia sobre la adecuada respuesta que debe tener la comunidad

tecnológica ante este tipo de emergencia, complementando de esta manera los

cursos de capacitación de se han dado a los brigadistas de la institución.

El 14 Octubre, el Ing. José Agustín Carrizales Olivares, Subdirector de Planeación

asistió a la Reunión Nacional de Planeación, para la elaboración e integración

de las estadísticas del Sistema Integral de Información (SII) y la del 911 2015-

2016 del INEGI, realizada en el Tecnológico de Estudios Superiores de

Tlalnepantla, Estado de México.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

El 28 de Octubre, la MC. Jannet del Angel

Lastra, asistió al curso Marketing Digital

para Institutos Educativos, impartido por

Miami Training School, realizado en el Hotel

Sheraton María Isabel en el Distrito Federal,

México.

Del 27 al 30 de Octubre, el Ing. Adrián

Medina Cruz, Director General del

Tecnológico de Pánuco, la Ing. María de

Lourdes Cabral Montalvo, RD de la

Institución y la Lic. Brenda Edith Zaleta

Delgado Controladora de Documentos,

asistieron a la 12ª Revisión por

Dirección Nacional para el Sistema de Gestión de Calidad y la 9ª Revisión

por Dirección Nacional para el Sistema de Gestión Ambiental, la cual se

realizó en el Instituto Tecnológico Superior de los Cabos, BSC.

Del 18 al 20 de Noviembre, la Mtra. María de Lourdes Cabral Montalvo, asistió a la 1ª. Reunión de trabajo para la capacitación correspondiente al Sistema de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional (OHSAS), diseño e Integración del Sistema de Gestión Integral; realizada en el ITS de Arandas, Jalisco, además de conto con la asesoría de la empresa INR (Organismo

Internacional de Certificación de Sistemas de Gestión).

Del 24 al 26 de Noviembre, se impartió a la

Unidad Interna de Protección Civil del TEC

Pánuco el curso "Uso y Manejo de Hidrantes"

y "Espacios Confinados", el cual fue impartido

por personal de la Secretaría de Protección Civil

del Estado de Veracruz en coordinación con el

Comité Local de Ayuda Mutua.

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DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

El 26 de Noviembre, con motivo del Día

Internacional del Hombre, se impartió al

personal masculino del Instituto Tecnológico

Superior de Pánuco una plática acerca de la

figura del hombre y su rol en la vida diaria

por parte de la Docente Ana María Zamora

Espinoza.

El 21 de Diciembre, la Mtra. María de Lourdes

Cabral Montalvo y el C.P. Pedro Pérez López,

impartieron el Curso de inducción a los

Sistemas de Gestión de Calidad, Ambiental,

Equidad de Género, al personal de nuevo

ingreso al Tecnológico.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

PERIODO

2013-

2014

2014-

2015

AGO 15-

ENE 16

COSTO POR ALUMNOS ($) (DIVIDIDO ENTRE 1000) 38.17 31.99 31.90 18.94 26.27

CICLO ESCOLAR

ADMINISTRACIÓNMEDIA

ESTATAL

MEDIA

NACIONAL

10.00

15.00

20.00

25.00

30.00

35.00

40.00

CICLO 2013-

2014

CICLO 2014-

2015

AGO 15-ENE 16

38.17

31.99 31.90

COSTO POR ALUMNO ($) (DIVIDIDO ENTRE 1000)

MEDIA ESTATAL (18.94)

MEDIA NACIONAL (26.27)

Estrategias para reducir el indicador:

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Integrar un comité de promoción para incrementar

la matricula.

Continuar con las gestiones necesarias para

establecer las visitas promocionales a los

bachilleratos de la Zona de influencia y de los

Estados vecinos.

Realizar una campaña de difusión de la oferta

educativa en los diferentes medios de comunicación

(periódico, spot de radio y televisión).

Continuar con el programa de promoción visitando

todas las instituciones del Nivel Medio Superior del

área de influencia.

Egresados impartan pláticas a los alumnos de nivel

medio superior para compartir experiencias

laborales.

31.99 26.27

ACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Las acciones del indicador de Costo por alumno son las siguientes:

En el periodo Julio-Septiembre, se continuó con la difusión de la oferta educativa

del Tecnológico de Pánuco, en los diferentes medios de comunicación como son:

Radio, TV, Prensa, Redes Sociales y Página Web del Tecnológico; incluyendo en

está difusión la nueva carrera de Ingeniería Petrolera.

