57137946 Matriz de Gestion de Requisitos Legales v2

8/17/2019 57137946 Matriz de Gestion de Requisitos Legales v2

1/40

LEGISLACIÓN DESCRIPCIÓN O CONCEPTOS DE ACTUACIÓN EVIDENCIA DE CUMPLIMIENTO

Fondo de Re!"o! P#o$e!on%&e!

S!'e(% Gene#%& de Re!"o! P#o$e!on%&e!

L% "e!')n !e #e%&*% (ed%n'e &o de!+#'o en e& P#o"#%(% de S%

T%.&% de +&%!$+%+)n de #e!"o!

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P#o"#%(%! de S%&,d O+,-%+on%& L% "e!')n !e #e%&*% (ed%n'e &o de!+#'o en e& P#o"#%(% de S%

Re!-on!%.&d%d de &o! '#%.%%do#e!

De+#e'o 12 de1554

ARTICULADOPLENO

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De+#e'o ;; de155;

ARTICULADOPLENO

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A#'?+,&o! 27 @ ;De+#e'o 11 de

1554

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A#'+,&o De+#e'o11 de 1554

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1584

%#'+,&o 2= 2;De+#e'o ;14

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A#'?+,&o! 28 25De+#e'o ;14 de

1584

A#'+,&o @1De+#e'o ;14 1584

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A#'+,&o 4@ 44 L & )d :


2/40

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A#'+,&o 4=De+#e'o ;14 de

1584-%#% e


3/40

Po# &% +,%& !e $% e& %,>&o de '#%n!-o#'e L% e(-#e!% -%"% % !,! e(-&e%do! e& %,>&o de

Po# &% +,%& !e $% e& !%&%#o (n(o &e"%&

Po# &% +,%& !e de#o"% &% #e!o&,+)n 11= de 2008 E& +o(' -%#'%#o de.e#% !e# #e"!'#%do %n'e e& (n!'e#o

In$o#(e! de %++den'e! de '#%.%o9

Re!o&,+)n 2=;5

de 1555 ART91727@

Po# &% +,%& !e #e"&%(en'% e& -#o+e!o de +%&$+%+)n de& o#"en de&o! e:(ene! (d+o! o+,-%+on%+,%ndo e!'o! n"#e!%n !%&en de &% e(-#e!%9 Lo! e>:(

%+,e#do % &o e!-e+$+%do en +%d% ,no de &o! -e#

C%-',&o VRe!o&,+)n

8@21de 158@ ARTICULADO

PLENO

P#o'e++)n Con!e#


4/40

Co##e++)n d%'o! n+&,do! en &% %,'o&,d%+)n de %-o#'e!

L% %,'o&,d%+)n e! e%+'',de!9

L% e(-#e!% #e%&*% &%! +o##e++one! ne+e!%#%! en +%!e##o#e! en &% %$&%+)n de& -e#!on%& %& !!'e(% de

A#'+,&o 80 847Le 5 de 155

P#e!e#


5/40

A#'+,&o 587 Le 5

A#'+,&o 557 Le 5

A#'+,&o 1017 Le 5

Po# e& +,%& !e (od$+%n &%! Re!o&,+one! @; @5= de 2009

A#'+,&o 102 &e 5

A#'+,&o 10=7 Le 5 L% &,(n%+on en e& %#e% %d(n!'#%'-o!+)n% !,!'%n+%! ,?(+%! -e&"#o!%!7 &%! (edd%! de +on'#o&

ne+e!%#%! -%#% +on'#o&%#&o!9

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D


6/40

A#'+,&o 147 Le 5

A#'+,&o 117 Le 5

A#'+,&o 1187 Le 5

T',&o III7 Le 5

A#'+,&o 1217 Le 5

A#'+,&o 1@27 Le 5

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A#+,&o 1=7 RETIE P,e!'% % Te##% Lo! e,-o! de +o(-,'o +,en'%n +on -,

!o&,+)n 2400 de 15 Se",#d%d en &%! :#e%! de '#%.%o

%#'?+,&o! 18=7 18;7187 1887 Le 5

Lo! %-%#%'o! !%n'%#o! nodo#o! &%


7/40

De+#e'o 4= de 1558

T#%n!$e#en+%7 #een+o&o"+%!

