Upload
others
View
1
Download
0
Embed Size (px)
Citation preview
UNIVERSIDAD SAN FRANCISCO DE QUITO
Adquisición de la franquicia Americana de comida rápida:
Wendy´s
Andrés Esteban Saltos Cornejo
Trabajo Final de Titulación presentado como requisito para la obtención del título
de Lic. Administración de Empresas
Quito, 2012
Universidad San Francisco de Quito
Colegio de Pregrado
HOJA DE APROBACIÓN DE TRABAJO FINAL DE TITULACIÓN
Adquisición de la franquicia Americana de comida rápida:
Wendy´s
ANDRÉS ESTEBAN SALTOS CORNEJO
Magdalena Barreiro, Ph.D. …………………………………………… Decana y miembro del comité de Trabajo final de titulación
Jean Paul Pinto, Ms. …………………………………………… Profesor, director y miembro del comité de Trabajo final de titulación
Quito, mayo de 201
iii
© Derechos de autor
Andrés Esteban Saltos Cornejo
2012
iv
Resumen
El presente plan de negocios denominado “Adquisición de la franquicia
Americana: Wendy´s” describe cada uno de los elementos que permitirían a futuro
adquirir e implementar esta nueva franquicia en el Ecuador. De manera general,
se analizan los impactos externos y globales; para posteriormente analizar las
barreras de entrada y salida posicionándose la franquicia en la categoría de
“rentable pero riesgoso”. Por otra parte, se analizaron los factores que podrían
influir en los procesos de adquisición y éxito de la futura franquicia, tomando en
cuenta factores económicos (salario básico, dolarización), factores tecnológicos
(disponibilidad de equipos, conectividad), ambientales, sociales (demografía y
aspectos poblacionales) y políticos (políticas arancelarias e impositivas). Se
examinaron aspectos mercadotécnicos donde se establecieron aspectos de
segmentación, posicionamiento y métodos para delimitar el producto, el precio y
para promocionar la marca. Por otro lado, se estructuró la propuesta estratégica
de la empresa, definiendo la visión, misión, filosofía, valores y objetivos
estratégicos de la organización. Finalmente, se realizó un análisis financiero
donde se puede apreciar la rentabilidad, proyecciones de ventas, y el VAN y el
TIR, los mismos que demuestran una la viabilidad del negocio hasta en el
escenario pesimista.
v
Abstract
This business plan called "Acquisition of the American franchise Wendy's,"
describes each of the elements that would allow the future purchase and
implement this new franchise in Ecuador. In general, we analyze the external and
global impacts, after analyzing the results the franchise analysis was positioned
within the category "profitable but risky." Analyzes that might influence the
procurement process and future success of the franchise taking into account
economic factors such as basic pay, dollarization and how it benefits the franchise,
technological factors such as availability of equipment with which it is told in the
current market and caters to the franchise needs to function properly in the
country. It took into account environmental and social factors, which analyzed the
population segment that the franchise want to go and we find that the targeted
segment is middle class, upper middle, between 15 and 50 years old. The
demographic analysis identified the largest and most populated cities in the
country, so as to implement and operate in the city of Quito and Guayaquil
gradually. In the political factor, were analyzed tariffs and taxes imposed on
imports of equipment and identify the company to take care of imports for the
franchise. The legal framework was established to run a limited company, fulfilling
contracts, fines and projections required by the franchise. Examines areas where
marketer’s methods were established to promote the brand and the organizational
inner workings of the company. We performed a financial analysis to provide a
holistic approach to the business plan which shows the profitability projections,
NPV and IRR, which show excellent profitability even in the pessimistic scenario.
Taking all the information and covering all the variables that influence the proper
development of the Wendy's franchise in the Ecuadorian market for fast food.
vi
ÍNDICE
CAPÍTULO I: ANÁLISIS DEL MACRO Y MICRO ENTORNO.. 2
1.1. Análisis del macro – entorno……………………………….. 2
1.1.1. Metodología del Análisis del Ambiente Externo……………………..
1.1.2. Identificación de las Variables de Mayor Impacto para el Negocio
1.1.3. Priorización y selección de las variables de mayor impacto…….
1.1.4. Búsqueda de la información…………………………………………..
1.1.5. Análisis por variable…………………………………………………….
2
2
3
1.2. ANÁLISIS DEL MICRO - ENTORNO……………………………….. 7
1.2.1. Barreras de Entrada……………………………………………………
1.2.1.1. Análisis de las barreras de entrada………………..………………
1.2.1.2. Regulaciones Laborales………………………………..
1.2.1.3. Activos poco realizables o de difícil reconversión…..
1.2.1.4. Compromisos contractuales a largo plazo con los clientes……….
1.2.2. Barreras emocionales…………………………………………….
1.2.2.1. Interrelaciones estratégicas……………………………
7
8
11
12
12
12
13
1.3. ANÁLISIS DE LAS 5 FUERZAS COMPETITIVAS DE
PORTER………………………………………………………
14
1.3.1. Rivalidad entre competidores………………………………………..
1.3.2. Amenaza de entrada de nuevos competidores……………………
1.3.3. Amenaza de productos sustitutos……………………………………
1.3.4. El poder de negociación de los proveedores……………………..
1.3.5. El poder de negociación de los consumidores……………………
1.3.6. Análisis de la estrella sectorial…………………………………………
14
17
17
18
18
19
1.4. PROPUESTA DE VALOR (GENERACIÓN DE UN OCÉANO
AZUL)……………………………………………...
20
CAPÍTULO II: ESTUDIO DE MERCADO………………………. 26
2.1. DEFINICIÓN DEL PROBLEMA..…………………………… 24
2.1.1. Identificación de los cursos alternativos de acción………………. 27
2.2. DEFINICIÓN DE LOS PROBLEMAS DE DECISIÓN Y DE
INVESTIGACIÓN………………………………………………………….
27
2.2.1. Necesidades de información…………………………………… 28
vii
2.2.2. Fuentes de Información…………………………………………... 29
2.3. Diseño de investigación y herramientas………………………………… 29
2.3.1. Diseño exploratorio……………………………………………….. 29
2.4. Focus Group restaurantes y lugares de comida rápida……………….. 30
2.4.1. Informe Final de Conclusiones.………………………………… 30
2.5. Informe Final de Focus Group, Copnsumidores de Comida
Rápida……………………………………………………………………...
37
2.5.1. Informe final de conclusiones…………………………………… 38
2.6. Informe final de Conclusiones de las encuestas realizadas..……… 41
CAPÍTULO III: LA EMPRESA…………………………………….. 53
3.1. Escenario Resumido de la Visión de Futuro……………………………. 53
3.2. La Visión del Futuro (2017)……………………………………………….. 53
3.3. Misión………..……………………………………………………………… 54
3.4. Estructura Organizacional….…………………………………………….. 56
3.5. Definición de las políticas institucionales……………………………… 59
3.6. Políticas de recursos humanos………………………………………….. 60
3.6.1. Políticas de Marketing…………………………………………………..
3.6.2. Políticas de producción…………………………………………………
60
61
3.7. Construcción de los objetivos estratégicos (conectados a los
lineamientos)…………………………………………………………………….
61
CAPÍTULO IV: PLAN DE MERCADEO…………………………. 67
4.1. Plan de Marketing………………………………………………………….. 67
4.1.1. Análisis de la situación actual………………………………………….
4.1.2. Objetivos…………………………………………………………………..
4.1.3. Segmentación…………………………………………………………….
4.1.4. Posicionamiento………………………………………………………….
4.1.5. Marketing Mix……………………………………………………………..
4.1.6. Elementos del Marketing Mix…………………………………………..
67
69
69
70
72
72
4.2. Plan de Acción de Marketing…………………………………………… 79
CAPÍTULO V: EVALUACIÓN FINANCIERA……………………………….. 82
5.1. FINANCIAMIENTO DE LA INVERSIÓN………………………………… 82
5.1.1. Estructura de la inversión total……………………………………….. 82
viii
5.1.2. Proyección total de ventas…………………………………………….. 87
5.2. Escenario optimista………………………………………………………...
5.3. Escenario medio……………………………………………………………
5.4. Escenario Pesimista………………………………………………………..
94
95
96
CAPÍTULO VI: CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES…………….. 101
BIBLIOGRAFÍA…………………………………………………………………. 103
ANEXOS………………………………………………………………………… 105
Anexo
ix
ÍNDICE DE GRÁFICOS
Gráfico No. 1
Gráfico No. 2
Gráfico No. 3
Gráfico No. 4
Gráfico No. 5
Gráfico No. 6
Gráfico No. 7
Gráfico No. 8
Gráfico No. 9
Gráfico No. 10
Gráfico No. 11
Gráfico No. 12
Gráfico No. 13
Gráfico No. 14
Gráfico No. 15
Gráfico No. 16
Gráfico No. 17
Gráfico No. 18
Gráfico No. 19
Gráfico No. 20
Gráfico No. 21
Gráfico No. 22
Gráfico No. 23
Total de la Población en Ecuador por Provincias……..
Matriz Riesgo – Rentabilidad……………………………
Matriz ERIC……………………………………………….
Wendy´s Política CERO…………………………………
Encuesta - ¿En el último mes consumió algún tipo de
comida rápida en la ciudad?........................................
Encuesta - ¿Cuáles son los restaurantes de comida
que ha frecuentado en el último mes?........................
Encuesta -¿Con qué frecuencia suele asistir a estor
restaurantes de comida rápida?..................................
Encuesta - ¿Qué o quién ejerce una mayor influencia
sobre usted al momento de elegir un restaurante de
comida rápida?...........................................................
Encuesta - ¿A qué le da más importancia al momento
de elegir un restaurante de comida rápida?................
Encuesta - ¿Qué cambios le gustaría hacer al
restaurante de comida rápida que usted frecuenta
para volverle más llamativo?.......................................
Encuesta - ¿Cuándo vio la nueva propuesta de
restaurante de comida rápida, ¿Qué fue lo primero
que se le vino a la mente?.......................................... Encuesta - ¿Cómo calificaría el nuevo concepto
“CERO”? (Con relación a lo que ya existe?................
Encuesta - ¿Con qué frecuencia asistiría usted a este
nuevo Restaurante de comida rápida?........................
Encuesta - ¿En qué sitio le preferiría que esté
ubicado nuestro nuevo restaurante?...........................
Encuesta - ¿Asistiría usted a este nuevo restaurante
con el nuevo concepto “CERO”?................................
Árbol Organizacional……………………………………..
Organigrama de la empresa…………………………….
Matriz de Gobernabilidad………………………………..
Delimitación de metas e indicadores por objetivo……
Posicionamiento - ¿A qué le das más importancia al
momento de elegir un restaurante de comida rápida?.
Pirámide de las necesidades de los consumidores….
Esquema del Precio de Ventas…………………………
Punto de Equilibrio……………………………………….
4
16
22
23
36
37
40
41
42
42
44
44
46
46
47
71
72
78
79
85
85
92
105
x
ÍNDICE DE TABLAS
Tabla No. 1
Tabla No. 2
Tabla No. 3
Tabla No. 4
Tabla No. 5
Tabla No. 6
Tabla No. 7
Tabla No. 8
Tabla No. 9
Tabla No. 10
Tabla No. 11
Tabla No. 12
Tabla No. 13
Tabla No. 14
Tabla No. 15
Tabla No. 16
Tabla No. 17
Tabla No. 18
Tabla No. 19
Tabla No. 20
Tabla No. 21
Tabla No. 22
Tabla No. 23
Tabla No. 24
Tabla No. 25
Tabla No. 26
Tabla No. 27
Tabla No. 28
Total de la Población en Ecuador por Provincias……..
Matriz EFE………………………………………………...
Requisitos de Capital…………………………………….
Barrera de Entradas……………………………………...
Barrea de Salida………………………………………….
Franquicias Grupo KFC – Ecuador…………………….
Franquicias – Año de Apertura………………………….
5 Fuerzas competitivas de Porter………………………
Niveles de satisfacción de los consumidores
franquicia McDonald´s…………………………………..
Niveles de satisfacción de los consumidores
franquicia Burguer King………………………………….
Niveles de satisfacción de los consumidores
franquicia Corral…………………………………………..
Niveles de satisfacción de los consumidores
franquicia Subway………………………………………..
Niveles de satisfacción de los consumidores
franquicia El Español…………………………………….
Niveles de satisfacción de los consumidores
franquicia KFC……………………………………….…...
Niveles de satisfacción de los consumidores
franquicia TropiBurguer………………………..............
Afirmaciones a clientes…………………………………..
Precio nueva propuesta “CERO”……………………….
Resumen de la evolución del Mercado…....................
Resumen de las oportunidades y amenazas del
mercado……………………………………………………
Resumen de las fortalezas y debilidades de los
competidores……………………………………………..
Resumen de los elementos diferenciadores de los
competidores……………………………………………..
Resumen de la importancia de los atributos…………..
Resumen sobre la opinión de Océano Azul…………..
Resumen sobre negocio ideal………………………….
Resumen de la fuente de insatisfacción y satisfacción
en los competidores…………………………………….
Resumen de la primera impresión en cuanto a la
nueva propuesta de valor………………………………
Resumen de lo que les gusto y no les gusto de este
producto…………………………………………………..
Resumen sobre quien influye más…………………….
4
8
11
13
15
17
18
20
37
38
38
39
39
40
40
43
45
53
54
55
56
57
58
58
59
65
65
66
xi
Tabla No. 29
Tabla No. 30
Tabla No. 31
Tabla No. 32
Tabla No. 33
Tabla No. 34
Tabla No. 35
Tabla No. 36
Tabla No. 37
Tabla No. 38
Tabla No. 39
Tabla No. 40
Tabla No. 41
Tabla No. 42
Tabla No. 43
Tabla No. 44
Tabla No. 45
Tabla No. 46
Tabla No. 47
Tabla No. 48
Tabla No. 49
Tabla No. 50
Tabla No. 51
Tabla No. 52
Tabla No. 53
Tabla No. 54
Resumen “en caso de estar en funcionamiento,
consumirían este producto? ¿Por qué?.....................
Metas e indicadores……………………………………
Planeación prospectiva estratégica “Wendy´s 2017”… Análisis de la competencia franquicia McDonald´s…...
Análisis de la competencia franquicia Burguer King….
Análisis de la competencia franquicia Corral………….
Análisis de la competencia franquicia Subway………..
Análisis de la competencia franquicia El Español…….
Análisis de la competencia franquicia KFC……………
Análisis de la competencia franquicia TropiBurguer…
Financiamiento de la Inversión…………………………
Inversión Total……………………………………………
Gastos Generales anuales………………………………
Nómina del Personal (US $)…………………………….
Proyección de Ventas……………………………………
Proyección de Ventas……………………………………
Información de Costos Directos………………………..
Estado de Fuentes y uso de Fondos………………….
Punto de Equilibrio……………………………………….
Estado de Situación Inicial………………………………
Proyección de Ventas……………………………………
Proyección de Ventas……………………………………
Proyección de Ventas……………………………………
Flujo de Efectivo…………………………………………
Flujo de efectivo medio………………………………….
Flujo de Ventas…………………………………………..
67
79
80
87
87
87
88
88
89
89
96
97
99
100
101
101
102
103
105
106
107
108
109
110
111
112
1
CAPITULO I
ANÁLISIS DEL MACRO Y MICRO ENTORNO
1. ANÁLISIS DEL MACRO-ENTORNO
1.1. METODOLOGÍA DEL ANÁLISIS DEL AMBIENTE EXTERNO
Para el análisis del ambiente externo, es necesario determinar los factores del
macro ambiente que podrían influir en el éxito futuro de la empresa.
1.1.1. Identificación de las Variables de Mayor Impacto para el Negocio:
En la primera etapa se procederá a definir los factores externos que están
vinculados con la empresa en la parte económica, política, tecnológica, ambiental,
social y legal y que influyen de cierta forma el éxito o fracaso del proyecto a corto
y largo plazo.
1.1.2 Priorización y selección de las variables de mayor impacto:
Luego de un proceso de priorización de variables se identificaron a las siguientes
variables claves:
En base a las variables identificadas se realizara una calificación de cada una de
ellas de acuerdo a la siguiente escala de calificación:
Tabla 1
0 La variable no tendrá influencia
1 La variable tendrá una influencia muy débil
2 La variable tendrá una influencia débil
3 La variable tendrá una influencia media
4 La variable tendrá un influencia fuerte
5 La variable tendrá un influencia muy fuerte
Las calificaciones se obtendrán del conocimiento técnico de los expertos
entrevistados con respecto al mercado de comida rápida y para ello se realizó la
entrevista a dos personas que están relacionadas con el mercado.
2
Después de ser obtenidas las calificaciones se realizará la calificación total de
cada variable por lo que se sumará de una forma horizontal las ponderaciones
obtenidas y así determinar la importancia de cada una de ellas para el futuro del
negocio. Finalmente se procederá a ponderar cada una de las variables para
clasificar cada una de ellas de mayor o menor importancia, para así poder
discriminar las de menor influencia para la empresa. (No se tomara en cuenta a
las variables con incidencia menor a 1)
Tabla 2.
Variables del macro ambiente
1.1.3 Búsqueda de la información
Se realizó una búsqueda en fuentes bibliográficas y secundarias para así dar
obtener una mayor información acerca de las variables de mayor importancia y
realizar un análisis para determinar si son oportunidades o amenazas. Se
Variables de macro ambiente 1 2 3 Total Incidencia
Tendencia "light" 2 2 2 6 3,33
Salario 2 1 2 5 2,78
Aranceles e impuestos 1 2 2 5 2,78
Rieso-país 1 2 2 5 2,78
Economias de escala 2 2 0 4 2,22
Dolarización 2 2 0 4 2,22
Marco legal 2 1 1 4 2,22
Preferencia por lo extranjero 1 1 1 3 1,67
Poblacion 2 1 0 3 1,67
Procesos de producción 0 1 0 1 0,56
Clases sociales 0 0 1 1 0,56
Indices de precios al consumidor 0 1 0 1 0,56
Desempleo 0 1 0 1 0,56
Obesidad 0 0 1 1 0,56
Ley tributaria 0 0 1 1 0,56
Competencia desleal 0 0 0 0 0,00
Acceso a la tecnologia 0 0 0 0 0,00
Tamaño de familia 0 0 0 0 0,00
Crisis internacional 0 0 0 0 0,00
Tasa de crecimiento demografico 0 0 0 0 0,00
Corrupcion 0 0 0 0 0,00
Seguridad Financiera 0 0 0 0 0,00
Canasta Basica 0 0 0 0 0,00
Salario Basico 0 0 0 0 0,00
PIB per capita 0 0 0 0 0,00
Promedio 1,8
3
utilizarán fuentes como el INEC, Ecuador en cifras, banco central, entre otras
fuentes informativas.
1.1.4 Análisis por variable
Se procede a realizar el análisis y la investigación de cada variable previamente
mencionada.
Factores Económicos
Salario básico
Por una parte el salario mínimo en el Ecuador es de $ 264 USD, lo que se
traduce en alrededor de U.S. $ 1.60 / por hora. En nuestro caso, el salario básico
es algo que nos permite tener costos bajos porque la mano de obra en Ecuador
sigue siendo relativamente baja y esto beneficia al negocio.
Dolarización
Este factor es de extrema importancia ya que a pesar de la crisis que se dio a
finales de los años 90, cuando el sucre sufrió una extrema devaluación y se tomó
la decisión de adoptar la dolarización en el año 2000(BCE, 2012), esto permitió
tener una ventaja y contar con una moneda fuerte en el ámbito internacional (el
Dólar), y al ser nuestro proyecto sobre una franquicia americana, esto es algo
beneficioso debido a que los intercambios con el extranjero se realizarán en la
misma moneda. Este cambio de moneda abrió las puertas a emprendedores a
tener la posibilidad de adquirir franquicias de marcas reconocidas a nivel mundial
.El crecimiento que han tenido las franquicias en nuestro país tales como
McDonald´s, Pizza Hut, Taco Bell, Burger King, Sbarro, SUBWAY, Dunkin Donuts,
KFC, entre otras de otros servicios, son claras muestras de las ventajas de la
dolarización, sobre todo para los inversionistas. Debido a los altos costos que
existían a la hora de comprar derechos de franquicia o importar productos en
moneda local (el sucre), los costos se elevaban de una manera que no permitía
tener una rentabilidad.
4
ECUADOR's TOTAL POPULATION
Esmeraldas
Manabí
Cotopaxi
Sto. Domingo Pichincha
Imbabura
Carchi
Galápagos
Tunguragua
Factores Sociales
Población y Territorio
Existen muchos factores en nuestro país que pueden afectar a nuestro negocio
uno de ellos es que cerca de un 38,3% de la población está por debajo del nivel
de la pobreza y cerca del 13% de la población vive con menos de $1.00 USD al
día (INEC, 2012).
El territorio del norte del Ecuador, incluye ocho de las 24 provincias del país.
Después del último censo realizado en el Ecuador, existe una población de
14.483.499 millones de personas, de las cuales el territorio del norte incluye un
poco más de 6 millones de personas (Cuadro 1 población). Ecuador tiene la
mayor densidad de población en toda América del Sur, con 47 habitantes / km2.
(INEC, 2012) Y la mayoría de su población se encuentra principalmente en las
provincias de Pichincha y Guayas, con un 18% y 25% de la población del
Ecuador, respectivamente. Después de estas dos provincias, el resto de
provincias no alcanzan el 10%, lo cual incidirá el futuro desarrollo de la marca en
el Ecuador. (INEC, 2012)
Gráfico No. 1 Total de la Población en Ecuador por Provincias
Fuente: INEC
Elaborado: Andrés Saltos
5
Tabla No. 3 Total de la Población en Ecuador por Provincias
Fuente: INEC
Elaborado: Andrés Saltos
Tendencia Light
Existe una tendencia mundial a la alimentación saludable, lo cual ha demostrado
un crecimiento de los productos más sanos y nutritivos; los consumidores hoy en
día no solo buscan sabor sino también un valor nutritivo que sea provechoso para
su salud; estas variaciones en los patrones alimenticios dan al mercado de la
comida rápida una gran oportunidad para satisfacer así las nuevas exigencias de
los consumidores.
PROVINCE POPULATION TERRIT %
Esmeraldas 520.711,00 1 4%
Manabí 1.345.779,00 1 9%
Cotopaxi 406.798,00 1 3%
Sto. Domingo 365.965,00 1 3%
Pichincha 2.570.201,00 1 18%
Imbabura 400.359,00 1 3%
Carchi 165.659,00 1 1%
Galápagos 22.770,00 1 0%
Tungurahua 500.755,00 1 4%
Santa Elena 301.168,00 2 2%
Guayas 3.573.003,00 2 25%
El Oro 588.546,00 2 4%
Loja 446.743,00 2 3%
Azuay 702.893,00 2 5%
Cañar 223.563,00 2 2%
Chimborazo 452.352,00 2 3%
Bolívar 182.744,00 2 1%
Los Ríos 765.274,00 2 5%
Zamora Chinchipe 91.219,00 3 1%
Sucumbíos 174.522,00 3 1%
Napo 104.047,00 3 1%
Orellana 137.848,00 3 1%
Pastaza 84.329,00 3 1%
Morona Santiago 147.866,00 3 1%
TOTAL 14.275.114,00
6
Preferencia por lo extranjero
En el Ecuador se cuenta con las principales marcas de productos y servicios
reconocidas a nivel mundial, en comida (McDonald’s, Subway, Burger King, entre
otras), servicios (Deloitte, Price Waterhouse, entre otras) y vestimenta (Mango,
ZARA, Armani, Carolina herrera, Diesel, entre otras); en cada industria contamos
con las principales multinacionales a nivel mundial lo que demuestra la
preferencia por lo extranjero en el Ecuador.