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

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1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Construcción y Equipamiento:

El 28 de Enero, se colocó la Primera Piedra de la

Segunda Fase de la Construcción de la Barda

Perimetral y del Gimnasio del Instituto

Tecnológico Superior de Pánuco; obras que

beneficiarán a 1526 alumnos de este plantel educativo y

de las Extensiones de El Higo y Pueblo Viejo, Ver.

El 04 de Febrero, se recibió el Simulador de

Prácticas de Instrumentación, para el

Laboratorio de la carrera de Ingeniería

Electrónica”, el cual se utilizará para prácticas de

la especialidad de Instrumentación Industrial y

Control.

El 18 de Mayo, se inauguró el Gimnasio del Tecnológico de Pánuco, el cual

contribuirá a la formación integral de los alumnos.

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1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

En el mes de Junio, se concluyó la construcción

de una Cancha de Usos Múltiples, la cual será

de apoyo para la formación integral de los

alumnos del Tecnológico de Pánuco.

El 17 de Noviembre, la Comunidad

Tecnológica se dio cita en la Plaza Cívica del

Instituto Tecnológico Superior de Pánuco

para celebrar la llegada del nuevo

autobús, el cual será de gran beneficio

para la realización de viajes de estudios,

visitas a empresas, participaciones en

concursos y congresos, y lograr así la

vinculación institucional.

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1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Sorteo Apoya Tec 2015

El 02 de Junio, el Director General del ITSP MC. Adrián Medina Cruz, acompañado

de la Sra. Leticia Leyva Guzmán Presidenta del Patronato del Tecnológico Pánuco y

la Lic. María Rafaela Pazzi Maza representante del Sindicato del Instituto, entregó

los premios del Sorteo Apoy@Tec 2015, a cargo del siendo beneficiadas las

siguientes personas: 11° Premio, Felipe Martínez Borjón con el Boleto Número

7862; 10° premio, Nicolás del Ángel con el Boleto Número 0841; 9° premio, Luis

Negrete Tello con el Boleto Número 3253; 8° premio, Sara Cruz García con el

Boleto Número 4957; 7° premio, Samira King Delgado con el Boleto Número 1010;

6° premio, Santos Godínez García con el Boleto Número 2039; 5° premio, Marcelo

Morales Galván con el Boleto Número 1588; 4° premio Rosa Noemí Obbe

Hernández con el Boleto Número 1393; 3er. Premio, Smart TV 50” Manuela

González Zamora con el Boleto Número 7568; 2° premio, Mini Cuatrimoto Sandra

Martínez con el Boleto Número 8458 y 1er Premio, Automóvil 2015 para Martha

Stephania Hernández Zúñiga con el Boleto 2124.

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1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

El 05 de Junio, con motivo de la conmemoración del “Día Estatal del Simulacro

de Emergencia Escolar” y del 30º Aniversario de los Sismos de 1985, se

realizó un Simulacro de Sismo en el Instituto Tecnológico Superior de Pánuco,

participando toda la comunidad tecnológica y el personal del mismo.

Reconocimiento:

El 03 de Noviembre, el Instituto Tecnológico Superior de

Pánuco, recibido un Reconocimiento por haber participado

como Punto de Transmisión en la Semana Nacional

del Emprendedor contribuyendo al Record Guinness en el

“Seminario de Negocios más Grande del Mundo”.

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1ª SESIÓN ORDINARIA 2016 H. JUNTA DIRECTIVA

Utilizando el método de semáforo podemos observar que los Indicadores Básicos

Institucionales del Instituto Tecnológico Superior de Pánuco correspondientes al

cierre del ciclo escolar 2014-2015, tienen el siguiente comportamiento: 21

indicadores bien, 10 que requieren darles seguimiento y 1 que necesita atención

imediata, inclusive no ha iniciado, además se presentan los del periodo y periodo

Agosto 2015-Enero 2016. Con el fin de realizar un análisis comparativo, se ha

elaborado una tabla que incluye la Media Estatal y Nacional como se muestra a

continuación:

