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El resultado final… LA CAPACITACIÓN DE VENTAS DE DALE CARNEGIE: Ganar a través de las ventas basadas en las relaciones logra resultados El curso de Dale Carnegie Estudio de caso Cliente Keurig Green Mountain Tipo De Negocio Venta al mayoreo y menudeo de café de especialidad Número De Colaboradores 6,000+ Nuestro objetivo de negocio al trabajar con Dale Carnegie era en realidad empoderar a las personas para que tuvieran la confianza de dar un paso adelante, expresarse, participar y hacerse cargo de sus vidas y carreras.” - Bob Stiller, Fundador, Keurig Green Mountain Reto: Keurig Green Mountain después de disfrutar de un éxito constante en su mercado principal decidió que iba empezar a expandirse. Para salvaguardar su cultura y preparar a los colaboradores para los retos que se puedan presentar más adelante, tenía que mejorar sus iniciativas de capacitación. Solución: El curso de Dale Carnegie sumergiría a los colaboradores de Green Mountain en un programa de capacitación riguroso con tiempos definidos que equilibraría el coaching individualizado con la capacitación en grupo. Durante el curso, los colaboradores que participaron en un ciclo continuo de mejora cambiaban del aula al trabajo y así ponían los principios en práctica y obtenían retroalimentación de sus compañeros. Resultados: Los avances de innovar y compartir ideas han llevado a una proliferación de proyectos de gran avance e ideas creativas que han ayudado a mejorar la eficiencia y expansión continua. dalecarnegie.com Las franquicias de Estados Unidos están acreditadas por el Consejo de Acreditación para la Educación y Capacitación Continua (ACCET, por sus siglas en inglés) Derecho de autor © 2016 Dale Carnegie & Associates, Inc. Todos los derechos reservados. DCC_brochure_120616_9090805-IS_spanish Automotoriz Audi BMW AG (Wallis Motors RT) Ford Motor Company General Motors Acceptance Corp. Mercedes-Benz Porsche AG Toyota Astra Motor Sistemas de Comunicación E Información ABC Cable Networks Group Alcatel Indonesia Aspect Communications AT&T Comcast Cox Communications Standard & Poor’s Telmex Time Warner Cable Verizon WESTEL Mobile Telecommunication Co. Educación Colorado State University Fordham University Harvard University London Business School Pennsylvania State University Universitas Surabaya Universidade Potiguar Washington State University Compañías De Servicios Alstom BP Chemicals Chevron Energy Solutions ExxonMobil Kuwait Oil Company Pilipinas Shell Petroleum Servicios Financieros Y Aseguradoras ABN AMRO Bank AEGON Insurance Co. Al Rajhi Bank AutoOne Insurance Axa Insurance Ahold USA Allstate Insurance Company Banco de México Bank of America Bank Central Asia Bank of Tokyo-Mitsubishi UFJ Cigna Health Insurance Citigroup Commercial Bank of Kuwait (CBK) Deloitte LLP Empire BlueCross BlueShield Equitas Farmers Insurance Group JPMorgan Chase Merrill Lynch Municipal Credit Union Navy Army Community Credit Union Nordea Bank Sverige Progressive Corporation Sovereign Bank State Bank of India Alimentos Y Bebidas Anheuser-Busch Campbell Soup Company Cargill Coca-Cola Enterprises Coors Brewing Company Frito-Lay Hormel Foods Interbrew Nestle Purina AB Pepperidge Farm, Inc. Sara Lee Corporation Stanfilco Division of Dole Philippines Unilever Salud Y Farmacéuticas AstraZeneca Sanofi-Aventis U.S. LLC BAYADA Nurses Boulder Community Hospital Bristol-Myers Squibb Dankos Laboratories Tbk Evans Vaccines Ltd GlaxoSmithKline IDEXX Jacob Healthcare Johnson & Johnson Kwong Wah Hospital Laboratorium Klinik Prodia Hospitalidad Argosy Casino Hotel & Spa Dwidaya Tour & Travel Four Seasons Hotel Las Vegas Hampton Inn & Suites InterContinental Buenos Aires The Kahala Hotel and Resort Radisson Hotels Manufactura/Envíos Adidas Alcan Packaging Baker Concrete Construction Caterpillar, Inc. Delami Garment Industries DuPont Indonesia Hitachi Metals America, Ltd. Hong Kong Oxygen & Acetylene Co. Ltd Hunter Douglas Ingeniería Gastronómica International Trucks JanPak John Deere Lear Corporation Liz Claiborne Mitsui O.S.K. Lines, Ltd. Philip Morris International Sappi UK Securitas Star Shipping Argentina S.A. Synthes Tetra Pak PT Thomas & Betts Tirtha RIA USA Screen Printing 3M Company Venta Al Menudeo Ace Hardware Best Buy Costco Wholesale Domino’s Pizza Dunkin’ Donuts Enterprise Rent-A-Car The Home Depot McDonald’s Corporation Radco Food Stores Staples Target Corporation T.J. Maxx Walmart Wawa Compañías De Servicios 1-800-Flowers.com ADT Security Services American Dental Service American Heart Association American Red Cross ARAMARK BBC Worldwide Chicago Bulls Cinecolor Argentina Finning International, Inc. (Canada) Hapag-Lloyd HDR Inc Manpower Manchester City Football Club March of Dimes Northrop Grumman NYC Transit Reed & Mackay Travel Ltd Thomson Learning Iberoamerica United States Postal Service United Water United Way Worldwide US Coast Guard US Navy UNICEF Tecnología Apple Binatone Global Ciudad Internet IBM Intel Microsoft Oracle VoxCom WebMD