Factores Políticos
Riesgo país
El riesgo país es el índice que mide el grado de riesgo que entraña un país para la
llegada de inversiones extranjeras; en el caso del Ecuador, las mismas
alcanzaron su nivel máximo a finales de 2008 e inicios de 2009, Actualmente, se
puede notar que, debido a las restricciones del gobierno, la inversión extranjera
ha disminuido en el país, dejando a Ecuador con un riesgo país de los más altos
de Latinoamérica. (BCE, 2012)
Grafico: Índice de riesgo País de Ecuador y América Latina
Fuente: Banco Central del Ecuador
7
Aranceles e impuestos
El gobierno actual está promoviendo la producción nacional lo cual ha
ocasionado que existan prohibiciones y un aumento de aranceles
extremadamente alto hacia ciertos productos, entre ellos algunos ingredientes de
comida que son importados (CAE, 2012). Esto afecta a la industria de comida
rápida, principalmente franquicias ya que se importan equipos y productos del
exterior.
Marco Legal
Al realizar cualquier tipo de negocio es necesario hacerlo a través de una
empresa legalmente constituida de preferencia a través de la figura de una CIA
LTDA y constituirla con un capital mínimo de $400 USD. Lo favorable de escoger
este tipo de empresa es que como su nombre lo indica, se tiene responsabilidad
únicamente sobre el capital con el que se cuenta. Después se procede con la
solicitud del RUC para poder facturar de una manera legal y esto es un proceso
sencillo una vez que se tiene constituida le empresa. Los únicos requisitos son la
constitución, los nombramientos de presidente y gerente general.
En el caso de la industria de comida rápida (franquicias) se requiere hacer un
contrato con una empresa nacional, donde se incluye por una parte al
franquiciado y por otra parte al franquiciador donde se limitan toda la
responsabilidad y proyecciones y multas que incurren ambas partes.
1.2. ANÁLISIS DEL MICRO-ENTORNO
1.2.1. Barreras de Entrada
Se refiere a las barreras que pueden ocasionar una dificultad para le empresa que
quiere acceder a un determinado sector (Kim y Mauborgne).
8
1.2.1.1. Análisis de las barreras de entrada
Para el análisis se empleará un sistema de calificación del 1 al 5, siendo 1 una
barrera muy baja y 5 una barrera muy alta para el ingreso al determinado
negocio; se calificarán las principales fuentes de barreras de entrada y el
resultado final de las mismas se obtendrá del promedio de las calificaciones
otorgadas a cada una de ellas .
Economías de Escala
En el caso de la industria de comida rápida, (existe un gran competidor que ha
logrado la optimización de costos en base a economías a escala, “lo que se
refiere a la disminución de costos unitarios de un producto cuando aumenta el
volumen de compra”; cuentan con 86 locales en el país por lo que sus costos se
reducen notablemente ofreciendo tarifas altamente competitivos. (Kim y
Mauborgne)
En base a esto el ingresar con una nueva marca se encuentra con una alta
barrera de entrada calificada como 5
Diferenciación de producto
Esto se da cuando una marca logra tener una alta lealtad con el cliente, creando
así una fuerte barrera de entrada, lo que hace que una empresa nueva tenga
que invertir grandes sumas de dinero para posicionar o establecer la marca.
En nuestro país existe una competencia numerosa y la presencia de algunas
marcas muy bien posicionadas (KFC, MCDONALD´S, BURGER KING,
TROPIBURGER) que han invertido grandes cantidades en aspectos de
comunicación para lograr el posicionamiento que tiene en la actualidad en la
mente de los ecuatorianos.
En base a estas premisas, la calificación es de 4
9
Requisitos de Capital
Como lo dice su nombre en esta barrea analiza la necesidad de invertir recursos
financieros elevados, Inversiones iniciales, Stocks, Instalaciones, Activos Etc.
Luego de una investigación pudimos constatar que los requisitos de capital en
franquicias internacionales son los siguientes:
Tabla No. 3 Requisitos de Capital
CALIFICACIÓN RANGO INVERSIÓN* FRANQUICIAS
1 $50.000 - $100.000 $ 100.000 Sbarro
2 $100.001 - $200.000 $ 200.000 Subway
3 $200.001 - $300.000 $ 250.000 Wendy´s
4 $300.001- $400.000 $ 400.000 McDonald´s
5 $400.000 en adelante $ 800.000 Friday´s
Fuente: *inversión inicial contando con 1 local en funcionando con todos los derechos de ley
Elaborado por: Andrés Saltos
En base a estas premisas, la calificación es de 3
Acceso a los Canales de Distribución
“Necesidad de conseguir distribución para su producto. La empresa debe
persuadir a los canales para que acepten su producto mediante disminución de
precio, promociones, reduciendo beneficios.” (Porter)
En el acceso al mercado, se analiza la disponibilidad de espacios para un nuevo
restaurante de comida rápida, el cual se podría ubicar principalmente en:
o Centros comerciales: pendiente a la espera de la salida de algún local,
ya que siempre mantienen ocupados todos sus espacios.
o Zonas de alta plusvalía: Zonas financieras o de oficinas donde los
precios son muy altos debido al barrio o sector donde estas se
encuentran.
10
En base a estas premisas, la calificación es de 4
Curva de Aprendizaje o Experiencia
Esta barrera se basa en el conocimiento necesario o en el Know-How que posee
un negocio y que le da una importante ventaja ante el resto de competidores que
muchas veces tienden a entrar al mercado sin conocimiento alguno.
De manera general, las franquicias traen al país su propio Know-How que ellas
han creado y perfeccionado a lo largo de los años, implementando sus manuales
de operación, marketing, recursos humanos que cubren absolutamente cualquier
posible escenario que se pueda dar en el negocio, desde quejas, créditos,
devoluciones hasta como cortar los vegetales o como despedir una persona.
Esto genera una curva de aprendizaje y es un desafío para cualquier nuevo
competidor.
En base a estas premisas, la calificación es de 4
Políticas del Gobierno
El gobierno tiene la capacidad de limitar o incluso prohibir la entrada de
productos, insumos, equipos, maquinaria, en base a regulaciones o legislaciones
emitidas. En nuestro país el gobierno actual ha creado políticas altamente
restrictivas en las importaciones, y esto puede afectar de manera directa, a
marcas internacionales que necesita de insumos y materiales fabricados en los
Estados Unidos, los cuales se tendrá importar, para garantizar la calidad y
estandarizar lo que exigen estas marcas como corporaciones.
Por otra parte, los alimentos que se necesitan se pueden conseguir a través de
proveedores locales, a diferencia de los equipos de cocina, los cuales tienen que
ser importados
Esta barrera tiene una calificación de 3
11
En el cuadro a continuación podemos apreciar el promedio de nuestras barreras
de entrada:
Tabla No. 4 Barrera de Entradas
BARRERA DE ENTRADAS CALIFICACIÓN
Economías de escala 5
Diferenciación de producto 4
Requisito de capital 3
Acceso a los canales de distribución 4
Curva de aprendizaje o experiencia 4
Políticas de gobierno 3
Promedio 3.83
Fuente: TRABAJO FINAL DE TITULACIÓN-D2L-JEAN PAUL PINTO. Elaborador Por: Andrés Saltos
Debido a que tenemos un promedio de 3,83 en las barreras de entrada, se
considera como media-alta la dificultad de acceso a esta industria.
Barreras de Salidas
Estas barreas se refieren a los obstáculos o factores económicos que hacen que
el negocio tenga que permanecer en el mercado, así genere pérdidas o bajas
ganancias. (Kim y Mauborgne)
Estas barreras serán calificadas de la misma forma que las barreras de entrada
para la generación de la matriz de Riesgo Rentabilidad:
1.2.1.2. Regulaciones Laborales
Estas pueden generar un costo muy elevado para una empresa al momento de
retirarse del mercado debido a que las regulaciones de nuestro país protegen
mucho al empleado y sus beneficios. En caso de despido o retiro de personal se
tiene que indemnizar de acuerdo a lo estipulado por la ley.
12
Dado que nuestro código de trabajo es bastante estricto, se calificó a esta barrera
con 4
1.2.1.3. Activos poco realizables o de difícil reconversión
Esto se da cuando nuestros activos son hechos para una función específica lo
cual impide la venta o liquidación de los mismos en caso de ser necesario. Esto
en el caso de franquicias extranjeras que usan maquinas específicamente para su
marca no pueden venderlas, porque la marca no lo permite (a menos que sea un
local de la misma marca).
Debido a esto, se le da a esta barrera una calificación media de 3
1.2.1.4. Compromisos contractuales a largo plazo con los clientes
Esto es el compromiso o contratos que se tiene con los clientes al ofrecer un
servicio en general. El compromiso es bajo debido a que no existe un contrato
con los clientes y el compromiso finaliza al concluir la venta de la comida
Esta barrera tiene una calificación de 1
1.2.2. Barreras emocionales
Esta barrera se da cuando se crea una resistencia para mantener el prestigio o
imagen de la marca, así esté justificado el cierre debido a pérdidas económicas.
En nuestro caso esta barrera es alta debido a que una marca internacional la cual
cuenta con prestigio y fama. Al cerrar no solo incurre en grandes multas
económicas por parte de la marca dueña de la franquicia, sino que se daña la
imagen y valor de marca tanto en Ecuador como a nivel internacional.
Es por esto que esta barrera tiene una calificación de 4
13
1.2.2.1. Interrelaciones estratégicas
Esto se refiere a las relaciones, alianzas y obligaciones internas que se tiene al
fusionar el negocio con otras empresas ya sean financieras, comerciales o
servicios.
En el caso de una franquicia extranjera se tendría una dependencia financiera y
alianzas con bancos tanto para pagos a proveedores o créditos que necesitan
como empresa, pero esta sería la única obligación y al ser franquicia son una
marca autónoma y no dependemos mucho de otros negocios.
Es por esto que la calificación para esta barrera es de 2 (barrera baja).
En el cuadro a continuación podemos apreciar el promedio de nuestras barreras
de salida:
Tabla No. 5 Barrera de Salida
BARRERA DE SALIDA CALIFICACIÓN
Regulaciones laborales 4
Activos poco realizables 3
Compromisos contractuales 1
Barreras emocionales 4
Interrelaciones estratégicas 2
Promedio 2.8
Fuente: TRABAJO FINAL DE TITULACIÓN-D2L-JEAN PAUL PINTO. Elaborador Por: Andrés Saltos
Gráfico No. 2 MATRIZ RIESGO-RENTABILIDAD
14
Fuente: TRABAJO FINAL DE TITULACIÓN-D2L-JEAN PAUL PINTO. Elaborador Por: Andrés Saltos
En el análisis de barreras de entrada y salidas se obtuvo un promedio en barreras
de entrada de 3,83 y en barreas de salida de 2,8, lo cual nos ayuda a colocar al
negocio en el grafico (tomado del ejemplo, USFQ), ubicándose el mismo en el
cuadrante de “bueno pero riesgoso”; lo positivo de estar en ese cuadrante es que
las barreras de entrada son altas lo cual va a limitar el número de futuros
competidores y lo negativo radica en que al ser altas las barreras de salida, eso
puedo dificultar la salida del negocio, en caso de presentarse algún problema.
Para evitar estos riesgos, la marca debe mantener siempre altas sus barreras de
entrada y disminuir al máximo sus barreras de salida.
1.3. ANÁLISIS DE LAS 5 FUERZAS COMPETITIVAS DE PORTER
1.3.1. Rivalidad entre competidores
El análisis de la competencia es fundamental para el ingreso de la marca al país.
Como se mencionó anteriormente, en el mercado ecuatoriano se evidencia una
gran acogida a las franquicias Americanas y cuenta con la mayoría de marcas
internacionalmente conocidas.
15
KFC es el líder en la industria de comida rápida en el Ecuador y cuenta
actualmente con 86 locales alrededor del país. Cuentan con un sofisticado
sistema de integración horizontal donde son dueños del 70% de todas las
cadenas de comida rápida y fabrican muchas de las materias primas que utilizan
(avícolas, producción de cerdos etc.), de hecho es el segundo productor más
grande de pollos del país y cuenta con plantas donde producen salsas. Al ser un
negocio totalmente de integración vertical y horizontal genera grandes economías
a escala que les permite tener una gran ventaja competitiva en esta industria. El
grupo KFC administra cerca de 275 restaurantes de comida rápida y son dueños
de 12 marcas, la mayoría de ellas creadas localmente; a continuación se presenta
un cuadro con las marcas del grupo KFC
Tabla No. 6 Franquicias Grupo KFC-Ecuador
GRUPO KFC-ECUADOR
# MARCA CATEGORÍA ORIGEN
1 KFC Pollo USA
2 American deli Comida Local Local
3 Pollos Gus Pollo Local
4 Baskin Robbins Helado USA
5 Cinnabon Postres y Panadería USA
6 Juan Valdez Café Colombia
7 Menestras del Negro Comida Local Local
8 TropiBurger Hamburguesas Local
9 El español Sanduches Local
10 China Wok Comida China Local
11 Cajun Comida Cajun Local
12 Noé Sushi Local
Fuente: TRABAJO FINAL DE TITULACIÓN-D2L-JEAN PAUL PINTO. Elaborador Por: Andrés Saltos
Aparte del grupo KFC hay otros competidores que van desde franquicias
internacionales a marcas creadas localmente, las mismas que ya se han
posicionado en el mercado. En el cuadro a continuación se muestra algunas de
ellas:
16
Tabla No. 7 Franquicias – Año de Apertura
FRANQUICIAS AÑO DE APERTURA
USA
KFC 1975
Pizza Hut 1982
McDonald´s 1997
Domino´s 1995
Burger King 1986
LOCALES
Menestras del negro 1998
Gus 1985
TropiBurger 1986
Ceviches de la Rumiñahui 1985
El español 1990
Fuente: TRABAJO FINAL DE TITULACIÓN-D2L-JEAN PAUL PINTO. Elaborador Por: Andrés Saltos
De manera que se puede apreciar que la rivalidad entre competidores es fuerte y
esto significa que hay que ingresar de una forma agresiva al mercado.
Rivalidad entre competidores Puntuación
Variedad de competidores en la industria 4
Barrera de entrada 3,83
Posicionamiento de la marca 1
Diferenciación 3
Promedio 2,95
5: muy fuerte.-4: fuerte.- 3: mediana, mediano.- 2: débil.- 1: muy débil.
17
1.3.2. Amenaza de entrada de nuevos competidores
Al contar ya el país con la mayoría de marcas de presencia internacional no se
está expuesto a la entrada numerosa de nuevos competidores. Por otra parte, las
barreras de entrada son altas, lo cual dificulta el acceso de nuevos entrantes
Amenaza de entrada nuevos competidores Puntuación
Alta barreras de entrada 2
Mercado de comida rápida en crecimiento 3
Promedio 2,5
5: muy fuerte.-4: fuerte.- 3: mediana, mediano.- 2: débil.- 1: muy débil.
1.3.3. Amenaza de productos sustitutos
Existen muchas opciones a disposición del consumidor al momento de salir a
comer, lo que significa que la amenaza de productos sustitutos es muy fuerte. En
su mayoría estos sustitutos son más baratos, por ejemplo los almuerzos
ejecutivos, o algunos tienen más cantidad como por ejemplo las hamburguesas
de la calle o negocios más informales, donde el volumen es mucho más grande o
cadenas con más poder de economías a escala, que tienen precios muy bajos.
Esto dificulta la generación de rentabilidad de una marca internacional ya que
principalmente son franquicias y tienen los costos altos. Con la calificación de 4.5
se puede concluir que la amenaza de los productos sustitutos es muy fuerte.
Tabla Amenaza de productos sustitutos
Amenaza de productos sustitutos Puntuación
Muchos sustitutos 4
Sustitutos de menos costo 5
Promedio 4,5
5: muy fuerte.-4: fuerte.- 3: mediana, mediano.- 2: débil.- 1: muy débil.
18
1.3.4. El poder de negociación de los proveedores
Los Principales proveedores son Pronaca y Maxi pan en la industria de la comida
rápida, principalmente en franquicias ya tienen ganado una importante
participación de mercado.
En esta fuerza, mientras menos poder de negociación se tenga más poder de
cobranza tienen los proveedores y viceversa, por lo que para obtener mayor
poder de negociación se tienen que lograr conseguir economías a escalas (para
reducir los costos, pagando a tiempo, manteniendo pedidos constantes y
sobretodo generando volúmenes de pedidos.
Poder de Negociación Proveedores Puntuación
Poca cantidad de proveedores 4
Condiciones de venta 3
Poca posibilidad de conseguir economías a
escala 5
Promedio 4
5: muy fuerte.-4: fuerte.- 3: mediana, mediano.- 2: débil.- 1: muy débil.
1.3.5. El poder de negociación de los consumidores
Los consumidores tienen acceso a mucha información sobre la oferta de comida
rápida. La lealtad del producto por una marca internacional suele ser muy fuerte y
eso dificulta el trabajo de una nueva marca; por lo que el poder de negociación
de los consumidores es medianamente-alto. Tiene una puntuación de 3,6 lo que
significa que su fuerza es mediana-alta en la industria.
Poder de Negociación de Consumidores Puntuación
Consumidor informado 5
Lealtad 3
Muchas opciones de comida rápida 3
Promedio 3,6
5: muy fuerte.-4: fuerte.- 3: mediana, mediano.- 2: débil.- 1: muy débil.
Comentario [P1]: Recuerda justificar todo el texto..por favor
19
1.3.6. Análisis de la estrella sectorial
Este análisis representa cada una de las fuerzas de Porter, distinguiéndolas entre
fuerzas que son poderes y fuerzas que son amenazas en la industria.
Tabla: Análisis de la estrella sectorial
Actores de la intensidad Competitiva Poderes y amenazas
Muy débil Débil Mediano Fuerte Muy Fuerte
Proveedores
X Clientes X
Competidores
X Nuevos entrantes X
Productos sustitutos X
Tabla No. 8. 5 Fuerzas competitivas de Porter
5 FUERZAS COMPETITIVAS DE PORTER
Rivalidad entre competidores actuales 2.95
Amenaza de nuevos competidores 2.5
Amenaza de productos sustitutos 4.5
El poder de negociación de los proveedores 4
El poder de negociación de los consumidores 3.6
Sumatoria 17.55
Fuente: TRABAJO FINAL DE TITULACIÓN-D2L-JEAN PAUL PINTO. Elaborador Por: Andrés Saltos
Síntesis de la intensidad del sector
Fuerza Muy débil débil Mediano Fuerte Muy fuerte
Rango 5 a 8 9 a 12 13 a 17 18 a 21 22 a 25
La sumatoria del promedio de las variables en cada fuerza da 18.55, lo que le
sitúa en el rango de un sector con una intensidad fuerte que es de 19 a 21 puntos.
20
Grafico Fuerzas de Porter
Análisis de las fuerzas de Porter
Como se puede ver en el gráfico, las variables que más problemas pueden dar
son las que más alejadas están del origen.
Las variables que tienen gran impacto negativo en el atractivo y posible
rentabilidad del sector son las amenazas de productos sustitutos y el poder de
negociación de los proveedores.
La rivalidad entre competidores actuales y el poder de negociación de
consumidores son fuerzas medianas-altas y las mismas deberán ser incorporadas
por la empresa en sus estratégias.
1.4. PROPUESTA DE VALOR (Generación de un océano azul)
Análisis del océano azul:
Esta propuesta se basa en “cambiar las reglas del juego” esto significa salirse de
lo ordinario en relación a la competencia, buscar eso “imposible” que nadie más
en la industria está utilizando o innovar en una forma que no podamos ser
comparados con nadie.
21
Factores de competitividad:
En la industria de comida rápida existen variables de suma importancia, que
influyen para que el cliente escoja un restaurante y no otro, como son precio,
calidad, servicio, sabor y la ubicación. Estas variables describen como se compite
en este sector y cuáles son actualmente las reglas del mercado.
Precio:
Este es una de las variables más importantes y comunes en la industria de
comida rápida, ya que la mayoría de consumidores escogen un restaurante
basándose en el precio. Lo que significa que se debe tomar muy en cuenta este
factor al momento de competir.
Calidad y servicio:
La calidad y servicio en la industria de comida rápida son factores de suma
importancia, ya que un cliente espera ser bien atendido, lo que permitirá luego
crear una fidelización en el mismo.
Sabor:
En la industria de comida rápida esta variable es primordial para el cliente al
momento de elegir un restaurante. En la industria de comida rápida a parte de
buscar tiempos bajos en la preparación del producto, los clientes siempre quieren
que esté acompañado de un excelente sabor.
Ubicación:
La ubicación en la industria de comida rápida es muy importante, siendo uno de
los factores de mayor peso, al momento de escoger un restaurante. La mayoría
de consumidores de comida rápida al no tener mucho tiempo disponible para
comer, siempre buscan los lugares más cercanos a ellos; por ello la localización
tiene que ser en un sector estratégico.
Empresas de análisis:
Para analizar la estrategia que utilizan los restaurantes de comida rápida en la
ciudad de Quito, se evaluará sobre 10 a diferentes empresas, siendo 1 que no
22
cumple con el factor y 10 que el factor si es cumplido por la empresa, tomando en
cuenta las variables anteriormente mencionadas.
Tabla lienzo estratégico
Gráfico lienzo estratégico
Similitudes entre la competencia
Las más evidentes similitudes en los factores de la competencia entre los
restaurantes de comida rápida en Quito, son la sabor, la calidad y el servicio; el
precio es fijado por el mercado, lo que explica la dispersión tan alta.
Vía de exploración
Fusiona grupos estratégicos; Existe una demanda creciente por los productos
“light” en la industria de comida rápida por ello se buscará una fusión con una
Columna1 Precio Calidad y Servicio Sabor Ubicación
McDonalds 8 8 8 9
Burger King 6 8 9 9
El Español 7 6 7 8
Tropiburger 9 5 7 6
KFC 9 8 9 10
4
5
6
7
8
9
10
Precio Calidad yServicio
Sabor Ubicación
McDonalds
Burger King
El Español
Tropiburger
KFC
23
empresa productora de bebidas no gaseosas con un bajo nivel de azúcar y
calorías (Ovit, Jugos ADES, entre otros).
Jugar con funcional y emocional
No solo se ofrecerá comida rápida sino también un producto nuevo, más sano, sin
perder el sabor que caracteriza a la comida rápida, quitando así la mala
reputación de que toda la comida rápida es perjudicial para la salud.
Propuesta del Océano Azul
En el caso de Wendy´s nuestra diferenciación es algo simple pero que no existe
en el mercado y que ha hecho que esta cadena sea mundialmente famosa. Esto
lo logra simplemente al NO CORTAR LAS ESQUINAS de la carne; puede sonar
simple pero esto garantiza la calidad de la carne ya que mantienen la misma
forma con la que la reciben desde los productores. De igual manera ofrecen
“Chilli” lo que no existe en el mercado Ecuatoriano y que es muy famoso en USA
y que ha tenido gran acogida a nivel mundial ya que es algo nutritivo basado en
frejol y carne.
La carne de Wendy´s es su especialidad y es con lo que vamos a derrotar a la
competencia, debido a que es una carne que se derrite en la boca y no tiene:
Relleno de apanadura
Aditivos
Colorantes
Saborizantes
Es 100% carne natural a diferencia de nuestra competencia como la carne de
McDonald’s o Burger King donde muchas veces se puede sentir un sabor artificial
debido a la cantidad de aditivos que utilizan para que la carne perdure más tiempo
congelada.
24
ELIM
INA
R
Reputación de la
comida rápida
RED
UC
IR Grasas en
todos nuestros
productos
Tiempo de espera del
cliente.
INC
REM
ENTA
R
Política "CERO" en
nuestra carne C
REA
R
Un nuevo concepto
que no ofrece la
competencia de una
carne fresca y sana.