PERIODO

2013-

2014

2014-

2015

AGO 15-

ENE 16

% ATENCIÓN A LA DEMANDA EN EL PRIMER SEMESTRE - 90.46 89.99 88.35 83.22 83.30

% DESERCIÓN - 4.30 6.29 1.22 5.55 7.23

REPROBACIÓN % TOTAL O INSTITUCIONAL - 7.39 8.08 10.69 11.18 13.16

% EFICIENCIA TERMINAL + 59.19 53.66 40.07 52.27 48.27

% TITULACIÓN + 77.93 66.88 41.96 62.19 69.08% ALUMNOS PARTICIPANTES EN RESIDENCIAS

PROFESIONALES + 98.25 99.48 98.70 94.65 84.50

% ALUMNOS BECARIOS + 70.91 57.73 55.25 47.21 45.64

% BAJA TEMPORAL - 9.47 9.57 0.39 5.18 4.57

SUBTOTAL ALUMNOS 194.66 163.83 135.33 151.18 139.23

No. DE ALUMNOS POR PERSONAL DOCENTE + 31.41 39 39 33 22

% DOCENTES EN CURSOS DE FORMACIÓN + 91.89 100.00 50.00 93.69 79.23

% DOCENTES EN CURSOS DE ACTUALIZACIÓN + 97.30 87.18 97.83 94.66 73.75

% DOCENTES CON POSGRADO + 67.57 89.74 65.22 43.31 40.11

% DOCENTES EN PROGRAMAS DE ESTÍMULOS + 56.76 56.41 50.00 22.22 20.53

% DE DOCENTES EVALUADOS + 100.00 100.00 100.00 100.00 97.02

SUBTOTAL DOCENTES 444.92 472.46 402.20 386.57 332.78

% ALUMNOS EN SERVICIO SOCIAL + 98.07 100.00 100.00 94.71 84.06

% ALUMNOS EN ACTIVIDADES DEPORTIVAS + 54.65 56.16 90.34 37.51 32.55

% ALUMNOS EN ACTIVIDADES CULTURALES + 83.13 90.69 96.22 34.60 25.04

% DE ALUMNOS EN PROGRAMAS DE EMPRENDEDORES + 0.00 3.54 13.99 15.52 11.65

% DE ALUMNOS EN INNOVACIÓN TECNOLÓGICA + 9.72 5.50 1.50 16.11 11.43

% EGRESADOS EN EL SECTOR LABORAL + 50.00 60.42 47.55 54.61 52.68

% EFICIENCIA DE CONVENIOS + 100.00 100.00 100.00 91.62 87.02

SUBTOTAL EXTENSIÓN Y VINCULACIÓN 395.57 416.31 449.61 344.69 304.43

% ALUMNOS PARTICIPANTES EN PROYECTOS DE

INVESTIGACIÓN + 2.15 3.15 4.00 3.90 4.43

% DOCENTES PARTICIPANTES EN PROYECTOS DE

INVESTIGACIÓN + 67.57 61.54 59.57 29.17 21.27

% INVESTIGADORES MIEMBROS DEL S N I + 0.00 0.00 0.00 13.61 8.82

% DE PRESUPUESTO PARA PROYECTOS DE

INVESTIGACIÓN + 1.75 1.65 1.47 1.54 2.11

SUBTOTAL INVESTIGACIÓN 71.46 66.34 65.04 48.21 36.63

% COBERTURA EN EL ENTORNO + 41.02 48.19 70.49 18.00 2.01

% AULAS OCUPADAS + 100.00 100.00 100.00 99.00 96.93

No. DE VOLÚMENES POR ALUMNO + 4 3 3 3 5

No. DE ALUMNOS POR COMPUTADORA - 5 6 7 11 7

No. DE ALUMNOS POR PERSONAL ADMINISTRATIVO + 15 18 20 31 24

% PARTICIPANTES EN CAPACITACIÓN ADMINISTRATIVA + 87.50 89.77 63.64 91.82 80.77

COSTO POR ALUMNOS ($) (DIVIDIDO ENTRE 1000) - 38.17 31.99 31.90 18.94 26.27

SUBTOTAL ADMINISTRACIÓN 217.86 221.47 218.98 211.76 174.63

TOTAL 1324.47 1340.41 1271.15 1142.42 987.70

DOCENTES

EXTENSIÓN Y VINCULACIÓN

INVESTIGACIÓN

ADMINISTRACIÓN

INDICADORES INSTITUCIONALES BÁSICOS

VA

LO

R

AS

IGN

AD

O CICLO ESCOLARMEDIA

ESTATAL

MEDIA

NACIONAL

ALUMNOS

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A continuación se muestran las estrategías que se implementarán para mejorar los Indicadores Básicos Institucionales en

el año 2016; de igual manera se muestra la calendarización de las estrategías y la meta que se pretende lograr al final del

2016:

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Mejorar la atención y servicios a los alumnos desde

que solicitan su ficha de inscripción hasta su egreso

de la institución.