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El resultado final…LA CAPACITACIÓN DE VENTAS DE DALE CARNEGIE: Ganar a través de las ventas basadas en las relaciones logra resultados

El curso de Dale Carnegie

Estudio de caso

ClienteKeurig Green Mountain

Tipo De NegocioVenta al mayoreo y menudeo de café de especialidad

Número De Colaboradores 6,000+

Nuestro objetivo de negocio al trabajar con Dale Carnegie era en realidad empoderar a las personas para que tuvieran la confianza de dar un paso adelante, expresarse, participar y hacerse cargo de sus vidas y carreras.”

- Bob Stiller, Fundador,Keurig Green Mountain

Reto:Keurig Green Mountain después de disfrutar de un éxito constante en su mercado principal decidió que iba empezar a expandirse. Para salvaguardar su cultura y preparar a los colaboradores para los retos que se puedan presentar más adelante, tenía que mejorar sus iniciativas de capacitación.

Solución:El curso de Dale Carnegie sumergiría a los colaboradores de Green Mountain en un programa de capacitación riguroso con tiempos definidos que equilibraría el coaching individualizado con la capacitación en grupo. Durante el curso, los colaboradores que participaron en un ciclo continuo de mejora cambiaban del aula al trabajo y así ponían los principios en práctica y obtenían retroalimentación de sus compañeros.

Resultados:Los avances de innovar y compartir ideas han llevado a una proliferación de proyectos de gran avance e ideas creativas que han ayudado a mejorar la eficiencia y expansión continua.

dalecarnegie.comLas franquicias de Estados Unidos están acreditadas por el Consejo de Acreditación para la Educación y Capacitación Continua (ACCET, por sus siglas en inglés)

Derecho de autor © 2016 Dale Carnegie & Associates, Inc. Todos los derechos reservados. DCC_brochure_120616_9090805-IS_spanish

AutomotorizAudiBMW AG (Wallis Motors RT)Ford Motor CompanyGeneral Motors Acceptance Corp.Mercedes-BenzPorsche AG Toyota Astra Motor

Sistemas de Comunicación E InformaciónABC Cable Networks GroupAlcatel IndonesiaAspect CommunicationsAT&TComcastCox CommunicationsStandard & Poor’sTelmexTime Warner CableVerizonWESTEL Mobile Telecommunication Co.

EducaciónColorado State UniversityFordham UniversityHarvard UniversityLondon Business SchoolPennsylvania State UniversityUniversitas SurabayaUniversidade PotiguarWashington State University

Compañías De ServiciosAlstom BP ChemicalsChevron Energy SolutionsExxonMobil

Kuwait Oil CompanyPilipinas Shell Petroleum

Servicios Financieros Y AseguradorasABN AMRO BankAEGON Insurance Co.Al Rajhi BankAutoOne InsuranceAxa InsuranceAhold USAAllstate Insurance CompanyBanco de MéxicoBank of AmericaBank Central AsiaBank of Tokyo-Mitsubishi UFJCigna Health InsuranceCitigroupCommercial Bank of Kuwait (CBK)Deloitte LLPEmpire BlueCross BlueShieldEquitasFarmers Insurance GroupJPMorgan ChaseMerrill LynchMunicipal Credit UnionNavy Army Community Credit UnionNordea Bank SverigeProgressive CorporationSovereign BankState Bank of India

Alimentos Y BebidasAnheuser-BuschCampbell Soup CompanyCargillCoca-Cola EnterprisesCoors Brewing Company

Frito-Lay Hormel FoodsInterbrewNestle Purina ABPepperidge Farm, Inc.Sara Lee CorporationStanfilco Division of Dole PhilippinesUnilever

Salud Y FarmacéuticasAstraZenecaSanofi-Aventis U.S. LLCBAYADA NursesBoulder Community HospitalBristol-Myers SquibbDankos Laboratories TbkEvans Vaccines LtdGlaxoSmithKlineIDEXXJacob HealthcareJohnson & JohnsonKwong Wah HospitalLaboratorium Klinik Prodia

HospitalidadArgosy Casino Hotel & SpaDwidaya Tour & TravelFour Seasons Hotel Las VegasHampton Inn & SuitesInterContinental Buenos AiresThe Kahala Hotel and ResortRadisson Hotels

Manufactura/EnvíosAdidasAlcan PackagingBaker Concrete ConstructionCaterpillar, Inc.