Columna1 Precio Calidad y Servicio Sabor Ubicación Cero congelados Cero condimentos Cero apanadura Cero preservantes
McDonalds 8 8 8 9 0 0 0 0
Burger King 6 8 9 9 0 0 0 0
El Español 7 6 7 8 0 0 0 0
Tropiburger 9 5 7 6 0 0 0 0
KFC 9 8 9 10 0 0 0 0
Restaurante
estratégico
océano azul 7 9 9 5 10 10 10 10
Con Wendy´s queremos cambiar el océano rojo de los actuales lugares de comida
rápida poco nutritivos que tenemos en nuestro país.
La carne de Wendy´s nunca es congelada por lo que se utiliza el producto
siempre fresco para nuestros consumidores y son cocinadas el rato que se
ordenan, a diferencia de la competencia que mantiene la carne lista para servir
más rápido.
Gráfico No. 3 Matriz ERIC
Fuente: TRABAJO FINAL DE TITULACIÓN-D2L-JEAN PAUL PINTO. Elaborador Por: Andrés Saltos
Gráfico No. 4 Lienzo estratégico
Fue
Fuente: TRABAJO FINAL DE TITULACIÓN-D2L-JEAN PAUL PINTO. Elaborador Por: Andrés Saltos
25
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
McDonalds
Burger King
El Español
Tropiburger
KFC
Restaurante estratégico océanoazul
Gráfico Lienzo estratégico
Fuente: TRABAJO FINAL DE TITULACIÓN-D2L-JEAN PAUL PINTO.
Elaborador Por: Andrés Saltos
En el cuadro se puede apreciar como Wendy´s con su política “CERO”: se
diferencia en la carne de la competencia al tener cero persevantes, congelados,
apanaduras y condimentos. Se rompen las “reglas del juego” y no se mantiene la
tendencia clásica de los restaurantes de comida rápida.
26
CAPITULO II: ESTUDIO DE MERCADEO
DEFINICIÓN DEL PROBLEMA
El problema de mayor importancia que afronta el negocio en el mercado de
comida rápidas, es encontrar y desarrollar un océano azul y para esto es
necesario establecer si nuestro océano azul planteado tiene un valor significativo
para nuestros consumidores y con ello buscar una estrategia para llegar a
nuestro grupo objetivo.
El mercado de comida rápida está un poco saturado y se ha ganado una mala
reputación, especialmente en el tema de la salud ya que los productos utilizados
en esta industria en su mayoría utilizan muchos aditivos y preservantes, por ello
observamos una oportunidad para desarrollar nuestro océano azul, el cual
consiste en dar a conocer a los clientes la frescura de nuestro producto,
especialmente la carne, ya que Wendy´s maneja una política muy estricta
denominada “CERO”, y que consiste en cero congelados, cero aditivos, cero
colorantes, cero apanuduras, cero preservantes. Dando así una comida rápida
más fresca y saludable, comparado con nuestra competencia.
Problema: ¿Qué tan importante es una carne más saludable para los
consumidores?
Problema: ¿Existe una tendencia “light” en el mercado de comida rápida?
Problema: ¿Existen otras opciones en cuanto a comida rápida saludable?
2.1 DEFINICIÓN DE LOS PROBLEMAS DE DECISIÓN Y DE
INVESTIGACIÓN
El principal problema es la viabilidad de nuestro océano azul, es por eso que nos
hemos dado cuenta que nuestra investigación tiene que enfocarse al análisis
sobre si nuestro océano azul marca o no una diferencia notable en la elección del
cliente. Es por esto que se ha planteado algunas preguntas de investigación que
nos ayudarán a recopilar la información necesaria para determinar la aceptación
del mismo.
27
PREGUNTAS DE INVESTIGACIÓN HIPÓTESIS
¿Qué esperan los consumidores de un
restaurante de comida rápida?
Buscan precios módicos, servicio
rápido y eficiente, variedad y sabor.
¿Influye en los consumidores una
comida rápida más saludable?
Existe una tendencia creciente hacia
los productos “light”
¿Es un factor de compra el contar con
una carne más saludable?
Al ser la carne el principal ingrediente
de hamburguesas, el consumidor
apreciará una carne más saludable.
¿Nuestra política “CERO” tendrá la
influencia esperada en el consumidor?
CERO es una estrategia nunca antes
vista en el mercado con un éxito a nivel
mundial (donde tiene presencia la
marca)
¿Existe inconformidad con la calidad de
los productos de comida rápida?
Existen gran cantidad de documentales
(“SUPER SIZE ME”) en los cuales se
muestra lo dañino que puede ser la
carne común.
2.1.1. Identificación de los cursos alternativos de acción
Es de suma importancia que nuestros locales de Wendy´s sean percibidos en
base a nuestra política “CERO”. Se podría crear un ambiente familiar donde se
ofrezca un producto de comida rápida, enfocado a lo sano y fresco, de la misma
manera otra alternativa seria la de dar a nuestros clientes una experiencia
divertida y acogedora, sobre todo para los niños, sin descuidar lo saludable. Por
último una tercera alternativa sería mostrar la superioridad de nuestro producto
con relación al mercado de comida rápida.
2.2. Definición de los objetivos
Identificar las fortalezas y debilidades de los actuales restaurantes de comida
rápida en la ciudad de Quito.
Identificar los factores más importantes para el consumidor en cuanto a
comida rápida
28
Identificar la importancia de los productos saludables en el momento de la
compra
Identificar si existe una tendencia a lo “light”
Analizar la percepción que tiene la gente sobre los restaurantes de comida
rápida
2.2.1. Necesidades de información
La información necesaria para establecer la viabilidad de nuestro océano azul es
la siguiente:
Competencia
Actuales Restaurantes de comida rápida
Posicionamiento en la mente del consumidor de las marcas existentes
Fortalezas y debilidades de los restaurantes de comida rápida
Precios establecidos por la competencia
Calidad y sabor del producto
Servicio y eficiencia en la atención
Promociones y publicidad
Ubicación y decoración de los establecimientos
Segmentos del mercado atendidos
Consumidores
Grado de satisfacción del cliente
Atributos de productos a los que el cliente le da mayor importancia
Tendencias y preferencias de los consumidores
Necesidades no cubiertas por los restaurantes actuales de comida rápida
Comportamiento y frecuencia de compra
Aceptación de nuevos productos y servicios
29
2.2.2. Fuentes de Información
Fuentes Primarias
Consumidores de comida rápida
Competencia (Administradores y Gerentes)
Dueños de Franquicias (SUBWAY; LOS CHORIS, SBARRO)
Proveedores (Artesano, EQUINDECA).
Fuentes Secundarias
Internet (INEC, Wendy´s, USFQ-D2L)
Universidades (Tesis de grado)
Cámara de comercio
Revistas y periódicos.
2.3. DISEÑOS DE INVESTIGACIÓN Y HERRAMIENTAS
2.3.1. Diseño exploratorio
Se realizarán entrevistas a personas que estén en el medio de restaurantes y
lugares de comida rápida, así como un focus group en el cual se utilizarán
preguntas abiertas de personas que consuman y no consuman comida rápida
(tomadas de D2L-JEAN PAUL PINTO) las mismas que serán filmadas para el
respectivo análisis de sus respuestas.
30
2.4. INFORME FINAL DE ENTREVISTAS A PROFUNDIDAD,
RESTAURANTES, FRANQUICIAS, ENTREVISTAS A
PROPIETARIOS Y ADMINISTRADORES
Las entrevistas se realizaron a expertos en el tema, en este caso relacionados a
la industria de comida rápida y franquicias:
Se realizo 4 entrevistas a los propietarios y gerentes de los siguientes
restaurantes:
Vaco y Vaca: Andrea Salazar (Propietaria)
Subway: Jorge saltos (Agente de desarrollo)
Sbarro: Jorge Hernan Espinoza (Gerente)
Chipote: Guillermo Robalino (Gerente)
Los Choris: Gabriel Crespo (Propietario)
2.4.1. Informe Final de Conclusiones
1) Evolución que ha tenido el mercado en los últimos años
La mayoría de los entrevistados está de acuerdo en que ha existido una gran
evolución en el mercado de comida rápida y franquicias, algunos piensan que ha
sido una evolución positiva y otras negativas. La mayoría que optó por una
evolución positiva dice lo siguiente: "Pienso que ha evolucionado muy rápido (se
puede apreciar muchos locales nuevos)" “"ha evolucionado de manera
impresionante a partir de la dolarización, acompañado de gran influencia
norteamericana que tenemos hoy en día", “"Ha ido evolucionando de una manera
rápida, pienso que debido a la gran acogida que se ha notado, la gente ya tiene
menos miedo en adquirir una nueva franquicia”, A diferencia de las opiniones de
expertos que en su mayoría no son franquicia y han creado su propio negocio
donde observan una evolución negativa con un 45% del total de frases. "Este tipo
de negocio ha crecido bastante en los últimos años, lamentablemente la mayoría
franquicias extranjeras" "Existe una evolución en el sentido que existe un
Comentario [P2]: Esto va primero
31
crecimiento, en el número de locales, pero la mayoría tienen una sola empresa
dueña de la mayoría y esto no da oportunidad a nuevos competidores”. Podemos
ver como los entrevistados que tienen franquicias, opinan sobre una evolución
positiva versus los que tienen restaurantes propios (creados por ellos) concuerdan
en una evolución negativa. A continuación se presenta la tabla, con las
categorías, el número de frases y sus respectivos porcentajes:
Tabla No. 18 Resumen de la evolución del mercado
Respuestas Evolución en número de frases
Evolución positiva 2 55%
Evolución negativa 3 45%
Total frases 5 100%
Fuente: Encuestas a Restaurantes de comida rápida y franquicias Elaborador Por: Andrés Saltos
2) Situación del mercado (Oportunidades y amenazas)
De forma general podemos apreciar que los entrevistados encuentran casi el
mismo número de amenazas con un 45% del total de frases: “Pienso una
amenaza es el mal manejo de una franquicia ya que incurre en un desprestigio de
la marca”, “la mayor amenaza que yo veo, es que el gobierno no incita la inversión
extranjera y que pone muchas trabas para las importaciones”, “una de las
mayores amenazas para nuevos negocios es que grandes grupos tienen
economías a escala, lo cual dificulta hacerles competencia”. A diferencia de las
oportunidades con un 55% del total de frases, las cuales superan por una
pequeña diferencia a las amenazas según los entrevistados:
“la oportunidad es que actualmente no contamos con muchas
marcas que ofrezcan un servicio y producto de calidad, entonces
podríamos enfocarnos en ese aspecto hacia los clientes” “a comida
es la gasolina del ser humano, siempre la consumen para vivir, una
oportunidad es la necesidad de conseguir esta de manera rápida y
económica”.
32
A continuación se presenta la tabla resumen con las categorías, el número de
frases y sus respectivos porcentajes:
Tabla No. 19 Resumen de las oportunidades y amenazas del mercado
Intenciones en número de frases
Oportunidades y amenazas
(en % de frases)
Oportunidades 6 55%
Amenazas 5 45%
11 100%
Fuente: Encuestas a Restaurantes de comida rápida y franquicias Elaborador Por: Andrés Saltos
3) Fortalezas y debilidades de los competidores
Con relación a esto podemos ver que encontramos un 50% de frases
relacionadas con las fortalezas: “los precios bajos son una fortaleza”, “las
franquicias ya tienen su nombre posicionado en el mercado, por lo que son
reconocidos a todo nivel. Además de tener un producto probado y en muchos
casos a nivel internacional”. Podemos ver los beneficios de adquirir una franquicia
ya que como menciona uno de los entrevistados ya es un producto probado a
diferencia de empezar con un producto completamente nuevo, así se reduce el
riesgo de una manera notable. Con respecto a las debilidades encontramos el
mismo número de argumentos (50% del total de frases) con sus respectivos
respaldos:
“Es notable la falta de control por parte de los administradores de los locales”, “el
mal servicio que recibimos en la mayoría lugares de comida rápida” “Que no se
arriesgan a crear nuevos productos, solo se centran en los clásicos de todo el
mundo. Podemos tomar estas debilidades ya reconocidas por algunos expertos
en el tema y enfocarnos en mejorar esos aspectos.
A continuación se presenta la tabla resumen con las categorías, el número de
frases y sus respectivos porcentajes:
33
Tabla No. 20 Resumen de las fortalezas y debilidades de los competidores
Respuestas Fortalezas y debilidades en
número de frases Fortalezas y debilidades
(en % de frases)
Fortalezas 5 50%
Debilidades 5 50%
Total frases 10 100%
Fuente: Encuestas a Restaurantes de comida rápida y franquicias Elaborador Por: Andrés Saltos
4) Elementos diferenciadores
Es importante conocer que elementos se están utilizando en la competencia o en
los restaurantes de comida rápida para diferenciarse del resto, esto nos sirve
tanto para saber si n nuestra propuesta va acorde a lo que ya existe y también ver
en que categorías se enfocan más los restaurantes de comida rápida (creatividad,
innovación, servicio personalizado) : “Pienso que el mercado es grande y da la
oportunidad de crear e innovar con nuevos elementos como NOE, CAFÉ DE LA
VACA, METRO CAFÉ”, “Pienso que SUBWAY ofrece varios elementos como por
ejemplo que la comida siempre es hecha ante los ojos del cliente y es 100%
personalizada a su gusto”, “Pienso que Hai-ku ofrece un producto innovador al dar
comida molecular”. Como podemos ver existen algunas innovaciones, las cuales
son muy arriesgadas y creativas y que han tenido una excelente acogida en
nuestro mercado.
A continuación se presenta la tabla resumen con las categorías de futuros, el
número de frases y sus respectivos porcentajes:
Tabla No. 21 Resumen de los elementos diferenciadores de los competidores
Respuestas Fortalezas y debilidades en
número de frases Fortalezas y debilidades
(en % de frases)
Creativos 2 20%
Innovadores 5 50%
Servicio Personalizado 3 30%
Total frases 10 100%
Fuente: Encuestas a Restaurantes de comida rápida y franquicias Elaborador Por: Andrés Saltos
34
5) Importancia de atributos
Según los entrevistados, los consumidores tienen muchas preferencias al
momento de tomar la decisión ir a un lugar a otro, y dan mucha importancia a
diferentes aspectos como el precio, presente en un 40% de las frases: “Calidad y
servicio son los más importantes de acuerdo a mi experiencia”. El que le sigue en
importancia es el sabor o calidad de la comida (30%): “Definitivamente el servicio
y tipo de comida”. De igual manera la ubicación es fundamental para la acogida
que tendrá el negocio (10%) “todos son muy importantes, precio, tipo de comida,
ubicación y ambientación”, por último el ambiente del lugar el cual tiene el 20% de
importancia según nuestros expertos: “la ubicación es estratégica, así como el
precio”
A continuación se presenta la tabla resumen con las categorías, el número de
frases y sus respectivos porcentajes:
Tabla No. 22 Resumen de la importancia de los atributos
Respuestas Importancias en número de
frases Importancias
(en % de frases)
Precio 4 40%
Ubicación 1 10%
Sabor de la comida 3 30%
Ambiente 2 20%
Total frases 10 100%
Fuente: Encuestas a Restaurantes de comida rápida y franquicias Elaborador Por: Andrés Saltos
6) Océano Azul
En esta categoría se describía nuestra nueva propuesta de valor a los expertos
para saber su opinión sobre la misma, de manera que obtuvimos 4 de 5 opiniones
positivas dividas en diferentes categorías primero opinaron sobre la opción de
crear este océano azul con un 57% del total de frases: “Pienso que es buena
propuesta la mencionada "cero" la gente busca comer sano y en buena cantidad”
“existe una tendencia light y de consumir productos naturales, es bueno darles
esta opción en un mercado que en las carnes no brindan esto”, en el caso que
sugieren que debemos aumentar algo a nuestra nueva propuesta tenemos en un
35
29% del total de frases lo siguiente: “Es una buena política, pienso que tendría
acogida promocionada adecuadamente y aumentando esto a más productos más
que solo la hamburguesa”. Y el 14% de frases restantes muestra que se debe
eliminar completamente esta propuesta: “pienso que es algo relativo y no creo
que sea una buena opción, siento que al decir "cero" debería ser más que solo la
carne”. A continuación se presenta la tabla resumen con las categorías, el número
de frases y sus respectivos porcentajes:
Tabla No. 23 Resumen sobre la opinión de Océano Azul
Respuestas Océano azul
en número de frases Océano azul
(en % de frases)
Opinión eliminar 1 14%
Opinión crear 4 57%
Opinión reducir 0%
Opinión aumentar 2 29%
Total frases 7 100%
Fuente: Encuestas a Restaurantes de comida rápida y franquicias Elaborador Por: Andrés Saltos
7) Negocio ideal
Esto es muy importante, ya que son opiniones de los expertos y que en este caso
de contar con capital ilimitado, usarían estas características en sus negocios; el
33% de frases muestra que en su mayoría se implementarían amplios
parqueaderos: “Definitivamente tendría muchos parqueaderos y mucha seguridad
ofreciendo así al cliente un ambiente cómodo y seguro”. Comida sana, calidad y
variedad de menú se encuentran en un 22% del total de frases: “Ofrecer comida
sana y natural, su ubicación en las zonas de mayor afluencia de gente como los
centros comerciales, ya que ofrece seguridad, estacionamiento y todo tipo de
servicios” “Ofrecería más variedad de productos, construiría amplios
parqueaderos, y daría un servicio de primera” Aquí apreciamos lo importante que
es brindar una comida de calidad y algo más sano de lo que ya existe en el
mercado. A continuación se presenta la tabla resumen con las categorías, el
número de frases y sus respectivos porcentajes:
36
Tabla No. 24 Resumen sobre negocio ideal
Respuestas Negocio ideal
en número de frases Negocio Ideal
(en % de frases)
Parqueaderos amplios 3 33%
Comida sana 2 22%
Calidad 2 22%
Variedad de menú 2 22%
Total frases 9 100%
Fuente: Encuestas a Restaurantes de comida rápida y franquicias Elaborador Por: Andrés Saltos
8) Fuentes de insatisfacción y satisfacción
Aquí se analiza, la percepción que tienen los expertos sobre los consumidores, de
si están o no satisfechos con lo que ofrece la competencia. En nuestro caso
tenemos un nivel de satisfacción ubicado en un 20% de las frases: “pienso que
nuestro mercado está bastante satisfecho con lo que tenemos en el mercado”
podemos ver que muchos de los expertos coinciden que la mayoría de
consumidores están insatisfechos con los servicios que brindan actualmente los
lugares de comida rápida, tenemos un 80% de insatisfacción en el total de frases:
“pienso que nuestro mercado está bastante satisfecho con lo que tenemos en el
mercado” “Pienso que no están satisfechos, y tenemos que mejorar muchas
cosas” “Pienso que el servicio es algo que tiene insatisfecho a los clientes”
Tabla No. 25 Resumen de la fuente de insatisfacción y satisfacción en los competidores
Respuestas Percepción competidores
en número de frases Percepción competidores
(en % de frases)
Fuentes de satisfacción 1 20%
Fuentes de insatisfacción 4 80%
Total frases 5 100%
Fuente: Encuestas a Restaurantes de comida rápida y franquicias Elaborador Por: Andrés Saltos
37
2.5. INFORME FINAL DE FOCUS GROUP, CONSUMIDORES DE
COMIDA RÁPIDA
1. CONTEXTO
En el siguiente informe se determina las opiniones de los consumidores de
restaurantes y lugares de comida rápida, las cuales serán evaluadas de una
forma cualitativa, etc. Este focus tiene como finalidad ver si se debe o no
implementar la nueva propuesta de valor. Las variables son:
Determinar el concepto y reputación que tiene la “comida rápida” en el
mercado.
Encontrar razones o motivos de porqué la gente consume o no comida
rápida
Qué es lo que más les gusta y que les disgusta
Determinar los platos favoritos de los consumidores.
Se utilizaron 8 personas las cuales fueron personas entre 15 y 35 años. El
siguiente focus se realizó el día domingo 15 de abril de 2012 y tuvo una duración
de una hora. El focus group fue grabado en audio en su totalidad, y luego se
elaboraron las conclusiones del mismo
2. OBJETIVOS
Objetivo general
Establecer si es factible o no la implementación de la nueva propuesta de valor
Objetivos específicos
Identificar quienes consumen el producto analizado (comida rápida) y
analizar las necesidades de los posibles segmentos potenciales.
38
Establecer la intención de consumo en caso de ya estar en
funcionamiento
Establecer si la propuesta de valor tiene que ser modificada, aprobada
o eliminada.
Opiniones sobre los lugares de comida rápida que más frecuentan
Factores que más importan al consumidor.
3) Redacción del informe final
Este informe final es redactado de acuerdo a las categorías previamente
seleccionadas y se detalla lo esencial de los temas que fueron tratados en el
focus group. Las conclusiones están justificadas con las frases citadas de los
participantes y sus respectivos porcentajes.
2.5.1. Informe Final de Conclusiones
1) Primera impresión al mencionar la nueva propuesta de valor
Los participantes del focus group tomaron con gran aceptación la nueva
propuesta evidenciándose aquello en un 86% de las frases un 86% de los
participantes “Me parece muy interesante funcionar bajo el concepto "cero" ya que
ofrece algo más saludable y de buena calidad” “comida rápida pero nutritiva, es lo
que actualmente se está manejando en otros países, ya que es innovador”
Podemos apreciar que la gente si valora cosas como conservar la carne natural y
fresca. A diferencia de las respuestas negativas sobre la nueva propuesta (14%
del total de frases): “me parece interesante pero igual se mantiene a la venta una
comida muy alta en calorías” Aquí podemos apreciar una intención positiva pero
con mayor decepción sobre la nueva propuesta al mencionar que no es algo sano
ya que se mantiene como una comida alta en calorías.
A continuación se presenta la tabla resumen, el número de frases y sus
respectivos porcentajes:
39
Tabla No. 26 Resumen de la primera impresión en cuanto a la nueva propuesta de valor
Respuestas Evolución
en número de frases
Impresión positiva 6
Impresión negativa 1
Total frases 7
Fuente: Encuestas a consumidores de comida rápida y franquicias Elaborador Por: Andrés Saltos
2) Aceptación a la nueva propuesta de valor (Océano azul)
En esta categoría analizamos la aceptación que tuvo nuestra nueva propuesta
frente a los participantes y constatar si tuvieron respuestas positivas o negativas.
En nuestro caso vemos la aceptación de esta propuesta al contar con un 73% de
comentarios positivos: “me gusta que no sea congelada, así mantiene la frescura
de la carne” “Me gusta la calidad del producto, ya que es preparado al momento
de la orden y que no utiliza persevantes”. Los comentarios negativos se muestran
en un 27% del total de frases: “va a llamar la atención del público empezando
por la forma cuadrada de la carne, no me gusta que promocionen la carne como
una comida "cero" asumen que es baja en calorías”
A continuación se presenta la tabla resumen, el número de frases y sus
respectivos porcentajes:
Tabla No. 27 Resumen de lo que les gusto y no les gusto de este producto
Respuestas Elementos de aceptación en
número de frases Elementos diferenciadores
(en % de frases)
Positivo 8 73%
Negativo 3 27%
Total frases 11 100%
Fuente: Encuestas a consumidores de comida rápida y franquicias Elaborador Por: Andrés Saltos
40
3) Influencia al momento de decidir dónde comer
En nuestro Focus al ser variadas las edades, variaron mucho las respuestas,
pero en su mayoría señalaron a los amigos en un 36% del total de frases:
“definitivamente depende la ocasión pero principalmente los amigos y
compañeros de trabajo”; seguido de la familia con un 29% del total de frases:
“familia, pues mis hijos o esposa siempre deciden”. La pareja decide en un 21%
de las frases de nuestros invitados: “Depende el día de la semana pero amigos
pienso que en su mayoría y la pareja”. Finalmente 14% de las frases dicen que
sus compañeros de trabajo deciden el lugar de comer: “definitivamente depende
la ocasión pero principalmente los amigos y compañeros de trabajo”
A continuación se presenta la tabla resumen, el número de frases y sus
respectivos porcentajes:
Tabla No. 28 Resumen sobre quien influye más
Respuestas Elementos de aceptación en
número de frases Elementos diferenciadores
(en % de frases)
Amigos 5 36%
Familia 4 29%
Pareja 3 21%
Compañeros de trabajo 2 14%
Total frases 14 100%
Fuente: Encuestas a consumidores de comida rápida y franquicias Elaborador Por: Andrés Saltos
4) Consumo
Aquí se analiza la intención de asistir o no a este establecimiento suponiendo que
ya está en funcionamiento; en este caso tenemos 100% respuestas positivas: “sí,
porque sería sano” “sí, porque me atrae la idea de una hamburguesa más sana”
“claro que sí, por ser más saludable” “sí, porque soy amante de las
hamburguesas” De forma general podemos ver como la totalidad de respuesta
favorecen a nuestra nueva propuesta de valor.