Establecer un programa de trabajo que permita

una estrecha vinculación con los alumnos de las

diferentes especialidades de los bachilleratos desde

quinto semestre, de tal manera que se impartan

pláticas, demostraciones de actividades que se

realizan en las carreras, así como implementar

pequeños talleres que fortalezcan la orientación

vocacional y de esta manera los alumnos tengan un

mejor panorama sobre qué carrera elegir de las

que ofrece la institución.

Ofrecer talleres al nivel bachillerato.

Dar un seguimiento constante a los alumnos del

sistema semiescolarizado y de las extensiones con

el propósito de conocer sus inquietudes,

problemáticas y sugerencias, con ello evitar o

disminuir la deserción.

INDICADORESACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

CALENDARIO

ALUMNOS

ATENCIÓN A LA DEMANDA EN EL PRIMER SEMESTRE 89.99 89.99

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Implementar un procedimiento para que el profesor

notifique a Orientación Educativa cuando el alumno

deje de asistir durante tres días consecutivos a

clases en su materia, para que posteriormente se

localice y platique sobre la problematica.

Realizar al final de cada semestre una estadística

de las causas o motivos más comunes de la

deserción, para identificarlos e implementar

acciones que nos permitan disminuir las causas que

presentan mayor peligro para la deserción.

Realizar llamadas telefónicas o visitas domiciliarias a

padres de familia cuando el alumno reincida en el

ausentismo (3 o más faltas seguidas), para

informarlo y sensibilizarlo sobre las posibles

consecuencias.

Impartir a los tutores en el periodo intersemestral

el Diplomado “Desarrollo Humano” para incorporarlo

e implementarlo dentro del Programa Institucional

de Tutorías.

Implementar un procedimiento para que el profesor

notifique a Orientación Educativa cuando el alumno

deje de asistir durante una semana a clases en su

materia, para darle el seguimiento adecuado.

 Asignar en la carga horario del docente de

aquellas materias con mayor indice de reprobacióin

horas para asesoria de alumnos

Identificar a los alumnos con mayor frecuencia de

reprobación a partir del primer semestre para darle

un seguimiento y prevenir la incidencia de

reprobación.

Analizar en reuniones de academia los altos índices

de reprobación durante el semestre e implementar

las acciones y estrategias necesarias que permitan

disminuir la reprobación estudiantil.

INDICADORESACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

CALENDARIO

REPROBACIÓN 8.08

ALUMNOS

6.29 DESERCIÓN 6.29

8.08

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Continuar con el Programa de Tutorías

complementado con asesorías personalizadas para

aquellos alumnos con deficiencias académicas.

Promover cursos de verano para nivelación de

alumnos reprobados ó adelanto de materias.

Autorizar las solicitudes de baja definitiva solo con

la aprobación del Departamento de Orientación

Educativa derivada de una entrevista con el

alumno solicitante, en la cual se tratará de

conservar al alumno auxiliándolo en lo posible a

resolver sus problemas.

Dar seguimiento al programa de nivelación de las

materias de ciencias básicas con alumnos

monitores.

Establecer un programa de monitoreo a la

evolución académica de los alumnos desde su

ingreso hasta su egreso, para identificar los riesgos

que puedan originar las bajas definitivas.

A partir del mes de Noviembre de 2015 se

autorizará llevar a cabo la sustentación del acto

protocolario de titulación una vez que el alumno

haya solicitado el certificado de estudios de

licenciatura y entregado toda la documentación

requerida al departamento de servicios escolares.

Antes de esa fecha era necesario que el certificado

se legalizar en la ciudad de Xalapa, lo que

provocaba un retraso en la fecha de titulación.