Delami Garment IndustriesDuPont IndonesiaHitachi Metals America, Ltd.Hong Kong Oxygen & Acetylene Co. LtdHunter DouglasIngeniería Gastronómica International TrucksJanPakJohn DeereLear CorporationLiz ClaiborneMitsui O.S.K. Lines, Ltd.Philip Morris InternationalSappi UKSecuritasStar Shipping Argentina S.A.SynthesTetra Pak PTThomas & BettsTirtha RIAUSA Screen Printing3M Company

Venta Al MenudeoAce HardwareBest BuyCostco WholesaleDomino’s PizzaDunkin’ DonutsEnterprise Rent-A-CarThe Home DepotMcDonald’s CorporationRadco Food StoresStaplesTarget CorporationT.J. MaxxWalmartWawa

Compañías De Servicios1-800-Flowers.comADT Security ServicesAmerican Dental ServiceAmerican Heart AssociationAmerican Red CrossARAMARKBBC WorldwideChicago BullsCinecolor ArgentinaFinning International, Inc. (Canada)Hapag-LloydHDR IncManpowerManchester City Football ClubMarch of DimesNorthrop GrummanNYC TransitReed & Mackay Travel LtdThomson Learning IberoamericaUnited States Postal ServiceUnited WaterUnited Way WorldwideUS Coast GuardUS NavyUNICEF

TecnologíaAppleBinatone GlobalCiudad InternetIBMIntelMicrosoftOracleVoxComWebMD

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Aprenda Cómo

Utilizar un proceso comprobado para recordar los nombres y hechos. Comunicar con más confianza.

• Crear confianza y persuadir a las personas de tomar acción. Proyectar una actitud entusiasta.

• Expresarse de manera lógica, clara y concisa. Estimular y atraer al oyente.

• Crear un ambiente seguro y comprensivo.

• Controlar el estrés y minimizar las preocupaciones.

• Fortalecer las relaciones.

• Dar retroalimentación constructiva que comprometa a otros.

• Fomentar el pensamiento positivo.

• Identificar y recompensar los éxitos.

• Comprometerse a la mejora continua.

¿Quién Debe Asistir?

Los profesionales en todos los niveles que quieran optimizar su desempeño, guiar con convicción e impactar de manera positiva el resultado final.

Formato

El curso de Dale Carnegie se ofrece en diferentes formatos. Favor de contactar a su oficina local para que le proporcionen una lista completa de éstos. Los

El programa del curso de Dale Carnegie

Para consultar el programa de clases más actualizado y para mayor información, favor de visitar nuestra página de internet: dalecarnegie.com

Cuando observa a personas exitosas ¿Qué es lo que nota? Confianza. Competencia. Entusiasmo. Ellos están comprometidos con todos los aspectos de su trabajo y vida, inspiran a otros mientras predican con el ejemplo.

El curso de Dale Carnegie le ayudará a dominar las habilidades de relaciones humanas que le permiten superarse en cualquier escenario. Descubrirá cómo crear relaciones más cercanas y gratificantes que se basen en la confianza y respeto. Al aumentar su confianza y competencia en la interacción con otros le dará la influencia que necesita para alcanzar un nivel más alto y metas en su vida profesional y personal.

En la medida que logra ser un comunicador persuasivo y solucionador de problemas experto en el control de estrés y manejo del cambio, se dará cuenta de que inspira a otros a tomar la iniciativa e innovar.

El curso de Dale Carnegie le ayudará a dominar las habilidades de comunicación que son necesarias en el ambiente demandante de negocios actual. Aprenderá a fortalecer las relaciones interpersonales y desarrollar una actitud de mando a través de inculcar confianza y entusiasmo en su trabajo.

¿La experiencia marca alguna diferencia? Los clientes dicen que sí. Usted verá resultados conforme incrementa sus habilidades, enfrenta retos, expande su ingenio y se destaca en crear armonía en el equipo. El curso de Dale Carnegie enfocará su energía para convertirse en un comunicador más efectivo, asegurar su lugar como un contribuidor valorado en su organización.

¿Qué Se Va A Cubrir?

• Recordar y utilizar los nombres.

• Incrementar habilidades de memoria y mejorar las relaciones.

• Aumentar la confianza en sí mismo.

• Cultivar relaciones duraderas.

• Inspirar a otros.

• Presentar ideas de manera clara y concisa.

• Comunicar con entusiasmo.

• Manejar los conflictos de manera diplomática.

• Poder de persuasión.

• Controlar el estrés.

• Adaptarse a estilos de comunicación diferentes.

• Demostrar el liderazgo.

• La importancia de celebrar los logros.

Su camino hacia el éxito personal y profesional.