41
A continuación se presenta la tabla resumen, el número de frases y sus
respectivos porcentajes:
Tabla No. 29 Resumen “en caso de estar en funcionamiento, consumirían este producto?
¿Por qué?
Respuestas POSITIVO Y NEGATIVO en número de frases
POSITIVO Y NEGATIVO (en % de frases)
Positivo 7 100%
Negativo 0 0%
Total frases 7 100%
Fuente: Encuestas a consumidores de comida rápida y franquicias Elaborador Por: Andrés Saltos
2.6. INFORME FINAL DE CONCLUSIONES DE LAS ENCUESTAS
REALIZADAS
1) Consumo
Aquí se procedió a preguntar si consumieron en el último mes comida rápida, y podemos
apreciar que todos los encuestados, han comido por lo menos 1 vez comida rápida en el
último mes, lo cual refleja el gran movimiento de los mismos. A continuación la tabla con
sus respectivos porcentajes:
Gráfico No. 5 Encuesta - ¿En el último mes consumió algún tipo de comida rápida en la ciudad?
Fuente: Encuestas a Restaurantes de comida rápida y franquicias Elaborador Por: Andrés Saltos
Si No
Series1 100% 0%
0%
20%
40%
60%
80%
100%
120%
Tít
ulo
de
l e
je
1. ¿En el ultimo mes consumio algun tipo de comida rapida en la ciudad?
Comentario [P3]: Recuerda que esto va luego de los informes de entrevistas y Focus
42
2) Preferencias
En esta pregunta se consultó sobre cuáles son los restaurantes que más han frecuentado
en el último mes, y podemos ver quienes lideran el mercado de comida rápida
(McDonald’s), A continuación se presenta la tabla con sus respectivos porcentajes:
Gráfico No. 6 Encuesta - ¿Cuáles son los restaurantes de comida que ha Frecuentado en el último mes?
Fuente: Encuestas a Restaurantes de comida rápida y franquicias Elaborador Por: Andrés Saltos
3) Niveles de satisfacción de los consumidores
Aquí podemos darnos cuenta de que tan satisfechos o insatisfechos están los
consumidores, con respecto a los restaurantes existentes en función de factores como:
sabor y calidad, variedad en el menú, precio, servicio y ambiente. A continuación los
cuadros y opiniones de cada uno de los restaurantes considerados para esta
investigación:
Tabla No. 9 Niveles de satisfacción de los consumidores franquicia McDonald´s
Fuente: Encuestas a Restaurantes de comida rápida y franquicias Elaborador Por: Andrés Saltos
McDonalds Burguer king Corral El español KFC Tropiburguer
Series1 23% 15% 5% 21% 10% 10%
0%
5%
10%
15%
20%
25%
2.- ¿Cuáles son los restaurante de comida restaurante que ha frecuentado en el ultimo mes?
Muy Alto 29% 0% 23% 9% 9%
Alto 49% 72% 69% 91% 56%
Malo 22% 28% 8% 0% 36%
Muy Malo 0% 0% 0% 0% 0%
Sabor y
calidad
Variedad en
el MenúPrecio Servicio Ambiente
McDonald´s
43
Podemos ver en la tabla anterior como McDonald´s es el restaurante de comida rápida
con más afluencia, y en cuanto a niveles de satisfacción el 70% de la satisfacción que
ofrece al consumidor está entre alto y muy alto. Su mayor porcentaje está en servicio
(rapidez) con un 89% (satisfacción alta) y un 11%(satisfacción muy alta).
Tabla No. 10 Niveles de satisfacción de los consumidores franquicia Burger King
Fuente: Encuestas a Restaurantes de comida rápida y franquicias Elaborador Por: Andrés Saltos
En el caso de Burger King existe altos niveles de satisfacción en cuanto a sabor, calidad
y variedad. Y una notable insatisfacción en cuanto a precios ya que si cuesta el doble que
su competencia, McDonald’s.
Tabla No. 11 Niveles de satisfacción de los consumidores franquicia Corral
Fuente: Encuestas a Restaurantes de comida rápida y franquicias
Elaborador Por: Andrés Saltos
En el caso del Corral podemos ver que a la mayoría de los encuestados lo que más les
da satisfacción de este local es su ambiente (el cual mantiene una decoración con rostros
famosos a nivel mundial en caricatura).
Muy Alto 41% 19% 0% 33% 19%
Alto 59% 81% 64% 36% 72%
Malo 0% 0% 22% 22% 9%
Muy Malo 0% 0% 14% 9% 0%
Sabor y
calidad
Variedad en
el MenúPrecio Servicio Ambiente
Burguer King
Muy Alto 0% 41% 41% 41% 41%
Alto 100% 59% 0% 0% 59%
Malo 0% 0% 59% 59% 0%
Muy Malo 0% 0% 0% 0% 0%
Sabor y
calidad
Variedad en
el MenúPrecio Servicio Ambiente
Corral
44
Tabla No. 12 Niveles de satisfacción de los consumidores franquicia Subway
Fuente: Encuestas a Restaurantes de comida rápida y franquicias Elaborador Por: Andrés Saltos
En cuanto a s Subway se refiere, existe mayormente satisfacción, en la variedad del
menú (ya que uno arma su sanduche con los ingredientes que prefiera) y en cuanto a
sabor y calidad, esto se debe a que es considerado comida “light” ya que existen gran
variedad de panes y vegetales sanos.
Tabla No. 13 Niveles de satisfacción de los consumidores franquicia El Español
Fuente: Encuestas a Restaurantes de comida rápida y franquicias Elaborador Por: Andrés Saltos
Vemos de igual manera que la satisfacción del cliente es sumamente alta, en la tabla del
español; la mayoría de sus porcentajes están calificados en muy alto, lo cual es
excelente para el negocio de ellos; el mayor porcentaje de satisfacción está en el sabor
y la calidad.
Tabla No. 14 Niveles de satisfacción de los consumidores franquicia KFC
Fuente: Encuestas a Restaurantes de comida rápida y franquicias Elaborador Por: Andrés Saltos
Muy Alto 63% 63% 31% 47% 41%
Alto 37% 37% 59% 53% 59%
Malo 0% 0% 9% 0% 0%
Muy Malo 0% 0% 0% 0% 0%
Sabor y
calidad
Variedad en
el MenúPrecio Servicio Ambiente
Subway
Muy Alto 59% 42% 42% 42% 42%
Alto 21% 38% 38% 38% 58%
Malo 20% 20% 20% 20% 0%
Muy Malo 0% 0% 0% 0% 0%
Sabor y
calidad
Variedad en
el MenúPrecio Servicio Ambiente
El Español
Muy Alto 0% 0% 0% 0% 0%
Alto 48% 56% 100% 35% 48%
Malo 52% 44% 0% 65% 0%
Muy Malo 0% 0% 0% 0% 52%
Sabor y
calidad
Variedad en
el MenúPrecio Servicio Ambiente
KFC
45
En el caso de KFC sorprende el resultado, ya que tiene 0% en satisfacción muy alta, y un
100% de satisfacción en cuanto al precio, por lo que podemos ver que los bajos precios
que ellos manejan representan la razón de su gran éxito.
Tabla No. 15 Niveles de satisfacción de los consumidores franquicia TropiBurguer
Fuente: Encuestas a Restaurantes de comida rápida y franquicias Elaborador Por: Andrés Saltos
En el caso de TropiBurguer se nota una notable insatisfacción de los consumidores ya
que la mayoría de los resultados se encuentra en la categoría de malo 75%, con fallas
según los consumidores en precio, servicio y variedad del menú, principalmente.
4) Frecuencia
Aquí se podrá observar la frecuencia con la que los consumidores asisten a
lugares de comida rápida. A continuación se presenta la tabla con sus respectivos
porcentajes:
Gráfico No. 7 Encuesta -¿Con qué frecuencia suele asistir a estos restaurantes de
Comida rápida?
Fuente: Encuestas a Restaurantes de comida rápida y franquicias Elaborador Por: Andrés Saltos
Muy Alto 28% 0% 33% 0% 33%
Alto 14% 79% 76% 47% 28%
Malo 86% 48% 19% 81% 67%
Muy Malo 0% 0% 0% 0% 0%
Sabor y
calidad
Variedad en
el MenúPrecio Servicio Ambiente
TropiBurguer
más de una vez a lasemana
una vez a la semana cada 15 días cada 3 semanas una vez al mes
Series1 41% 14% 20% 19% 7%
0%
5%
10%
15%
20%
25%
30%
35%
40%
45%
4.- ¿Con que frecuencia suele asistir a estos restaurantes de comida rápida?
46
Podemos apreciar el gran consumo que hay actualmente en los restaurantes de
comida rápida ya que en su mayoria, 41% de los encuestados asiste más de una
vez a la semana a un local y apenas un 7% asiste una vez al mes.
5) Influencia
En el siguiente cuadro analizamos quien tiene más influencia al momento de
elegir dónde comer:
Gráfico No. 8 Encuesta - ¿Qué o quién ejerce una mayor influencia sobre usted al momento de elegir un restaurante de comida rápida?
Fuente: Encuestas a Restaurantes de comida rápida y franquicias Elaborador Por: Andrés Saltos
En su mayoría los amigos (35%) tienen mayor influencia que la familia,
compañeros de trabajo etc.
6) Factores más importantes
Aquí podemos apreciar a que factores le dan más importancia los consumidores:
Pareja Hijos Padres AmigosCompañeros de
trabajoPublicidad
Series1 29% 21% 7% 35% 0% 10%
0%
5%
10%
15%
20%
25%
30%
35%
40%
5.- ¿Qué o quien ejerce una mayor influencia sobre usted al momento de elegir un restaurante de comida rápida?
47
Gráfico No. 9 Encuesta - ¿A qué le da más importancia al momento de elegir un Restaurante de comida rápida?
Fuente: Encuestas a Restaurantes de comida rápida y franquicias Elaborador Por: Andrés Saltos
Podemos ver notablemente los 3 factores más importantes para los consumidores
y estos son precio (29%), sabor (25%) y servicio (22%).
7) Cambios
Aquí podemos ver qué los cambios que harían los consumidores en caso de ellos
manejar el negocio:
Gráfico No. 10 Encuesta - ¿Qué cambios le gustaría hacer al restaurante de comida rápida que usted frecuenta para volverlo más llamativo?
Fuente: Encuestas a Restaurantes de comida rápida y franquicias Elaborador Por: Andrés Saltos
Podemos ver que los principales cambios que harían seria principalmente:
mejorar la imagen del local, hacerlos más amplios y mayor variedad de menú
Precio Variedad de menú Sabor Ambiente Servicio
Series1 29% 10% 25% 15% 22%
0%
5%
10%
15%
20%
25%
30%
6.- ¿A que le da mas importancia al momento de elegir un restaurante de comida rápida?
Locales másamplios
Mayor variedaden el menú
Mejoramiento dela imagen del
local
Inclusión de unespacio para
niños
Espacioreservado para
mascotas
Dejar que lagente arme su
propiahamburguesa
Organización deeventos
Vender otrosproductos
Series1 22% 12% 26% 11% 9% 8% 0% 12%
0%
5%
10%
15%
20%
25%
30%
7.- ¿Qué cambios le gustaría hacer al restaurante de comida rapida que usted frecuenta para volverle más llamativo?
48
8) Afirmaciones
Aquí se aprecia en que están y no están de acuerdo los consumidores:
Tabla No. 16 Afirmaciones a clientes
Completamente
desacuerdo Desacuerdo
De
acuerdo
Totalmente
de acuerdo
Se debería incrementar la
variedad en el menú. 8% 0% 23% 69%
Se debería eliminar el servicio
al cliente y dejar que la gente
arme su propia hamburguesa.
15% 38% 46% 0%
Se debería reducir los
productos complementarios y
dejar solo hamburguesas y el
menú estándar.
54% 38% 0% 8%
Sería ideal encontrar un servicio
de organización de eventos
especiales en mi restaurante de
comida rápida
0% 54% 31% 15%
Fuente: Encuestas a Restaurantes de comida rápida y franquicias Elaborador Por: Andrés Saltos
La mayoría están en desacuerdo en eliminar el servicio al cliente y en reducir los
productos complementarios.
9) Primera impresión océano azul
En esta pregunta podremos apreciar que les pareció nuestra nueva propuesta de
valor a los consumidores:
49
Gráfico No. 11 Encuesta - ¿Cuándo vio la nueva propuesta de restaurante de comida rápida,
¿Qué fue lo primero que se le vino a la mente?
Fuente: Encuestas a Restaurantes de comida rápida y franquicias Elaborador Por: Andrés Saltos
A un 92% le gustó la propuesta, de este 92%, 46% piensa que le falta algo, sin
embargo es un resultado excelente que demuestra la acogida que puede tener
nuestra nueva propuesta de valor.
10) Calificación del nuevo concepto “CERO”
Se les pidió calificar que tan novedoso les parece la propuesta y los resultados
fueron los siguientes:
Gráfico No. 12 Encuesta - ¿Cómo calificaría el nuevo concepto “CERO”? (Con relación
a lo que ya existe?
Fuente: Encuestas a Restaurantes de comida rápida y franquicias Elaborador Por: Andrés Saltos
Me parece un restaurante de comida rápidainteresante, quisiera saber donde esta ubicado
Es un restaurante de comida rápida interesante,pero le falta algo
No me gusto el nuevo concepto del restaurante decomida rápida, nada interesante
Series1 46% 46% 8%
0%5%
10%15%20%25%30%35%40%45%50%
9.- Cuando vio la nueva propuesta de restaurante de comida rápida, ¿Qué fue lo primero que se le vino a la mente?
Muy novedoso NovedosoParecido a lo que ya
existeMuy parecido a lo que ya
existe
Series1 38% 38% 15% 8%
0%
5%
10%
15%
20%
25%
30%
35%
40%
45%
10.- ¿Cómo calificaría el nuevo concepto “CERO”? (Con relación a lo que ya existe)
50
Los resultado son que a la mayoría le parece muy novedoso (38%) y novedoso a
otro 38%,
11) Precio
Cuanto estarían dispuestos a pagar por esta nueva propuesta “CERO”:
Tabla No. 17 Precio nueva propuesta “CERO”
Fuente: Encuestas a Restaurantes de comida rápida y franquicias Elaborador Por: Andrés Saltos
Un 12% piensan que $1 es un precio muy barato y que dudarían de la calidad de
la hamburguesa. Con respecto al precio de $2 la mayoría piensa que es un precio
barato para la calidad de la comida que expendería este nuevo local. $3 es el
precio ideal ya que la mayoría piensa que este es un precio razonable para la
calidad de comida expendida. A muchos $4 dólares les parece un precio
exagerado a pesar de la calidad y no comprarían este producto a este precio.
12) Frecuencia de asistencia
Aquí podemos ver con qué frecuencia iría la gente a nuestro local.
Vemos como la mayoría de personas (46%) asistirían a nuestro local más de una
vez a la semana.
1USD 2USD 3USD 4USD
El precio es tan barato que empezaría a dudar de la
calidad de la comida de este nuevo restaurante12% 3% 2% 3%
El precio es caro aunque la comida de este nuevo
restaurante fueran buenos. 0% 2% 6% 12%
El precio es tan exagerado, que no compraría la
comida en este nuevo restaurante.0% 2% 8% 11%
El precio es barato para la comida de buena calidad
que expende este nuevo local.0% 11% 8% 2%
El precio es razonable para la comida de calidad
que expende este nuevo local.2% 0% 12% 6%
51
Gráfico No. 13 Encuesta - ¿Con qué frecuencia asistiría usted a este nuevo Restaurante de comida rápida?
Fuente: Encuestas a Restaurantes de comida rápida y franquicias Elaborador Por: Andrés Saltos
13) Ubicación
Podemos ver las preferencias de ubicación del local que tienen nuestros posibles
futuros clientes:
Gráfico No. 14 Encuesta - ¿En qué sitio le preferiría que esté ubicado nuestro nuevo restaurante?
Fuente: Encuestas a Restaurantes de comida rápida y franquicias Elaborador Por: Andrés Saltos
Se nota la preferencia por los centros comerciales (54%), esto se debe a la
seguridad y servicios que brinda el mismo; otra buena opción es el norte de quito
(38%) donde se encuentra la mayoría de personas del segmento que apuntamos.
Más de una vez a lasemana
Una vez a la semana Cada 15 días Cada 3 semanas Una ves al mes
Series1 8% 46% 31% 8% 8%
0%5%
10%15%20%25%30%35%40%45%50%
12.- ¿Con que frecuencia asistiría usted a este nuevo restaurante de comida rápida?
Centros comerciales En los valles Norte - centro de la ciudad
Series1 54% 8% 38%
0%
10%
20%
30%
40%
50%
60%
13.- ¿En que sitio le preferiría que este ubicado nuestro nuevo restaurante?
52
14) Asistencia
Aquí les dimos la opción de que nos digan si asistirían o no a nuestro local con
nuestra nueva propuesta de valor ya en funcionamiento:
Gráfico No. 15 Encuesta - ¿Asistiría usted a este nuevo restaurante con el nuevo concepto “CERO”?
Fuente: Encuestas a Restaurantes de comida rápida y franquicias Elaborador Por: Andrés Saltos
La mayoría de personas (46%) definitivamente asistiría, un 38% probablemente
iría.
Definitivamente iría Probablemente iría Probablemente no iría Definitivamente no iría
Series1 46% 38% 15% 0%
0%
5%
10%
15%
20%
25%
30%
35%
40%
45%
50%
14.- ¿Asistiría usted a este nuevo restaurante con el nuevo concepto “cero”?
53
Capitulo III
LA EMPRESA
3.1. Escenario deseado del Futuro Negocio
Un día en la vida de nuestra empresa en 5 años
Nuestra empresa a lo largo de estos últimos 5 años en el mercado Ecuatoriano,
ha logrado una gran expansión ubicándose en lugares estratégicos, llegando a
contar con 15 locales en la ciudad de Quito y Guayaquil, alcanzando una
facturación promedio de 18 millones de dólares anuales, con una facturación
promedio por local de $100.000 mensuales. Nuestro gran éxito ha sido
acompañado de una tecnología de punta con certificados internacionales de
calidad ISO, y como consecuencia de unos empleados fieles, los cuales ya son
parte de una familia de más de 160 personas (10 promedio por local), que se
empeñan en brindar a nuestros clientes una comida de fresca y de alta calidad, en
tiempos óptimos.
3.2. La Visión de Futuro (2017)
Wendy´s estará ubicado para el 2017 dentro de las tres mejores franquicias de
comida rápida de hamburguesas en el territorio ecuatoriano. Contará con más de
150 plazas de trabajo, utilizando equipos acordes a la tecnología del momento,
ofreciendo siempre un excelente servicio, creando desarrollo y bienestar para
nuestro país.
Identificar los grandes lineamientos estratégicos organizados por la visión
Cobertura geográfica (Quito-Guayaquil)
Profesionalización de la mano de obra
Implementación de las mejores tecnologías y equipos de concina en el
mercado
54
3.3. Misión
La razón de ser de Wendy´s es satisfacer el apetito exigente de nuestros
consumidores, de una manera ágil y eficiente, manteniendo siempre nuestra
frescura y sabor, orientándonos a personas activas, niños, jóvenes y adultos que
disfruten del buen comer, siempre sustentado en nuestros equipos de alta
tecnología, acompañado de un ambiente acogedor, con un personal motivado
siempre preocupado de las necesidades del cliente. La responsabilidad social
Wendy´s juega un papel muy importante contribuyendo positivamente a la
comunidad en la que se desenvuelve, a través del financiamiento de proyectos
sociales y apoyando al crecimiento sostenible del placer de consumir comida
fresca.
Filosofía institucional
Un lugar de comida rápida en donde la familia y los amigos se encuentran para
compartir un momento lleno de sabor y alegría; siempre preocupados por brindar
el mejor servicio con la más alta calidad en productos satisfaciendo así todas las
expectativas de nuestros clientes. La búsqueda constante de la innovación en
alimentos es nuestro pilar fundamental para estar siempre a la vanguardia, con
tiempos eficientes y con una frescura que nos caracterizará por siempre.
Nuestra franquicia está apoyada en estándares y reconocimientos internacionales
que se alienan perfectamente a nuestra misión y visión, procurando en todo
momento fomentar el desarrollo e innovación en nuestro país.
Valores organizacionales (alienados con el escenario y visión)
Innovación: Búsqueda constante de nuevas tecnologías en procesamiento de
alimentos.
55
Ética
Nunca poner en riesgo nuestras recetas, técnicas y procesos de nuestra empresa,
ya que al compartir con nuestra familia todos nuestros secretos de cocina ético
es que se mantenga dentro de la institución, a pesar de la salida o retirada de un
miembro de la empresa.
Trabajo en equipo
Estar siempre dispuestos a trabajar en conjunto ya que es un trabajo de procesos,
donde el resultado final depende de la colaboración de todos.
Excelencia
Buscar siempre como mejorar y adaptar nuestra propuesta de valor a las
necesidades de nuestros clientes.
Calidad y Sabor
Siempre mantener los estándares internacionales, que han marcado el éxito de la
franquicia lo largo de los años
Servicio
Brindar una atención personalizada a cada cliente, logrando de su visita una grata
experiencia.
56
3.4. Estructura Organizacional
Gráfico No. 16 Árbol Organizacional
Fuente: TRABAJO FINAL DE TITULACIÓN-D2L-JEAN PAUL PINTO. Elaborador Por: Andrés Saltos
Las raíces muestran los conocimientos financieros, comerciales, de mercado y de
recursos humanos, la mayoría de los cuales son aportados por la casa matriz de
USA, la misma que va actualizando constantemente las nuevas tecnologías y
procesos, donde la empresa se apoya.
Cliente final: de 15 a 45 años de edad.
Postres: helados
Chili y corndog
Asado
Frituras
Lavado y corte de
vegetales.
producto terminado y entregado
Investigación de mercado:
Comportamiento del consumidor.
Conocimiento de recursos humanos:
manejo de personal, contrataciones.
Conocimiento de los proceso: manuales de
operación
Desarrollo financiero: empresa auditora
Conocimieto comercial: Publicidad, segmentacion y
precios
Administracion: R.R.H.H
Finanzas: Presupuestos
Productos: procesos
Marketing: publicidad y
ventas.
Bebidas: gaseoseas y aguas
Combos de hamburguesas
Compra de materia prima
Refrigeración y separación
en gabinetes específicos
para cada producto.
Ubicar en parrilla la carne y
las frituras en los sartenes
industriales.
Cernido de exceso de aceite
(frituras)
Envolver y colocar los
productos en sus debidos
recipientes.
Entrega al cliente.
RA
ICES
TRO
NC
O
RA
MA
S
Co
no
cim
ien
to
Tran
sfo
rmac
ion
Pro
du
cto
s
57
El tronco muestra la segunda parte donde los conocimientos se transforman en
los productos y servicios ofrecidos por Wendy´s.
Las ramas muestras la unión de todos los productos y las ramas para conectarlos
al final con el consumidor final.