Se trabajará con los proyectos que los alumnos

realizan durante su residencia profesional para que

sean factibles de validarse para llevar a cabo la

titulación en las diferentes carreras que se ofrecen

en el Instituto.

Dar una plática a los alumnos próximos a egresar

para que conozcan el proceso de titulación,

además de los diferentes casos en que se pueden

obtener proyectos para validar la titulación.

Dar mayor difusión a la beca de titulación que

ofrece la Coordinación Nacional de Becas de

Educación Superior (CNBES), ya que en muchos

casos el retraso en la titulación es debido a

problemas económicos.

INDICADORESACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

CALENDARIO

66.88

EFICIENCIA TERMINAL

69.08

53.6653.66

TITULACIÓN

ALUMNOS

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Derivado de las reuniones de academias y de las

necesidades del sector productivo del entorno,

mantener actualizado el banco de proyectos

internos y externos para residentes.

Realizar las gestiones pertinentes ante las

empresas para solicitar espacios para residencias

profesionales.

Difundir en tiempo y forma las convocatorias de las

becas Telmex, Becanet, Madres solteras,

MANUTENCIÓN, Internas y otras.

Brindar asesoría a los alumnos para el llenado de

sus solicitudes.

Proporcionar a los alumnos los documentos

necesarios para complementar sus solicitudes.

Capacitar al responsable de las Becas de

MANUTENCIÓN para asesorar a los alumnos en el

llenado de los documentos que marca la

convocatoria.

Dar seguimiento al alumnno cuando solicite la baja

temporal para que sea atendido por el

Departamento de Orientación Educativa para

invitarlo a continuar con sus estudios y en caso de

no hacerlo cambiar de opinión, determinar los

motivos de la baja.

Difundir los tiempos máximos y mínimos para

realizar la carrera, a fin de que el alumno no cause

baja definitiva porque se le agotó el tiempo máximo

para concluir su carrera.

Continuar e incrementar las pláticas sobre salud

reproductiva y adicciones.

ALUMNOS BECARIOS

INDICADORESACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

CALENDARIO

BAJA TEMPORAL

ALUMNOS

ALUMNOS PARTICIPANTES EN RESIDENCIAS PROFESIONALES

57.73

9.57

99.48 98.00

57.73

9.57

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Mantener un Programa de Promoción y Difusión,

dirigido los alumnos de nivel medio superior y

padres de familia.

Proyectar una imagen institucional a través de un

Programa de Difusión permanente en los diferentes

medios de comunicación, sobre las actividades

relevantes del tecnológico, con el fin de motivar el

ingreso de alumnos.

Identificar a los docentes que no tomaron el curso

por situaciones ajenas a su labor docente, para

implementar la reproducción del curso para ellos en

otra fecha diferente.

Cada jefe de carrera durante el semestre

informará al departamento de desarrollo académico

del ingreso de un nuevo docente para reprogramar

la capacitación cuando esta sea interna. al igual de

algun docente que por alguan u otra razón no halla

asistido a la misma.

Sensibilizar a los docentes sobre la importancia de

asistir a los cursos de formación y actualización y

su impacto en los indicadores.

Entregar a cada docente su oficio de asignación

correspondiente para la participación en algún

curso, y en caso de no asistir entregarle su

liberación incompleta.

Informar a los docentes que deben entregar su

constancia de participación al departamento de

desarrollo académico, cuando participen en algún

curso externo.

DOCENTES

No. DE ALUMNOS POR PERSONAL DOCENTE 39 39

DOCENTES EN CURSOS DE FORMACIÓN 100.00 100.00

INDICADORESACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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DEL DIRECTOR GENERAL

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Identificar a los docentes que no tomaron el curso

por situaciones ajenas a su labor docente, para

implementar la reproducción del curso para ellos en

otra fecha diferente.

Cada jefe de carrera durante el semsetre

informará al departamento de desarrollo académico

del ingreso de un nuevo docente para reprogramar

la capacitación cuando esta sea interna. al igual de

algun docente que por alguan u otra razón no halla

asistido a la misma.

Sensibilizar a los docentes sobre la importancia de

asistir a los cursos de formación y actualización y

su impacto en los indicadores.

Entregar a cada docente su oficio de asignación

correspondiente para la participación en algún

curso, y en caso de no asistir entregarle su

liberación incompleta.