P%#'e IV &e ==

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&%! (!(%!9

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A#'+,&o ;2 ;@Re!o&,+)n 2@05

de 158;

A++one! % 'o(%# en +%!o! de e(e#"en+% De!-,! de &%E(e#"en+% En e& e


8/40

Re"&%(en'o de "ene Se",#d%d

Cod"o S,!'%n'


9/40

PLANES DE CONTINGENCIA

A#'+,&o! 107 Le 5

A#'+,&o 147 Le 5

A#'+,&o 2@7 &e 5

A#'+,&o 447 Le 5

Lo! 'n'o#e!7 Con'#o& de& Bo',n9 Con'#o&e! O-e#%+on%

de Re!"o!9

A#'+,&o 229 De+#e'o515 de 1585

PARTICIPACIÓN DE ENTIDADES PBLICAS PRIVADASDURANTE LA SITUACIÓN DE DESASTRE9

A#'+,&o 87 De+#e'o515

ANLISIS DE VULNERABILIDAD Re%&*%# %n:&!! de


10/40

A#'+,&o 7 Le == E',e'%do (%#+%do de -#od,+'o! ,?(+o! -e&"#o!o!

A#'+,&o 87 Le == F+6%! de d%'o! de !e",#d%d de -#od,+'o! ,?(+o!

A#'+,&o 107 Le == Iden'$+%+)n de -#od,+'o! ,?(+o! Pe&"#o!o!

A#'+,&o 117 Le == T#%n!$e#en+%7 #een


11/40

REJUISITOS PARA OBTENER LA PENSIÓN DE INVALIDE3 Lo! '#%.%%do#e! !e en+,en'#%n %$&%d

Lo! '#%.%%do#e! !e en+,en'#%n %$&%d

Con'#%'o =20@2@0

A#'+,&o 147 Le 5

A#'+,&o 17 Le 5

T',&o III7 Le 5 P&%n de E(e#"en+% de& :#e% %d(n!'#%'


12/40

Po# &% +,%& !e de#o"% &% Re!o&,+)n 0011= de 200=9

Lo! -de e& C)d"o N%+on%& de T#:n!'o Te##e!'#e

A",% -%#% +on!,(o 6,(%no %",% -o'%.&e

L% e(-#e!% +,en'% +on ,n n!'#,+'


13/40

E>-ed+on de &%! &+en+%! de !%&,d o+,-%+on%&

Co-% de &+en+%! de& (ed+o o+,-%+on%& >

>

NSR 58

Re!o&,+)n 2@18de 155;

%#'+,&%do -&eno

Re!o&,+)n 15@1de 200;%#'+,&%do -&eno

Po# &% +,%& !e %do-'% e& +on'endo de& Fo#(,&%#on+o o P&%n&&% In'e"#%d% de L,d%+)n de A-o#'e!

Re!o&,+)n 1281de 1554

Re!o&,+)n =1=de 1550


14/40


15/40


16/40


17/40


18/40


19/40


20/40


21/40


22/40


23/40


24/40


25/40

#&


26/40


27/40

EMPRESA

MATRIZ DE GESTIÓN DE LOINFORMACION REQUERIMIENTO

NORMA AÑO EMISOR REQUISITO ESPEC

SICOLABORAL

Le 5 155

De+#e'o ;14 1584

2008

Le 5 155

Le 5 155

LOCATIVOS

Le 5 155

155

FACTOR DERIESGO O TEMA

A APLICAR

FUENTESGENERADORAS

ARTICULOS/SECCIONES

QUEAPLICAN

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Mn!'e#o de

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So+%&

T',&o III

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P%#% -#e!e#


28/40

LOCATIVOS

Le 5 155

155

FISICO

Le 5 155

155

FISICO

Le 5 155

155

Le 5 155

155

MECNICOS C%?d% de o.e'o! Le 5 155

MECNICOS

Le 5 155

155

Le 5 155

De$e+'o! de& -!o&!o!7 ##e",&%#e!7

6(edo!