Organigrama de la empresa
Gráfico No. 17 Organigrama de la empresa
Fuente: TRABAJO FINAL DE TITULACIÓN-D2L-JEAN PAUL PINTO. Elaborador Por: Andrés Saltos
58
Gerente: Administrar, supervisar, controlar a todo el personal, comprobar estados
financieros propuestos por el subgerente. Principalmente toma de decisiones.
Subgerente: Controlar a la gente que tiene bajo su supervisión, apoyar y trabajar
en conjunto en la elaboración de planes con los administradores, los mismos que
serán propuestos al gerente general.
Auxiliar Administrador: Manejo de todo el proceso contable, estructuración de
roles de pago, elaboración de balances y reportes al gerente general.
Secretaria y asistencia de gerencia: maneja todas las llamadas de servicio al
cliente, proveedores, entrega de cheques, recepción.
Jefe de personal: Controla a todo el personal que está más involucrado en los
procesos que en el área administrativa.
Jefe de compras: Se encarga de las negociaciones y elección de proveedores y
recibe la mercadería.
Bodeguero: se encarga de empacar y realizar los inventarios de la mercadería.
Jefe de caja: realiza los respectivos cierres de caja diariamente, anulaciones y
aprobaciones de facturas.
Cajero: tomar pedidos, cobrar y emitir facturas.
Jefe de recursos humanos: Selección y reclutamiento de personal, manejo de
obligaciones sociales y laborales, incentivos al personal, reporte al gerente
general.
Jefe de cocina: maneja el personal de cocina, frituras, asados, empaques y
manejo de desperdicios.
59
Limpieza: Persona encarga de la limpieza de servicios higiénicos, mesas, sillas y
pisos.
Mensajero: realiza los trámites y depósitos que la empresa requiera.
Infraestructura
En Quito y Guayaquil, existen espacios para que funcione el restaurante y para la
oficina y la parte administrativa; todos preferiblemente deberán ser arrendados en
un inicio para disminuir costos. (De preferencia en una zona financiera).
Para los locales se importarán el 100% de los equipos de cocina y muebles (sillas
y mesas) se implementará un software nacional para lo que es la facturación,
sistema de cámaras de seguridad (que sirven igual para el control virtual de los
empleados) así como guardianía armada en cada local. El jefe de cocina maneja
un sistema de residuos y reciclaje donde clasifica los mismos en basureros
identificados por colores, de acuerdo al material a depositar
3.5. Definición de las políticas institucionales
Fomentar el compañerismo y el apoyo entre todos los trabajadores para
lograr un eficiente trabajo en equipo.
Respetar y cumplir las obligaciones y responsabilidades de cada cargo
asignado
No se permite el uso del celular en horas de trabajo.
No se tolera más de 5 minutos de atraso.
El tiempo de almuerzo será de media hora.
Prohibido el consumo de bebidas alcohólicas en las instalaciones y
alrededores (o cualquier lugar si se está usando el uniforme de la
empresa).
60
3.6. Políticas de recursos humanos
Reclutamiento de nuevo personal:
o Se buscará de acuerdo a la necesidad del local, personas con el
perfil adecuado y experiencia necesaria para trabajar en la
empresa.
Selección y definición del nuevo personal:
o Se filtrarán todas las aplicaciones de trabajo, dejando las más
aptas para el mismo, seguido por una entrevista donde se
definirá el nuevo personal.
Entrenamiento de 2 semanas y capacitación del nuevo personal.
Cada 4 meses serán capacitados el personal de la empresa con nuevos
conocimientos y técnicas.
Constante control de cumplimiento de metas.
Recompensaciones y motivación del personal:
o De acuerdo al cumplimiento de metas, se podrá dar
remuneración económica (aumento de salario o bono por
comisiones) y de acuerdo a la meta asensos dentro de la
empresa.
3.6.1. Políticas de Marketing
Actualizar y dar feedback constantemente en nuestros medios online
(Facebook, Twitter, página Web).
Revisar mensualmente el nivel de ventas VS. Las metas propuestas
previamente.
Investigar constantemente las nuevas tendencias del consumidor:
o Cada seis meses se realizará una pequeña investigación de
mercado mediante encuestas y buzón de sugerencias.
Verificar, rectificar y actualizar nuestra base de datos cada 5 meses.
61
Envió de promociones y descuentos a nuestra base de datos a través de
mails masivos.
3.6.2. Políticas de producción
Monitoreo diario de los procesos de la elaboración de los productos y el
personal
Seguir al pie de la letra los manuales de operación (corte de vegetales,
limpieza, refrigeración, lavado de manos etc.)
Usar el uniforme adecuado todo el tiempo esto incluye: mallas para la
cabeza, guantes, mallas para los zapatos.
Ubicar los materiales y productos de cocina en los lugares designados.
3.7. Construcción de los objetivos estratégicos (conectados a los
lineamientos)
62
63
1. Matriz de gobernabilidad
Gráfico No. 18 Matriz de Gobernabilidad
Fuente: TRABAJO FINAL DE TITULACIÓN-D2L-JEAN PAUL PINTO. ElaboradorPor:AndrésSaltos
64
Delimitación de metas e indicadores por objetivo 1
Gráfico No. 18 Delimitación de metas e indicadores por objetivo
Fuente: TRABAJO FINAL DE TITULACIÓN-D2L-JEAN PAUL PINTO. Elaborador Por: Andrés Saltos
Delimitación de metas e indicadores del objetivo 2
2016: Meta:
Promoción
intensiva a
nuestros clientes
sobre los nuevos
equipos y nuevos
tiempos record de
servicios.
2015: Meta:
Compra e
importación de los
equipos de alta
tecnología (enero)
2014: Meta:
Contar con el
soporte técnico de
la marca de los
nuevos equipos
(septiembre)
2013: Meta:
Investigación a
profundidad de
las técnicas y
nuevas
tecnologías
(Junio)Meta:
Capacitación y
entrenamiento de
las nuevas técnicas y
equipos
(Septiembre)
2012: Disponer
las más altas
tecnologías en
nuestros equipos
de frituras y
asados.
(Noviembre)
2016: Meta:
Construcción de
tres locales más en
los principales
centros
comerciales de la
ciudad de
Guayaquil
(Diciembre)
Contar con 15
locales en la ciudad
de Quito y
Guayaquil
2015: Meta:
Buscar lugares
estratégicos en la
ciudad de
Guayaquil. (Enero)
Meta 2:
construcción de
dos locales más en
la ciudad de
Guayaquil (Marzo)
2014: Meta:
Expandirse con 6
locales más en la
ciudad de Quito
para completar 10
locales en esta
ciudad. (Octubre)
2013: Meta:
Meta 1: Buscar
lugares
estratégicos en la
ciudad de Quito
(Junio). Meta 2:
construcción de 3
locales en lugares
estratégicos.
2012: Expansión a las
principales
ciudades
(Noviembre)
65
Delimitación de metas e indicadores por objetivo 3
2016: Meta:
Personal
capacitado al 100%
con poder de
decisión y
entrenado para la
apertura y manejo
de los locales
actúales. (Enero)
2015: Meta:
Inicio de
capacitación en
las nuevas
tendencias de la
alimentación
(Enero)
Meta 2: visita de
expertos por parte
la franquicia para
controles.
(Abril)
2014: Meta:
Viajes constantes
por parte de la
gerencia a Estados
Unidos para la
capacitación final.
(Diciembre)
2013:
Capacitaciones
semestrales al
área
administrativa.
(Septiembre)
2012:
Profesionalización
de la mano de
obra
(Noviembre)
66
Tabla No. 31 Planeación prospectiva estratégica “Wendy´s 2017”
Fuente: TRABAJO FINAL DE TITULACIÓN-D2L-JEAN PAUL PINTO. Elaborador Por: Andrés Saltos
Planeación prospectiva estratégica “Wendy´s 2017”
Wendy´s estará ubicado para el 2017 dentro de las tres mejores franquicias de comida rápida de hamburguesas en el territorio Ecuatoriano. Crearemos más de 150 plazas de trabajo, usando equipos de acorde a lo último en tecnología, ofreciendo siempre un excelente servicio, creando desarrollo y bienestar a nuestro país.
La razón de ser de Wendy´s es satisfacer el apetito exigente de nuestros consumidores, de una manera ágil y eficiente, manteniendo siempre nuestra frescura y sabor, orientado a las personas activas, niños, jóvenes y adultos que disfruten del buen comer, siempre sustentado en nuestros equipos de alta tecnología, acompañado de un ambiente acogedor, con un personal motivado siempre preocupado de las necesidades del cliente.
•Expansión en las principales ciudades del país (Quito-Guayaquil)
•Generar plazas de trabajo
•Actualización de tecnología constante en equipos de cocina y sistemas que permitan trabajar siempre de una manera más eficiente.
•Certificación internacional de calidad (ISO).
VIS
IÓN
20
17
M
ISIÓ
N
Ob
jeti
vos
201
7
20
17
1
67
CAPITULO IV: PLAN DE MERCADEO
4.1. PLAN DE MARKETING
4.1.1. Análisis de la situación actual
La industria de las franquicias de comida rápida está en pleno apogeo debido a la
gran acogida que hemos visto los últimos años y al éxito que han tenido las
nuevas marcas que han ido ingresando al mercado. Por otro lado, siempre existen
amenazas como son las tasas de intereses y los aranceles, el incremento de la
inflación, y la tendencia lo “light” que es cada vez más importante.: El mercado
de comida rápida ha tenido gran crecimiento en nuestro país y contamos con la
mayoría de marcas internacionales reconocidas a nivel mundial, entre ellas están:
McDonald’s está ubicado en los principales centros comerciales del país y es el
líder actual de lo que son hamburguesas y que ofrece no sólo rapidez sino
también precios bajos en un rango desde $1.00 a $5.00.
Burger King el mismo que está segundo en el mercado, y cuenta con una amplia
variedad de menú (galletas, pollo, Apple pie) y de igual forma está ubicado en
zonas estratégicas de la ciudad como son el CCI y la Orellana. Mantiene un alto
rango de precio que varía desde $4.00 a $8.00 y mantiene una buena calidad de
sus productos.
Hamburguesas Rusty que es un concepto americano pero es una marca nacional,
la cual maneja una excelente calidad y que cuenta con más de 18 exitosos años
en el mercado. Mantiene un rango de precios medio entre $3.00 a $7.00.
Con respecto a la frecuencia de visita, de acuerdo a la investigación realizada
previamente, un 90% de los encuestados asisten a lugares de comida rápida.
68
En los grupos focales y encuestas se tuvo una gran aceptación con el restaurante
que se busca implementar, en especial con la nueva propuesta de valor con la
política “CERO”, la cual fue del agrado del 90% de los participantes en esta
investigación.
La frecuencia con la que la gente asistirá a este nuevo negocio es de por lo
menos una vez a la semana, esto va de la mano con el ritmo de vida más rápido
de nuestra sociedad; los principales factores en los que nos debemos enfocar
son el tener amplios parqueaderos, seguridad, producto de calidad y limpieza del
local.
De acuerdo a la investigación realizada, la principal competencia sería la
siguiente:
McDonald´s
Burguer King
Corral
Rusty
TropiBurguer
Y otros restaurantes de comida rápida que no necesariamente venden
hamburguesas:
Subway
Español
KFC
Pizza Hut
Entre otros.
A todos los restaurantes antes mencionados se los percibe como comida rápida,
algunos con precios muy bajos como KFC y McDonald’s; la limpieza de los
mismos en especial de los baños es lo que más molesta a las personas de
69
Precio Variedad de menú Sabor Ambiente Servicio
Series1 28% 10% 26% 15% 21%
0%
5%
10%
15%
20%
25%
30%
6.- ¿A que le da mas importancia al momento de elegir un restaurante de comida rápida?
acuerdo a nuestra investigación, no son muy cómodos y existe un olor a frituras
muy fuerte en su mayoría.
4.1.2. Objetivos
Objetivo de participación
Wendy´s estará ubicado para el 2017 dentro de las tres mejores franquicias de
comida rápida de hamburguesas en el territorio Ecuatoriano.
Objetivo de rentabilidad
Lograr tener una rentabilidad del 60% en el primer año
Alcanzar el 5% de participación de mercado en el primer año.
Lograr una tasa de retención del cliente de más del 50% el primer año.
Lograr que el cliente visite el local por lo menos 1 vez a la semana el local.
Lograr una rentabilidad del 60% con respecto a los costos directos del
primer año de funcionamiento.
4.1.3. Segmentación
De acuerdo a lo anteriormente planteado en nuestra investigación de mercado,
nuestro segmento son personas entre 18 y 30 años principalmente, de clase
media-media alta-alta. Personas activas o profesionales que debido a las
actividades cotidianas cuentan con poco tiempo para comer.
Estas personas se espera, según nuestra investigación, que asistan por lo menos
una vez a la semana a nuestro nuevo restaurante de comida rápida,
principalmente durante los fines de semana.
70
Podemos ver que los posibles consumidores le dan mayor importancia al precio
(28%) seguido por el servicio (21%) y estos son los dos principales factores con
los que contará el nuevo restaurante de Wendy´s
4.1.4. Posicionamiento
Nuestro nuevo restaurante se posicionará de una manera que los clientes
perciban una calidad excelente, con tiempo record en servicio, productos más
saludables que la competencia directa, una infraestructura cómoda y acogedora
(parqueaderos, seguridad, servicios higiénicos limpios etc.); todo esto respaldado
por una marca ya reconocida a nivel mundial como es Wendy´s. Manteniendo
nuestro Slogan a nivel mundial “nunca cortamos las esquinas” conservando
siempre la frescura y sabor.
Gráfico No. 21 Pirámide de las necesidades de los consumidores
Elaborado: Andrés Saltos
Inventario de las Necesidades de los clientes potenciales en un restaurante de
comida rápida
En relación a nuestra investigación de mercado se identificaron algunas de las
necesidades de suma importancia para los potenciales clientes:
Necesidades de los clientes potenciales en un
restaurante de comida rápida
Características distintivas del restaurante
Wendy´s Posicionamiento de la competencia
71
Características distintivas del nuevo restaurante de Wendy´s funcionando con la
política “CERO”
La política “CERO” consiste de las siguientes características en la carne:
Cero Aditivos
Cero Congelados
Cero preservantes
Cero apanaduras
Carne 100% fresca y natural
Análisis de la competencia
Aquí se puede apreciar el posicionamiento que tiene la competencia en la mente del
consumidor, en función de los resultados de nuestra investigación de mercado
(encuestas); se preguntó los niveles de satisfacción de acuerdo a las siguientes variables:
Sabor y calidad
Variedad en el menú
Precio
Servicio
Ambiente.
Y los resultados fueron los siguientes:
En el caso de McDonald’s se puede ver claramente que el consumidor tiene mayor
satisfacción de acuerdo al precio (67%) y servicio (89%).
En el caso de Burger King tiene buena calidad pero sus precios son casi un 60% más
altos que los de McDonald’s, y se puede ver que hay una gran insatisfacción por parte del
cliente en este ámbito; sin embargo en sabor y calidad, un 33% de los 200 encuestados
tienen una satisfacción muy alta. De igual forma, un 50% de los encuestados tiene
insatisfacción al ser un producto caro y de igual forma tienen mala fama en cuanto a
servicio de acuerdo a los resultados obtenidos en la investigación.
72
En el caso de SUBWAY que tiene un concepto diferente, donde uno se prepara su
propio menú y es comida mucho más sana, existe una gran satisfacción en sabor y
calidad como en variedad del menú, ya que uno escoge sus ingredientes.
El restaurante El Español de acuerdo a nuestra investigación tiene mala reputación en la
mayoría de aspectos: sabor, variedad, precio y servicio.
En el caso de KFC tiene excelentes precios (los más bajos de nuestra competencia) y
ofrece variedad en el menú por lo que los encuestados tienen gran nivel de satisfacción
en estos aspectos.
En el caso de Tropiburguer, según nuestra investigación no ofrece ni buen sabor ni calidad
ya que en la categoría malo existe un 75% de insatisfacción, pero de igual forma ofrecen
buenos precios
En general los aspectos que más le importan a los consumidores son un precio bajo, y
buen sabor y calidad, y los aspectos que más les disgustan es que se establezca un
precio alto en un lugar donde se ofrece un mal servicio o una mala calidad de producto.
4.1.5. Marketing Mix
Es una herramienta que permite alcanzar los objetivos y se centra en el precio,
producto, ubicación pero principalmente se enfocará en la nueva propuesta de
valor (océano azul).
4.1.6. Elementos del Marketing Mix
Producto
En el caso de un restaurante de comida rápida los productos incluyen comida,
bebidas, servicio, ambiente, ubicación, decoración y recursos humanos como un
producto global del nuevo local de Wendy´s.
Justificación del nombre y logotipo
Al ser una franquicia, el nombre “Wendy´s” lo puso el fundador de la marca Dave
Thomas. El cual tenía una hija llamada Wendy de manera que el nombre fue en
Comentario [P4]: Cuidado tengas diferentes tipos de letras
73
honor a ella, en cuanto al slogan “Old fashion Burger” se refiere a la frescura de
las hamburguesas hechas como antes, a la parrilla y 100% naturales, sin cortar
las esquinas (sin cortar la calidad).
Menú del restaurante
Como se mencionó previamente la especialidad de Wendy´s son
las hamburguesas a la antigua y tiene 3 principales combos, el
primero de una carne el segundo de dos carnes y el tercero de
tres carnes:
Variedades de pollo (hamburguesas, wraps y nuggets)
Gran variedad de ensaladas siempre frescas (pueden
Contener pollo o carne al gusto).
De poste se ofrece helado (clásico de vainilla o chocolate)
Infraestructura interna y externa del negocio
En el interior se ofrecerá un ambiente acogedor y familiar (característico ya de los
restaurantes en funcionamiento) en el cual se encuentran colores que representan
naturaleza como marrón (tierra), verde (naturaleza y frescura) entre otros para
que la experiencia sea única. En el exterior se ofrecerán lo que de acuerdo a la
investigación de mercados son los factores más importantes para los
consumidores: seguridad, amplios parqueaderos, área recreativa para niños.
En el área de cocina se encuentra toda la maquinaria necesaria para el
funcionamiento y la logística ya establecida por el manual de operaciones de la
franquicia, donde se cuenta con excelente iluminación y extracción de olores para
mantener el área de mesas aislado de los olores de las frituras.
En cuanto a los muebles (mesas y sillas) la capacidad dependerá del local
finalmente aprobado y los diseños son los ya establecidos por la franquicia
74
Exterior del local de Wendy´s:
Interior del local de Wendy´s:
75
Precio
Dependerá de nuestros costos fijos y variables así como los aranceles e
impuestos regulados a la fecha de funcionamiento.
Se basa en base a dos factores:
Los costes del producto
El precio que el mercado esté dispuesto a pagar
Para cada producto, es importante establecer la política de descuentos, las
ofertas por tiempo limitado y el posicionamiento del precio con respecto al de la
competencia.
Este factor es uno de los más importantes de acuerdo a la investigación de
mercados, es ya que la gente lo menciona mucho al momento de elegir un
restaurante; lo que más les interesa es que sea un precio razonable sin exceder
el precio de la competencia.
Para la fijación de precios se tomaron en cuenta los siguientes aspectos:
76
Esquema:
Gráfico No. 22 Esquema del Precio de Ventas
Fuente: TRABAJO FINAL DE TITULACIÓN-D2L-JEAN PAUL PINTO. Elaborador Por: Andrés Saltos
Estructura de costos (directos e indirectos):
Materia prima
Mano de obra
Impuestos
aranceles
Costos indirectos (servicios básicos y gas)
La competencia
En la investigación de mercados se analizaron los precios de la competencial los
cuales varían entre los 3.00 USD y los 8 USD (combos) por lo que se va a
ingresar con un precio intermedio de 4.00 a 5.00 USD.
Los objetivos de Marketing del Restaurante
Precio de ventas
Estructura de costos
Competencia y los distribuidores
Objetivos de marketing
77
El servicio de comida rápida como lo dice su nombre principalmente tiene que ser
rápido y a un precio accesible para el segmento apuntado, posicionándose en un
rango intermedio de precios dentro de la competencia.
Ubicación
Esta factor es uno de los más importantes ya que el estar o no cerca de las
personas que forman parte del segmentos de potenciales usuarios puede marcar
la diferencia entre el éxito y el fracaso. De manera que estaremos ubicado en las
dos principales ciudades del país (Quito-Guayaquil) en centros comerciales y
lugares estratégicos que frecuentan las personas entre 18 y 30 años con un poder
adquisitivo de clase media-media alta..
Comunicación
Principalmente se utilizará una comunicación en medios y se hará un blended del
marketing donde se mezclarán medios online (digitales) y off-line (medios
tradicionales)
Medios tradicionales
Se comunicarán nuestras estrategias por medios como la radio con cuñas sobre
todo comunicando nuestro concepto “CERO”, reforzado con espacios en revistas
y periódicos de la ciudad comunicando continuamente nuestras promociones,
ofertas y valor agregado; a la medida de crecimiento de la marca se utilizarán
medios masivos como la televisión siempre y cuando haya una promoción que
amerite este gasto. El presupuesto ya establecido por la marca es que se destine
el 4,5% de las ventas como fondo de publicidad.
Medios Online
Todos los medios tradicionales estarán apoyados por recursos o herramientas
digitales para así crear una sincronización de las campañas a comunicarse. Los
78
medios online que se utilizarán son principalmente redes sociales (Facebook y
Twitter), para crear una relación más directa con el consumidor final y recibir
retroalimentación valiosa para la empresa. También se emplearán aplicaciones
móviles donde se darán a conocer cupones y promociones que los clientes
puedan disfrutar y acceder.
Todas las herramientas online y offline que se emplearan estarán 100%
sincronizadas con nuestro valor agregado (océano azul) para así crear un
posicionamiento positivo en la mente del segmento objetivo.
Marketing relacional
Uno de los secretos del éxito es siempre mantener una constante interacción con
el cliente, para que los mismos sientan que son parte de la marca y de la
empresa; las estrategias estarán enfocadas en crear una afiliación de los clientes
hacia la marca, generando como resultado una fidelidad de los mismos. En base
a una estrategia de CRM global apegada a las políticas de la empresa, esto se
dará por medio de bases de datos actualizadas a través de nuevos métodos como
sorteos interactivos, aplicaciones móviles, mails masivos que brindarán
información valiosa para el cliente.
Lo más importante es conocer al cliente, sus comportamientos, gustos,
preferencias, tendencia y todo lo que se pueda utilizar para entenderlo mejor y
así satisfacer todas sus necesidades.
79
4.2. PLAN DE ACCIÓN DE MARKETING
Presupuesto
Se analizan los costos de poner en funcionamiento el plan de mercadeo, y
eventualmente proyecciones de ventas en base de los objetivos fijados:
Alcanzar el 5% de participación de mercado en el primer año.
Lograr una tasa de retención del cliente de más del 50% el primer año.
Lograr que el cliente visite el local por lo menos 1 vez a la semana el local.
OBJETIVOS ESTRATEGIAS TIEMPO RESPONSABLE
*Alcanzar el 5% de
participación de
mercado en el primer
año.
* Campañas publicitarias
agresivas apoyadas con
medios digitales.
*Marketing relacional.
*Desde el
momento de
apertura.
*Administradores y jefes
de cada área.
*Lograr una tasa de
retención del cliente de
más del 50% el primer
año.
*Calidad y servicio de
primera.
*Marketing relacional
*espacios y ambientes para
niños.
*creando un amiente
agradable y familiar.
*Desde el
momento de
apertura.
*Administradores.
*Lograr que el cliente
visite el local por lo
menos 1 vez a la
semana el local.
*Técnicas de fidelización
*CRM
*Ofertas y promociones
*Calidad y servicio
*Desde el
momento de
apertura.
*Administradores
*Todo el personal
administrativo del
restaurante.
*Lograr una rentabilidad
del 60% con respecto a
los costos directos del
primer año de
funcionamiento.
*Manejo eficiente de
inventario
*Mantener costos bajos
*Manejo de contabilidad por
empresa auditora.