Informar a los docentes que deben entregar su

constancia de participación al departamento de

desarrollo académico, cuando participen en algún

curso externo.

Difundir en tiempo y forma las convocatorias y

becas sobre posgrado que ofrece la SNEST.

Continuar con la difusión de los beneficios

económicos que se obtienen al lograr un posgrado.

La Dirección del ITSP aporta el 50% del costo de la

titulación a los docentes que tengan maestrías

terminadas pero sin haber obtenido el grado.

DOCENTES EN CURSOS DE ACTUALIZACIÓN 87.18 88.00

DOCENTES CON POSGRADO 89.74 89.74

DOCENTES

INDICADORESACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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DEL DIRECTOR GENERAL

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Aplicar el Programa de Estímulos al Desempeño

Docente de acuerdo a la normatividad

correspondiente.

Difundir en tiempo y forma la convocatoria del

programa.

Difundir el Programa de Estímulos al Desempeño

Docente entre el personal docente, mediante

pláticas de sensibilización para motivar su

participación en el programa.

Sensibilizar (días antes de su aplicación) a la

comunidad estudiantil sobre la importancia de la

objetividad de la evaluación docente.

Continuar con la aplicación y seguiento del

procedimiento de acuerdo al SGC.

DOCENTES EN PROGRAMAS DE ESTÍMULOS 56.41 56.41

% DE DOCENTES EVALUADOS 100.00 100.00

DOCENTES

INDICADORESACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Informar a los alumnos en el curso de inducción

para realizar el servicio social, que en la nueva

retícula el servicio tiene valor de créditos por lo

tanto es de carácter obligatorio realizarlo en

séptimo semestre, siempre y cuando cumplan con

el 70% de créditos aprobados.

Solicitar en cada ciclo escolar a las dependencias de

Gobierno Municipal, Estatal y Federal de la zona de

influencia sus necesidades de alumnos para realizar

el servicio social.

Realizar eventos deportivos intramuros y con otras

instituciones para promover la cultura del deporte y

la convivencia.

Continuar con la impartición de talleres deportivos

Participar en eventos regionales y municipales para

una mayor difusión del tecnológico y sus

actividades deportivas.

Participar en eventos regionales y municipales para

una mayor difusión del tecnológico y sus

actividades culturales.

Continuar con la impartición de talleres culturales

Continuar con la celebración del lunes cívico con

honores a la bandera una vez al mes.

ALUMNOS EN ACTIVIDADES CULTURALES 90.69 90.69

EXTENSIÓN Y VINCULACIÓN

ALUMNOS EN SERVICIO SOCIAL 100.00 100.00

ALUMNOS EN ACTIVIDADES DEPORTIVAS 56.16 56.16

INDICADORESACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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INSTITUTO TECNOLÓGICO SUPERIOR DE PÁNUCO

INFORME ANUAL DE AUTOEVALUACIÓN 2015

DEL DIRECTOR GENERAL

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

A partir del mes de octubre de se implementa en el

Instituto el programa Modelo Emprendedor,

impartiendo cursos de capacitación a un total de 42

alumnos inscritos en 2 grupos que habrán de

generar proyectos que se presentaran ante

organismos que apoyan económicamente a este

tipo de empresas. El curso es impartido por el C.P.

Manuel C. Torres Maza, quien recibió la

capacitación por parte del Tecnológico Nacional de

México, en el I.T. de Mérida, Yucatán.

En el mes de octubre el centro de desarrollo

empresarial del Instituto coordino la participación

de alumnos de la Institución en la Semana Nacional

del Emprendedor, mediante videoconferencias que

se llevaron a cabo en el centro de cómputo de la

institución. En este evento se conto con una

nutrida participación de 685 alumnos de la

institución. Las conferencias estarán a disposición

de la comunidad tecnológica en el portal Web del

Instituto. Esta actividad es coordinada por el Lic.

José Guadalupe Escalante de los Ángeles, jefe de

departamento de desarrollo empresarial.

En el mes de Noviembre se llevará a cabo en el

ITSP el Congreso Nacional de Emprendedores, en

donde se espera la participación de 800 alumnos de

nuestra institución. Durante este congreso se

impartirán talleres que fomenten el espíritu

emprendedor entre los participantes. Se generaran

proyectos que se presentaran ante organismos

públicos y descentralizados con el objetivo de ser

beneficiados con apoyos para su implementación y

puesta en marcha.