Mn!'e#o deT#%.%o

P#o'e++onSo+%&

T',&o III%#'+,&o 80

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Lo! -!o! de &o! &o'#%.%o de &o!

de.e#%n !e# en "(-e#(e%.&e!7 !

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Re!o&,+on2400

Mn!'e#o deT#%.%o P#o'e++on

So+%&

T',&o II +%- I%#' 5

E& -!o o -%


29/40


30/40

ELQCTRICOS A&'% 'en!)n

Le 5 155

155

FISICO

Le 5 155

155

1550

155@

FISICO

Le 5 155

155

JUMICO G%!e! -o!+on o+,-%

#,do

Re!o&,+on8@21

Mn!'e#o de&% -#o'e++on

!o+%&

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en

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Mn!'e#o de

&% -#o'e++on!o+%&

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o #%(-%! +one!-e+$+%+one! 'e+no#(%! de !e",#d%


31/40

OTROS T#%.%o en %&',#%!

155

2008

2008

2005

Re!9 2400 155

ELECTRICOS

Le 5 155

155 A#'+,&o 121

155 1247 1@5

155

Le =2 155@ A#'9 2;

155 A#'+,&o 122

OTROS

Le ;5 2002 C)d"o n%+on%& de

155@ A#'+,&o 1;

INFORMACION REQUERIMIENTO

Re!o&,+on241@

Mn!'e#o deT#%.%o

P#o'e++onSo+%&

A#'+,&o! de&2; %& 4

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%&',#%7 d!-o!+one!'o!

Re!o&,+on@;@

Mn!'e#o deT#%.%o

P#o'e++on

So+%&

Tod% &%#e!o&,+on

de &% -#o'e++on

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T#%.%o Se",#o e

Re!o&,+)n@;


!o+%&

Tod% &%#e!o&,+on

Po# &% +,%& !e (-%#+%&(en'e &% Re00@;@ de 2008

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A#'+,&o!;7147 ;@4 %&

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Med% .%%'en!on


!o+%&

T',&o III%#'+,&o 80

&'e#%&e! %7.7+ d9 A#'+,&o 82

+on!e#


32/40

NORMA AÑO EMISOR REQUISITO ESP

15=0

155

155

De+#e'o ;14 1584 C%- I A#' 8

Le 5;2 200= C%- VII A#' ==

15=0

POLITICA S&SO 2004

N,(e#%& 2

De+#e'o ;14 1584

&e 5 155

E!'%.&e+(en'o d

1585

De+#e'o ;14 1584

Le ; 2002 Le en -&eno

&e 828 200@ Le en -&eno

De+#e'o 125= 1554

FACTOR DERIESGO O TEMA

A APLICAR

TEMA AAPLICAR

ARTICULOS/SECCIONES

QUEAPLICAN

OBLIGACIONESDEL EMPLEADOR

Re"&%(en'o de6"ene !e",#d%dnd,!'#%&

Cod"oS,!'%n'


33/40

2004 A =

Le 100 155@

Le 11=1 200 A#'+,&o 40

De+#e'o 80; 1558

De+#e'o 14;4 200= A#'+,&o 1

De+#e'o @; 2004

De+#e'o 18 200= A#'+,&o 2

200

De+#e'o 1=@0 155; 10 -%#:"#%$o

Le 1204 2008

De+#e'o 12 1554

OBLIGACIONESDEL EMPLEADOR

A$&%+on de &o!'#%.%%do#e! %&!!'e(% "ene#%&

de #e!"o!

C#+,&%#,n$+%d% 04

D#9 GenRe!"o!

P#o$e!on%&e!

T#%!&%do de ARP !de!-,! de +,(-&de -e#(%nen+% deLe7 -%"%ndo +o'*-e#odo (en!,%&

Con"#e!oN%+on%& de

Co&o(.%

A#'+,&o! 187227 1@@7 1;17

2107 21

-e#!on%!