*Desde el
momento de la
apertura.
*Administradores
*Propietarios
*Junta directiva.
*Lograr un 80% de nivel
de satisfacción del
cliente en el primer año.
*Buzón de sugerencias en
locales y medios online.
*Excelente calidad y servicio
*Marketing relacional
*Medición constante de
calidad y servicio de los
productos.
*Clientes fantasma
*Desde el
momento de la
apertura.
*Administradores
*Jefes de cada área.
80
Control
El fin del control es evaluar y medir las acciones del plan de marketing para poder
cuantificar los resultados finales del plan, mediante herramientas y estrategias
que permitirá que se tomen las acciones necesarias para cumplir todo lo que está
establecido en el plan de marketing.
Medición de resultados
Los resultados alcanzados, se pueden medir en base a indicadores como:
Tasa de crecimiento: medir de acuerdo al mercado el crecimiento que se
ha tenido
Nivel de ventas: comparar ventas actuales con periodos anteriores y
analizar el porqué de la variación.
Buzón de sugerencias: analizar este feedback por parte de los clientes y
realizar acciones que incrementen la satisfacción de los mismos.
Comparación
Aquí se toman tiempos (un periodo de tiempo Vs. Otro periodo de tiempo) donde
se puede comparar ventas, crecimiento, y mirar si todo está dentro de lo
establecido por el plan de marketing.
Adopción de medidas
En caso de que los resultados obtenidos estén por debajo de los objetivos se
tomarán medidas de acción en las áreas que más lo necesiten. Primero hay que
identificar cuáles son las causas del bajo rendimiento y en qué área. Luego es
necesario tomar medidas correctivas.
81
Estrategias de control
En cada local se aplicará un control interno y se lo realizará a través del área
administrativa, con apoyo de los jefes de cada área y que estos reporten de
cualquier novedad al administrador y éste el gerente, de manera que nada se
salga de los márgenes de acción establecidos para cada departamento.
82
CAPITULO V: EVALUACIÓN FINANCIERA
La propuesta para la creación de restaurante de comida rápida requiere de la
planeación de una evaluación financiera es que determine si éste negocio tiene
todos los requisitos en cuanto a su viabilidad.
5.1. FINANCIAMIENTO DE LA INVERSIÓN
La inversión inicial para un local de Wendy´s se concentra principalmente en
compra de activos, derechos de franquicia y construcción del local, que se
cubrirán al 100% con aportes de los socios o inversionistas del negocio, dejando a
un lado los prestamos e intereses del banco ya que será 100% capital propio
como indica el cuadro del modelo financiero:
Tabla No. 39 Financiamiento de la Inversión
Fuente: Tabulación encuestas -Unidad 2 Elaborado por: Andrés Saltos
5.1.1. Estructura de la inversión total
La estructura de inversión de Wendy´s se conforma por los siguientes rubros
presentados en la tabla:
FINANCIAMIENTO DE INVERSION
FUENTE VALOR %
CAPITAL PROPIO 390.703 100%
CREDITO
TOTAL 390.703 100%
CUADRO Nº 1
Participación Aportes
Accionista 1 25% $ 97.675,75
Accionista 2 25% $ 97.675,75
Accionista 3 25% $ 97.675,75
Accionista 4 25% $ 97.675,75
Inv. Total 100% $ 390.703,00
83
Tabla No. 40 Inversión Total
Fuente: Tabulación encuestas -Unidad 2 Elaborado por: Andrés Saltos
A continuación se explica cada uno de los rubros del cuadro adjunto:
Obra civil: Las obras civiles que se realizarán para el local de Wendy´s son en su
mayoría obras de acabados, movimientos de tierras, estructuras, mamposterías,
enlucidos, pisos, instalaciones de vos y datos, exteriores, fachada, limpieza,
recubrimientos, carpintería y extras. Todas estas obras constituyen el 24,85% de
la inversión total.
Equipos: Los equipos para una franquicia de comida rápida como Wendy son de
suma importancia para su correcto funcionamiento, ya que se utilizan en el
proceso de transformación de la materia prima. Estos equipos son importados en
su totalidad, los cuales son traídos a través de la empresa EQUINDECA; estos
costos incluyen los costos de aranceles e impuestos así como los costos de
seguro y flete y el FOB. El rubro de equipos representa el 48,76% de la inversión
total.
Herramientas e implementos: Para Wendy´s es de suma importancia el corte de
los productos con los utensilios adecuados para así poder brindar un producto de
calidad con los estándares internacionales que la marca exige. Dentro este rubro
se incluyen utensilios de cocina, cortadora industrial de vegetales, llave de alta
RUBRO VALOR USD.
OBRAS CIVILES 97.106
EQUIPOS 190.500
HERRAMIENTAS E IMPLEMENTOS 6.050
MUEBLES Y EQ. DE OFICINA 5.750
VEHICULOS -
CAPITAL DE TRABAJO 71.097
INVERSION PUBLICITARIA 2.000
GASTOS DE CONSTITUCION 1.200
EQUIPOS DE COMPUTACION 15.000
OTROS COSTOS PREINV. 2.000
INTERESES DURANTE LA CONSTRUCCION -
TOTAL 390.703
CUADRO Nº 2
INVERSIONES
84
presión para lavabo industrial y mezcladora industrial. Este rubro representa el
1,55% de la inversión total.
Muebles y equipos de oficina y computación: En este rubro se toma en cuenta
todo el mobiliario y equipos de computación necesarios para el funcionamiento del
restaurante, tanto para el área de atención al cliente como para el sector
administrativo. Estos rubros representan un 5,31% de la inversión total.
Capital de trabajo: El capital de trabajo inicial se incluye como parte de la
inversión a largo plazo, ya que es parte de los activos corrientes necesarios para
la operación del restaurante. El cálculo del capital de trabajo está hecho en baso
al método contable que incluye los costos que se producen por saldos
insuficientes y costos de gestión. En otras palabras las remuneraciones anuales al
personal. Este rubro representa el 18,20% de la inversión total.
Inversión publicitaria: Debido a que Wendy´s es una marca reconocida a nivel
mundial los gastos de publicidad no son tan altos, por lo que ya cuenta con una
imagen bien posicionada en la mente del consumidor, por esto se ha designado
de inversión inicial $2.000 ya que bastaría con una buena campaña de
expectativa; sin embargo, después de la apertura se destinará el 4,5% de las
ventas para la inversión publicitaria. Este rubro representa un 0.51% de la
inversión total.
Gastos de constitución: Se creará una compañía limitada, la cual será creada a
través de un servicio legal o abogado.
Gastos generales anuales
Los gastos anuales son gastos administrativos y de servicios en los que incurre el
restaurante por arriendos, servicios básicos, guardianía, mantenimiento de
equipos y promoción como se aprecia en el siguiente gráfico:
85
Tabla No. 41 Gastos Generales anuales
Fuente: Tabulación encuestas -Unidad 2 Elaborado por: Andrés Saltos
Nomina del personal: La nómina del personal incluye todo el equipo de trabajo
que conforma el restaurante Wendy´s desde el área de producción (MOD),
administración (MOI) y de servicio (MOD); las remuneraciones que se otorgará
cada empleado se apegan a la ley del ministerio de trabajo en la cual se otorga la
remuneraciones mínimas sectoriales para los trabajadores que se encuentran en
la actividad económica de comidas y bebidas. Se estableció el salario mínimo
unificado al personal de operaciones y un mayor salario al gerente y
administrador; Como se puede apreciar en el siguiente cuadro:
CUADRO Nº 3
GASTOS GENERALES ANUALES
RUBRO VALOR
ARRIENDOS 60.000
TELEFONO LUZ AGUA 6.600
GUARDIANIA 25.200
MANTENIMIENTO EQUIPOS 5.715
MANTENIMIENTO VEHICULOS -
GASTOS SEGUROS
GASTOS DE PUBLICIDAD Y PROMOCION 75600
TOTAL 173.115
86
Tabla No. 42 Nómina del Personal (US $)
Fuente: Tabulación encuestas -Unidad 2 Elaborado por: Andrés Saltos
SUELDO BÁSICO DÉCIMO DÉCIMO SUBSIDIO APORTE COST. TOTAL CANTIDAD TOTAL AÑO TOTAL AÑO TOTAL AÑO TOTAL AÑO
NOMINAL ANUAL TERCERO CUARTO TRANSP. IESS ANUAL N° PERSONAS Q AÑO 2 2 Q AÑO 3 3 Q AÑO 4 4 Q AÑO 5 5
GERENTE 800 9,600 800 122 1.041,60 11.564 1,20 1 11.564 1 11.564 1 11.564 1 11.564 1 11.564
ADMINISTRADOR (JEFE DE TURNO) 500 6,000 500 122 661,00 7.273 1,21 2 7.273 2 7.273 2 7.273 2 7.273 2 7.273
PERSONAL OPERATIVO (DOBLE JORNADA) 292 3,504 292 122 380,18 4.298 1,23 16 4.298 16 4.298 16 4.298 16 4.298 16 4.298
MENSAJERO 292 3,504 292 122 380,18 4.298 1,23 1 4.298 1 4.298 1 4.298 1 4.298 1 4.298
TOTAL 20 99.177 20 99.177 99.177 99.177 99.177
CARGO RATIO TOTAL
87
5.1.2. Proyección total de ventas
La proyección de ventas se realizó en base al crecimiento promedio de los
restaurantes de comida rápida en el Ecuador; se obtuvo la información por
medio de un experto en el tema; se consideró un crecimiento promedio del
8% anual. No se estimaron variaciones en el precio de los combos ni
tampoco se incluyó la inflación. La proyección de ventas en unidades se
encuentra detallada en el siguiente cuadro:
Tabla No. 43 Proyección de Ventas
Fuente: Tabulación encuestas -Unidad 2 Elaborado por: Andrés Saltos
En el siguiente cuadro se detallara la proyección anual durante un periodo de 10
años en valores de facturación:
Tabla No. 44 Proyección de Ventas
CANTIDAD PRECIO CANTIDAD PRECIO CANTIDAD PRECIO
0
1 168.000 5,50 16.000 4,00 33.600 1,50
2 181.440 5,50 17.280 4,00 36.288 1,50
3 195.955 5,50 18.662 4,00 39.191 1,50
4 211.632 5,50 20.155 4,00 42.326 1,50
5 228.562 5,50 21.768 4,00 45.712 1,50
6 246.847 5,50 23.509 4,00 49.369 1,50
7 266.595 5,50 25.390 4,00 53.319 1,50
8 287.922 5,50 27.421 4,00 57.584 1,50
9 310.956 5,50 29.615 4,00 62.191 1,50
10 335.833 5,50 31.984 4,00 67.167 1,50
CUADRO Nº 6
AÑO
PROYECCION DE VENTAS
88
Fuente: Tabulación encuestas -Unidad 2 Elaborado por: Andrés Saltos
Costos directos de fabricación: Los costos unitarios directos que se detallan a
continuación, son la materia prima directa y la mercadería empleada para la
fabricación del producto final. El cálculo de estos costos se basó en una
investigación realizada a los proveedores de cada uno de los insumos necesarios
para la elaboración de los productos:
Tabla No. 45 Información de Costos Directos
COSTOS UNITARIOS DIRECTOS
COMBO
HAMBURGUESA
S PROMEDIO
DESAYUNOS POSTRES Y
HELADOS
MARGEN DE COSTOS 5.5 4 1.5
Carnes 1 0.5
Pan 0.2 0.2
Vegetales 0.15 0.15
Gaseosas 0.2
Cartoneria 0.3
Extras 0.3 0.1
Huevos 0.2
Pankeke 0.5
Cremas 0.35
Toopings 0.25
TOTAL MARGEN DE COSTOS/VENTAS 0.390909091 0.4125 0.4000
Fuente: Tabulación encuestas -Unidad 2 Elaborado por: Andrés Saltos
AÑO VALOR
0
1 927.143
2 1.001.314
3 1.081.419
4 1.167.933
5 1.261.368
6 1.362.277
7 1.471.259
8 1.588.960
9 1.716.077
10 1.853.363
PROYECCION DE VENTAS
CUADRO Nº 7
89
Estados de fuentes y usos de fondos: el estado de fuentes y usos permite
identificar de donde se obtiene los fondos y para qué van a hacer utilizados.
90
AÑO 0 AÑO 1 AÑO 2 AÑO 3 AÑO 4 AÑO 5 AÑO 6 AÑO 7 AÑO 8 AÑO 9 AÑO 10
FUENTES
CAP.PROPIO 390.703
CREDITO DE LARGO PLAZO
ING. POR VTAS - 927.143 1.001.314 1.081.419 1.167.933 1.261.368 1.362.277 1.471.259 1.588.960 1.716.077 1.853.363
ING. CUENTAS POR COBRAR - - - - - - - - -
CREDITO CORTO PLAZO - - - - - - - - - - -
VALOR RESCATE - - - - - - - - - - 91.673
IVA RETENIDO Y NO PAGADO 10.384 11.215 12.112 13.081 14.127 15.258 16.478 17.796 19.220 20.758
SALDO ANTERIOR 71.097 243.329 465.985 719.269 1.005.867 1.328.443 1.689.643 2.092.808 2.541.296 3.038.732
TOTAL FUENTES 390.703 1.008.624 1.255.858 1.559.516 1.900.283 2.281.362 2.705.977 3.177.380 3.699.565 4.276.593 5.004.525
USOS
INVERSIONES 319.606
GASTOS DE NOMINA 99.177 99.177 99.177 99.177 99.177 99.177 99.177 99.177 99.177 99.177
COSTOS DIRECTOS 364.071 393.197 424.653 458.625 495.315 534.940 577.736 623.954 673.871 727.780
VARIACION DE INVENTARIOS 33.980 2.718 3.171 3.424 3.698 3.994 4.314 4.659 5.032
COSTOS INDIRECTOS - - - - - - - - - -
GASTOS DE ADMINISTRACION Y SERVICIOS 173.115 173.115 173.115 173.115 173.115 173.115 173.115 173.115 173.115 173.115
PAGO PPAL CREDITO CORTO PLAZO
PAGO INTERESES CR. CORTO PLAZO
SERVICIO DEUDA PAGO AL PRINCIPAL
SERVICIO DEUDA PAGO INTERESES
CUENTAS POR COBRAR
GASTOS DE COMERCIALIZACION Y VENTAS
IMPREVISTOS - - - - - - - - - - -
PAGO IVA RETENIDO - 10.384 11.215 12.112 13.081 14.127 15.258 16.478 17.796 19.220
TOTAL USOS 319.606 670.344 678.592 711.331 746.454 784.386 825.354 869.599 917.384 968.991 1.019.293
SALDO FUENTES - USOS 71.097 338.281 577.266 848.186 1.153.830 1.496.975 1.880.623 2.307.781 2.782.181 3.307.602 3.985.233
SALDO ANTERIOR 71.097 243.329 465.985 719.269 1.005.867 1.328.443 1.689.643 2.092.808 2.541.296 3.038.732
SERVICIO DEUDA L.P. AL PRINCIPAL - - - - - - - - - -
SERVICIO DEUDA C.P. PRINCIPAL - - - - - - - - - -
Depreciación Activos Fijos 28.203 28.203 28.203 28.203 28.203 28.203 28.203 28.203 28.203 28.203
Amortizaciones 640 640 640 640 640
UTILIDAD - 261.936 306.982 355.632 408.173 464.918 526.842 593.029 664.511 741.711 825.087
Participación Trabajador ( 15% ) 39.290 46.047 53.345 61.226 69.738 79.026 88.954 99.677 111.257 123.763
UTLIDAD DESPUES DE PART - 222.646 260.935 302.287 346.947 395.180 447.815 504.074 564.834 630.454 701.324
Impuesto a la Renta ( 25% ) 55.662 65.234 75.572 86.737 98.795 111.954 126.019 141.208 157.614 175.331
UTILIDAD DESPUES DE IMPUESTO - 166.985 195.701 226.715 260.210 296.385 335.862 378.056 423.625 472.841 525.993
DISTRIBUCION DE UTILIDADES - - - - - - - - -
SALDO DE CAJA 71.097 243.329 465.985 719.269 1.005.867 1.328.443 1.689.643 2.092.808 2.541.296 3.038.732 3.686.138
Inversion Inicial 390.703
Flujo de efectivo (390.703) 195.827 224.544 255.558 289.053 325.228 364.064 406.259 451.828 501.044 645.869
ESTADO DE FUENTES Y USOS DE FONDOS
CUADRO Nº 8Tabla No. 46 Estado de Fuentes y uso de Fondos
Fuente: Tabulación encuestas -Unidad 2 Elaborado por: Andrés Saltos
91
Los rubros que conforman las fuentes de recursos necesarios para la creación del
nuevo negocio son:
El capital propio, el mismo que en este caso es el 100% del monto total de
inversión, dejando a un lado al crédito.
El ingreso por ventas: es el valor que se tomó basado en la proyección de
ventas anual.
Los usos que se destinaron a los recursos obtenidos son los siguientes:
Inversión: la misma que fue obtenida entre la diferencia de la inversión total
y el capital de trabajo
Gastos de nómina: todos los gastos que se incurren para el pago de
remuneración del personal tomando en cuenta mano de obra directa e
indirecta.
Otros rubros tomados en cuenta fueron los costos directos, gastos administrativos
y de servicio y la variación de inventarios.
Una vez realizado el estado de fuentes y usos con una proyección de evaluación
de 10 años, se obtiene un flujo de efectivo donde se detalla la recuperación de la
inversión al primer año, lo que supone que el proyecto es viable. Tomando en
cuenta que la tasa interna de retorno TIR es del 62,30% la cuál es muy rentable
para el negocio.
Cálculo del punto de equilibrio: El punto de equilibrio es el volumen ventas que
se debe realizar para que no exista utilidad ni pérdida. Es decir donde mis ventas
= costos variables + costos fijos.
Nuestro cuadro indica el valor de ventas que se tiene que incurrir cada año para
alcanzar el punto de equilibrio:
92
AÑO
PUNTO
EQUILIBRIO
VENTAS
ANUALES
1 448.351 927.143
2 448.351 1.001.314
3 448.351 1.081.419
4 448.351 1.167.933
5 448.351 1.261.368
6 448.351 1.362.277
7 448.351 1.471.259
8 448.351 1.588.960
9 448.351 1.716.077
10 448.351 1.853.363
0
500.000
1.000.000
1.500.000
2.000.000
2.500.000
0 100.000 200.000 300.000 400.000 500.000
US
$
CANTIDAD
PUNTO DE EQUILIBRIO
VENTAS
GASTOS FIJOS
COSTO TOTAL
Gráfico No. 23 Punto de Equilibrio
Tabla No. 44 Punto de Equilibrio
Fuente: TRABAJO FINAL DE TITULACIÓN-D2L-JEAN PAUL PINTO. Elaborador Por: Andrés Saltos
Este cuadro muestra el valor anual de punto de equilibrio Vs. Proyección de
ventas. Se observa la viabilidad del negocio ya que no incurre en pérdidas en los
primeros 10 años.
Estado de situación inicial: Este estado presenta un resumen de la posición
financiera en la que se encuentra la empresa en el momento inicial. Hace una
comparación entre los activos, pasivos y capital del restaurante. Se enumeran los
activos desde el más liquido al menos liquido; los activos corrientes incluyen el
93
disponible cuentas por cobrar e inversiones. Los activos disponibles incrementan
cada año y esto significa que existe una liquidez en el negocio.
Como se puede apreciar en el balance de situación inicial presentado a
continuación:
Tabla No. 48 Estado de Situación Inicial
Año 0
Fuente: TRABAJO FINAL DE TITULACIÓN-D2L-JEAN PAUL PINTO. Elaborador Por: Andrés Saltos
Debió a que no se incurrió en crédito, solo existe la cuenta capital siendo esta la
inversión de los accionistas.
Estados de resultados: el estado de resultado presenta los valores de todas las
operaciones del negocio en un tiempo determinado (un año). Esto ayuda a
DISPONIBLE 71.097 PORCION CTE.L.PLAZO -
INVENTARIOS
CUENTAS POR COBRAR D. C. PLAZO -
TOTAL CIRCULANTE 71.097 PASIVO CORRIENTE -
FIJO
-
OBRAS CIVILES 97.106
EQUIPOS 190.500
HERRAMIENTAS E IMPLEMENTOS 6050
MUEBLES Y EQ. DE OFICINA 5750
VEHICULOS
EQUIPOS DE COMPUTACION 15000
TOTAL PASIVO L.PLAZO -
TOTAL ACTIVO FIJO 314.406 DEUDA L. PLAZO -
DEPRECIACION ACUMULADA
ACTIVO FIJO NETO 314.406 PATRIMONIO
OTROS ACTIVOS CAPITAL 390.703
INVERSION PUBLICITARIA 2000
GASTOS DE CONSTITUCION 3.200
INTERESES DURANTE LA CONSTRUCCION - UTIL. DEL EJERCICIO -
AMORTIZACION ACUMULADA -
TOTAL OTROS ACTIVOS 5.200
TOTAL PATRIMONIO 390.703
TOTAL ACTIVOS 390.703 TOTAL PASIVO Y PATRIMONIO. 390.703
CUADRO Nº 9
ESTADO DE SITUACION INICIAL
AÑO 0
ACTIVO PASIVO
94
resumir los ingresos y gastos, así como entender de mejor manera el estado de la
empresa al final del periodo contable.
Al realizar la proyección de los 5 años se observa una tendencia constante de un
incremento progresivo cada año de las ventas y de la utilidad.
A continuación los estados de resultados de los 3 escenarios (Optimista, Medio,
Pesimista) durante los 5 primeros años.
5.2. Escenario optimista
- Ventas: $2500 en promedio diario de facturación
- Crecimiento anual: 8%
Tabla No. 49 Proyección de Ventas
Fuente: TRABAJO FINAL DE TITULACIÓN-D2L-JEAN PAUL PINTO. Elaborador Por: Andrés Saltos
AÑO VALOR
0
1 927.143
2 1.001.314
3 1.081.419
4 1.167.933
5 1.261.368
6 1.362.277
7 1.471.259
8 1.588.960
9 1.716.077
10 1.853.363
PROYECCION DE VENTAS
CUADRO Nº 7
Concepto Año 1 Año 2 Año 3 Año 4 Año 5
Ventas 927.143 1.001.314 1.081.419 1.167.933 1.261.368
Costo de ventas (364.071) (393.197) (424.653) (458.625) (495.315)
UTILIDAD BRUTA EN VENTAS 563.071 608.117 656.767 709.308 766.052
Gastos Nomina 99.177 99.177 99.177 99.177 99.177
Gastos Administrativos 173.115 173.115 173.115 173.115 173.115
Depreciaciones 28.203 28.203 28.203 28.203 28.203
Otros gastos
Amortizaciones 640 640 640 640 640
TOTAL GASTOS 301.135 301.135 301.135 301.135 301.135
UTILIDAD DEL EJERCICIO 261.936 306.982 355.632 408.173 464.917
15% participacion trabajadores 39.290 46.047 53.345 61.226 69.738
UTLIDAD ANTES DE IMPUESTOS 222.646 260.935 302.287 346.947 395.180
25% impuesto a la renta 55.662 65.234 75.572 86.737 98.795
UTILIDAD NETA 166.985 195.701 226.715 260.210 296.385
95
5.3. Escenario medio
- Ventas: $1800 en promedio diario de facturación
- Crecimiento anual: 5%
Tabla No. 50 Proyección de Ventas
Fuente: TRABAJO FINAL DE TITULACIÓN-D2L-JEAN PAUL PINTO. Elaborador Por: Andrés Saltos
AÑO VALOR
0
1 647.500
2 682.505
3 719.471
4 758.513
5 799.752
6 843.318
7 889.349
8 937.991
9 989.398
10 1.043.737
PROYECCION DE VENTAS
CUADRO Nº 7
Concepto Año 1 Año 2 Año 3 Año 4 Año 5
Ventas 647.500 682.505 719.471 758.513 799.752
Costo de ventas (254.625) (268.430) (283.011) (298.414) (314.687)
UTILIDAD BRUTA EN VENTAS 392.875 414.076 436.461 460.100 485.066
Gastos Nomina 99.177 99.177 99.177 99.177 99.177
Gastos Administrativos 173.115 173.115 173.115 173.115 173.115
Depreciaciones 28.203 28.203 28.203 28.203 28.203
Otros gastos
Amortizaciones 640 640 640 640 640
TOTAL GASTOS 301.135 301.135 301.135 301.135 301.135
UTILIDAD DEL EJERCICIO 91.740 112.940 135.326 158.965 183.931
15% participacion trabajadores 13.761 16.941 20.299 23.845 27.590
UTLIDAD ANTES DE IMPUESTOS 77.979 95.999 115.027 135.120 156.341
25% impuesto a la renta 19.495 24.000 28.757 33.780 39.085
UTILIDAD NETA 58.484 72.000 86.270 101.340 117.256
96
5.4. Escenario Pesimista
- Ventas: $1200 en promedio diario de facturación
- Crecimiento anual: 3%
Tabla No. 51 Proyección de Ventas
Fuente: TRABAJO FINAL DE TITULACIÓN-D2L-JEAN PAUL PINTO. Elaborador Por: Andrés Saltos
Flujo de efectivo del TIR y el VAN: El valor actual neto de una inversión es una
medida de la rentabilidad absoluta del negocio. Por otro lado la tasa interna de
retorno mide la rentabilidad media bruta por el periodo del proyecto de inversión
sobre el capital que permanece invertido a principios de cada periodo. En la
siguiente tabla está el flujo de efectivo del TIR de la proyección de 10 años y se
puede apreciar el VAN como resultado a final del periodo de los 10 años.