Gestionar el apoyo económico de la Dirección

General del Tecnológico para el desarrollo los

proyectos.

ALUMNOS EN PROGRAMAS DE EMPRENDEDORES 3.54 15.52

EXTENSIÓN Y VINCULACIÓN

INDICADORESACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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DEL DIRECTOR GENERAL

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Difundir oportunamente la convocatoria,

lineamientos y los apoyos de la Dirección General

del Instituto para la realización de los eventos y

desarrollo de los proyectos.

Asignar recursos económicos para apoyar la

elaboración y presentación de proyectos en la fase

local del evento de innovación y su continuidad, de

tal forma que el proyecto pueda evolucionar en

una microempresa y de esta forma sus autores se

puedan autoemplear.

Promover la participación en el evento local entre

los alumnos del sistema semiescolarizado y las

extensiones, ya que mediante esta actividad

pueden obtener un crédito de sus actividades

complementarias.

Incentivar económicamente la participación de los

profesores en el apoyo y asesoría a proyectos de

innovación tecnológica.

Dar difusión local y regional, en los distintos medios

de comunicación, a los buenos resultados

obtenidos por participación de proyectos del

Instituto en eventos regionales y nacionales.

Mantener la vinculación permanente con los

egresados en el sector laboral, lo cual abre nuevas

oportunidades de empleo para otros egresados.

Mantener actualizada la bolsa de trabajo

conformada por el curriculum de los alumnos y las

oportunidades de empleo que se reciben y/o se

gestionan ante las empresas del sector productivo.

Determinar las necesidades del sector productivo

y/o de los egresados a través del proceso de

seguimiento de egresados, con el fin de

satisfacerlas e incrementar las áreas de

oportunidad laboral.

ALUMNOS EN INNOVACIÓN TECNOLÓGICA 5.50 16.11

EGRESADOS EN EL SECTOR LABORAL 60.42 60.42

EXTENSIÓN Y VINCULACIÓN

INDICADORESACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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DEL DIRECTOR GENERAL

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CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Mantener contacto permanente con el área

académica para hacer uso de todos los convenios.

Enviar al área académica el listado de convenios

actualizados para hacer uso de ellos en el próximo

semestre.

EFICIENCIA DE CONVENIOS 100.00 100.00

EXTENSIÓN Y VINCULACIÓN

INDICADORESACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Continuar con la difusión de las líneas y proyectos

de investigación que se tienen en el instituto.

Utilizar el Sistema de Asignación y Transferencia de

Créditos Académicos (SATCA) para promover la

participación de los alumnos en proyectos de

investigación.

Continuar con la difusión de las líneas y proyectos

de investigación del instituto y gestionar su registro

ante el Sistema Nacional de Educación Superior

Tecnológica (SNEST).

Difundir los beneficios que obtiene el docente al

registrar y presentar un proyecto de investigación.

Promover la participación en Congresos

Internacionales.

Apoyar y asesorar a los docentes para que

publiquen en revistas arbitradas.

Gestionar los recursos necesarios para la

implementación de redes de investigación.

Difundir en tiempo y forma las convocatorias para

obtener becas del Programa de Mejoramiento del

Profesorado (PROMEP) y/o Consejo Nacional de

Ciencia y Tecnología (CONACYT).

Realizar convenios para estancias doctorales con

financiamiento PROMEP.

Contratar doctores con el reconocimiento del SNI

para proyectos específicos.

DOCENTES PARTICIPANTES EN PROYECTOS DE INVESTIGACIÓN 61.54 61.54

INVESTIGADORES MIEMBROS DEL SISTEMA NACIONAL DE

INVESTIGADORES0.00 0.00

INVESTIGACIÓN

ALUMNOS PARTICIPANTES EN PROYECTOS DE INVESTIGACIÓN 3.15 3.15

INDICADORESACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

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CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Asignar y respetar la aplicación de recursos

económicos para proyectos de investigación.

Solicitar el apoyo externo a través de

convocatorias ó de aportación directa para

proyectos de investigación.

Promover la participación en proyectos de

Innovación Tecnológica.

Fomentar la participación en apoyos de la DGEST.