34/40

COPASO

158;

De+#e'o 125= 1554

1585 A#'+,&o 1@

2008

2004 B@

De+#e'o ;14 1584

1585

1555

2004 A @

200

1551

Re!o&,+on201@

Mn!'e#o deT#%.%o Se",#d%d

So+%&

A#'+,&o en-&eno

Po# &o +,%& !e #e"&%o#"%n*%+)n $,n+

de &o! +o('e! de 6"ene !e",#d%d

en &o! &,"%#e! de

Mn!'e#o deGo.e#no de &%

#e-,.&+%

C%- VI A#'217;@

-#e!en'e de+#e'o

-%#'%#o de (ed+n !e",#d%d nd,!'

e(-#e!%! !e den+o(' -%#'%#o do+,-%+on%& #e"

Re!o&,+on101;


So+%&

Lo! +o('e! de (6"ene !e",#d%d

de e(-#e!%! -,-#


35/40

&e 5 155

1585 A#'+,&o 10

2008 A#'+,&o 274

200

1552

Le 5 155

1585 A#'+,&o 10

Le 5 155

1585 A#' 14 L'e#%& =

155

2004 A ;

INSPECCIONES PLANEADAS 1585

1585

ACTIVIDADES DEMEDICINA

PREVENTIVA 'DEL TRABAO

A+'


36/40

EMERGENCIAS EMPRESARIALES

Le 5 155

1585

155

Le == 2002

Le 1280 2005 Le en -&eno

BRIGADAS DE EMERGENCIAS

Le 5 155

De+#e'o 222 155@ A#'+,&o 2@4

1585

De+#e'o 1;0 2002

Re!9 2400 155

ACOSO LABORAL Le 1010 200; Le en -&eno

De+#e'o 125= 1554 A#'+,&o 21

200=

Con"#e!o de&% #e-,.&+%

A#'9 5@7 5;7102 114

den'$+%+)n de !e(e#"en+

Re!o&,+on101;


So+%&

A#'+,&o 11L'e#%& 187

A#'+,&o 14&'e#%& 11

+on$o#(%+on o#"de .#"%d%!7 !!'e

de'en+on7 -&%ne! ede e(e#"en+%!7 !

Re!o&,+on2400


So+%&

A#'9 1;7 20= %&215 2207 %&

2@4

S%&d%! de e(e#P#e'

n+endo!

LICENCIA DE MATERNIDAD 'PATERNIDAD

Con"#e!o de&% #e-,.&+%

A#'+,&o en-&eno

Mod$+% e& -%#:"%#'?+,&o 2@; de&

S,!'%n'!'en'e!9 E& -e#!o

n'e"#e de.e#:+%-%+'%do en'#e

e& +,( &(en'o

Re!o&,+)n101;


So+%&

A#'+,&o 117N,(e#%& 18

en +,en'% &%! !"#%(%!

+ R%(% A+'


37/40

De+#e'o 1=@0 155; A#'+,&o 14

De+#e'o ;14 1584 A#'+,&o 24

2004 B; F

De+#e'o 11 1554 A#'+,&o 4

200

ENFERMEDADES PROFESIONALES

1585 A#'+,&o! 57 14

2008

De+#e'o 18@2 1554

CAMPAMENTOS 155

CAPACITACION

1554 A#' 21

1584 A#' 24

1585 A#' 11

&e 5 de 155 155 A#' 84

155 A#' 1@

2001 A#' 1@

REPORTE DE ACCIDENTES DETRABAO ' ENFERMEDAD

PROFESIONAL

d+'%n o'#%! d!-o!+

P#e!den+%de &% #e-,.&+%

Re-o#'%# % ARP %++'#%.%o en$e#(

-#o$e!on%&e! de '#%en (!)n

-#e!den+% de&% #e-,.&+%

No'$+%# o.&"%'o#&%! %,'o#d%de! +o(

&o! %++den'e! de '#

en$e#(ed%de! -#o$,e !e -#e!en

C#+,&%#,n$+%d% 04

D#9 GenRe!"o!

P#o$e!on%&e!