AÑO VALOR
0
1 467.286
2 485.222
3 504.010
4 523.700
5 544.347
6 566.007
7 588.744
8 612.623
9 637.717
10 664.100
PROYECCION DE VENTAS
CUADRO Nº 7
Concepto Año 1 Año 2 Año 3 Año 4 Año 5
Ventas 467.286 485.222 504.010 523.700 544.347
Costo de ventas (184.093) (191.219) (198.686) (206.516) (214.731)
UTILIDAD BRUTA EN VENTAS 283.193 294.004 305.324 317.184 329.616
Gastos Nomina 99.177 99.177 99.177 99.177 99.177
Gastos Administrativos 173.115 173.115 173.115 173.115 173.115
Depreciaciones 28.203 28.203 28.203 28.203 28.203
Otros gastos
Amortizaciones 640 640 640 640 640
TOTAL GASTOS 301.135 301.135 301.135 301.135 301.135
UTILIDAD DEL EJERCICIO (17.942) (7.131) 4.189 16.049 28.481
15% participacion trabajadores (2.691) (1.070) 628 2.407 4.272
UTLIDAD ANTES DE IMPUESTOS (15.251) (6.062) 3.561 13.642 24.209
25% impuesto a la renta (3.813) (1.515) 890 3.410 6.052
UTILIDAD NETA (11.438) (4.546) 2.670 10.231 18.156
97
Mediante este modelo se determina el retorno requerido por los accionistas con la
siguiente fórmula.
Ke = RFR + α * (ERPUS * β) * z
Referencia FRANK FABOZZI, FRANCO MODIGLIANI. Mercados e Instituciones Financieras. Pág.: 286.
Donde:
Ke: Es igual al costo esperado del “equity”.
RFR: Es la tasa libre de riesgo (bono soberano) para un año.
β: En su cálculo se ha utilizado un beta comparable del sector de alquiler
de carros en US, basado en una muestra de 20 empresas; información
provista en el sitio de Internet del Profesor Aswath Damodaran
(www.damodaran.com).
ERPUS: “Equity Risk Premium” el retorno anual adicional exigido sobre la
tasa libre de riesgo de los Estados Unidos
α: Coeficiente de variación en el mercado local dividido por el coeficiente
de variación en los Estados Unidos.
z: Constante para ajustar la interdependencia entre la tasa libre de riesgo y
el “Equity Risk Premium”.
98
AÑO
390.703 (390.703) -390.703
1 636.364 - 39.290 55.662 927.143 195.827 290.779
2 665.489 - 46.047 65.234 1.001.314 224.544 335.825
3 696.945 - 53.345 75.572 1.081.419 255.558 384.474
4 730.917 - 61.226 86.737 1.167.933 289.053 437.016
5 767.607 - 69.738 98.795 1.261.368 325.228 493.760
6 807.232 - 79.026 111.954 1.362.277 364.064 555.045
7 850.028 - - 126.019 1.471.259 495.213 621.231
8 896.247 - 99.677 141.208 1.588.960 451.828 692.713
9 946.163 - 111.257 157.614 1.716.077 501.044 769.914
10 1.000.073 - 123.763 175.331 1.945.036 645.869 944.963
88,33%
TIR DESPUES DE PARTICIPACION E IMPUESTOS 62,71%
3.357.525 5.135.018VALOR ACTUAL NETO AL
INGRESOSIMPUESTO
RENTAPART.
TRABAJADO
RES
INVERSION
FLUJO DE EFECTIVO
TIR ANTES DE PARTICIPACION DE TRABAJADORES E IMPUESTOS
FLUJO OPER.
ANTES. PART
E IMP.
INTERESESFLUJO DESP.
PART E IMP.
CUADRO Nº 15
COSTOS
OPERATIVOS
Flujo de efectivo optimista
Tabla No. 52 Flujo de Efectivo
Fuente: TRABAJO FINAL DE TITULACIÓN-D2L-JEAN PAUL PINTO. Elaborador Por: Andrés Saltos
Se puede notar que es proyecto muy rentable ya que la tasa interna de retorno
después de participación e impuestos es del 62,71% y el valor actual neto (VAN)
es de $3.357.535
99
Flujo de efectivo medio
Tabla No. 53 Flujo de efectivo medio
Fuente: TRABAJO FINAL DE TITULACIÓN-D2L-JEAN PAUL PINTO. Elaborador Por: Andrés Saltos
Se puede notar que sigue siendo rentable ya que la tasa interna de retorno
después de participación e impuestos es del 31,54% (disminuyo casi el 50% del
escenario optimista) y el valor actual neto (VAN) es de $1.317.696
AÑO
380.488 (380.488) -380.488
1 526.917 - 13.761 19.495 647.500 87.327 120.583
2 540.722 - 16.941 24.000 682.505 100.842 141.783
3 555.303 - 20.299 28.757 719.471 115.113 164.169
4 570.706 - 23.845 33.780 758.513 130.183 187.807
5 586.979 - 27.590 39.085 799.752 146.099 212.773
6 604.174 - 31.641 44.825 843.318 162.678 239.145
7 622.345 - - 50.745 889.349 216.259 267.004
8 641.551 - 40.235 57.000 937.991 199.204 296.439
9 661.854 - 44.901 63.610 989.398 219.033 327.544
10 683.319 - 49.832 70.596 1.125.195 321.447 441.875
43,20%
TIR DESPUES DE PARTICIPACION E IMPUESTOS 31,54%
1.317.696 2.018.634
1,19 1,32RELACION BENEFICIO COSTO ANTES DE PARTICIPACION DE TRABAJADORES E IMPUESTOS
VALOR ACTUAL NETO AL
INGRESOSIMPUESTO
RENTAPART.
TRABAJADO
RES
INVERSION
FLUJO DE EFECTIVO
TIR ANTES DE PARTICIPACION DE TRABAJADORES E IMPUESTOS
FLUJO OPER.
ANTES. PART
E IMP.
INTERESESFLUJO DESP.
PART E IMP.
CUADRO Nº 15
COSTOS
OPERATIVOS
100
Flujo de efectivo medio
Tabla No. 54 Flujo de Ventas
Fuente: TRABAJO FINAL DE TITULACIÓN-D2L-JEAN PAUL PINTO. Elaborador Por: Andrés Saltos
En el peor de los casos la rentabilidad es mínima y se puede apreciar que la tasa
interna de retorno después de participación e impuestos es del 6% (disminuyo
más del 50% del escenario medio) y el valor actual neto (VAN) es de $201.571.
Como conclusión, después de hacer el análisis financiero realizado, se puede
constatar que el emprendimiento es viable pero requiere de mucho capital, por lo
que de contar con éste aporte por parte de los socios y generar el volumen de
ventas estimado en las proyecciones, se generaría un nuevo proyecto exitoso de
comida rápida en el Ecuador.
AÑO
373.905 (373.905) -373.905
1 17.942 456.385 - - - 467.286 (7.041) -7.041
2 7.131 463.511 - - - 485.222 14.580 14.580
3 470.978 - 628 890 504.010 31.513 33.032
4 478.808 - 2.407 3.410 523.700 39.074 44.892
5 487.023 - 4.272 6.052 544.347 46.999 57.324
6 495.646 - 6.324 8.959 566.007 55.079 70.362
7 504.701 - - 11.866 588.744 72.177 84.043
8 514.217 - 10.531 14.918 612.623 72.958 98.406
9 524.222 - 12.794 18.125 637.717 82.576 113.495
10 534.747 - 15.173 21.494 738.975 167.561 204.228
9,09%
TIR DESPUES DE PARTICIPACION E IMPUESTOS 6,00%
201.571 339.414
1,04 1,07RELACION BENEFICIO COSTO ANTES DE PARTICIPACION DE TRABAJADORES E IMPUESTOS
VALOR ACTUAL NETO AL
INGRESOSIMPUESTO
RENTAPART.
TRABAJADO
RES
INVERSION
FLUJO DE EFECTIVO
TIR ANTES DE PARTICIPACION DE TRABAJADORES E IMPUESTOS
FLUJO OPER.
ANTES. PART
E IMP.
INTERESESFLUJO DESP.
PART E IMP.
CUADRO Nº 15
COSTOS
OPERATIVOS
101
CAPITULO VI: CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES
Como conclusión del trabajo final de titulación denominado: “Adquisición de la
franquicia americana Wendy´s” se ha obtenido la información deseada en los
diferentes aspectos analizados en este plan de negocios; tanto de mercado,
financiero, ambientes macro y micro que pueden afectar a la misma, concluyendo
que a pesar de incurrir en una inversión grande y con cierto nivel de riesgo
negocio, es un proyecto viable para ser implementado en el Ecuador; procurando
tener una presencia en las ciudades de Quito y Guayaquil.
La posibilidad de que una franquicia como lo que es Wendy´s tenga éxito en el
Ecuador depende mucho de la cultura y de las tendencias; observando como
otras marcas como McDonald´s y Burger King han tenido un gran éxito eso nos
indica que si habría espacio para nuevas franquicias, más aún cuando se puede
constatar que la comida rápida, en especial las hamburguesas y las papa fritas
son muy apetecidos por el consumidor ecuatoriano. En especial al no contar con
algo novedoso y nuevo en el mercado; la gente ha tenido lo mismo desde hace
muchos años, y por lo tanto estaría lista para recibir una nueva marca reconocida
mundialmente como lo es Wendy´s
Una de las recomendaciones para la implementación de este negocio es cumplir
con los contratos estipulados en un inicio con la marca; en cuanto al numero de
locales que se tienen que abrir y en que lapso de tiempo y visitar a todos los
posibles proveedores para encontrar un producto que se asemeje al de Estados
Unidos y con eso evitar la importación de productos para mantener el mismo
sabor y calidad que los locales de Wendy´s exigen; así no se incurre en los costos
y riesgos de importación generados por los aumentos de los aranceles;
De igual forma, es necesario contratar une empresa contable que permita realizar
una evaluación financiera más detallada, con la finalidad de analizar las regalías
que se tienen que cumplir que muchas veces son altas y hechas para un nivel de
ventas en los Estados Unidos; como recomendación al ser un país en vías de
desarrollo se puede, previa autorización de la casa matriz, renegociar unas
regalías más acordes al mercado y en función de los niveles de venta estimados.
102
La ultima recomendación es implementar este negocio ya que existen muchos
beneficios en el Ecuador, como son la existencia de una mano de obra de bajo
costo y el hecho de que la gente a la que se apunta probablemente ya está
familiarizada con la marca y la quieren en el país.
103
BIBLIOGRAFÍA
Hunter, James, The servant: a simple story about the true essence or
leadership, California, Prima Publishing, 1998 (PDF disponible en D2L)
Malhotra, Naresh, Investigación de Mercados, Prentice Hall, última edición
Thompson Arthur A., Strickland A.J. & Gamble J., Administración
Estratégica:
Teoría y Casos, Décimo Quinta Edición, Editorial Mc Graw Hill.
KIM, Chang y Renée Mauborgne. LA ESTRATEGIA DEL OCÉANO AZUL.
Bogota: Norma, 2005.
KOTLER, Philip y Gary Armstrong. FUNDAMENTOS DE MARKETING.
Ciudad de México: Pearson Educación, 2007.
HORNGREN, Charles y Walter Harrison. CONTABILIDAD. Ciudad de
México: Pearson Education, 2010
PINTO, Paúl. Trabajo final de titulación-D2l. http://miusfq.usfq.edu.ec/d2l/,
2012
SWEENEY y Anderson. ESTADÍSTICA PAR ADMINISTRACIÓN Y
ECONOMÍA. Decima edición. Cenage, 2008
PROGRAMA FINANCIERO PROPORCIONADO POR EL ING. VÍCTOR
DINAMARCA ELABORADO POR EL AUTOR.
104
Fuentes en línea
www.wendys.com
www.Inec.gob.ec
www.marketing-xxi.com/analisis-competitivo/17.htm
http://miusfq.usfq.edu.ec/d2l/lms/content/viewer/main_frame.d2l?ou=8594&tId=34
725
(SOFTCHALK MACRO Y MICRO)
(SOFTCHALK OCÉANO AZUL)
http://www.indexmundi.com/g/g.aspx?v=21&c=ec&l=es
http://www.inec.gob.ec/cpv/
105
ANEXOS
106
ANEXO ENTREVISTAS
ENTREVISTAS A PROFUNDIDAD
1. CONTEXTO
En el siguiente informe se tiene como meta, si se debería implementar o no
nuestra nueva propuesta de valor (política CERO) la cual consiste en:
• Cero congelados
• Cero condimentos
• Cero preservantes
• Cero apanaduras
• Carne 100% natural y fresca
Se realizaron 5 entrevistas a diferentes Propietarios, administradores y personal
de restaurantes de comida rápida y franquicias ya en funcionamiento en la ciudad
de Quito. Las entrevistas se realizaron durante la semana del 9 al 19 de Abril de
2012. Estas fueron grabadas en audio para luego proceder a transcribirlas, y
obtener las conclusiones, las cuales serán presentadas a continuación.
2. OBJETIVOS
El método que se utilizó para recopilar la información cualitativa tiene completa
relación con varios de los objetivos de la investigación de mercados, y se detallan
a continuación:
Objetivo general
Establecer si nuestra nueva propuesta de valor (Política “CERO”) debe ser
modificada, implementada o no debe implementarse.
107
Objetivos específicos
Identificar si la gente aprecia lo que ofrece la política cero
Que segmento esperamos abarcar con nuestra nueva política
Establecer la factibilidad de implementar esta propuesta en el mercado
Identificar lo que ofrece la competencia y comprobar si estamos
implementando algo novedoso
3. METODOLOGÍA
Se realizaron entrevistas a profundidad a diferentes: propietarios, administradores
y personal de restaurantes de comida rápida y franquicias de la ciudad de Quito.
El perfil de los entrevistados se basó en su amplio conocimiento sobre el mercado
actual de los restaurantes de comida rápida y lo que ofrecen, asimismo como las
necesidades y servicios que se deben mejorar o implementar eventualmente.
Se contactaron 10 empresas y personas relacionadas a la industria de comida
rápida y franquicias, solo 5 accedieron a realizar la entrevista.
Previa autorización de los entrevistados se procedió a grabar las entrevistas en
audio con la finalidad de realizar un estudio y tabulación posterior de las
entrevistas.
Para las entrevistas se utilizó la estructura previamente dada por el profesor: Jean
Paul Pinto, la cual fue adaptada y modificada para restaurantes donde se
abarcaron los temas principales (evolución, oportunidades y amenazas, fortalezas
y debilidades, propuesta nueva de valor, etc.) de comida rápida y franquicias. Esta
guía contenía 16 preguntas las cuales se formulaban en distinto orden de acuerdo
a las respuestas del entrevistado. Cada entrevista duró en promedio 30 minutos.
108
La guía utilizada puede ser encontrada en anexo donde podrán apreciar las
preguntas formuladas, así como las diferentes empresas contactadas.
4. METODOLOGÍA DE ANÁLISIS DE INFORMACIÓN
La metodología que se utilizó para el análisis de la información de las entrevistas
a profundidad está basada en el análisis de contenido, y utilizó el siguiente
procedimiento:
1) Transcripción de los datos
Se transcribió en su totalidad, incluso con errores gramaticales, cada respuesta
que proporcionó el entrevistado.
2) Definición de la unidad de análisis
Se utilizará la frase en conjunto como entidad para el respectivo análisis.
3) Elaboración de los cuadros de análisis
Para la elaboración de los cuadros se mantienen los siguientes parámetros:
A) Dividir las categorías en función de los objetivos de investigación, de las
respuestas de los entrevistados, así como de nuestro conocimiento sobre el tema.
B) Las categorías poseen las siguientes características:
109
Exhaustivas: Se incluyeron todas las frases y temas que se mencionaron
en las entrevistas.
Exclusivas: No se puede repetir la misma frase en diferentes categorías
Pertinentes: Las categorías son de acuerdo a los objetivos planteados
inicialmente para la investigación.
C) El número de categorías creadas está basado en los temas que se discutieron
con los entrevistados (evolución, oportunidades y amenazas, fortalezas y
debilidades, propuesta nueva de valor, etc.) y en función del tipo de
comunicación, identificando si su respuesta tuvo una intención positiva o negativa.
D) Las tablas fueron codificadas de acuerdo a cada tema y en una forma que
podían ser agrupadas las respuestas de los entrevistados.
4) Llenar las tablas
Para llenar las tablas se realizó un proceso sistemático que nos permite clasificar
las frases de los entrevistados dentro de cada categoría. Para este proceso no se
modificaron las respuestas (se conservaron los errores ortográficos y
gramaticales). Se procedió a dividir las frases y sacar lo esencial de cada contexto
para ponerlo en las tablas.
5) Análisis de contenido
Se realizó un análisis vertical (separando las categorías) como horizontal
(comparando las categorías). Esto permitió la identificación de las principales
conclusiones relacionadas con cada tema analizado, dándole un valor cuantitativo
de acuerdo al número de respuestas.
7) Contabilización de los temas
110
Para cuantificar los resultados se sumó el número de oraciones (Ej. intención
positiva 5, intención negativa: 4) obteniendo así los porcentajes respectivos de
cada categoría.
Los porcentajes fueron elaborados en función de los siguientes parámetros:
A) Porcentaje de evolución que ha existido en los últimos años en la industria de
comida rápida y franquicias, (si hubo una evolución positiva o negativa).
B) Porcentaje de frases relacionadas a la situación del mercado (amenazas,
oportunidades y fortalezas y debilidades) el número de oportunidades, amenazas
y fortalezas y debilidades encontrados en cada frase.
C) Porcentaje de frases relacionadas a los elementos diferenciadores que existen
en los restaurantes de comida rápida.
D) Porcentaje de frases relacionadas a los atributos más importantes de acuerdo
a precio, ubicación, sabor de la comida y ambientación.
E) Porcentaje de frases relacionadas a los cambios de innovación que deben
tener los restaurantes de comida rápida.
F) Porcentajes sobre las opiniones del océano azul propuesto.
G) Porcentajes sobre las respuestas de acuerdo a las características que debe
tener el negocio ideal.
H) Porcentajes de acuerdo a la percepción de los consumidores (satisfechos o
insatisfechos).
8) Redacción del informe final
111
El informe final está redactado de acuerdo a cada categoría, las conclusiones
serán respaldas con las frases originales de los entrevistados, y con los
resultados de porcentajes obtenidos en la tabulación.
112
ANEXO UNIDAD 2
FOCUS GROUP
FOCUS GROUP
3. METODOLOGÍA
Se citó a 8 personas, en el domicilio del autor, las cuales son clientes actuales de
restaurantes de comida rápida en la ciudad de Quito. El perfil de estas personas
es entre 18-35 años, activos y con cierto poder adquisitivo. Y fueron
seleccionadas previa clasificación de acuerdo a su consumo y disponibilidad.
Se contactaron cerca 18 personas que coincidían con el perfil buscado de los
cuales 10 estuvieron de acuerdo con participar en el focus group pero solo 8
asistieron. Previo consentimiento de los participantes se procedió a grabar en
audio la sesión. Para la formulación de preguntas a realizarse se estructuró la
guía tomada de Jean Paul Pinto (Profesor-USFQ) donde se adecuaron las
preguntas al negocio de comida rápida y se toparon los siguientes temas:
percepciones y comportamiento de consumo de comida rápida, percepción sobre
los competidores, preguntas de creatividad, presentación y análisis de la nueva
propuesta de valor y una encuesta sobre el océano azul. Esta sesión de focus
group tuvo una duración de una hora y se realizaron cerca de 45 preguntas
divididas en las categorías previamente mencionadas.
En anexo se encuentra la guía de focus group que se utilizó, la encuesta del
océano azul y de igual manera la hoja de creatividad donde se les pidió dibujar el
restaurante ideal.
4. METODOLOGÍA DE ANÁLISIS DE INFORMACIÓN
Se mantiene la metodología previamente utilizada en nuestro análisis de datos
para las entrevistas ya que en ambos casos son preguntas abiertas,
113
1) Transcripción de los datos
Se transcribe en WORD, la totalidad de la grabación incluyendo errores o
interrupciones que se presentaron.
2) Definición de la unidad de análisis
Se utilizará más importante de cada frase para concluir lo esencial para nuestro
análisis y tabulación.
3) Elaboración de los cuadros de análisis
Se procederá a utilizar los siguientes parámetros:
A) Estructurar las categorías donde pueden ingresar todas las posibles
respuestas de los participantes
B) Las categorías poseen las siguientes características:
Exhaustivas: Se incluyen todas las respuestas (frases) topados durante la
sesión de focus group.
Exclusivas: Nos aseguramos de no repetir la misma frase en diferentes
categorías.
C) Se mantiene el formato previamente utilizado en nuestro análisis 1
(entrevistas) donde se clasifica en intenciones positivas o negativas, etc.
D) Cada tabla esta codificada para insertar las respuestas abiertas
114
4) Llenar las tablas
Se procede a interpretar lo esencial de cada respuesta de los participantes para
ingresarlas a nuestras tablas, previamente estructuradas. En estas se cumplen las
siguientes reglas:
Respeto del enunciado: Se mantiene la trascripción original respetando
faltas o trabas existentes (ambientales) que interfieran en la grabación.
El contenido de las respuestas fue filtrado a las frases más importantes,
para que éstas sean asignadas a una categoría y posteriormente a una tabla.
Proceso interactivo: en la tabulación se contabilizan las intenciones y
diferentes categorías seleccionadas y se procede a sacar los porcentajes, y las
respectivas conclusiones.
5) Análisis de contenido
Se mantiene el análisis horizontal y vertical usado en nuestro previo informe
(entrevistas) donde se extraen conclusiones las cuales serán validadas por un
estudio cuantitativo.
7) Contabilización de los temas
Se cuantifica el número de frases divididas en las categorías previamente
asignadas y se extrae los porcentajes de cada tabla (vale recalcar que estos
resultados están limitados a la opinión de las 8 personas que participaron en el
focus group).