Fomentar la participación en proyectos financiados

por la industria y comercio privados.

Buscar financiamientos en organizaciones

internacionales como las organizaciones que

protegen al medio ambiente.

% DE PRESUPUESTO PARA PROYECTOS DE INVESTIGACIÓN 1.65 1.65

INVESTIGACIÓN

INDICADORESACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

DEL INDICADOR2016

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CICLO

2014-

2015

META

AL

2016

Impartir pláticas de la oferta educativa para el Ciclo

Escolar 2015-2016 a los alumnos de Sexto

semestre de las Escuelas de Nivel Medio Superior

del área de influencia y la región.

Realizar la difusión de la Oferta Educativa del

Tecnológico de Pánuco a través de los medios de

comunicación local y regional.

Consolidar el equipamiento de los laboratorios y

talleres.

Realizar Reuniones con Directores de las Escuelas

de Nivel Medio Superior para presentar los

resultados del EXANI II con la finalidad de

identificar las áreas de mayor deficiencia y en

conjunto elaborar y llevar a cabo programas para

reforzar dichas áreas.

Realizar un análisis detallado para detectar las

necesidades de aulas respecto a los grupos de

cada carrera y a los programas de crecimiento de

matrícula.

100.00 100.00

Cada periodo escolar, a través de las academias de

las carreras que se imparten en el Instituto

Tecnológico Superior de Pánuco se determina

específicamente el material bibliográfico que se

requiere de acuerdo a los planes y programas de

estudio, se realiza el análisis de existencias y se

genera la solicitud del material faltante.

Se tiene implementada la donación de $ 300.00 por

alumno en trámite de Titulación, el cual se utilizará

para la compra de material bibliográfico.

AULAS OCUPADAS

No. DE VOLÚMENES POR ALUMNO 3 5

ADMINISTRACIÓN

COBERTURA EN EL ENTORNO 48.19 48.19

INDICADORESACCIONES POR REALIZAR PARA LA MEJORA

EN EL INDICADOR

CALENDARIO RESULTADOS

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2014-

2015

META

AL

2016

Realizar un diagnóstico de Equipo de Cómputo

obsoleto en los diferentes laboratorios del instituto

y proceder a su remplazo.

Instalar 10 equipos de cómputo en el Centro de

Información con el fin de apoyar a los alumnos en

las consultas de bibliotecas virtuales.

Realizar un diagnóstico de necesidades de equipo

de cómputo en cada uno de los Laboratorios de las

carreras, para realizar la compra.

Implementar las acciones preventivas y correctivas

en el mantenimiento (Software y Hardware) de los

equipos de cómputo.

Continuar con el comité de promoción para

incrementar la matricula.

Continuar con las gestiones necesarias para

establecer las visitas promocionales a los

bachilleratos de la Zona de influencia y de los

Estados vecinos.

Realizar una campaña de difusión de la oferta

educativa del instituto a través de los diferentes

medios de comunicación (redes sociales, periódicos,

spots de radio y televisión).

No. DE ALUMNOS POR PERSONAL ADMINISTRATIVO 18 18

No. DE ALUMNOS POR COMPUTADORA 6 6

ADMINISTRACIÓN

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EN EL INDICADOR

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2014-

2015

META

AL

2016

Realizar un diagnóstico para detectar las

necesidades de capacitación específica y general.

Implementar a través del Departamento de

Recursos Humanos la notificación por escrito de

manera individual a cada administrativo del curso

que debe tomar.

El Departamento de Recursos Humanos aplicará la

sanción correspondiente por incumplimiento de

participación en el curso asignado.

Integrar un comité de promoción para incrementar

la matricula.

Continuar con las gestiones necesarias para

establecer las visitas promocionales a los

bachilleratos de la Zona de influencia y de los

Estados vecinos.

Realizar una campaña de difusión de la oferta

educativa en los diferentes medios de comunicación

(periódico, spot de radio y televisión).

Continuar con el programa de promoción visitando

todas las instituciones del Nivel Medio Superior del

área de influencia.

Egresados impartan pláticas a los alumnos de nivel

medio superior para compartir experiencias

laborales.

COSTO POR ALUMNO 31.99 26.27

PARTICIPANTES EN CAPACITACIÓN ADMINISTRATIVA 89.77 91.82

ADMINISTRACIÓN

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