No'$+%# o.&"%'o#&%! %,'o#d%de! +o(

&o! %++den'e! de '#en$e#(ed%de! -#o$

,e !e -#e!en

(n!'e#o de'#%.%o

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n #e"%# % +n$o#(e de %++d'#%.%o -%#% d&"

$o#(,&%#o de #ee(%'en+)n n+%& de

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Re!o&,+on

1401

(n!'e#o de

&% -#o'e++on!o+%&

Re!o&,+on en

-&eno

Po# &% +,%& !e #e"&%

n


38/40

NORMA EMISOR REQUISITO ESPECIFICO

ICONTEC

GTC 0 ICONTEC

GTC -1.2 ICONTEC

RETIE

ANSI 3 ICONTEC

DECISION 04

OTRAINDOLE

NTC OS)AS24..2

DE GESTIONEN

SEGURIDAD SALUD

OCUPACION

NTC OS)AS24..5

DE GESTIONEN

SEGURIDAD SALUD

OCUPACION

S PARA LAIMPLEMENTA

CION DELDOCUMENTONTS OSAS

DE GESTIONEN

SEGURIDAD SALUD

OCUPACION

S DETRABAO OPANORAMA

DEFACTORESDE RIESGO7

SISTEMASDE GESTION

ENSEGURIDAD

SALUDOCUPACION

AL

CLASIFICACION7

REGISTRO ESTADISTICA

DE ACCIDENTESDE TRABAO

ENFERMEDA

DESRe"%&(en'o 'e+n+o den!'%&%+one! e&e+'#+%!

RESOLUCION24.66 DE 5..1

MINISTERIO DE MINAS 'ENERGIA

POR LA CUAL MODIFICA ELREGLAMENTO TECNICO DE

INSTALACIONESELECTRICAS

ANSI +347*28 +3418 +3448 +348 +3428 +328 9 +32708+342: +3-07*28 +3

-7*2 A2.*2

S,(n!'#%# EPP de +%&d%dANSI 398591 -#o'e++)n+%.e*%7 398 $%+%&7 39889

#e!-#%'o#%7 384 %,d'


39/40

MARCO JURIDICO DE LOS DERECHOS DE LA POBLACION CON DISCAPACIDAD Y PLANES DE EMERGENCIA

NORMA AÑO DESCRIPCION O CONCEPTO DE ACCION

CONPES 3146 2001

Convenio N° 159 OIT 1983 Sobre la readaptai!n pro"e#ional $ el e%pleo de per#ona# di#apaitada#

&ereto 1128 1999

&ereto 1295 1994 Capaitai!n b'#ia para el %onta(e de la )ri*ada de Pri%ero# +,-ilio#.

&ereto 1400 1984

&ereto 1660 2003

&ereto 2190 1995 Elaborai!n $ &e#arrollo del Plan Naional de Contin*enia

&ereto 321 1999

&ereto 614 1984

&ereto 919 1989 Or*ani/a el Si#te%a Naional para Preveni!n $ +teni!n de &e#a#tre#.&ereto 93 1998 El ,al adopta el Plan Naional para la Preveni!n $ +teni!n de &e#a#tre#.

e$ 100 1993 Por la ,al #e rea el Si#te%a de Se*,ridad Soial Inte*ral

e$ 1145 200

e$ 361 199

e$ 46 1988

e$ 62 2002

e$ 9 199

NO+ NP+ 10 E-tintore#NO+ NP+ 101 C!di*o Se*,ridad 7,%ana

NO+ NP+ 1600 ane(o de E%er*enia $ Contin,idad de Ne*oio#NO+ NP+ 30 +l%aena%iento de i,ido# In"la%able#

NO+ NP+ 600 Or*ani/ai!n de )ri*ada#NO+ NTC 1458 7IIENE : SE;I&+&. C+SE &E ;EONO+ NTC 100 E&I&+S &E SE;I&+& EN E&IIC+CIONES < E&I&+S &E E=+C;+CIONNO+ NTC 2885 E>TINTOES &E ;EO POT?TIES

NO+ TECNIC+ 4596 SE@+IA+CION P++ &ISC+P+CIT+&OSeo%endai!n OIT N°99 1995 Sobre la adaptai!n $ la readaptai!n pro"e#ionale# de lo# di#apaitado#