Los porcentajes fueron elaborados en función de los siguientes parámetros:
A) Porcentaje de la primera impresión al escuchar la nueva propuesta de valor
(impresión positiva o negativa)
115
B) Porcentaje del consumo (si asistirían a este establecimiento en caso de estar
en funcionamiento) se analizan respuesta positivas (si asistirían) y respuestas
negativas (no asistirían).
C) Porcentaje de la aceptación de la nueva propuesta de valor (comentarios
positivos y negativos).
D) Porcentaje de sobre quien influye más al momento de decidir dónde comer
(pareja, amigos, familia o compañeros de trabajo)
116
ANEXO 3
MATRIZ EFE.
Fuente: TRABAJO FINAL DE TITULACIÓN-D2L-JEAN PAUL PINTO.
Elaborador Por: Andrés Saltos
DEBIDO A QUE EL RESULTADO DE RIESGO SEGÚN LA TABLA EFE ES DE 1,13 ESTE RESULTADO
ES INFERIOR A 2,5 CONSIDERAMOS QUE LA EMPRESA TIENE BAJO RIESGO CON LOS FACTORES
EXTERNOS
Una vez analizados los principales factores externos adjunto al matriz EFE (tomada de ejemplo de
clase de Trabajo Final de Titulación, USFQ)
PRINCIPALES OPORTUNIDADES IMPORTANCIA % TOTALIMPORTANCIA
NORMANDACAPACIDAD R.
CALIFICACIÓN
TOTAL
MONEDA LOCAL - USD 30 12,82 1,28 1 12,82
BAJO COSTO DE MANO DE OBRA 27 11,54 1,15 1 11,54
GRAN ACOGIDA QUE HA TENIDO LAS MARCAS EXTRANJERAS 25 10,68 1,07 1 10,68
ACEPTACIÓN CULTURAL 20 8,55 0,85 2 17,09
CRECIMIENTO DE FRANQUICIAS EN EL ECUADOR 15 6,41 0,64 2 12,82
PRINCIPALES AMENAZAS
PROHIBICIÓN DE IMPORTACIÓN DE EQUIPOS 30 12,82 1,28 1 12,82
ALTA TASA DE ARANCELES E IMPUESTOS 27 11,54 1,15 1 11,54
NO PODER CONTRATAR POR HORAS 25 10,68 1,07 1 10,68
GOBIERNO PROMUEVE PRODUCTOS NACIONALES 20 8,55 0,85 2 17,09
RIESGO PAÍS ALTO 15 6,41 0,64 2 12,82
calificación total de los 10 principales factores 234 100 10,00 129,91
Promedio de importancia de los 10 principales factores 10
calificación total de la empresa 1,3
117
ANEXO 4
ENCUESTA
PREGUNTAS REALIZADAS EN LAS ENTREVISTAS A PROPIETARIOS Y
ADMINISTRADORES
NOMBRE:
CARGO:
RESTAURANTE O LUGAR DE COMIDA RÁPIDA:
ENTREVISTA EMPRESA FRANQUICIAS Y LUGARES DE COMIDA RÁPIDA
A) Preguntas referentes al mercado y las empresas existentes en el mismo
¿Cómo ha ido evolucionando en los últimos años el negocio de comida
rápida o franquicias en el Ecuador?
____________________________________________________________
____________________________________________________________
¿Cuáles son las principales oportunidades y amenazas que existen
actualmente en el negocio de franquicias o comida rápida? ¿Qué tan
saturado se encuentra el mercado?
____________________________________________________________
____________________________________________________________
¿Cuáles son los las fortalezas de los principales lugares de comida rápida
o franquicias que se encuentran en el mercado? ¿Cuáles son sus
principales debilidades?
____________________________________________________________
____________________________________________________________
¿Qué restaurante o franquicia ofrecen elementos diferenciadores? ¿Cuáles
son los que han dado mejor resultado? ¿Todas las empresas compiten de
la misma manera?
____________________________________________________________
____________________________________________________________
¿Qué se necesita en un negocio de comida rápida para ser competitivo?
____________________________________________________________
____________________________________________________________
118
B) Preguntas sobre los clientes y la propuesta de valor
¿Cómo describiría usted a las personas que más consumen comida en
restaurantes o lugares de comida rápida en el Ecuador? ¿Cuál sería un
perfil “tipo” de los mismos?
____________________________________________________________
____________________________________________________________
¿Cuáles son los restaurantes o lugares de comida rápida que más acogida
tienen?
____________________________________________________________
____________________________________________________________
¿Con qué frecuencia se come en restaurantes o lugares de comida rápida?
(Es algo de todos los días, de fines de semana, etc.)
____________________________________________________________
____________________________________________________________
¿A qué aspectos de los restaurantes o lugares de comida rápida le dan una
mayor importancia los clientes? (¿precio, tipo de comida, lugar, seguridad,
etc. y por qué?
____________________________________________________________
____________________________________________________________
¿Qué tan satisfechos cree usted que están los consumidores con relación
a lo que les ofrecen los restaurantes o lugares de comida rápida existentes
en el mercado? ¿Cuáles son los principales reclamos que hacen?
____________________________________________________________
____________________________________________________________
¿Qué recomendaría usted que se debe hacer para incrementar el nivel de
satisfacción de los mismos? ¿Qué cosas nuevas deberían implementar?
(Nuevos servicios, nuevos productos)
____________________________________________________________
____________________________________________________________
¿Qué tanta importancia le dan los clientes a los restaurantes o lugares de
comida rápida a los siguientes aspectos o Franquicia de comida rápida
(hamburguesas principalmente)?
____________________________________________________________
____________________________________________________________
119
Un concepto de cero congelado en la carne “se mantiene refrigerada y se
asa exactamente al momento que el cliente realiza el pedido” obteniendo
así una carne más fresca.
¿Si se aplica esto aumentaría o disminuiría el nivel de satisfacción de los
clientes?
¿Aumentaría el número de clientes?
____________________________________________________________
____________________________________________________________
C) Preguntas de creatividad e innovación
Imaginemos que existe un restaurante o lugar de comida rápida ideal.
¿Cuáles serían sus principales características? (variedad en comida,
ubicación, seguridad, precios, servicios, etc.)
____________________________________________________________
____________________________________________________________
____________________________________________________________
____________________________________________________________
¿Si usted tuviera un presupuesto ilimitado y total libertad de acción para
ponerse un restaurante o lugar de comida rápida; qué cosas
implementaría? ¿Qué innovación propondría? ¿Qué comida tendría?
¿Para qué tipo de personas? ¿Donde lo ubicaría? ¿Cómo lo
promocionaría? ¿Utilizaría precios altos o bajos?
____________________________________________________________
____________________________________________________________
____________________________________________________________
____________________________________________________________
120
ANEXOS 5
ENCUESTA
FOCUS GROUP RESTAURANTES Y LUGARES DE COMIDA RÁPIDA
Focus group restaurantes y lugares de comida rápida:
Perfil de los participantes:
Hombre y mujeres
Jóvenes entre 18 y 30 años que consumen comida rápida en el norte de la
ciudad de Quito.
Clase media, media-alta
Personas activas o profesionales que debido a las actividades cotidianas
cuentan con poco tiempo para comer.
Inicio:
El moderador da la bienvenida a los participantes, agradeciendo su
presencia
Se busca un ambiente de confianza y organizado donde los participantes
puedan expresar sus respuestas a gusto y para ello se solicitara que
cumplan algunas normas como:
o Apagar los dispositivos móviles
o Hablar un participante a la vez
o No interrumpir cuando un participante exponga su respuesta u opinión
o No discutir ni poner en duda las ideas y opiniones de los participantes
o Consumo libre de bocadillos y bebidas (estarán servidos en la misma
mesa)
Se les recordara a todos los participantes que este focus group tiene fines
netamente académicos y se mantendrá completa confidencialidad, se les
121
explicara que los participantes serán filmados únicamente para poder
confirmar y revisar posteriormente sus participaciones.
Etapa de desarrollo
Se procederá a pregunta que es lo primero que se les viene a la mente
cuando escuchan “comida” (preguntar individualmente y dejar que den
varias respuestas para luego iniciar con las preguntas de la respectiva
investigación.
Percepciones comportamiento de consumo de comida rápida
Si el moderador les dice “comida rápida” ¿qué es lo primero que se les
viene a la mente? Si los participantes tienen una respuesta negativa con
relación a la “comida rápida” profundizar en el porqué de esta percepción
negativa.
____________________________________________________________
____________________________________________________________
Encontrar las razones o motivos por el cual los participantes consumen
comida rápida
____________________________________________________________
____________________________________________________________
¿Qué es lo que más les gusta de la comida rápida?
____________________________________________________________
____________________________________________________________
¿Qué es lo que no les gusta de la comida rápida?
____________________________________________________________
____________________________________________________________
122
¿Cuáles son platos favoritos de comida rápida y con frecuencia lo
consumen?
____________________________________________________________
____________________________________________________________
¿Qué días prefieren consumir comida rápida?
____________________________________________________________
____________________________________________________________
¿Qué cambios deberían hacerse para que consuma más comida rápida?
____________________________________________________________
____________________________________________________________
¿Qué fortalezas encuentran en la comida rápida, con relación a otros tipos
de comida?
____________________________________________________________
____________________________________________________________
¿Cuáles son las debilidades de la comida rápida en relación a otros tipos
de comida?
____________________________________________________________
____________________________________________________________
Percepción sobre los competidores
¿Qué opinan ustedes de los restaurantes o lugares de comida rápida que
existen en la ciudad de Quito?
____________________________________________________________
____________________________________________________________
¿Cuáles son las fortalezas y debilidades? (pueden nombrar a los
competidores y analizar sus pros y contras)
____________________________________________________________
____________________________________________________________
123
¿Qué piensan que deberían mejorar los restaurantes antes mencionados?
____________________________________________________________
____________________________________________________________
¿Qué mas servicios o productos deberían ofrecer a los consumidores para
ser más atractivos? (Cosas nuevas o novedosas)
____________________________________________________________
____________________________________________________________
¿Qué deberían suprimir o reducir que no resulta atractivo para el
consumidor?
____________________________________________________________
____________________________________________________________
¿Qué características de un restaurante de comida rápida le da usted mayor
importancia?(precio, ubicación, parqueadero, seguridad, marca, sabor,
etc.)
____________________________________________________________
____________________________________________________________
¿Qué los influyo para que visite el lugar de comida rápida?
(recomendaciones, publicidad, promociones, internet, etc.).
____________________________________________________________
____________________________________________________________
Pregunta de creatividad
Si ustedes serian los encargados en implementar y crear un nuevo restaurante de
comida rápida......
¿Cuál sería el nombre de su restaurante?
____________________________________________________________
¿Cómo sería su restaurante?
____________________________________________________________
¿Cuál serian las principales características de este?
____________________________________________________________
124
¿Qué tipo de comida rápida ofrecerían?
____________________________________________________________
¿A qué segmento se dirigirían?
____________________________________________________________
¿En donde se ubicarían?
____________________________________________________________
¿Qué tipo de servicio brindarían?
____________________________________________________________
¿Qué rango de precios manejarían (altos, medios, bajos)
____________________________________________________________
¿Cómo se darían a conocer?
____________________________________________________________
¿Qué diferenciación crearían para su restaurante?
____________________________________________________________
A CADA PERSONA SE LE ENTREGARA UNA HOJA DE PAPEL PAR QUE DIBUJE EL NUEVO
RESTAURANTE CREADO Y DESCRIBA LAS CARACTERÍSTICAS PRINCIPALES DEL MISMO.
125
ANEXOS 6
ENCUESTA
PRESENTACIÓN Y ANÁLISIS DE LA NUEVA PROPUESTA DE VALOR
(OCÉANO AZUL)
Se presentara a los participantes el nuevo concepto con el valor agregado que
brinda nuestro restaurante de comida rápida (Wendy´s) para que den la opinión
sobre el mismo, para esto se mostrara una presentación en power point,
explicando a los participantes la propuesta de valor.
ENTREGAR A LOS PARTICIPANTES UNA ENCUESTA PARA CONOCER Y
EVALUAR LA OPINIÓN SOBRE LA NUEVA PROPUESTA DE VALOR ANTES
EXPUESTA.
ENCUESTA:
¿Cuándo vieron este nuevo concepto, que fue lo primero que se les vino a
la mente?
____________________________________________________________
¿Qué fue lo que más les gusto?
____________________________________________________________
¿Qué fue lo que no les gusto?
____________________________________________________________
¿Qué cambios harían a esta nueva propuesta de valor?
____________________________________________________________
¿Si este concepto ya estaría implementado, consumirían este producto?
¿Por qué?
____________________________________________________________
SEGUIR CON UNA PARTE PLENARIA
¿Cuándo vieron este nuevo concepto, que fue lo primero que se les vino a
la mente?
____________________________________________________________
126
¿Qué fue lo que más les gusto?
____________________________________________________________
¿Qué fue lo que no les gusto?
____________________________________________________________
¿Qué cambios harían a esta nueva propuesta de valor?
____________________________________________________________
¿Si este concepto ya estaría implementado, consumirían este producto?
¿Por qué?
____________________________________________________________
¿Qué tan novedoso les parece este nuevo concepto “cero”?
____________________________________________________________
¿Qué tan diferente encuentran esta política “cero” con relación al mercado
actual? ¿lo ven mejor o peor? ¿Por qué?
____________________________________________________________
¿Le harían algún cambio a este nuevo concepto?
____________________________________________________________
¿Qué opinan del nombre “cero”? ¿Le harían algún cambio al nombre?
____________________________________________________________
¿Quiénes creen que puedan ser los consumidores de esta nueva política?
____________________________________________________________
¿Quiénes creen que más influyen al momento de la elección de un lugar de
comida rápida? (amigos, familia, niños, compañeros, pareja, etc.)
____________________________________________________________
¿Dónde creen que sería la mejor ubicación del nuevo local de Wendy´s?
____________________________________________________________
¿Qué precios se debería introducir en nuestro local? (altos, medios, bajos o
similar a la competencia)
____________________________________________________________
¿Cómo creen que se debería promocionar la política “cero”? (TV, radio,
internet, redes sociales, etc.)
127
____________________________________________________________
¿Si Wendy´s tendría un local ya en funcionamiento ustedes asistirían?
¿Por qué?
____________________________________________________________
Bueno, se he llegado al final de focus group, quisiera saber si es que estuvo
a la altura de lo que ustedes esperaron, tienen alguna sugerencia final, caso
contrario se agradece a todos por su presencia y si desean se le informara
del progreso y conclusiones de esta investigación.
Gracias.
128
ANEXOS 7
POBLACIÓN
ANEXO 4.1: POBLACIÓN ECUADOR
ANEXO 4.2: DENSIDAD DE POBLACIÓN (Número de habitantes por km
cuadrado)
129
ANEXO 4.3: AUTO IDENTIFICACIÓN DE LA POBLACIÓN
130
ANEXO 8
INVESTIGACIÓN
2.3.2. Diseño Descriptivo
Para esta investigación se realizará un plan muestral el cual contiene: población
de interés, nivel de confianza, tamaño de la muestra, tipo de muestreo y error.
Se utilizaran preguntas cerradas, uso de escalas y preguntas de opción múltiple.
2.3.3. Trabajo de campo
Se realizará principalmente en lugares que frecuenta gente entre los 18-30 años,
de un nivel medio, medio-alto (universidades, centros comerciales, patios de
comida, cines) donde se realizarán las respectivas encuestas con sus respectivas
indicaciones.
2.3.4. Procesamiento de datos
Se verificarán las encuestas con el fin de encontrar posibles errores o respuestas
en blanco, después se procederá a la codificación de las respuestas con el fin de
transformar las respuestas cualitativas en cuantitativas, de manera que podamos
procesar los resultados.
2.3.5. Análisis de resultados
Los resultados obtenidos (cualitativos y cuantitativos) se utilizarán para realizar la
respectiva tabulación a través de Excel y de esta manera tener un mejor análisis
de los mismos.
131
2.3.6. Conclusiones, recomendaciones e informa final
Para concluir se procederá a sacar conclusiones de la investigación planteada
con el fin de afirmar o rechazar o modificar la hipótesis del océano azul
inicialmente propuesta.
2.4. FOCUS GROUP RESTAURANTES Y LUGARES DE COMIDA RÁPIDA
2.4.1. Perfil de los participantes
• Hombre y mujeres
• Jóvenes entre 18 y 30 años que consumen comida rápida en el norte de la
ciudad de Quito.
• Clase media, media-alta
• Personas activas o profesionales que debido a las actividades cotidianas
cuentan con poco tiempo para comer.
2.4.2. Inicio
• El moderador da la bienvenida a los participantes, agradeciendo su
presencia
• Se busca un ambiente de confianza y organizado donde los participantes
puedan expresar sus respuestas a gusto y para ello se solicitara que cumplan
algunas normas como:
o Apagar los dispositivos móvil
o Hablar un participante a la vez
o No interrumpir cuando un participante exponga su respuesta u opinión
o No discutir ni poner en duda las ideas y opiniones de los participantes
132
o Consumo libre de bocadillos y bebidas (estarán servidos en la misma
mesa)
• Se les recordará a todos los participantes que este focus group tiene fines
netamente académicos y se mantendrá completa confidencialidad, se les
explicara que los participantes serán filmados únicamente para poder confirmar y
revisar posteriormente sus participaciones.
2.4.3. Etapa de desarrollo
Se procederá a pregunta que es lo primero que se les viene a la mente cuando
escuchan “comida” (preguntar individualmente y dejar que den varias respuestas
para luego iniciar con las preguntas de la respectiva investigación.
2.4.4. Percepciones comportamiento de consumo de comida rápida
• Si el moderador les dice “comida rápida” ¿qué es lo primero que se les
viene a la mente? Si los participantes tienen una respuesta negativa con relación
a la “comida rápida” profundizar en el porqué de esta percepción negativa.
• Encontrar las razones o motivos por el cual los participantes consumen
comida rápida
• ¿Qué es lo que más les gusta de la comida rápida?
• ¿Qué es lo que no les gusta de la comida rápida?
• ¿Cuáles son platos favoritos de comida rápida y con frecuencia lo
consumen?
• ¿Qué días prefieren consumir comida rápida?
• ¿Qué cambios deberían hacerse para que consuma más comida rápida?
• ¿Qué fortalezas encuentran en la comida rápida, con relación a otros tipos
de comida?
• ¿Cuáles son las debilidades de la comida rápida en relación a otros tipos
de comida?
133
2.4.5. Percepción sobre los competidores
• ¿Qué opinan ustedes de los restaurantes o lugares de comida rápida que
existen en la ciudad de Quito?
• ¿Cuáles son las fortalezas y debilidades? (pueden nombrar a los
competidores y analizar sus pros y contras)
• ¿Qué piensan que deberían mejorar los restaurantes antes mencionados?
• ¿Qué mas servicios o productos deberían ofrecer a los consumidores para
ser más atractivos? (Cosas nuevas o novedosas)
• ¿Qué deberían suprimir o reducir que no resulta atractivo para el
consumidor?
• ¿Qué características de un restaurante de comida rápida le da usted mayor
importancia? (precio, ubicación, parqueadero, seguridad, marca, sabor, etc.)
• ¿Qué los influyo para que visite el lugar de comida rápida?
(recomendaciones, publicidad, promociones, internet, etc.)
2.4.6. Pregunta de creatividad
Si ustedes serian los encargados en implementar y crear un nuevo restaurante de
comida rápida......
• ¿Cuál sería el nombre de su restaurante?
• ¿Cómo sería su restaurante?
• ¿Cuál serian las principales características de este?
• ¿Qué tipo de comida rápida ofrecerían?
• ¿A qué segmento se dirigirían?
• ¿En donde se ubicarían?
• ¿Qué tipo de servicio brindarían?
134
• Que rango de precios manejarían (altos, medios, bajos)
• ¿Cómo se darían a conocer?
• ¿Qué diferenciación crearían para su restaurante?
A CADA PERSONA SE LE ENTREGARA UNA HOJA DE PAPEL PARA QUE
DIBUJE EL NUEVO RESTAURANTE CREADO Y DESCRIBA LAS
CARACTERÍSTICAS PRINCIPALES DEL MISMO.
2.5. PRESENTACIÓN Y ANÁLISIS DE LA NUEVA PROPUESTA DE VALOR
(OCÉANO AZUL)
Se presentara a los participantes el nuevo concepto con el valor agregado que
brinda nuestro restaurante de comida rápida (Wendy´s) para que den la opinión
sobre el mismo, para esto se mostrara una presentación en power point,
explicando a los participantes la propuesta de valor .
135
ANEXO 9
ENCUESTAS
2.3.2. INFORME FINAL DE ENCUESTAS REALIZADAS
Contexto
El siguiente informe, tiene como fin representar las opiniones de los consumidores
de restaurantes de comida rápida, y analizar sus opiniones sobre nuestra nueva
propuesta de valor y si la misma deber ser implementada, modificada o eliminada.
Se busca evaluar de forma cuantitativa los diferentes resultados analizando los
siguientes aspectos:
Saber cuáles son las preferencias del consumidor en cuanto a comida y
lugares favoritos
Determinar las opiniones que tienen de los restaurantes de comida rápida
que más visitan.
Determinar qué factores influyen más al momento de la compra (precio,
variedad et).
Para la investigación de mercado se realizaron y tabularon 200 encuestas y se
tabularon en una forma cuantitativa, obteniendo los diferentes porcentajes de
acuerdo a cada categoría. Estas encuestas se realizaron a personas entre 15 y 55
años que cumplen con el perfil de un consumidor típico de comida rápida; se
realizaron las encuestas en diferentes universidades (USFQ y UDLA),y de igual
manera en uno de los centros comerciales con más afluencia de la ciudad
(Quicentro Shopping), las mismas fueron realizadas de la semana del 8 al 18 de
abril de 2012 en la ciudad de Quito y Cumbaya.
OBJETIVOS
Objetivo general
136
Establecer si nuestra propuesta de valor debe ser implementada, modificada o
eliminada.
Objetivos específicos
Identificar el segmento que más consume comida rápida.
Analizar las opiniones que tienen los consumidores de los restaurantes de
comida rápida
Establecer si los otros competidores ofrecen servicios similares al
propuesto
Identificar las condiciones que los restaurantes de comida rápida deben
cumplir para lograr la completa satisfacción del consumidor.
2. METODOLOGÍA
Se procedió a utilizar un esquema de preguntas que fue tomado de (Jean Paul
Pinto-USFQ), el mismo que se realizó en centros comerciales y universidades;
Las encuestas una vez tabuladas se procedió a crear las tablas y gráficos con
sus respectivos porcentajes.
3. METODOLOGÍA DE ANÁLISIS DE INFORMACIÓN
La metodología utilizada se basa en los objetivos planteados inicialmente en la
investigación, y se siguió el siguiente procedimiento:
1) Ingreso de los datos
Se procedió a crear una matriz en Excel donde se dividió cada pregunta y se
ingresaron las formulas pertinentes que permitieron obtener los porcentajes de
cada una,
137
2) Calculo de la muestra
Muestra: El total de habitantes de la ciudad de Quito es de 2 239 199 según se
señala en las cifras del INEC obtenidas en el último censo en noviembre del 2010;
el porcentaje de personas que se encuentran económicamente activa es del
58.63%, 1312842.37 y se aplicara el último filtro de acuerdo al nivel socio
económico medio, medio alto y alto que es el 34,7% según los datos reflejados
por Markop 2008, índice estadístico Ecuador.
Donde:
N=Población 455556
n = muestra 206
Z= Nivel de confianza
p = probabilidad a favor 50%
q = probabilidad en contra 50%
E= error 10%.
Nivel de confianza de: 90%
6) Análisis de contenido
Se realizó a través de una tabulación clásica para posteriormente comunicar sus
resultados a través de gráficos y tablas (en porcentajes)
7) Redacción del informe final
El informe final es redactado conforme a los resultados obtenidos de las
encuestas donde se especifica que preferencias tienen las personas dentro de los
restaurantes de comida rápida, franquicias y conclusiones sobre el océano azul.