E#trate*ia para on#olidar la e(e,i!n del Plan Naional para la Preveni!n $+teni!n de &e#a#tre# BPNP+&D en el orto $ %ediano pla/o.

ee#tr,t,ra el ini#terio $ #e inl,$e la a#i*nai!n de ",nione# on re#peto al te%a

de di#apaidad

&ISPOSICIONES E+ENT+I+S on"or%an el C!di*o Colo%biano deCon#tr,ione# Si#%o e#i#tente# $ at,ali/ado por + E: 400 &E 199 : E&ECETO 33 &E 1998.

e*la%enta la ae#ibilidad en lo# %odo# de tran#porte de la poblai!n en *eneral $en e#peial de la# per#ona# on di#apaidad.

Por el ,al #e adopta el Plan Naional de Contin*enia ontra &erra%e# de7idroarb,ro#D &erivado# $ S,#tania# Noiva# en a*,a# arina#D l,viale# $a,#tre#

arti,lo# 28 a 30 7ae e-pre#a la nee#idad de or*ani/ar $ de#arrollar ,n plan dee%er*enia teniendo en ,enta la# ra%a# preventivaD pa#iva o e#tr,t,ral $ ativa o deontrol.

Por %edio de la ,al #e or*ani/a el Si#te%a Naional de &i#apaidad $ #e ditanotra# di#po#iione#

Se e#tableen %eani#%o# de inte*rai!n #oial de la# per#ona# on li%itai!n $ #editan otra# di#po#iione#

Por la ,al #e rea $ or*ani/a el Si#te%a Naional para la Preveni!n $ +teni!n de&e#a#tre#D SNP+&.

Se apr,eba la Conveni!n Intera%eriana para la Eli%inai!n de toda# la# "or%a# de&i#ri%inai!n ontra la# Per#ona# on &i#apaidad.

C!di*o Sanitario Naional Tt,lo III. Sal,d O,paionalD Tt,lo =III. &e#a#tre#. +rt,lo501. Cada Co%itF de E%er*enia# deber' elaborar ,n plan de ontin*enia para #,re#petiva (,ri#dii!n on lo# re#,ltado# obtenido# en lo# an'li#i# de v,lnerabilidad.+rt,lo 502. El ini#terio de Sal,d oordinar' lo# pro*ra%a# de entrena%iento $apaitai!n para plane# de ontin*enia en lo# a#peto# #anitario# vin,lado# a,r*enia# o de#a#tre#. Par'*ra"o. El Co%itF Naional de E%er*enia# deber' vi*ilar $ontrolar la# labore# de apaitai!n $ de entrena%iento ,e #e realien para elorreto ",niona%iento de lo# plane# de ontin*enia.


40/40

e#ol,i!n 04445 1996

e#ol,i!n 1016 1989

e#ol,i!n 1802 1989 Crea lo# Co%itF# 7o#pitalario# de E%er*enia.

e#ol,i!n 2400 199

e#ol,i!n 2400 199

E#tablee la# ondiione# ,e la# in#tit,ione# pre#tadora# de #erviio# de #al,d Gande ,%plir en la %ateria.

arti,lo 11 7ae e-pre#a la nee#idad de or*ani/ar $ de#arrollar ,n plan dee%er*enia teniendo en ,enta la# ra%a# preventivaD pa#iva o e#tr,t,ral $ ativa o deontrol.

E#tat,to de Se*,ridad Ind,#trial Conte%pla lo# re,i#ito# para lo# entro# de traba(o

$ #e ditan otra# di#po#iione#E#tat,to de Se*,ridad Ind,#trial Por el ,al #e e#tableen di#po#iione# #obreviviendaD Gi*iene $ #e*,ridad ind,#trial en lo# e#tablei%iento# de traba(o. +rt,lo 2o.Todo# lo# e%pleadore# e#t'n obli*ado# a or*ani/ar $ de#arrollar pro*ra%a#per%anente# de %ediina preventivaD Gi*iene $ #e*,ridad ind,#trial.

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57137946 Matriz de Gestion de Requisitos Legales v2